DEPARTAMENTO UNIVERSITARIO OBRERO CAMPESINO

DEPARTAMENTO
UNIVERSITARIO OBRERO CAMPESINO
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DUOC significa el compromiso de la
Universidad con el pueblo.
El Departamento Universitario obrero
campesino (DUOC) de la Universidad Católica de Chile, es un programa concebido
para la educación básica y media, la capacitación técnico-manual, el perfeccionamiento y la formación subtécnica y técnica de
los trabajadores Chilenos.
Funciona en sedes repartidas por todo
Santiago y se extiende progresivamente
hacia las provincias del país.
Durante 1971 ha atendido a cerca de
15.000 hombres y mujeres y proyecta ampliarse a 80.000 alumnos para el presente
año.
DEPARTAMENTO UNIVERSITARIO OBRERO CAMPESINO
de la Universidad Católica de Chile.
"DUOC significa el compromiso de la Universidad con el pueblo".
¿QUE HACE?
1.—Curso de Educación básica y media.
2.—Capacitación en técnicas manuales:
Artesanías, Vestuario, Belleza. Monitores de Autoconstrucción para
Pobladores.
3.—Cursos de perfeccionamiento en conocimientos auxiliares que mejoran la eficiencia y el rendimiento:
Técnicas de Oficina, Taquigrafía, Inglés, Francés, Alemán, Primeros
Auxilios, Deportes, Manejo y Mantenimiento de Instrumentos y Maquinaria de Hospital, *Curso de Trazado para Obreros de la Construcción, Mantención de Automóviles.
4.—Formación de subtécnicos o mandos medios.
Niveledor Topográfico, Instelador Eléctrico, Dibujo Publicitario, Decorador de Interiores, Dibujo Técnico Mecánico, Dibujo Técnico Arquitectónico, Ayudante de Contador, Contador, Auxiliar de Párvulos, Baby
Sister, Secretariado Ejecutivo, Secretariado Bilingüe, Seguridad Industrial, Mecánica de Motores, Electricidad de Automóviles.
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¿PARA QUIEN?
1.—Centros de Madres.
2.—Juntas de Vecinos, Centros Juveniles, Centros Deportivos.
3.—Sindicatos.
4.—Directivas.
5.—Agrupaciones.
6.—Federaciones.
7.—Confederaciones.
8.—Asentamientos Campesinos.
9.—Centros de Reforma Agraria.
10.—Servicios.
11.—Instituciones del Estado.
12.—Corporaciones.
13.—Cooperativas.
14.—Empresas Fiscales y Semifiscales.
15.—Empresas Privadas.
16.—Otras Instituciones Sociales o Productivas.
17.—Trabajadores no asociados a ninguna Organización
¿POR QUE REALIZA ESTAS ACTIVIDADES EL DUOC?
* Es un programa interdisciplinario para la educación de los trabajadores chilenos.
Cuenta con la asesoría técnica del Ministerio
de Educación.
* Fue creado al servicio de quienes trabajan y
producen materialmente la sociedad y sus instituciones: funcionarios, empleados, obreros y
campesinos.
* Su objetivo: servir a la capacitación de las comunidades de base, para contribuir a su desarrollo institucional e integral.
Perfeccionar a los trabajadores en el ejercicio
de sus funciones regulares.
Suplir la deficiencia de diversos mandos medios
indispensables para el desarrollo económico y
el bienestar social en nuestra país.
* Comenzó en agosto de 1968.
* Opera en diferentes puntos de Santiago y se
proyecta hacia zonas rurales y campesinas, de
acuerdo a las demandas de la comunidad organizada.
* Cuenta con la colaboración y el patrocinio de
la Rectoría de la Universidad Católica y diferentes Unidades académicas (entre las que cabe
destacar especialmente al Depto. de topografía
y geodesia de la Escuela de Construcción Civil).
* Su intención: ámpliar la base de sustentación
social para la Universidad, y la proyección de
ésta hacia la sociedad.
Su manera de lograrlo: promoviendo la ampliación de las actividades de las unidades académicas al mundo del trabajador.
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Su convicción: el trabajo es una forma de aprendizaje.
El método: la educación como un instrumento
para el conocimiento del mundo.
La educación incorporada al desarrollo.
La educación como un proceso integral y permanente.
Significa: partir de las necesidades del desarrollo.
Partir de las necesidades del trabajador.
Partir de los problemas de la familia y las comunidades sociales de base.
Partir del hecho cierto de que el trabajador descubre aptitudes y habilidades, de acuerdo a las •
posibilidades educacionales y de perfeccionamiento que se le ofrezcan.
* Hacia: el logro de los niveles educativos básicos
y medios.
La capacitación para actividades productivas.
El perfeccionamiento para la implementación de
conocimientos.
La formación de mandos medios "técnicos, subtécnicos" que exige.
El desarrollo y las transformaciones sociales y
económicas.
¿QUE OTROS CURSOS REALIZA EL DUOC?
* Los programas especiales: son cursos programados en relación a necesidades específicas que surgen de determinadas actividades productivas.
* Programas extraordinarios: son cursos destinados a satisfacer necesidades de carácter regional, especialmente en el aspecto de los problemas
campesinos.
¿CUAL ES LA DURACION DE LOS CURSOS DEL DUOC?
La duración de los cursos va desde 1 semestre hasta 4 semestres
aproximadamente, a excepción de los Contadores cuyos programas se
ajustan a las disposiciones del Ministerio de Educación.
¿DONDE SE PUEDEN SEGUIR LOS CURSOS DEL DUOC?
En cualquiera de las Sedes que para tales efectos DUOC tiene repartidas en todo Santiago, o en aquellas que deban constituirse de acuerdo a
peticiones expresas y justificadas de los organismos de DUOC.
¿DONDE OBTENER MAS ANTECEDENTES?
En la Casa Central de la UC. Tercer piso Of. 5, de 10 a 13 hrs. y de
15 a 21 hrs.
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NIVEL
CONTABILIDAD
NIVEL DE RECUPERACION DE ESTUDIOS
TITULO: CONTADOR
REO. : Cuarto medio o equivalente.
1. Certificado de nacimiento'.
2. Certificado de alguna Caja de Previsión, comprobando 1 año
de imposiciones a lo menos.
3. Concentración de notas de los tres últimos años.
4. Tres fotos tamaño carnet.
5. Certificado que acredite compatibilidad de horario.
HORARIO DE CLASES: 19 a 21.30 hrs., lunes a viernes.
DURACION
: 4 años.
Curso: Previo
Contabilidad
Matemáticas
Redacción Comercial y Técnica de la Exportación
Geografía Económica
Curso: Primero
Matemáticas Comerciales
Contabilidad
Nociones de Derecho y Legislación Social
Economía Política
Redacción Comercial y Técnica de la Exportación
Hrs. semanales
6
5
2
2
3
4
4
2
2
9
Curso: Segundo
Contabilidad Superior
Matemáticas Comerciales
Legislación Tributaria
Derecho Comercial
Política Económica
Comercio Exterior
3
3
2
3
2
2
Curso: Tercero
Contabilidad de Costos
Matemáticas Comerciales
Legislación Tributaria
Estadísticas
Problemática de la Sociedad y la Cultura
Diseño y Organización de; Sistemas Contables
Organización y Sistemas de Empresas
10
3
2
2
2
3
1
2
TITULO
:
OBJETIVO :
REQUISITOS:
DURACION :
AYUDANTE CONTADOR
FORMACION TECNICA A NIVEL DE MANDOS MEDIOS
4' AÑO HDS. O 2' MEDIO O EQUIVALENTE
4 SEMESTRES.
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DEPORTES
TITULO
:
OBJETIVO :
REQUISITOS:
DURACION :
ESCUELA DE DEPORTES Y RECREACION
BUEN USO DEL TIEMPO LIBRE
MAYOR DE 18 AÑOS
1 A 3 SEMESTRES.
MONITOR
I
FUTBOL
BASQUETBOL
BOX
I
!
]
ARBITRAJES
ASPIRANTES
CAPACITACION
PEDAGOGICA
CAPACITACION
PEDAGOGICA
PROFESORENTRENADOR
PROFESORARBITRO
D. U.O.C. Y
COMUNIDAD DEPORTIVA
NIVEL LABORAL
INSTITUTO DE ASUNTOS LABORALES
INSTITUTO DE ASUNTOS LABORALES
PROGRAMAS DE EDUCACION
TITULOS
:
I. CURRICULUM BASICO
II. MONITORES
III. AUXILIARES
IV. EXPERTOS.
OBJETIVOS : TODO ALUMNO DEBE HACER EL CURRICULUM BASICO;
APROBADO, ESTE OPTA POR ALGUNA DE LAS CUATRO
ESPECIALIDADES.
CAPACITAR A LOS TRABAJADORES PARA OUE PARTICIPEN EN LA GESTION DE LAS EMPRESAS; DESARROLLAR
EL COOPERATIVISMO; IMPULSAR EL DESARROLLO COMUNITARIO Y PREPARAR LIDERES PARA QUE SEAN LOS QUE
MOTIVEN A SUS COMPAÑEROS.
REQUISITOS: a) CERTIFICADO DE TRABAJO
b) MAYOR DE 18 AÑOS
c) ESTUDIOS: 8' AÑO BASICO (O EQUIVALENTE).
DURACION : PROGRAMAS SEMESTRALES.
Ib
i
PROGRAMA
BASICO DE
INTRODUCCION
Y
NIVELACION
•
Aprobado este Semestre
Opta a Uno de los Cuatro
Programas
II
III
MONITORES
AUXILIARES
IV
EXPERTO
r¡
PROGRAMA
DE
RELACIONES
INDUSTRIALES
PROGRAMA
DE
RELACIONES
INDUSTRIALES
PROGRAMA
DE
RELACIONES
INDUSTRIALES
PROGRAMA
DE
EDUCACION
COOPERATIVA
PROGRAMA
DE
EDUCACION
COOPERATIVA
PROGRAMA
DE
EDUCACION
COMUNITARIA
PROGRAMA
DE
EDUCACION
COMUNITARIA
PROGRAMA
DE
EDUCACION
COMUNITARIA
PROGRAMA
CAPACITACION
DE
LIDERES
PROGRAMA
CAPACITACION
DE
LIDERES
PROGRAMA
CAPACITACION
DE
LIDERES
!
t
!
!
t
j
i
PROGRAMA
DE
EDUCACION
COOPERATIVA
Debe Aprobar para
Pasar de Semestre
(en au Programa)
17
TITULO
:
OBJETIVOS :
REQUISITOS:
DURACION :
CAPACITADO EN SINDICALISMO
CONOCIMIENTO Y ORGANIZACION DE SINDICATOS
S/ñ
1 SEMESTRE.
SINDICALISMO
TITULO
:
OBJETIVOS :
REQUISITOS:
DURACION :
CAPACITADO EN COOPERATIVA
CONOCIMIENTO Y ADMINISTRACION DE COOPERATIVAS
S/R
1 SEMESTRE.
COOPERATIVISMO
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NIVEL DE PERFECCIONAMIENTO
TITULO
:
OBJETIVOS :
REQUISITOS:
DURACION :
NIVEL I
i
TITULO
:
OBJETIVOS :
REQUISITOS:
DURACION :
CAPACIDAD INGLES
CONOCIMIENTO Y USO DEL IDIOMA
S/R
4 SEMESTRES.
NIVEL III
NIVEL II
NIVEL IV
CAPACITADO EN DACTILOGRAFIA
DESARROLLAR LA HABILIDAD DE ESCRIBIR A MAQUINA
S/R
1 SEMESTRE.
DACTILOGRAFIA
TITULO
: CAPACIDAD PRIMEROS AUXILIOS
OBJETIVOS : CAPACITAR AL ALUMNO PARA LA ATENCION DE
ACCIDENTES E IMPREVISTOS
REQUISITOS: S/R
DURACION : 1 SEMESTRE.
PRIMEROS
AUXILIOS
NIVEL SUBTECNICO 1
TITULO
:
OBJETIVO :
REQUISITOS:
DURACION :
NIVELADOR TOPOGRAFICO
FORMACION TECNICA A NIVEL DE MANDOS MEDIOS
2' AÑO MEDIO O 4' AÑO HDES. O EQUIVALENTE
3 SEMESTRES.
TALLER DE DIBUJO I
TITULO
:
OBJETIVO :
REQUISITOS:
DURACION :
i
TALLER DE DIBUJO II
DIBUJANTE TECNICO ARQUITECTONICO
FORMACION TECNICA A NIVEL DE MANDOS MEDIOS
2* AÑO MEDIO O 4' HDES. O EQUIVALENTE
4 SEMESTRES MAS EXAMEN DE GRADO.
TITULO
:
OBJETIVO :
REQUISITOS:
DURACION :
DECORACION DE INTERIORES
FORMACION TECNICA A NIVEL DE MANDOS MEDIOS
2' AÑO MEDIO O 4' HDES. O EQUIVALENTE
4 SEMESTRES.
TITULO
:
OBJETIVO :
REQUISITOS:
DURACION :
DIBUJO PUBLICITARIO
FORMACION TECNICA A NIVEL DE MANDOS MEDIOS
2' AÑO MEDIO O 4' HDES. O EOUIVALENTE
3 SEMESTRES.
TEORIA
PUBLICITARIA
REDACCION
PUBLICITARIA
PSICOLOGIA
PUBLICITARIA
TECNICAS DE
LA IMPRESION
\
TECNICAS
PUBLICITARIAS
ROTULACION
DISEÑO Y
/
COMPOSICION 1
/
/ /
DISEÑO Y
/
COMPOSICION II
/
GRAFICA
/
!
DISEÑO Y
¡COMPOSICION III
MEMORIA
FINAL
TITULO
:
OBJETIVO :
REQUISITOS:
DURACION :
DIBUJANTE TECNICO MECANICO
FORMACION TECNICA A NIVEL DE MANDOS MEDIOS
2< AÑO MEDIO O 4' HDES. O EQUIVALENTE
4 SEMESTRES MAS EXAMEN DE GRADO.
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NIVEL SUBTECNICO 2
TITULO
:
OBJETIVO :
REQUISITOS:
DURACION :
AUXILIAR DE PARVULOS
FORMACION TECNICA A NIVEL DE MANDOS MEDIOS
2' AÑO MEDIO O 4' HDES. O EQUIVALENTE
2 SEMESTRES MAS PRACTICA PROFESIONAL CONTROLADA
INTRODUCCION A
LA EDUCACION
PARVULARIA
LITERATURA
INFANTIL
PSICOPEDAGOGIA
INFANTIL 1
PSICOPEDAGIA
INFANTIL II
PSICOMOTROCIDAD
JUEGOS Y
RITMICA
EXPRESION
PLASTICA
PUERICULTURA
j
1
PRACTICA
PROFESIONAL
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TITULO
: BABY SISTER
REQUISITOS: 1» MEDIO O 39 HDES. O EQUIVALENTE
EDAD
: HASTA 40 AÑOS
CERTIFICADO DE ANTECEDENTES
DURACION : 1 SEMESTRE.
ESQUEMA GENERAL
1.—NIVEL DE RECUPERACION DE ESTUDIOS:
Básica
Media
Laboral.
2.—NIVEL CONTABILIDAD:
Contador
Ayudante de Contador
Técnico de Operaciones
Técnico Mercantil
Perfeccionamiento Docente
Servicios.
3.—DEPORTES:
Dirigentes Deportivos
Fútbol
Básquetbol
Natación
Gimnasia
Andinismo
Box
Arbitrajes de Fútbol y Básquetbol.
—NIVEL LABORAL:
INSTITUTO DE ASUNTOS LABORALES
Programa
Programa
Programa
Programa
de
de
de
de
Relaciones Industriales
Educación Cooperativa
Educación Comunitaria
Formación de Líderes.
—NIVEL DE CAPACITACION:
Artesanía
Modas
Peluquería
Mantención de Automóviles
Monitores de Autoconstrucción
Trazado de la Construcción.
—NIVEL DE PERFECCIONAMIENTO:
Idiomas
Técnicas de Oficina
Dactilografía y Taquigrafía
Primeros Auxilios
Manejo de Equipos de Hospital.
7.—NIVEL SUBTECNICO 1
Dibujo Técnico, Mecánico y Arquitectónico
Nivelador Topográfico
instalador Eléctrico
Decoración de Interiores
Dibujo Publicitario
Electricista de Automóviles
Mecánica de Motores.
8.—NIVEL SUBTECNICO 2
Auxiliar de Enfermería
Secretariado Bilingüe y Ejecutivo
Auxiliar de Parvularia
Baby Sister.
9.—NIVEL SUBTECNICO 3
Problemas Campesinos.
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