Jefe Formación Inicial Lugar: Santiago Descripción General Enseña Chile busca a un Jefe de Formación Inicial, cuya función es desarrollar la estrategia de corto y largo plazo de la formación inicial de los profesionales ECh, alineada al plan de formación global. Esta puede involucrar alianzas con externos y nuevo posicionamiento del trabajo en las Escuelas de Verano, con el fin de aportar en las comunidades donde desarrollamos nuestro trabajo y maximizar el impacto de la formación inicial en el desarrollo de nuestros profesionales. Este cargo, también asume la responsabilidad logística de la implementación de todo el Preinstituto e Instituto de Verano, y tiene bajo su cargo un equipo de personas que alcanza las 30 personas. Hay espacio de innovación para poder potenciar el área de acuerdo a su estrategia. Requisitos Profesional con formación en temas de gestión, manejo de presupuestos y logísticos, y con formación o experiencia de al menos dos años en temas de educación. Además con experiencia de al menos 2 años liderando un grupo de personas. Idealmente, con experiencia en establecimientos educacionales o municipios. Visión estratégica de los problemas y capacidad de diseño de estrategias de pequeña y gran escala. Experiencia comprobada trabajando en situaciones de alta demanda, a cargo de personas. Capacidad de gestión de variados procesos en forma simultánea. Capacidad de innovar ante los desafíos. Gran manejo de relaciones interpersonales y capacidad de trabajo en equipos interdisciplinarios. Manejo de Excel y Power Point nivel intermedio Compromiso con nuestra misión y demostración de nuestros valores. Disponibilidad inmediata full time. Responsabilidades Entre las responsabilidades se incluyen, pero no se limitan a: I. II. Diseñar la estrategia del área, alineada al plan de formación global y a las otras áreas dentro y fuera de formación. Fijar metas, indicadores, plan de evaluación y estrategia para uso efectivo y formativo de los datos. Enseña Chile Antonio Varas 496, Providencia. 02- 22640122 / [email protected] 1 III. IV. V. VI. VII. Reclutar, entrenar y retroalimentar, en conjunto con área formación continua, al equipo de tutores de pre-instituto e instituto, directores de escuela, equipo logístico y equipo de difusión. Responsable de implementar y supervisar el cumplimiento de los temas académicos y logísticos del pre-instituto e instituto de verano. Apoyar al Jefe de Investigación y Desarrollo Curricular en el diseño del Currículum de la formación inicial. Gestionar el diseño y desarrollo del plan de formación basado en proyectos en las Escuelas de Verano donde se atienden a más de 800 estudiantes. Desarrollar un plan de posicionamiento de la marca Escuela de Verano Enseña Chile, que incorpore alianzas de largo plazo con municipios. Competencias Requeridas Organizar, Planificar y Ejecutar Orientación a la Solución de Problemas Aprendizaje y Mejora Continua Comunicación e Influencia Trabajo en Red Pensamiento Analítico Postulación Envía tu CV a [email protected] y una breve descripción de interés. Plazo postulación: 10 de Mayo 2015 Enseña Chile Antonio Varas 496, Providencia. 02- 22640122 / [email protected] 2