plan de inclusión previsional pensión por fallecimiento de

PLAN DE INCLUSIÓN PREVISIONAL
PENSIÓN POR FALLECIMIENTO DE
UN AFILIADO EN ACTIVIDAD
SISTEMA INTEGRADO PREVISIONAL ARGENTINO (SIPA)
El Gobierno Nacional a través de la Ley 26.970 implementó un nuevo Plan de Inclusión Previsional
destinado a todas aquellas personas que se encuentran en edad jubilatoria y que no puedan acceder a una
prestación previsional.
La nueva moratoria se encuentra en vigencia por el plazo de dos años, comprendiendo a los trabajadores
autónomos y monotributistas, para que puedan acceder a las Prestaciones Previsionales que otorga la Ley
24.241.
Usted podrá solicitar la “Evaluación Socioeconómica Previsional” a través de:
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Página web www.anses.gob.ar/moratoria
SMS 26737
Número gratuito 130
Unidades de Atención de ANSES
Parta solicitar la pensión debe ser:
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Viuda/o del causante.
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Hijo/a soltero hasta 18 (dieciocho) años y que no perciba otra prestación.
Conviviente del causante: deberá acreditar haber convivido públicamente, en aparente
matrimonio, durante por lo menos 5 (cinco) años inmediatamente anteriores al fallecimiento.
Dicho plazo se reduce a 2 (dos) años cuando existan hijos reconocidos por ambos
convivientes.
Hija viuda hasta 18 (dieciocho) años y que no perciba otra prestación.
Hijo/a incapacitado, sin límite de edad, si al momento del fallecimiento del causante se
encontraba incapacitado para el trabajo y a cargo del causante o incapacitado a la fecha en
que cumpliera dieciocho (18) años de edad.
El causante se encuentre inscripto ante la Administración Federal de Ingresos Públicos con Clave
Única de Identificación Tributaria (CUIT).
El / la solicitante cuente con Clave Fiscal otorgada por la AFIP o, en su defecto, con la Clave de la
Seguridad Social, obtenida a través de la página Web de la ANSES.
Haya obtenido un resultado favorable en la evaluación patrimonial y socioeconómica efectuada
por la Administración Nacional de la Seguridad Social.
Actualizada a setiembre de 2014
PLAN DE INCLUSIÓN PREVISIONAL
PENSIÓN POR FALLECIMIENTO DE
UN AFILIADO EN ACTIVIDAD
SISTEMA INTEGRADO PREVISIONAL ARGENTINO (SIPA)
DEL FALLECIDO:
Cumplir con la condición de aportante regular o irregular, de conformidad con las disposiciones de
los Decretos 1120/94, 136/97 y 460/99.
APORTANTE REGULAR:
Puede acreditar la regularidad a través de las siguientes opciones:
− Haber aportado como mínimo 30 (treinta) meses dentro de los 36 (treinta y seis) meses
anteriores a la fecha de fallecimiento del afiliado.
− Acreditar el mínimo de años de servicio exigidos en el régimen común o diferencial, en el
que se encuentre incluido para acceder a las prestaciones PBU–PC–PAP.
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APORTANTE IRREGULAR:
Puede acreditar la irregularidad con derecho a través de las siguientes opciones:
− Haber aportado como mínimo 18 (dieciocho) meses dentro de los 36 (treinta y seis)
meses anteriores a la fecha de fallecimiento del afiliado.
− Haber aportado 12 (doce) meses dentro de los últimos 60 (sesenta) meses anteriores a
la fecha de fallecimiento del afiliado y poseer la mitad del total de años exigidos por el
régimen común (30 años) o diferencial. En este caso el solicitante puede alcanzar el
requisito de aportes, computando servicios por Declaración Jurada.
Para acreditar la condición de aportante regular o irregular con derecho, los aportes del
trabajador autónomo se deben haber realizado dentro del mes del vencimiento y para los
trabajadores en relación de dependencia el empleador debió haber efectuado su
correspondiente aporte.
DEL CAUSANTE
El fallecimiento del trabajador debe estar acreditado en la Base de Personas de ANSES.
Se encuentre inscripto ante la ADMINISTRACION FEDERAL DE INGRESOS PUBLICOS
CON Clave Única de Identificación Tributaria (CUIT).
SI ES TRABAJADOR EN RELACIÓN DEPENDENCIA
Formulario PS.6.2 “Certificación de Servicios y Remuneraciones”, u otros formularios
extendidos con anterioridad, debidamente certificados.
Formulario PS.6.1 “Afectación de Haberes”, debidamente certificado, si trabajó en un
organismo nacional y su haber tuvo descuentos de Seguro de Vida o Préstamo.
Actualizada a setiembre de 2014
PLAN DE INCLUSIÓN PREVISIONAL
PENSIÓN POR FALLECIMIENTO DE
UN AFILIADO EN ACTIVIDAD
SISTEMA INTEGRADO PREVISIONAL ARGENTINO (SIPA)
Formulario PS.5.7 “Derivación de Aportes de Obra Social”, en caso de optar por la misma obra
social de su actividad laboral.
Si no cuenta con Certificación de Servicios, podrá presentar:
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Recibos de sueldo, donde consten las retenciones en concepto de aportes jubilatorios.
Comprobante de afiliación a Obras Sociales y/o gremios. Original y fotocopia
Constancia de afiliación anterior a la asignación del CUIL (ex cajas). Original y fotocopia.
Formulario PS.6.8 “DDJJ Testimonial Acreditación de Servicios”
SI ES CÓNYUGE O CONVIVIENTE DEL CAUSANTE
DNI, LC, o LE
Si no cuenta con DNI, LC, o LE deberá presentar constancia de DNI en trámite.
Formulario PS.6.284 “Declaración Jurada sobre la eventual percepción de prestación no
adheridas al SIPA o en FF.AA.” firmado por el titular.
Formulario PS.6.9 “Declaración Jurada Art. 1º Ley 17.562”.
SI ES HIJO INCAPACITADO DEL CAUSANTE
Certificado de alumno regular / escolaridad. Original y fotocopia.
Estudios, diagnósticos y certificados médicos que acrediten la incapacidad para el trabajo a la
fecha del fallecimiento del causante, o a la fecha que cumplieron 18 (dieciocho) años de edad.
Original y fotocopia.
Formulario PS.6.9 “Declaración Jurada Art. 1º Ley Nº 17.562”.
Formulario PS.6.12 “Declaración Jurada dependencia económica titular”.
Formulario PS.6.13 “Declaración Jurada dependencia económica testimonial”.
SI ES HIJO HUÉRFANO DE PADRE Y MADRE
Testimonio de tutoría o curatela transitoria o definitiva, con aceptación de cargo, discernimiento
y autorización para percibir haberes devengados y a devengar. Original y fotocopia.
Actualizada a setiembre de 2014