Indicaciones La documentación (Presentación + Resumen Ejecutivo) se debe enviar en formato pdf a: [email protected] A continuación se detallan los puntos indispensables que deben contener los dos documentos necesarios para poder presentarse al 2ndo Concurso de Ideas de Negocio. En primer lugar, recomendamos empezar a trabajar un documento tipo PPT, donde se explicarán de forma más esquemática aquellos aspectos más relevantes de la idea de negocio. Dicho documento no puede extenderse en más de 13 transparencias. El tamaño mínimo de la fuente admitida será de 28 puntos, por lo que la redacción deberá ser muy concisa. A continuación, el siguiente paso consiste en explicar con más detalle estos mismos puntos en un documento tipo Word con una extensión máxima de 4 hojas. Solo se aceptaran ambos documentos en formato pdf. Puntos Indispensables de la Presentación y Resumen Ejecutivo - Portada con nombre del proyecto y/o logotipo y nombre de los integrantes del grupo y/o tutor 1.- La necesidad real del mercado ¿Qué necesidad/problema habéis detectado en el mercado? ¿Qué aspectos no están solucionados y vosotros queréis mejorar? 2.- ¿Cómo solucionas esta necesidad? ¿Cuáles son los mecanismos que utilizas para cubrir la necesidad detectada? ¿Cuál es tu producto/servicio para solucionarlo? Flexibilidad ante cambios del mercado / legislación Grado de escalabilidad 3.- Modelo de negocio ¿Cuáles son las fuentes de ingresos? ¿Cuáles son los gastos clave? ¿Cuál es el tamaño de vuestro mercado? 4.- La magia que hay detrás Valor añadido y aspectos diferenciales que tienen vuestros productos Desarrollo propio / externo de la tecnología ¿Es transferible la tecnología utilizada a otros productos / servicios o en otros sectores? 5.- Marketing y ventas ¿Qué precio pondréis a vuestro producto? ¿Cómo pensáis llegar al mercado? ¿Cómo fidelizáis a vuestros clientes? ¿Ofreceréis servicio post-venta / mantenimiento? 6.- Competencia Análisis de las empresas que son competencia Posicionamiento ante la competencia Barreras de entrada 7.- Equipo ¿Perfil de cada miembro? ¿Tareas que desarrollarán cada uno de los miembros del equipo en la empresa? ¿Previsiones de crecimiento del equipo? 8.- Proyecciones financieras e indicadores clave € Año 1 Año 2 Año 3 Año 4 Ingresos - - - - Gastos - - - - EBITDA - - - - Necesidades financieras - - - - 9.- Plan de contingencia En el caso que algo vaya mal, que estrategia se escogerá, Plan B….