Prevención de Riesgos los Nuevos Desafios

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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS
DESAFÍOS. HACIA UNA CULTURA
PREVENTIVA
Wilson Castillo Chepillo
Jefe Zonal Coquimbo
EN MATERIA DE CONSECUENCIAS
300.000 Accidentes con tiempo perdido
3.400 Incapacitados en forma permanente
Cerca de 5.000.000 de días perdidos
9.000.000 Accidentes con daños a la propiedad
Paralizaciones de faenas e interrupciones de procesos
US $ 10.000.000.000
BASE DE DATOS IST
www.ist.cl
EN MATERIA DE PREVENCIÓN
SISTEMAS
PROGRAMAS
ACCIONES
REACCIÓN
¿Cuál es la realidad Actual
como será en el futuro?
Competencia creciente
Clientes más exigentes
Nuevas normativas
Incertidumbre
Entonces, ¿Qué debemos hacer?
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¿ debemos aspirar a ?
Mayor productividad
Mayor competitividad
Sustentabilidad
Excelencia
¿Cómo hacerlo?
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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
PERDIDAS
DEGRADADORES DE LA COMPETITIVIDAD
D
D
D
D
DERROCHES
DEFECTOS
DAÑOS
DETERIOROS
Problemas
de
Problemas
de
Problemas
de
Problemas
de
CALIDAD
SEGURIDAD
PRODUCTIVIDAD
MEDIO
AMBIENTE
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Objetivos que debiésemos lograr
Control de:
Derroches - Defectos - Daños - Deterioro
TRABAJO BIEN HECHO
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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
PREVENCIÓN
SIGNIFICADO AMPLIO
+
PRE VER
PRE DECIR
PRE ACTUAR
Trabajo Bien Hecho
Hacer bien, TODO lo que es necesario hacer
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ACERCA DE LA PREVENCION
Una Opinión de Valor
“La Prevención
es una herramienta impresionante
para generar riqueza”
Nelson Pizarro Contador
Revista NeoPrevención-Otoño 2004
PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
AUMENTO DE DEMANDAS POR ACCIDENTES CON
LESIONES A PERSONAS.
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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
A LOS GERENTES NO SE LES DEBERÁ RESPONDER EL
PORQUE, SI NO EL COMO.
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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
MAYOR INCIDENCIA DE ENFERMEDADES PROFESIONALES.
NUEVAS ESPECIALIZACIONES EN MEDICINA LABORAL.
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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
INCORPORACIÓN DE NUEVAS TECNOLOGÍAS,
SURGIMIENTO DE NUEVOS TRABAJOS
NUEVA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO , MAYOR
INCORPORACION DE LA MUJER , NUEVOS RIESGOS
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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
INCREMENTO EN LA IMPLEMENTACIÓN DE SISTEMAS DE
GESTIÓN.
CERTIFICACIÓN ISO, OSHAS, BPA, SGSST (D.S. Nº76).
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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
MAYOR PREOCUPACIÓN (OCUPACION ) POR LOS
ACCIDENTES DE TRAYECTO.
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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
SALUD INTEGRAL
ESTILOS DE VIDA, SEDENTARISMO, OBESIDAD,
JORNADAS MAS LARGAS DE ACTIVIDAD,
ADICCIONES, EXAMENES PREOCUPACIONALES
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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
Que deberemos hacer?
PREOCUPARSE MÁS POR LA PREVENCIÓN, QUE POR LA
SEGURIDAD.
PREVENCIÓN en todos los procesos, todas las áreas ,
todas las decisiones.
UN “PREVENCIONISTA” EN CADA INTEGRANTE DE LA
ORGANIZACION
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PREVENCIÓN DE RIESGOS, LOS NUEVOS DESAFÍOS
Tendencia de indicadores de consecuencia
POTENCIAR, REDISEÑAR LO QUE SIEMPRE HEMOS
TENIDO.
USAR NUEVAS TECNOLOGIAS EN LA APLICACION DE
SISTEMAS PREVENTIVOS
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EN MATERIA DE PREVENCIÓN
www.ist.cl
CULTURA
PREVENTIVA
EN MATERIA DE PREVENCIÓN
SISTEMAS
PROGRAMAS
ACCIONES
REACCIÓN
Cultura
Preventiva
¿Qué es?
Nuestra cultura
•Sacamos un seguro contra accidentes, pero circulamos a exceso de
velocidad y adelantamos en curvas llevando incluso a nuestra familia en el
auto.
•En las empresas proliferan las brigadas de combate de incendios y se
entrenan para ello, pero prácticamente no existen las brigadas de prevención
de incendios.
•A nadie le llama la atención que los médicos terminen especializándose en
enfermedades más que en salud, en tratarlas más que en prevenirlas.
•Mientras en las empresas les interesa más que las mutuales tengan grandes
hospitales para tratar a los accidentados que buenos sistemas preventivos
para evitar los accidentes.
Paradigmas de la cultura reactiva
•“Como buen chileno, salí apurado y a última hora”
•“Con trago manejo mejor”
•“A mi nunca me ha pasado nada “
• “Sería el colmo de la mala suerte”
Dos importantes reglas…..
“Nunca arriesgue más de lo que está dispuesto a perder”
“No arriesgue mucho por poco”
Cultura Preventiva: un aspecto clave
“Que el Gerente desee, de verdad, la
prevención. Más aún, que sea, de verdad,
el principal prevencionista de la empresa”
¿Qué es la Cultura Preventiva?
• Conjunto de creencias valores y normas,
compartidas por la empresa, que se traducen
en comportamientos conducentes a hacer
bien lo que se debe hacer
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