PROCEDIMIENTO CODIFICACION DE COLORES

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PROCEDIMIENTO CODIFICACION
DE COLORES INSPECCIONES
HERRAMIENTAS GENERALES DE
TRABAJO
Código
: PGS - 08
Fecha
: AGOSTO 2012
Versión Nº : 1
Página
1
TABLA DE CONTENIDOS
1.
Propósito
2.
Alcance
3.
Responsabilidades
4.
Inspecciones
5.
Codificación de Color Mensuales
APROBADO:
REVISADO
EXPERTO EN PREVENCION DE RIESGOS
ADMINISTRADOR DE CONTRATO
NOMBRE:
NOMBRE:
FECHA:
FECHA:
FIRMA
FIRMA
CONTROL DE ACTUALIZACIONES
N°
ACTUALIZACIONES
FECHA
NOMBRE
FIRMA
PROCEDIMIENTO CODIFICACION
DE COLORES INSPECCIONES
HERRAMIENTAS GENERALES DE
TRABAJO
Código
: PGS - 08
Fecha
: AGOSTO 2012
Versión Nº : 1
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1. PROPOSITO
El presente procedimiento de Codificación de Colores e Inspección de Herramientas
Generales de trabajo, es para llevar a cabo un control general de todas las
herramientas y materiales de trabajo que se utilicen en las tareas y/o actividades
que se desarrollan en la Empresa Global Service en faena Minera Gaby, para así
detectar alguna condición subestándar a tiempo y que pueda minimizar y/o prevenir
un incidente.
2. ALCANCE
Este estándar aplicará internamente a la empresa Global Service, en las
dependencias de Minera Gaby.
3. RESPONSABILIDADES
3.1 Gerente General
Proporcionar todos los Recursos Necesarios para llevar el cumplimiento del
procedimiento codificación de colores Inspección Herramientas de Trabajo.
3.2 Administrador del Contrato
Asegurar que todas las herramientas y equipos se lleven en control a través del
Supervisor a cargo de los trabajadores, verificando el cumplimiento del procedimiento
y que sean inspeccionadas según programación por personas designadas y
competentes.
3.3 Supervisor
Verificar el cumplimiento del Procedimiento de los Trabajos y que las Herramientas
equipos en su área de trabajo están en buenas condiciones de Seguridad para su uso.
Deberá según programación entregar los registros de las Inspecciones realizadas por
el mismo (llenado correspondiente fielmente a la Inspección realizada) y/o
trabajadores y entregada oportunamente al APR para tener conocimiento e informar a
Gerencia de Global Service.
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DE COLORES INSPECCIONES
HERRAMIENTAS GENERALES DE
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Código
: PGS - 08
Fecha
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Versión Nº : 1
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3.4 Experto Prevención de Riesgos
Difundir el Procedimiento Codificación de Colores Inspección Herramientas Generales
de Trabajo hacia los trabajadores, asegurar que el código de color del mes sea
conocido por todos los trabajadores de su Empresa y verificar el cumplimiento del
programa designado a las responsabilidades superiores.
3.5 Trabajadores
Cumplir con las órdenes de los Superiores y el procedimiento establecido,
Inspeccionando diariamente todas las herramientas y equipos de trabajo antes de su
uso. Verificar que las herramientas y equipos bajo su control hayan sido
inspeccionadas y que se encuentren codificadas (con el código de color
correspondiente del mes). Informar de inmediato al Supervisor en caso que las
herramientas o equipos no estén en óptimas condiciones de seguridad para su uso y
que además no cuenten con su color de codificación respectiva al mes.
4. INSPECCIONES
La empresa ha establecido realizar una inspección de todas las herramientas al
comenzar y finalizar cada turno 7 x 7.
Se deberán documentar las inspecciones en los formatos correspondientes para
luego ser archivado y llevar a registro. La persona designada y capacitada que
realiza la inspección instalará una cinta autoadhesiva con el código del color del mes
en cada elemento inspeccionado, (los primeros días de cada mes). La persona
designada retirará de las áreas de trabajo cualquier herramienta que esté fuera de
estándar.
PROCEDIMIENTO CODIFICACION
DE COLORES INSPECCIONES
HERRAMIENTAS GENERALES DE
TRABAJO
Código
: PGS - 08
Fecha
: AGOSTO 2012
Versión Nº : 1
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5. CODIFICACION DE COLOR MENSUALES
Se usarán los siguientes códigos de color para los meses del año.
Mes de Revisión
Color Distintivo
Enero – Febrero - Marzo
Amarillo
Abril – Mayo - Junio
Rojo
Julio - Agosto – Septiembre
Azul
Octubre - Noviembre - Diciembre
Verde
Los equipos y herramientas en mal estados encontradas por el personal, deberán ser
informadas al supervisor y prohibido su uso.
El día primero del mes correspondiente, se informará en charlas y se publicarán
folletos en la oficina y lugares visibles para todo el personal.
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