Perfil_TENS CONSULTORIO APS

LLAMADO A PRESENTACIÓN DE
ANTECEDENTES
SERVICIO DE SALUD
ARAUCO
_______________________
SUBDIRECCION DE RR HH.
1. CARGO
AREA GESTION DE LAS
PERSONAS
TÉCNICO DE ENFERMERIA CONSULTORIO ATENCION PRIMARIA.
CONSULTORIO ATENCION PRIMARIA
Unidad de desempeño
UNIDAD DE PERSONAL
HOSPITAL DE ARAUCO
Lugar de desempeño
ENFERMERA CONSULTORIO ATENCION PRIMARIA
Jefatura Directa
HONORARIOS
Calidad Jurídica
ASIMILADO A GRADO 23° EUS
Grado
1
N° de Cargos
2. PERFIL DEL CARGO
2.1.- Objetivo del cargo:
MANTENER CALIDAD DE ATENCIÓN DE ENFERMERIA, FUNCIONAMIENTO DE PROGRAMAS Y MODELO DE
ATENCION INTEGRAL A LOS USURIOS DEL CONSULTORIO ADOSADO DE ATENCION PRIMARIA.
2.2.- Funciones del cargo:
a) FUNCIONES PRINCIPALES DEL CARGO
 Apoyar la atención de enfermería en los programas que se desarrollan en el consultorio de
atención primaria.
 Realizar las actividades de enfermería en los programas y sectores del consultorio a través del
ciclo vital
b) FUNCIONES ESPECIFICAS
 Preparar los pacientes para la atención médica y de los profesionales que laboran en consultorio
de atención primaria.
 Preparar fichas clínicas, tarjetones con timbres y formularios requeridos para atención de
médicos y profesionales del consultorio.
 Realizar visitad domiciliarias de los pacientes bajo control del sector asignado.
 Realizar visitas domiciliares de rescate de pacientes inasistentes a los programas.
 Apoyar las actividades de pesquisa de pacientes para el programa de TBC sintomáticos
respiratorios.
 Manejar tarjeteros de los programas con la población bajo control, ordenarlos según normativa.
 Interiorizarse de las características y antecedentes de la población inscrita en el sector
asignado.
 Entregar una atención basada en el modelo de atención integral.
 Velar por adecuado funcionamiento y mantención de equipos e instrumental del área en que se
desempeña.
 Apoyar a la enfermera y profesionales en el censo de la población bajo control.
 Realizar procedimientos en el área de su competencia.
 Participar de actividades de prevención de la población bajo control (inmunizaciones)
 Mantener la documentación de enfermería, médica y ficha clínica al día y ordenada.
 Mantener confidencialidad de documentación de usuarios y funcionarios.
 Mantener al día la información de identificación de los usuarios en tarjetones de control y ficha
clínica
 Entregar en forma diaria formularios de informe diario, ges, planillas APS, etc a los unidades
correspondientes (estadística, registro ges)
 Realizar aseo de unidad y de equipos en el área de desempeño, para ayudar en la prevención
de infecciones cruzadas.
 Y todas aquellas tareas de enfermería que sean necesarias en la atención integral de los
usuarios.
FUNCIONES EVENTUALES
Disponibilidad para cubrir actividades del consultorio los fines de semana ( operativos, curaciones
sala de tratamiento, extensión horaria) según los requerimientos de la institución
Disponibilidad para cubrir puestos de trabajo en turno según la necesidad o requerimientos de la
institución.


2.3.- Competencias del cargo:







Trabajo en equipo.
Trabajo bajo presión
Orientación al usuario interno y externo.
Organización
Comunicación
Coordinación
Proactividad
2.4 Aspectos deseables:
Dada la relevancia y perfil del cargo a concursar, se valoran preferentemente las siguientes características
y/o condiciones:
FORMACIÓN ACADÉMICA
EXPERIENCIA LABORAL
 Título de Técnico nivel superior, nivel medio o equivalente
otorgado por un establecimiento de educación superior del
estado o reconocido por este.
 Deseable un año de experiencia
CAPACITACIONES
HERRAMIENTAS
COMPUTACIONALES
 Deseable capacitación de IAAS
 Deseable capacitación en Modelo de Atención
 Deseable capacitación en computación básico nivel usuario
ANTECEDENTES
SOLICITADOS
CURRÍCULUM VITAE SIN FOTOGRAFÍA Y FICHA DE
POSTULACION
SEGÚN
FORMATO
(Disponible
en
http://www.ssarauco.cl y en Oficina de Personal hospital de
Arauco).
EN
SOBRE
CERRADO
ADJUNTO
DIRIGIDO
AL
DEPARTAMENTO
DE
RECURSOS
HUMANOS
DEL
HOSPITAL DE ARAUCO CON:
COPIA
SIMPLE
DE
CERTIFICADO
DE
TITULO,
CERTIFICADO QUE ACREDITE EXPERIENCIA LABORAL Y
COPIA SIMPLE DE CERTIFICADOS DE CURSOS DE
PERFECCIONAMIENTO (INCLUIR Nº HORAS).
NO SE RECIBIRÁN POSTULACIONES QUE NO SE
AJUSTEN A ESTA MODALIDAD.
RECEPCIÓN DE
ANTECEDENTES
OFICINA DE PARTES, HOSPITAL DE ARAUCO, CAUPOLICAN S/N
ARAUCO (Lunes a Jueves: 8:00-17:00 hrs. y Viernes: 8:00-12:00 hrs.)
PLAZO RECEPCIÓN DE CURRÍCULUM: 30 de Junio al 13 de Julio
de 2015