Términos de Referencia para el Cargo Llamado

Términos de referencia para el/la Asistente de Proyecto
Uso innovador de un pago voluntario para el esquema de servicios ambientales para
evitar y reducir las emisiones de gases de efecto invernadero y aumentar las reservas
de carbono en el bosque altamente amenazado en el complejo Chaco Seco en la
región occidental de Paraguay
PROMESA CHACO
“Proyecto de Mitigación y Evaluación de Servicios Ambientales para el Chaco”
1. ANTECEDENTES
El objetivo del proyecto, “Uso innovador de un pago voluntario para el esquema de servicios
ambientales para evitar y reducir las emisiones de gases de efecto invernadero y aumentar
las reservas de carbono en el bosque altamente amenazado en el complejo Chaco Seco en
la región occidental de Paraguay”, es evitar y reducir las emisiones de gases de efecto
invernadero (GEI) provenientes de la deforestación y mejorar las reservas de carbono en el
Complejo bosque seco del Chaco en la región occidental del Paraguay, a través de la
adhesión al Régimen de servicios Ambientales a los actores interesados.
El Proyecto tiene como metas:
a) Un Esquema de la retribución por servicios ambientales en la modalidad de
Carbono establecido y es completamente operacional.
b) Al menos 5,25 millones de toneladas de emisiones CO2 verificadas, evitadas o
reducidas de la deforestación o degradación de bosques, o a través del
fortalecimiento de reservas de carbono.
c) Planes y políticas dirigidas a evitar la deforestación y al fortalecimiento de reservas
de carbono se encuentran bajo implementación.
d) Al menos 30 áreas prioritarias para certificación bajo el proyecto son identificadas, y
el valor respectivo de sus reservas de carbono evaluado.
e) Un esquema de monitoreo es correctamente implementado en todas las propiedades
que se han adherido al Régimen de Servicios Ambientales, ingresados a través del
Proyecto PROMESA CHACO.
f) Al menos un incremento del 15% en el conocimiento de las partes interesadas claves
en varios aspectos del Esquema Régimen de Servicios Ambientales.
g) Una plataforma digital nacional del Régimen de Servicios Ambientales
completamente funcional.
El proyecto es implementado por la Secretaria del Ambiente en forma conjunta con la
Asociación Guyra Paraguay con el apoyo de Conservación Internacional como agencia de
implementación del Fondo Mundial para el Medio Ambiente o GEF (por sus siglas en inglés).
La fecha de inicio es el 15 de mayo de 2016 y su fecha de cierre es el 15 de mayo de 2020.
Para el logro de los objetivos del proyecto, se requiere contar con los servicios de un/a
Asistente de Proyecto que ayudará al seguimiento y cumplimiento del Plan Operativo Anual
del Proyecto. El/La Consultor/a trabajará cercanamente a la Coordinación del Proyecto
asistiendo en lo que respecta a las tareas establecidas en el Plan Operativo Anual, los
cronogramas de ejecución, el desempeño del Manual de funciones y la preparación de los
documentos del Proyecto en español e inglés. También se encargará de la logística y la
organización de los eventos que requiera el Proyecto (talleres, reuniones, mesas de trabajo)
así como la coordinación de los trabajos y los equipos de trabajo de campo.
2. OBJETIVO DE LA CONSULTORIA
Apoyar a la Coordinación y asegurar el cumplimiento de los resultados esperados del
Proyecto PROMESA CHACO, en la zona de implementación del Proyecto.
3. ACTIVIDADES DE LA CONSULTORÍA
El /la Asistente del Proyecto deberá realizar las siguientes actividades:
∑ Revisar de la documentación relacionada con el proyecto y sus anexos.
∑ Trabajar como parte activa de la Unidad de Manejo de Proyecto (UMP) asistir al
Coordinador del Proyecto y proveer apoyo logístico para los componentes técnicos
del proyecto.
∑ Asistir y apoyar el desarrollo de las actividades propuestas en el documento del
proyecto para el cumplimiento de los objetivos: 1- Establecimiento de un esquema en
el Régimen de Servicios Ambientales para carbono para el complejo Chaco Seco. 2Coordinación del mecanismo de evaluación de campo y monitoreo para la
certificación de carbono. 3- Fortalecimiento institucional y entrenamiento.
∑ Asistir y coordinar acciones para la realización de talleres de capacitación, reuniones,
exposiciones y otros eventos.
∑ Elaborar de notas y/o correos electrónicos, comunicando el estado del proyecto a los
actores que participan en el proyecto.
∑ Apoyar en la redacción de informes mensuales, en idioma español e inglés.
Preparación de las notas y reportes semanales del Proyecto para la comunicación
activa del Proyecto en los medios de prensa y medios sociales.
∑ Apoyar y coordinar los viajes de campo.
∑ Facilitar el cumplimiento de los acuerdos logrados en el Consejo Directivo y las
recomendaciones del Grupo Técnico de Apoyo y la supervisión del Organismo
Ejecutor
∑ Preparar y consolidar los planes, informes de avances y resultados del proyecto, para
el Consejo Directivo, bajo la supervisión y en coordinación con el Organismo
Ejecutor.
∑ Elaborar actas de reuniones y hacer el seguimiento de las decisiones tomadas en
dichas reuniones.
∑ Mantener una relación de coordinación, facilitación, asesoría y supervisión del
cumplimientos de los procesos de compras en base a los criterios administrativos de
Conservation International, respecto a los consultores y/o contrataciones
∑ Otras funciones pertinentes expresamente asignadas por el coordinador, organismo
ejecutor y el Consejo Directivo.
4. SUPERVISION Y APROBACIÓN DE INFORMES
∑ El consultor trabajará bajo la supervisión directa del coordinador del proyecto, quién
tendrá la responsabilidad de aprobación de los informes mensuales y coordinará sus
actividades con el equipo técnico.
5. PERFIL DEL CONSULTOR
∑
Profesional universitario graduado en Ciencias Relacionadas a los Recursos
Naturales deseable con postgrado en manejo de recursos naturales o sus
equivalentes.
∑
Con una experiencia mínima de dos años en el área ambiental
∑
Experiencia en apoyo logístico.
∑
Al menos dos (2) experiencias en la participación de proyectos con cooperación
internacional a nivel nacional y en el manejo de proyectos financiados por la
cooperación internacional u ONG, en desarrollo socioeconómico, recursos naturales
y/o biodiversidad, con énfasis en la formulación, seguimiento y evaluación de
políticas, programas y proyectos de desarrollo.
∑
Comprobada capacidad de trabajo en equipos miltidiciliplinarios, a nivel nacional.
Capacidad de interrelacionarse con los actores regionales e internacionales.
Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinarios y multiculturales.
∑
Comprobada capacidad de redacción de informes de carácter técnico.
∑
Excelente manejo (lectura y redacción) de los idiomas español e inglés como
requisito indispensable y altamente deseable guaraní-parlante.
∑
Conocimiento de la región del Chaco y familiarizado con sus procesos sociales e
institucionales.
∑
Conocimiento de los criterios de trabajo del GEF, sus áreas focales Conocimiento de
las salvaguardas sociales y ambientales y la perspectiva de género.
∑
Capacidad de negociación y buenas relaciones interpersonales.
∑
Experiencia en facilitación de manejo de cursos y talleres regionales e
internacionales.
∑
Registro de conducir al día. Capacidad de manejo en caminos alternativos.
6. CONDICIONES Y LUGAR DE TRABAJO
∑
El consultor deberá trabajar en las oficinas asignadas por la Asociación Guyra
Paraguay y asistir a reuniones e instancias de coordinación en las oficinas del
Organismo Ejecutor.
∑
Disponibilidad de tiempo completo para el proyecto.
∑
Para la presente consultoría serán requeridos viajes al interior y exterior del País. El
proyecto financiará todos los gastos de traslados a nivel nacional e internacional del
los viajes que sean necesarios, previa autorización de la Dirección.
7. PERIODO DE CONTRATACION Y MONTO ASIGNADO
∑
La consultoría es por servicios y tendrá una vigencia de 12 meses (renovables),
sujeto a evaluación anual sobre el desempeño y cumplimiento de los términos de
referencia, con un periodo de prueba de 3 (tres) meses.
∑
Monto asignado: a negociar con la Secretaría del Ambiente y el Organismo Ejecutor