SALARIO FIJADO EN LOS CONTRATOS, NO DEBE SER INFERIOR

Anuncio

275399. . Cuarta Sala. Sexta Época. Semanario Judicial de la Federación. Volumen XXXIX, Quinta Parte, Pág. 40.
SALARIO FIJADO EN LOS CONTRATOS, NO DEBE SER INFERIOR AL MINIMO. De
acuerdo con lo que disponen los artículos 22, fracciones VI y VIII, y 85 de la Ley Federal del
Trabajo, los contratos laborales deben fijar el salario en cantidad que no sea inferior al
mínimo, pues en caso contrario es nula de pleno derecho la estipulación que tal circunstancia
consigne.
Amparo directo 7159/59. Ferrocarriles Nacionales de México. 19 de septiembre de 1960.
Cinco votos. Ponente: Angel Carvajal.
-1-