ACCIONES DISTINTAS, NUEVOS RESULTADOS

ACCIONES DISTINTAS, NUEVOS RESULTADOS.En el contexto de SIPE, se produjeron en el Conrad sendas conferencias; nuestra revista
EN OBRA abordará varias de ellas en el número de febrero.
Una conferencia refirió a productividad y nuevas tecnologías, donde intervinieron
nuestro asesor Arq. Walter Graiño junto a los directivos de IUCOSE (Instituto
Uruguayo de Construcción en Seco), Arquitectos Santiago Horjales y Felipe Manta.
La idea es continuar con un ciclo vinculado a dicha temática en nuestro salón de actos a
partir de marzo.
El título de la nota obedece a eso; necesariamente hay que hacer cosas distintas para
obtener otros resultados (lo dijo un genio, lo repito yo).
Si estamos en un período de menos actividad es pertinente invertir en tecnología que
mejore los tiempos de la obra y el rendimiento de la misma. Hay que abatir costos. Los
obreros productivos, aquellos que tienen la preocupación de mejorar su producción y
honran el trabajo de cada día, deberán permanecer. Pero los hay de los otros, que su
norte es buscar el problema en una lucha sin cuartel del obrero contra el empresario.
Prima la ideología y la lucha de clases asoma sin pudor alguno. Allí no deben haber
contemplaciones, porque si no sucumbe el empresario y se termina el trabajo.
Por ello es determinante la productividad y la misma por definición es contraria a la
postura inerte. Productividad es cambio constante, es mente dinámica. Cambio en los
conocimientos, en los procesos, en los equipos, en la organización de la obra, en las
tareas. La productividad es una relación entre la calidad y cantidad de bienes o servicios
producidos y la cantidad y calidad de recursos utilizados para producirlos.
Productividad es un proceso dinámico que no lo refleja una fotografía. Es una secuencia
permanente de hechos, de acciones, de cambiar la cabeza en función de nuevos
conocimientos y de innovaciones. Esa dinámica y esa postura contraria a la estabilidad
es la que mueve a la organización en donde se produce toda esa “revolución”.
Por eso productividad refiere a la búsqueda del cambio , en adoptar una postura
flexible, es tener otra disposición cultural: la de lo nuevo, la de experimentar aún en el
error.
Y como dice el Arq Walter Graiño…la productividad comienza en el diseño del
proyecto. Lo que a priori podría ser irrelevante después termina condicionando todo el
proceso.
En definitiva no se trata de producir más sino de producir mejor, lo cual es el resultado
de múltiples factores. Y a la cabeza de dicho cambio debe estar el promotor empresario.
Claro está, la productividad además está vinculada a la competitividad; es un aspecto
intrínseco de la misma. Obviamente que muchas veces la productividad de la empresa
es lacerada entre otras cosas por el sobre costo del Estado, los monopolios y
oligopolios, costo de las tarifas públicas etc…Abordaremos el tema con responsabilidad
junto a gente versada. No abundan las alternativas. El resultado lo dará el tiempo,
secundado por las circunstancias o en lucha con ellas…
Aníbal Durán Hontou