CONTABILIDAD Y ANÁLISIS DE BALANCES CARACTERÍSTICAS Y METODOLOGÍA Especial sistema pedagógico basado en Técnicas de Enseñanza Programada asistida por Ordenador. Un ordenador por alumno. Sin conocimientos previos. Grupos reducidos. Cada alumno recibe amplia documentación. DIRIGIDO A PERSONAS QUE: Que disponen de muy poco tiempo por sus múltiples ocupaciones, y nos les interesa cursos de larga duración. Que les aburre escuchar pasivamente las explicaciones del profesores, por ser muy activos. Que no quieren sólo teorías, sino soluciones reales e inmediatas a los problemas de sus empresas Y EN GENERAL A: Empresarios pequeños y medianos Contables Administrativos y Comerciales que quieran promocionarse Abogados Graduados Sociales Gestores Administrativos Economistas sin experiencia. Jóvenes que buscan empleo. IMPARTIDO POR: 1 PROGRAMA (46 horas): 1ª PARTE. CONTABILIDAD FINANCIERA Sin conocimientos previos se aprende a llevar la contabilidad TEMA 1 TEMA 2 TEMA 3 TEMA 4 TEMA 5 TEMA 6 TEMA 7 TEMA 8 TEMA 9 TEMA 10 Introducción al Balance: Activo, Pasivo y Patrimonio Neto Activo Inmovilizado Material. Amortizaciones y deterioro de valor. Normas de valoración. Activo Inmovilizado: Intangible, Financiero, etc. Normas de valoración. Activo Circulante: Existencias y Deudores. Normas de valoración. Patrimonio Neto y Pasivo. Pasivo Fijo y Pasivo Circulante. Fondos Propios, deudas a largo plazo y a corto plazo. Normas de valoración. Otras cuentas pendientes. Práctica general de Balance. La técnica de registro contable. Cuentas y subcuentas. Los asientos contables. Pérdidas y Ganancias. Compras y Gastos. Normas de valoración. Pérdidas y Ganancias. Ventas e Ingresos. Normas de valoración. Práctica general del cierre de la contabilidad. Gastos e ingresos imputados al patrimonio neto (grupos 8 y 9). Los Libros Contables obligatorios. Normas de valoración de las Cuentas Anuales. Práctica Informatizada (cada alumno organiza, desarrolla y cierra la contabilidad de una empresa, utilizando el programa CONTAPLUS. TEMA 11 TEMA 12 TEMA 13 TEMA 14 TEMA 15 TEMA 16 Inventario inicial. Asiento de apertura. Organización de documentos. Recibos, facturas, etc, y asientos contables. Asientos contables. Asientos contables. Comprobaciones contables. Conciliaciones bancarias. El balance de sumas y saldos. Regularización de existencias y cierre del ejercicio. 2ª PARTE. ANÁLISIS DE BALANCES Análisis económico-financiero: Los datos obtenidos se analizan para diagnosticar la situación de la empresa y tomar las decisiones adecuadas. TEMA 17 TEMA 18 TEMA 19 Introducción al análisis. Fondo de maniobra. Estado de origen y aplicación de fondos. Diferencia económico-financiera. Ordenación de las masas patrimoniales. Ratios, concepto y significado. Análisis financiero: liquidez, tesorería y solvencia. Financiación a clientes y financiación a proveedores. Cash-Flow y Apalancamiento 2 TEMA 20 TEMA 21 TEMA 22 TEMA 23 financiero. Rotación de existencias. El ciclo de Explotación; Periodo medio de maduración. Estudio conjunto económico y financiero. Rentabilidad y solvencia. Análisis económico: Estudio de la cuenta de Pérdidas y Ganancias. Costes fijos y variables. Umbral de rentabilidad. Previsiones de tesorería. Fondo de maniobra ideal. Coeficiente básico de financiación. Conclusiones finales al estudio económico-financiero de la empresa. Al finalizar el curso, el alumno estará preparado para elaborar su contabilidad. Utilizará los datos de su contabilidad para, mediante su análisis económico y financiero, obtener mayor rentabilidad. INFORMACIÓN GENERAL: Duración: 45 horas (sesiones de 3 horas de duración) Modalidad: Presencial Fecha de inicio: 28/09/2012 Fecha de fin: 19/10/2012 Horario: De Lunes a Viernes, de 11:30 a 14:30 horas. Lugar de impartición: Centro de Formación de la CVE. Plaza de Madrid, 4. Matrícula: 420 € (100% bonificable*) *Le recordamos que para que su empresa pueda bonificarse en las cotizaciones a la Seguridad Social los costes de las acciones formativas deberá seguir el siguiente procedimiento y cumplir los siguientes requisitos: 1. Encontrarse al corriente de las obligaciones de cotización a la Seguridad Social. 2. Cumplimentar el convenio de adhesión de empresas y la ficha de inscripción. Estos documentos se los proporcionará CVE y deberán formalizarse 15 días antes del inicio del curso. 3. CVE le informará del crédito para formación del que dispone su empresa 4. Si la empresa tuviera Representación Legal de los Trabajadores, someter la acción formativa al informe con 16 días de antelación al inicio de la formación. Este documento se lo proporcionará CVE totalmente cumplimentado. 5. Abonar el coste de la matrícula antes del inicio del curso. 6. Realizar y finalizar con buen aprovechamiento la acción formativa. 7. Una vez acabado el curso recibirá la factura en concepto de impartición de formación. En ella se reflejará el coste de la acción formativa y el importe que podrá bonificarse. 8. Su empresa se bonifica el importe en el boletín de cotización (TC1) correspondiente al mes en el que finaliza el curso o en los meses posteriores aunque siempre antes de finalizar el año fiscal en el que se ha impartido la formación. INSCRIPCIONES: Confederación Vallisoletana de Empresarios Departamento de Formación Pza. Madrid, 4. 1ª Planta 47001 Valladolid Teléfono: 983 39 51 31 Fax: 983 39 30 11 Mail: [email protected] www.cve.es 3