Sesión 2 – Unidad 3 – Ética Profesional Características de la profesión Características Para que una profesión logre establecerse como tal, necesita por lo menos cumplir con las siguientes características: Primera Debe tener funciones definidas. Toda profesión debe diferenciarse de otras a partir de la separación de funciones, es posible que algunas de ellas se compartan funciones, conocimientos, etc. con otro tipo de profesiones, no obstante, la finalidad o el énfasis y los métodos y técnicas pueden ser distintos. Por ejemplo: las funciones del educador, orientador y psicólogo educativo pueden tener algunos puntos en común, pero las funciones propias de cada una de ellas, las diferencian y las delimitan entre si. Segunda Debe poseer deontología o principios que orienten sus actividades. Toda profesión es necesario que se desarrolle en torno a un grupo de normas, reglamentos, principio y deberes que regule la actividad profesional, estos elementos, regulan los aspectos más comunes y básicos de la profesión, como aquellos más relevantes y singulares. Tales principios o deontología, por lo general, están contemplados en el Código de ética de cada profesión. ©Unidad de e-Learning 2015 1 Sesión 2 – Unidad 3 – Ética Profesional Tercera Debe tener actitudes, técnicas y conocimientos reconocibles. Un área concreta, de la ciencia o de la tecnología debe estar reservado para cada una de las profesiones, con los que se ha de permitir contribuir al desarrollo de las condiciones de vida de la población a la que sirve. Cuarta Debe ser un ejercicio reservado a un personal especialmente preparado. Hoy más que en cualquier tiempo ha de cuidarse que las diferentes profesiones solo sean ejercidas por personas debidamente preparadas, de cuya preparación pueda darse fe por mediante la acreditación de sus títulos académicos y que sus competencias profesionales sean avaladas por el consenso social. ©Unidad de e-Learning 2015 2 Sesión 2 – Unidad 3 – Ética Profesional Quinta Debe contemplar una formación a nivel superior. No todos aquellos que se interesen por una profesión tienen licencia para ejercerla, sino solo las personas que se preparen para ello, cursando estudios superiores a nivel universitario que equilibren la carga de conocimientos teóricos con el desarrollo de habilidades prácticas. Esto cualifica la profesión. Sexta Debe contemplar adecuadas actitudes profesionales hacia los que reciben los servicios profesionales. La formación profesional ha de pretender lograr con un esfuerzo consistente, que quiénes se preparan para el ejercicio de una profesión en particular, no solo posean el dominio de los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para hacer frente a los problemas particulares que en ese campo se le presenten a la sociedad, sino que ha de provocar y motivar la implementación de la práctica de valores específicos en la relación con los clientes o beneficiarios de sus servicios. ©Unidad de e-Learning 2015 3 Sesión 2 – Unidad 3 – Ética Profesional Séptima Debe poseer una visión de servicio y tendencia a ser de utilidad para la sociedad. La satisfacción de las necesidades personales a partir del ejercicio de la profesión debe sujetarse al beneficio que la profesión ha de procurar al colectivo con el cual se convive. Es importante señalar en este apartado que debe priorizarse los beneficios del colectivo social antes que los personales. ©Unidad de e-Learning 2015 4 Sesión 2 – Unidad 3 – Ética Profesional El paradigma profesional Primero Segundo Tercero Cuarto Quinto Sexto Séptimo Octavo Una profesión es ante todo, un servicio a la sociedad único, definitivo y esencial. Único en cuanto los profesionales de una profesión reclaman para sí mismos el derecho exclusivo de realizar las tareas propias de la profesión. Definitivo o definido estrictamente, en cuanto el público debe saber a qué atenerse sobre las funciones de cada grupo profesional y sobre sus competencias. Esencial, porque se trata de un servicio que ninguna sociedad desarrollada puede permitirse el lujo de que quede sin atender, sin recursos, sin profesionales competentes. A la profesión se le considera vocación, no en el sentido de llamamiento superior, religioso ni, necesariamente, de adecuación personal óptima (inteligencia, actitudes, pericia…) con las exigencias de la profesión sino porque se piensa y espera que el profesional se dedique a su profesión de por vida; se identifique con las pautas ideales de su profesión; se sienta en profunda hermandad con los demás profesionales de su rama; que dedique a su profesión y al enriquecimiento de sus conocimientos y técnicas profesionales buena parte de su tiempo libre. Toda profesión se basa predominantemente, en conocimientos y técnicas intelectuales para la realización del servicio que presta y de la tarea que realiza. El énfasis de las técnicas profesionales se debe a que la clave del éxito profesional consiste en saber definir el problema, buscar los datos importantes, formular y aplicar las soluciones posibles y más recomendables. Este mismo domino de técnicas intelectuales exige que el profesional se someta a un período de preparación especializada y formal, habitualmente en instituciones educativas. Debido en parte a esta larga, penosa y costosa preparación exigida por la profesión, los profesionales reclaman más tarde recompensas económicas y sociales superiores a las que se obtienen en la mayoría de las ocupaciones. El profesional reclama un amplio campo de autonomía, tanto para él como para el cuerpo al que pertenece. Se trata de una autonomía para desempeñar sus tareas profesionales con fidelidad sólo a su propio juicio y a la experiencia, sólo sus colegas pueden ser jueces de sus errores. La contrapartida de la autonomía es la responsabilidad personal sobre los juicios emitidos, los actos realizados y las técnicas empleadas en el ejercicio de la profesión. El énfasis está puesto en el servicio prestado más que en las ganancias obtenidas, aunque el profesional puede tener en su vida de trabajo el mismo tipo de motivaciones o afanes materiales que otros trabajadores. Existe una organización de profesionales de cada ramo creada y autogobernada por ellos mismos, cuyas misiones son crear criterios de admisión/exclusión, impulsar un alto nivel de competencias y elevar el status socioeconómico de los miembros. ©Unidad de e-Learning 2015 5 Sesión 2 – Unidad 3 – Ética Profesional Actividad de evaluación Actividad Descripción Nombre de la actividad Tipo de actividad Ensayo Objetivo Desarrollar en el estudiante su capacidad de análisis y pensamiento crítico que le permita hacer aportes originales. Instrucciones • Debes elaborara un ensayo sobre el tema: “La importancia de adquirir una formación profesional universitaria” Individual • El ensayo debe ser una opinión reflexiva personal que contenga entre 1500 y 1550 palabras. • Para contar las palabras, usa el contador de Microsoft Word. • El ensayo debe ser realizado de manera digital, utilizando el tipo de letra verdana, tamaño de la fuente 12, interlineado 1.5. Fecha de entrega Criterios de evaluación • Una vez terminado el ensayo debe ser subido al buzón de tareas correspondiente. Tienes hasta las 11:55 pm del domingo de la semana en curso. Ortografía: 2 puntos. Formato del trabajo: 3 puntos Nivel lógico del ensayo: 5 puntos ©Unidad de e-Learning 2015 6