“UGT Mujer CON VIDA” 01

.
Boletín de Informaciones Sindicales
Año III
Nº 40
28 de febrero de 2010 La Unión General de los Trabajadores tiene el honor de invitar a los
compañeros y compañeras a:
“UGT Mujer CON VIDA”
El 8 de marzo es el Día Internacional de la Mujer. Es un día de lucha de las
mujeres, marcado, en todo el mundo, por manifestaciones que levantan
banderas en defensa de la igualdad.
Para este año, la UGT y miles de
trabajadoras y trabajadores
estarán reunidos para reflexionar
sobre la participación de las
mujeres en la vida, en la sociedad
y en el movimiento sindical.
Nuestras prioridades en este acto
serán la defensa de la igualdad
salarial, el combate a la violencia
contra la mujer, la ratificación del
convenio 156 de la OIT –
Organización Internacional del
Trabajo (Responsabilidad
Compartida y Salud de la Mujer).
La defensa de la igualdad salarial, el combate a la violencia contra la mujer y la
ratificación del convenio 156 de la OIT – Organización Internacional del Trabajo
(Responsabilidad Compartida y Salud de la Mujer) serán algunas de las banderas de
lucha que serán presentadas por la Unión General de los Trabajadores (UGT) el próximo
7 de marzo, durante el acto “Mujer CON VIDA”, que se realizará en el Vale do
Anhangabaú, en la ciudad de São Paulo.
El acto está siendo organizado por la UGT, para marcar el paso del Día Internacional de
la Mujer, celebrado el 8 de marzo. Se trata de un día de lucha de las mujeres en todo el
mundo, que lleva la huella de manifestaciones que empuñan la bandera de la igualdad. A
través del “Mujer CON VIDA”, la UGT pretende movilizar a miles de trabajadoras y
trabajadores para reflexionar sobre la participación de las mujeres en la vida, en la
sociedad y en el movimiento sindical.
Durante la 9ª Reunión Plenaria de la Ejecutiva Nacional de la UGT, la secretaria adjunta
de la mujer, Rosane Sasse, habló sobre la lucha por la aprobación de la ley que extiende
a seis meses la licencia maternidad, pero lamentó que ésta no viene siendo cumplida por
las empresas y sugirió la presentación de un proyecto para hacer que la ley sea
obligatoria y no quede más a criterio de cada empresa como ahora. La representante del
estado de Pará informó que el 8 de marzo (lunes) se realizará una charla para 200
mujeres, para abordar el tema “La mujer y la importancia de su voto”.
01
UGT Global
UGT promueve Plenaria en São Paulo
Las conmemoraciones del Día Internacional de la Mujer, las principales realizaciones de
2009, metas para este año e incluso la política sindical y partidaria, fueron algunos de los
temas en discusión de la 9ª Reunión Plenaria de la Ejecutiva Nacional de la UGT (Unión
General de los Trabajadores) realizada el martes 23.
Al hacer la apertura, el presidente Ricardo Patah
dijo que el año pasado las metas trazadas fueron
cumplidas, habiendo la UGT alcanzado la cifra de 723
sindicatos afiliados validados, resaltando que hasta
junio próximo se espera llegar a las 1000 afiliaciones.
Participaron de la reunión los presidentes de todas las
UGTs estaduales y varios secretarios.
El Día Internacional de la Mujer tiene prevista una
programación especial para la víspera (domingo 7) en
São Paulo. La iniciativa es de la UGT nacional y del
Sindicato de los Empleados de Comercio de São Paulo
conjuntamente con el SESC y el gobierno municipal.
Se prevé la presencia de 5 mil mujeres, además de sus familiares. La fiesta, que tendrá
inicio a las 9h, en el Largo do Anhangabaú, en el centro de la ciudad, tendrá un jurado
simulado para debatir la Ley Maria da Penha; una obra teatral sobre la mujer desde la
era de Adán y Eva; actividades sociales tales como atención médica, jurídica, corte de
pelo y manicura, cerrando con un recital del cantante Jair Rodrigues y su hijo Jairzinho.
Silvana Mesquita, secretaria de Accesibilidad, pidió que las estaduales incentiven a los
sindicatos afiliados a exigir de las empresas que cumplan la legislación vigente en lo
que concierne a la admisión de personas con discapacidad en su plantilla. “Hablo en
nombre de sólo 10% de la población brasileña, pero lo hago con orgullo por ocupar tan
importante escaño en la UGT, cuya dirección es sensible a la cuestión de la
accesibilidad”, dijo Silvana.
UGT cuestiona datos de la Fecomercio-RJ sobre
movimiento en los feriados
El presidente de la Unión General de los Trabajadores (UGT), Ricardo Patah,
cuestionó los datos presentados por la Federación del Comercio del Estado de Rio de Janeiro
(Fecomercio-RJ) sobre pérdidas sufridas por el comercio de bienes, servicio y turismo en
razón de los 12 feriados en días hábiles ocurridos en 2009.
De acuerdo con él, la información de la Fecomercio-RJ, cuya estimativa es de que el sector
dejó de ganar R$ 55 mil millones el año pasado a causa de los feriados, “no refleja la
realidad percibida por nosotros, trabajadores, porque el comercio en Brasil y, en especial,
en Rio de Janeiro y São Paulo, abre durante todos los feriados”. Patah dijo que gracias a los
feriados “el comercio ganó mucho y vendió mucho más”. Los datos divulgados por la
Fecomercio-RJ “están equivocados”, aseguró.
El presidente de la UGT dijo que si el comercio vendió menos no fue a causa de los feriados.
Él reiteró que, además de abrir las puertas, el comercio suele facturar más esos días,
“porque los trabajadores, como metalúrgicos y bancarios, que no trabajan los feriados, van
a hacer más compras”.
Patah admitió que el sector puede tener ventas inferiores este año, pero señaló que eso no
será resultado de los feriados. Aunque el trabajo los días feriados y domingos represente un
costo adicional para los empresarios, Patah observó que no hay perjuicio para el comercio.
“Si ese costo fuera tan alto, no habría tanta pelea, hasta en la Cámara Federal, para
mantener la legislación que permite abrir los días feriados. Si el área del comercio no
pudiera abrir los días feriados sería mejor para nosotros, trabajadores, porque muchos no
quieren trabajar los feriados. Pero, a raíz de la flexibilización de las jornadas de trabajo de
los empleados de comercio de todo Brasil, esto en realidad nos ha potenciado enormemente
las ventas del comercio”.
02
UGT Global
UGT Paraná: nuevas afiliaciones
La UGT Paraná formalizó la afiliación de cinco sindicatos paranaenses más. Fue durante la
solemnidad de entrega del Registro Sindical al Sinpospetro Curitiba. En dicha ocasión se hizo
la afiliación a la UGT de los Sindicatos de los Servidores Públicos Municipales de
Jacarezinho, de Telêmaco Borba y de Sapopema, y de los Trabajadores Rurales de
Sapopema, además del Sinpospetro Curitiba.
“La UGT es una central sindical que sale a buscar a las entidades sindicales importantes y a
los dirigentes sindicales serios de este país. Aquí en Paraná, es una disputa palmo a palmo
entre las centrales sindicales. En este momento, para nosotros es muy satisfactorio ver a
cinco sindicatos nuevos afiliándose a la UGT. Eso aumenta tanto la representación de la UGT
en el estado de Paraná como la representación de la UGT a nivel federal, que hoy ya es
considerada una de las mayores centrales sindicales de Brasil”, dijo el secretario general
de la UGT Nacional Canindé Pegado.
El presidente de la UGT Paraná, Marcelo Urbaneja, habló de la importancia de que se
estén afiliando el Sinpospetro y 4 sindicatos más: “todo este trabajo es fruto de una dirección
actuante de la UGT que está conversando con los dirigentes sindicales de las más diversas
categorías, mostrando cuáles son los principios y las acciones de la UGT en Brasil. De esa
forma, estamos añadiendo nuevos valores, que son estos nuevos sindicatos afiliados”.
“La UGT tiene un papel fundamental en la vida de los sindicatos. Es la conexión directa con
los poderes legislativos y ejecutivo. La UGT está siempre empeñada en defender los derechos
de los sindicatos y es un brazo fuerte que nosotros tenemos en defensa de nuestras
reivindicaciones municipales, estaduales y nacional. Nuestro sindicato, que es chico, al
afiliarse, pasa a ser fuerte”, dijo Santilho Marinho, presidente del Sindicato de los Servidores
Públicos de Jacarezinho.
Tenemos que acabar con el Factor Previdenciario
Luiz Antônio de Medeiros, Secretario de Relaciones del Trabajo del Ministerio del Trabajo
Cuando eras una criatura, tu abuela te debe haber hablado del cuco. Y te puede haber dado
miedo o no. Pero ahora que te has hecho grande, y te estás jubilando o casi, voy a hablarte
de otro cuco: el factor jubilatorio. El término, además, ya es una palabrota en sí, ¿no? Pero si
aquel de la infancia era fantasía, este es la pura realidad y le está comiendo el sueldo a los
jubilados, hombres y mujeres. Y nos conviene asustarnos de verdad.
Porque este monstruo fue creado, en la reforma de la Previsión Social, en 1999, por la ley de
nro. 9876 – vean – con el objetivo principal de reducir los gastos de la Previsión Social. Lo
que ocurre es que dicha ley constituye uno de los mayores atentados contra los derechos de
los trabajadores y jubilados de todo el País.
¿Saben por qué? Para el que se jubila por edad, esta ley reduce las jubilaciones en un 25%,
pudiendo llegar hasta un 40% de reducción, perjudicando principalmente las capas más
pobres de la población, que generalmente empiezan a trabajar más temprano.
Voy a dar un ejemplo: con el factor jubilatorio, un trabajador de 60 años de edad y 25 años
de aportes, si se quiere jubilar por edad, no percibirá el valor completo de su jubilación. Si lo
quiere percibir, tendrá que esperar a que pase el tiempo años de aporte y jubilarse, entonces,
a los 70 años. Ahora bien, la esperanza de vida según en IBGE – Instituto Brasileño de
Geografía y Estadísticas, es de 71 años. Es decir, el trabajador contribuye toda la vida y sólo
se jubila con todos los beneficios cuando ya se está por morir, lo cual es un completo
absurdo, pues es fundamental que el trabajador jubilado tenga tiempo para disfrutar del ocio
y divertirse.
También pierde el que se vaya a jubilar por tiempo de aporte. Y aquí la pérdida puede ser del
26% de sus beneficios (en el caso de la mujer, la reducción será mayor, del 38%). De allí que
es muy importante acabar con esa inmoralidad llamada factor jubilatorio. Para ello, el Senado
aprobó ya el Proyecto de Ley 3299/08, el PL 4434/08 (que recompone el valor de las
jubilaciones) y el PL 01/07 (que reglamenta el reajuste de las jubilaciones y pensiones).
Estos proyectos todavía tienen que ser aprobados por la Cámara. Mi secretaría de Relaciones
del Trabajo – y el propio Ministerio de Trabajo también – nos esforzaremos, con todo nuestro
empeño, para acabar con este monstruo.
03
UGT Global
Mensajeros en moto de Osasco son reconocidos por le MT
El Sindicato de Mensajeros en Moto de la localidad de Osasco (SIMOSASCO),
afiliado a la UGT, recibió recientemente el Certificado de Registro Sindical, firmado por
el ministro de Trabajo y Empleo, Carlos Lupi. “Finalmente el ministro firmó nuestro
Certificado de Registro Sindical. Ese documento le da legalidad al SIMOSASCO, que
pasa a ser el único representante de la región”, afirmó el presidente del sindicato
Reinaldo Carias de Moraes (Scooby).
Según Reinaldo, “esa victoria sólo fue posible con la
persistencia y lucha de toda la dirección, de nuestra
categoría que siempre estuvo unida en busca de la
realización de nuestro proyecto inicial y en especial de
los compañeros Ricardo Patah, presidente de la UGT,
y del Secretario de Relaciones del Trabajo, Luiz Antônio
de Medeiros, un compañero siempre presente en
defensa del movimiento sindical brasileño.”
La defensa de los intereses de los mensajeros en moto en todo el territorio nacional llevó a
la UGT a anunciar la creación de la Secretaría Nacional de los Trabajadores en Moto Flete.
Falleció Alceu Stival, Presidente sindicato en Paraná
Al frente del Sindicato de los Empleados de Seguros desde 1987, el
compañero Alceu Stival, que siempre defendió los derechos y beneficios de
la categoría de la misma forma aguerrida con la que cuidaba a su familia,
nos dejó a los 69 años de edad.
El presidente de la UGT-Paraná, Marcelo Urbaneja, lamentó profundamente
la pérdida del compañero: “es un momento dolorido para la familia de don
Alceu, y para nosotros que convivimos con él en el sindicalismo también fue
una pérdida muy triste e inesperada”.
La UGT está de luto y a través de su presidente Nacional, Ricardo Patah, se solidariza con la
familia de Alceu Stival, con su dirección y con los compañeros de la UGT Paraná.
Dieese defiende jornada de 40 horas
El Departamento Intersindical de Estadística y Estudios Socioconómicos
(Dieese) divulgó nota en la cual defiende la aprobación, por parte del Congreso, de la
PEC que reduce la jornada de trabajo de 44 horas a 40 horas semanales. “ El costo con
salarios en Brasil es muy bajo cuando lo comparamos con otros países, según
informaciones del Departamento de Trabajo Americano. Así, la reducción de la jornada
de trabajo no traería perjuicios a la competitividad de las empresas brasileñas”, afirma
la nota.
De acuerdo con el Dieese, el costo horario de la mano de obra manufacturera en Brasil
es de US$ 5,96, valor muy inferior al pagado en Alemania (US$ 37,66) o en el Reino
Unido (US$ 29,73).
Haga click aquí para leer completa la nota del Dieese.
O UGT Global é o Boletim de Informação Internacional da União Geral
dos Trabalhadores.
A UGT é uma organização sindical constituída para defender os
trabalhadores brasileiros através de um movimento sindical
amplo, cidadão, ético, solidário, independente, democrático e
inovador.
Rua Formosa, 367 - 24º andar CEP 01049-000
04
São Paulo - SP Brasil