SERV. DE INFORMATICA Dpto. Administrativo Sección Personal FUERZA AEREA DEL PERU BASES DEL CONCURSO PUBLICO PARA LA CONTRATACION DE PERSONAL SUJETO AL DECRETO LEGISLATIVO Nº 276 “LEY DE BASES DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA Y DE REMUNERACIONES DEL SECTOR PUBLICO” Nº 001-2016-SINFA (Primera Convocatoria) 1. ENTIDAD CONVOCANTE Fuerza Aérea del Perú - Servicio de Informática - Avenida La Peruanidad s/n distrito de Jesús María, Provincia de Lima, Departamento de Lima. Con RUC FAP Nº 20144364059. 2. OBJETIVO Cubrir una (01) plaza vacante de la especialidad de TRANSCRIPTOR PAD para el Servicio de Informática de la Fuerza Aérea del Perú (SINFA), debidamente autorizado por el Director General de Personal. 3. ALCANCE Las disposiciones contenidas en estas bases rigen para todos los postulantes que participen en el Concurso Público, para cubrir una (01) plaza vacante de la especialidad de TRANSCRIPTOR PAD para laborar en el SINFA, bajo la modalidad de contrato permanente, sujeto al régimen laboral establecido por el Decreto Legislativo Nº 276 del 06-03-84 “Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público. 4. BASES LEGALES a. Decreto Legislativo Nº 276 del 06-03-84 “Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público. b. Decreto Supremo Nº 005-90-PCM, Reglamento de la Ley de Bases de la Carrera Administrativa. c. Ordenanza FAP 40-4 “PERSONAL CIVIL” - Ingreso y Termino de la Relación Laboral del Personal Civil FAP del 16-03-2010. 5. CONVOCATORIA Se realizará a través del portal institucional de la Fuerza Aérea del Perú www.fap.mil.pe. 6. PLAZAS EN LA MODALIDAD DE CONTRATO PERMANENTE SUJETOS AL DECRETO LEGISLATIVO Nº 276 - LEY DE BASES DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA CODIGO 7. ESPECIALIDAD Nº DE PLAZAS VIGENCIA PERFIL DE LOS CARGOS NOMBRE DEL CARGO: …………………………….. 1) Código Plazas Área/Dpto. : ………… : …………. : ………….. REQUISITOS Y APTITUDES DEL POSTULANTE: -Certificado del último año de estudios secundarios expedido por el Ministerio de Educación. -Experiencia Laboral -Diplomas y Certificados de Capacitación 8. REQUISITOS GENERALES a. b. c. d. e. f. g. h. i. Ser ciudadano en ejercicio. No ser menor de 18 ni mayor de 65 años de edad. No tener impedimentos para Contratar con el Estado. No haber sido destituido de la Administración Pública en los últimos 05 años. Tener los niveles de instrucción y/o calificación requeridos, de acuerdo con las exigencias del cargo vacante al que postula. Disponibilidad inmediata. Capacidad de Trabajo en equipo y bajo presión. Ser Honesto, proactivo y responsable. Tener buena conducta y mostrar buen trato. 9. DE LA PRESENTACION DE DOCUMENTOS Los postulantes al Concurso deberán presentar los documentos que se indican a continuación, dentro del plazo fijado en el aviso de convocatoria: a. b. Currículum Vitae debidamente documentado (con foto). Solicitud de inscripción dirigida al Comandante del Servicio de Informática de la FAP, conforme al formato del Anexo “A” que contiene, entre otros, los datos personales y la firma del postulante. Declaración Jurada que se indica en el Anexo “B”, mediante la cual consignará si percibe o no remuneración o pensión del Estado, así como, la información de haber prestado servicios en algún organismo del Estado y el motivo de su retiro. La presunción de la veracidad de la información consignada, será de conformidad con el artículo 42º de la Ley Nº 27444 “Ley del Procedimiento Administrativo General”. No se consideraran los documentos presentados con posterioridad al vencimiento del plazo de inscripción, ni se aceptará subsanación de documento alguno. No cumplir con los requisitos generales ocasiona eliminación automática. c. d. e. f. La presentación de la solicitud de inscripción y demás documentos serán efectuados personalmente por el interesado. En el Dpto. Administrativo – Sección Personal del Servicio de Informática FAP, Sito en la Av. La Peruanidad s/n “Cuartel General FAP” - Distrito de Jesús María – 4to. Piso – Block “B”, en horario de 08:00 a 16:00 Hrs. 10. DE LA CALIFICACION GENERAL Para la calificación se utilizará la siguiente escala de puntos: - Evaluación curricular Evaluación Técnica Entrevista personal : : : 40 puntos 20 puntos 40 puntos 11. CRONOGRAMA DEL PROCESO ETAPAS FECHAS ETAPAS FECHAS CONVOCATORIA 13 AL 17-06-16 INSCRIPCION 20 AL 21-06-16 Av. La Peruanidad S/N. Cuartel General FAP Jesus María (Servicio de Informática – Dpto. Administrativo – Sección Personal) SELECCION Evaluación Curricular 21-06-16 Evaluación Técnica 22-06-16 Entrevista Personal 23-06-16 PUBLICACION DE RESULTADOS 23-06-16 FIRMA DE CONTRATO 24-06-16 12. DE LAS BONIFICACIONES De conformidad con lo dispuesto por la Legislación Nacional, el SINFA otorgará bonificaciones al personal Licenciado de las Fuerzas Armadas y discapacitado: a. Bonificación por ser personal Licenciado de las Fuerzas Armadas De conformidad con lo establecido en el Artículo 4º de la Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 61-2010-SERVIR/PE, aquellos postulantes que superen todas las etapas mencionadas, recibirán una bonificación del 10% en la última de las etapas señaladas (entrevista) siempre que hayan indicado en su Ficha Curricular y adjuntado a su curriculum vitae copia simple del documento oficial emitido por la autoridad competente acreditando su condición de Licenciado. b. Bonificación por Discapacidad En mérito a la Ley General de la Personal con Discapacidad Nº 27050, Artículo 36º las personas con discapacidad que cumplan con los requisitos para el cargo y hayan obtenido un puntaje aprobatorio obtendrán una bonificación del quince por ciento (16%) del puntaje final. El postulante deberá acreditar dicha condición obligatoriamente con copia simple del carnet de discapacidad emitido por el CONADIS, debidamente adjunto en su Currículum Vitae. c. Bonificación para personal que ha presentado servicios a la FAP Cuando se trate de concursos externos, el personal que anteriormente haya prestado servicios a la FAP, será bonificado con el diez por ciento (10%) de su nota promedio, siempre y cuando no haya sido destituido, debiendo ésta no se menor de 14 puntos. 13. ENTREVISTA PERSONAL Esta prueba tiene por objetivo comprobar según su experiencia el grado de conocimiento de la función o cargo a desempeñar, así como, calificar el cumplimiento de lo señalado en el perfil, actitudes y características de la personalidad del candidato y aspectos generales de desenvolvimiento, la que será calificada hasta con 40 puntos como máximo. 14. PUBLICACION DE RESULTADOS Se realizará a través del portal institucional de la Fuerza Aérea del Perú www.fap.mil.pe. 15. DISPOSICIONES FINALES Primera.- La Junta coordinará las acciones necesarias para implementar sus funciones. Segunda.- Las discrepancias en la calificación que se susciten entre los miembros de la Junta respecto a la evaluación curricular, se resolverán a través de la evaluación del tiempo de experiencia a partir de la expedición del certificado en la especialidad correspondiente. Tercero.- Cualquier aspecto no previsto en el presente reglamento será resuelto por la Junta de Selección del Personal Civil del SINFA. 16. DE LOS POSTULANTES GANADORES DEL CONCURSO PUBLICO Los postulantes ganadores del concurso para coberturar una plaza vacante presentarán la documentación siguiente y por duplicado. - Copia fotostática legalizada del Documento Nacional de Identidad (DNI) Copia del Código Único del Sistema Privado de Pensiones (CUSP) para los afiliados a un AFP. Copia certificada del original de la Partida de Nacimiento expedida por el organismo correspondiente. Copia fotostática legalizada de Diplomas y Certificados de Cursos. Certificados de Antecedentes Policiales, Penales y Judiciales con una antigüedad no mayor de seis (06) meses. Certificado del último año de estudios secundarios expedido por el Ministerio de Educación. Seis (06) fotografías de frente y seis (06) de perfil t/p a color. Ord. FAP 40-4 ANEXO “A” SOLICITUD DE TRABAJO Señor Comandante del Servicio de Informática de la Fuerza Aérea del Perú Yo, …………………………, identificada con DNI Nº ………. domiciliado en …………………………………. a Ud. con el debido respeto me presento y digo; Que teniendo conocimiento que existe una vacante en la plaza de ………………….. en el Servicio de Informática (SINFA) a su cargo y reuniendo los requisitos exigidos, solicito a Ud. se sirva considerarme como postulante al concurso de mérito convocado, a fin de poder ocupar dicha vacante; para lo cual acompaño los documentos que a continuación se indican, sometiéndome desde ahora a las disposiciones que rigen en la FAP: 1. 2. 3. 4. Título a nombre de la Nación ……………………………… ……………………………… Certificadas de cursos y capacitaciones. POR TANTO: A Ud., Señor Comandante del Servicio de Informática solicito acceder a la presente solicitud para los fines a que ella se contrae. Lima, ……… del 2016 -------------------------------------------------------DNI: ………… Ord. FAP 40-4 ANEXO “B” DECLARACION JURADA SIMPLE Yo, …………………………., identificado con DNI Nº 07475966, y domiciliado en ……………………………………………………………………………………… En concordancia con la Ley Nº 27444 “Ley del Procedimiento Administrativo General”, DECLARO BAJO JURAMENTO, que: a. No laboro en otra dependencia del Sector Público bajo forma o modalidad alguna; en consecuencia no percibo remuneración o pensión del Estado. b. No he prestado servicio en otra dependencia del Estado. c. Si tengo vínculo de parentesco con Personal Militar y Civil de la Fuerza Aérea, que indica a continuación: Apellidos y Nombres ----------------------------------- Grado ----------------- Parentesco ------------- Unidad --------- d. Si estoy afiliado al Sistema Privado de Pensiones, atravesó de la AFP Integra con N° ------------------------. e. No Cuento con Nro. de Cuenta del Sistema Multired-Banco de la Nación, por lo cual solicito se me apertura dicha cuenta. Lima, de Junio del 2016 -------------------------------------------------------- Huella digital Ord. FAP 40-4 ANEXO “C” COMANDANTE DE PERSONAL FAP DPTO. DE PERSONAL CIVIL INFORMACIÓN DEL PERSONAL CIVIL QUE INGRESA COMO SERVIDOR PÚBLICO FAP A. IDENTIFICACIÓN PERSONAL APELLIDO PATERNO APELLIDO MATERNO ………….. NOMBRES ……………. …………………. D.N.I… ………...LM...................... … RUC……………….…..ESSALUD………………………..……….. CPS.AFP……..…………BREVETE……..…… PASAPORTE…….…….. NACIONALIDAD..PERUANA……. FECHA DE NAC…..….DPTO……..….PROV……..….DIST………………….... SEXO......….TALLA…...PESO….. KG…RAZA… OJOS…...CABELLOS ..….G.SANG…. NARIZ..…..………..MENTON……………SEÑAS PATICULARES………………………… EST. CIVIL…...TELEF…....GRAD.INTRUC ……….... DOMICILIO…… ………… DPTO/REGION….....……. PROVINCIA….....…..DISTRITO… CERCADO.…. DOMICILIO ALTERNO…………..…………………………………………………………………………………… DPTO/REGION…………..………..PROV……………………….….DISTRITO………………………………….. SERUMS…………………………………………………………………..…………………………………………… B. CARGA FAMILIAR 1.- CONYUGE (ANEXA COPIA DE MATRIMONIO CIVIL EXPEDIDA POR LA MUNICIPALIDAD RESPECTIVA) APELLIDO PATERNO APELLIDO MATERNO NOMBRES …..… ……… … ……………..… FECHA DE NACIMIENTO ………….. …….... …………… …….. SEXO PROVINCIA ….…… CARGO …….. DNI ….. DEPARTAMENTO CENTRO LABORAL FECHA DE MATRIMONIO DISTRITO …………... REGIMEN LABORAL GRADO SANGUINEO ………………………………. NACIONALIDAD …………….. ……………….. Nº DOCUMENTO ………………………….. 2.- HIJOS (ANEXA COPIA DE LA PARTIDA DE NACIMIENTO EXPEDIDA POR LA MUNICIPALIDAD RESPECTIVA) NOMBRES APELL. PAT. APELL. MAT DNI SEXO FEC, NAC. G. SANG. NACIONALIDAD Nº DOC Ord. FAP 40-4 ANEXO “C” C. EXPERIENCIA LABORAL (ANEXA CONSTANCIA DE TRABAJO) 1.- SERVICIO MILITAR…….. VOLUNTARIO…….GRD/CLASE..…………………LUGAR……….………….. ………………….....TERMINO.………………………………… … MOT. TERM..T /CUMPLIDO…………… 2.- CENTRO LABORAL………..………..CARGO…………………....REGIMEN PERSONAL…………………. INICIO…..……..TERMINO……………ESPECIALIDAD……………....MOTIVO TERM………….………… LIMA, 30 DE OCTUBRE DE 2012 -------------------------------------------------------------OSCAR GUILLERMO SANDOVAL VASQUEZ DNI. 10553174 D. INFORMACIÓN DE LA U/D. U/D…SERVICIO DE INFORMATICA……..CODIGO U/D……241………….FECHA RECEP…………..…….. CARGO A DESEMPEÑAR….…PROGRAMADOR DE SIST. PAD………INICIO NO OFICIAL………………. EXA. MED…… ….….ANT. POL……… ….……. ANT. JUD……… ……C.EST……… ……………. OTROS ………………………………………………. ---------------------------------------------------------El Jefe de la Sección Personal E. INFORMACIÓN DEL COPER …………………………..…..…. …………………………..…. ..……………. …..………. ………….…….….. RESOLUCION DE ALTA FAP FECHA DE RESOLUCIÓN REG. LAB. NSA. Nº. EXPEDIENTE ……………….……..…. ……….……………… ……………. …..…………. …….………… ……………..….. CAMPO OCUPACINAL CODIGO DE CARGO NIVEL CONDICION INICIO/TERMINO ………………..…………………………………………..……..….. ……………………..………………….…..…… FECHA DE RECEPCION DIVISION POTENCIAL HUMANO FECHA DE AUTORIZACION ESTADISTICA N.S.A. N.S.A. Ord. FAP 40-4 ANEXO “A” (MODELO) SOLICITUD DE TRABAJO SEÑOR COMANDANTE DE PERSONAL DE LA FUERZA AEREA DEL PERU S.C.P. Yo, ………………………………………………………………………………. Identificado con DNI Nº ……………………., domiciliado en …………………………………………………; a Ud., con el debido respeto me presento y digo: Que teniendo conocimiento que existe una vacante en la plaza de ………………………., en la …………………. (U/D FAP) ……………….. a su cargo y reuniendo los requisitos exigidos, solicito a Ud., se sirva considerarme como postulante al concurso de mérito convocado, a fin de poder ocupar dicha vacante; para lo cual acompaño los documentos que a continuación se indica, sometiéndose desde ahora a las disposiciones que rigen en la FAP: 1. ………………………………………………………………………………………..... 2. ………………………………………………………………………………………….. 3. ………………………………………………………………………………………….. POR LO TANTO: A Ud., Señor Comandante de Personal de la FAP solicito acceder a la presente solicitud para los fines a que ella se contrae. Lima, ____ de _______________ del 2016 FIRMA : ________________________ NOMBRE : ________________________ DNI : ________________________ Nota: El postulante que oculte información y/o consigne información falsa será excluido del proceso de selección de personal; en caso de haberse producida la contratación deberá cesar por comisión de falta grave con arreglo a las normas vigentes sin prejuicio de la responsabilidad penal y/o administrativa en que hubiera incurrido. Art. 42º de la Ley Nº 27444 Todas las declaraciones juradas, los documentos sucedáneos presentados y la información incluida en los escritos y formularios que presenten los administrados para la realización de procedimientos administrativos, se presumen verificados por quien hace uso de ellos, así como de contenido veraz para fines administrativos, salvo prueba en contrario. Ord. FAP 40-4 ANEXO “B” DECLARACIÓN JURADA SIMPLE Yo…………………………………………………….………………., identificado con D.N.I. Nº…………………, y con domicilio en………….…………………..… …………………………………………………………………..…………………………... En concordancia con la Ley Nº 27444 “Ley del Procedimiento Administrativo General”, DECLARO BAJO JURAMENTO, que: a) No laboro ni he laborado en otra dependencia del Sector Público bajo forma o modalidad alguna; en consecuencia no percibo remuneración o pensión del Estado. b) He prestado servicios en otra dependencia del Estado y el motivo de mi retiro, se debió a ……………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………. c) Si tengo vínculo de parentesco con Personal Militar y Civil de la Fuerza Aérea, que se indica a continuación: Apellidos y Nombres …………………………….......... …………………………….......... …………………………….......... Grado Parentesco ……………………….. ……………………….. ……………………….. Unidad ………….. ………….. ………….. d) Deseo afiliarme al Sistema Privado de Pensiones a través de la AFP. e) No estoy afiliado al SPP y deseo pertenecer al Sistema Nacional de Pensiones a cargo de la ONP. f) Si estoy afiliado al Sistema Privado de Pensiones, a través de la AFP………..…………………….. con Nro. de CUSP…………………………. g) Cuento con Nro. de Cuenta del Sistema Multired - Banco de la Nación, cuyo número es: …………………………………………….………. h) No cuento con Nro. de Cuenta del Sistema Multired, por lo cual solicito se me apertura dicha cuenta. NOTA.- Encerrar en un círculo lo que corresponda. Lima, ……….de ……….. del 20.…… FIRMA……………………………………… Huella Digital NOMBRE………………………………….. D.N.I……………………………………….. Nota: El postulante que oculte información y/o consigne información falsa será excluido del proceso de selección de personal; en caso de haberse producida la contratación deberá cesar por comisión de falta grave con arreglo a las normas vigentes sin prejuicio de la responsabilidad penal y/o administrativa en que hubiera incurrido. Art. 42º de la Ley Nº 27444 Todas las declaraciones juradas, los documentos sucedáneos presentados y la información incluida en los escritos y formularios que presenten los administrados para la realización de procedimientos administrativos, se presumen verificados por quien hace uso de ellos, así como de contenido veraz para fines administrativos, salvo prueba en contrario.