dirección de comunicación social

DIRECCIÓN DE COMUNICACIÓN SOCIAL
Atribuciones
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
Artículo 6o. La manifestación de las ideas no será objeto de ninguna inquisición judicial oadministrativa, sino en el
caso de que ataque a la moral, los derechos de tercero, provoque algún delito, operturbe el orden público; el
derecho de réplica será ejercido en los términos dispuestos por la ley. Elderecho a la información será garantizado
por el Estado.
Para el ejercicio del derecho de acceso a la información, la Federación, los Estados y el DistritoFederal, en el
ámbito de sus respectivas competencias, se regirán por los siguientes principios y bases:
I. Toda la información en posesión de cualquier autoridad, entidad, órgano y organismo federal,estatal y
municipal, es pública y sólo podrá ser reservada temporalmente por razones de interéspúblico en los términos
que fijen las leyes. En la interpretación de este derecho deberá prevalecerel principio de máxima publicidad.
II. La información que se refiere a la vida privada y los datos personales será protegida en lostérminos y con las
excepciones que fijen las leyes.
III. Toda persona, sin necesidad de acreditar interés alguno o justificar su utilización, tendrá accesogratuito a la
información pública, a sus datos personales o a la rectificación de éstos.
IV. Se establecerán mecanismos de acceso a la información y procedimientos de revisión expeditos.Estos
procedimientos se sustanciarán ante órganos u organismos especializados e imparciales, ycon autonomía
operativa, de gestión y de decisión.
Responsable de generar Información: Julio Águila Munive
Área que genero información:Comunicación Social
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V. Los sujetos obligados deberán preservar sus documentos en archivos administrativosactualizados y publicarán
a través de los medios electrónicos disponibles, la información completay actualizada sobre sus indicadores de
gestión y el ejercicio de los recursos públicos.
VI. Las leyes determinarán la manera en que los sujetos obligados deberán hacer pública lainformación relativa a
los recursos públicos que entreguen a personas físicas o morales.
VII. La inobservancia a las disposiciones en materia de acceso a la información pública serásancionada en los
términos que dispongan las leyes.
Artículo 7o. Es inviolable la libertad de escribir y publicar escritos sobre cualquiera materia. Ninguna ley ni
autoridad puede establecer la previa censura, ni exigir fianza a los autores o impresores, ni coartarla libertad de
imprenta, que no tiene más límites que el respeto a la vida privada, a la moral y a la pazpública. En ningún caso
podrá secuestrarse la imprenta como instrumento del delito.
Las leyes orgánicas dictarán cuantas disposiciones sean necesarias para evitar que so pretexto de lasdenuncias
por delito de prensa, sean encarcelados los expendedores, "papeleros", operarios y demásempleados del
establecimiento donde haya salido el escrito denunciado, a menos que se demuestrepreviamente la
responsabilidad de aquéllos.
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Misión
Gestionar la comunicación e imagen del
Ayuntamiento Municipal 2011-2014, por
medio de la difusión de logros y resultados,
así como la implementación de estrategias
de comunicación gubernamental
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Visión
Ser el área que Impulsar una comunicación
social
efectivaque
contribuya
al
fortalecimiento de las relaciones gobiernociudadaníapromueva imagen positiva y
sólida del Ayuntamiento.
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Objetivos
1. Generar imagen positiva del Presidente Municipal y las áreas del Ayuntamiento hacia el ciudadano.
2. Cubrir y difundir a través de diversos medios de comunicación las acciones y logros del Ayuntamiento 20112014.
3. Elaborar estrategias encaminadas a influir en la opinión pública para generar aceptación de la ciudadanía
hacia el Gobierno.
4. Cuidar en todo momento (eventos masivos, privados, entrevistas, etc.) la imagen del Presidente Municipal
y el Ayuntamiento. 5. Desarrollar estrategias en crisis.
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Actividades Relevantes
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Realizar 1er Informe de Gobierno.
Implementar una imagen institucional.
Difundir actividades en medios.
Llevar a cabo monitoreos, análisis y planes de mejora.
Contar con infraestructura, equipo y material necesario para operar.
El municipio lleva a cabo consultas ciudadanas para la evaluación de su gestión.
Identificación de organizaciones de la sociedad civil.
Compromiso 23. Fomentar una cultura integral que tome como prioridad el bien ser, bienestar y
bien tener para el bien común.
 Compromiso 58. Implementar una imagen corporativa en los servidores públicos.
 Compromiso 70. Generar campañas que incrementen la identidad en la ciudadanía.
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