conflicto colectivo de naturaleza económica. si existe constancia de

170819. I.13o.T.198 L. Tribunales Colegiados de Circuito. Novena Época. Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta. Tomo XXVI, Diciembre de 2007, Pág. 1696.
CONFLICTO COLECTIVO DE NATURALEZA ECONÓMICA. SI EXISTE
CONSTANCIA DE UN JUICIO EN EL QUE SE EMPLAZÓ A HUELGA A LA
EMPRESA, ESTALLÓ EL MOVIMIENTO Y ÉSTE FUE DECLARADO LEGALMENTE
EXISTENTE, LA JUNTA NO VIOLA GARANTÍAS SI SE NIEGA A DARLE CURSO A
LA SOLICITUD RESPECTIVA Y ORDENA EL ARCHIVO DEL ASUNTO. Conforme al
artículo 900 de la Ley Federal del Trabajo los conflictos colectivos de naturaleza económica
son aquellos a través de los cuales el patrón puede acudir a la Junta a plantear la modificación
o implantación de nuevas condiciones de trabajo, o bien, para la suspensión o terminación de
las relaciones colectivas de trabajo como consecuencia de su insolvencia económica o su
imposibilidad para seguir operando el negocio. Por otra parte, el diverso precepto 902 de la
citada ley establece, en lo conducente, que el ejercicio del derecho de huelga suspende la
tramitación de los conflictos colectivos de naturaleza económica pendientes ante la Junta de
Conciliación y Arbitraje, salvo que los trabajadores manifiesten por escrito estar de acuerdo
con ello. Consecuentemente, si una empresa plantea ante la Junta de Conciliación y Arbitraje
un conflicto colectivo de naturaleza económica por no poder mantener abierta la fuente de
trabajo, pero existe constancia de un juicio en el que se le emplazó a huelga, estalló el
movimiento y éste fue declarado legalmente existente, no puede dar curso a la solicitud
respectiva, y si la Junta resuelve en tal sentido y ordena el archivo del asunto no viola
garantías.
DÉCIMO TERCER TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL
PRIMER CIRCUITO.
Amparo directo 16873/2007. Corporación Lanas Merino, S.A. de C.V. 11 de octubre de
2007. Unanimidad de votos. Ponente: José Manuel Hernández Saldaña. Secretaria: Gaby
Sosa Escudero.
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