New Jersey Parenting Project - Statewide Parent Advocacy Network

New Jersey Parenting Project
The New Jersey Parenting Project wants to learn how the state’s Family Leave Insurance
(paid leave) program is working for parents. This program gives employed parents paid
time off from work after the arrival of a new child. As part of this project, discussion
groups, called “focus groups,” will be held in your community to bring together parents
to talk about their experiences balancing work and family after the arrival of a new
child. During these focus groups, parents will be asked about their:
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Knowledge of the state paid leave program
Reasons for using or not using the program
Experiences with the state paid leave program if they did use it
Our goal is to find out how New Jersey’s paid leave program is working — or not
working — for parents with new children. We will share our findings with child
advocates, community-based organizations, state policymakers, and others interested in
making the state paid leave program as inclusive and effective as possible.
The focus group will last for about two hours. Each group will include approximately 10
parents. A trained facilitator will manage the discussion, which will be audio recorded if
all participants agree. A staff member will observe the discussion and take notes. Only
first names will be used in the focus group discussion, and all group discussions and
participants’ information will be kept confidential.
The New Jersey Parenting Project is a project of Columbia University and is endorsed by
SPAN, the Statewide Parent Advocacy Network, 800-654-7726. If you have any
questions, please contact Curtis Skinner at 646-284-9636 or [email protected] .
El Proyecto de New Jersey para la Crianza de los Hijos
El proyecto de New Jersey para la Crianza de los Hijos quiere saber si el programa
estatal del Seguro con Motivo de una Licencia por Razones Familiares (paid leave
program) funciona bien para aquellos madres y padres que tengan hijos recién nacidos o
recién adoptados. Este programa les otorga a los madres y padres empleados una
licencia remunerada después del nacimiento o de la adopción de un hijo. Como parte de
este proyecto, llevaremos a cabo en su comunidad unas reuniones llamadas "grupos
focales" con el fin de reunir a madres y padres para que hablen de sus experiencias
manteniendo un equilibro entre el trabajo y la familia después del nacimiento o de la
adopción de un hijo. Durante estos grupos focales, se les preguntará a los madres y
padres sobre su:
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conocimiento del programa estatal de licencia remunerada
las razones por las que participaron o no del programa
en caso de haber participado, sus experiencias con el programa estatal de
licencia remunerada
Nuestro objetivo es determinar si el programa de New Jersey de licencia remunerada
(paid leave program) funciona bien para aquellos padres que tengan hijos recién nacidos
o recién adoptados. Compartiremos nuestros hallazgos con los defensores de los
derechos de los niños, las organizaciones comunitarias, los legisladores estatales y
demás personas que quieran que el programa estatal de licencia remunerada sea lo más
inclusivo y eficaz posible.
El grupo focal, en el que participarán alrededor de diez madres y/o padres, durará
aproximadamente dos horas. En los grupos focales participarán unos diez madres y/o
padres. Un moderador experto en grupos focales guiará el debate, el cual se grabará si
todos los participantes están de acuerdo. Un miembro de nuestro personal observará el
debate y tomará apuntes. Solo se utilizarán los nombres de los participantes del grupo
de debate y toda la información con respecto a los debates y los participantes se
mantendrá bajo estricta confidencialidad.
El Proyecto de New Jersey para la Crianza de los Hijos (New Jersey Parenting Project) es
un proyecto de la Columbia University, patrocinado por SPAN. Si tiene alguna pregunta,
puede ponerse en contacto con Curtis Skinner mandando un correo electrónico a la
dirección [email protected]. SPAN 800-654-7726