INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO MODELO PEDAGOGICO El Colegio INEM "Luis López de Mesa" es una Institución Educativa que fundamenta su quehacer pedagógico en un proyecto educativo. Nuestra propuesta pedagógica expresa !a proyección espiritual y formativa de una comunidad de personas de Villavicencio, el Meta y la Orinoquía que buscan trascender como individuos y como colectivo a través de la interacción educativa en los diferentes planos sociales, culturales, artísticos, científicos y técnicos. El INEM como institución formadora de la niñez y la juventud, no lo hacen sus magníficas instalaciones en el barrio el Estero; el colegio no lo constituye solamente los edificios, las canchas o los coliseos (muy buenos por cierto), sino fundamentalmente una identidad espiritual, cultural, social, científica y técnica, derivada de una larga trayectoria histórica y formativa que le otorga a nuestros discursos y prácticas formativas la autoridad que da la experiencia y la formación de sus estamentos fundamentales. En tal sentido el proyecto educativo del INEM, por mediación del modelo pedagógico de la institución, busca formar individuos pensantes, críticos y con conciencia social. Así mismo buscamos la posibilidad de educar sujetos moralmente autónomos, es decir, con independencia personal y social, porque formamos su voluntad y personalidad y fundamentamos y desarrollamos sus competencias académicas básicas, correlacionadas con la cultura general y una visión problemática de la realidad. La misión de nuestro colegio no es meramente "enseñar cosas" a los estudiantes, sino fundamentalmente crear y promover actitudes, formas de pensar y de actuar en la vida y modalidades diversas de interactuar con los demás. 1 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO MISIÓN La misión del “INEM LUIS LÓPEZ DE MESA” es la de generar escenarios pedagógicos de aprendizaje, crear y promover formas de pensar y actuar con el mundo; de interactuar con los demás en diferentes contextos sociales y culturales. La misión institucional en otras palabras, es la de formar y educar a los sujetos que acuden a sus aulas, para que adquieran y desarrollen el mejor nivel en los diversos saberes de la humanidad, en el campo científico, técnico y humanístico, y los valores democráticos. Estará fundamentada en los siguientes principios: Transparencia: Constituirá norma de conducta para todos los miembros de la comunidad educativa Calidad: Todos los procesos y acciones internas deberán responder a los criterios de calidad, por lo tanto, los miembros de esta comunidad han de asumir una actitud de permanente búsqueda de nuevos y superiores niveles de mejoramiento Desarrollo Humano: La persona es el eje fundamental del trabajo educativo y formativo del INEM, por tanto se propenderá por una formación humanística integral que fomente el valor de la dignidad humana. Pedagogía: La acción pedagógica del colegio se expresará en la disposición de ambientes favorables de aprendizaje para la construcción y aplicación del conocimiento universal, local y escolar para promover el desarrollo individual y social. VISION El INEM será reconocido por la excelente calidad de la educación que ofrece a través de su talento humano y escenarios pedagógicos, los cuales han de propiciar el desarrollo de las potencialidades de los y las estudiantes, de tal manera que generen una mayor madurez intelectual y humana y así les permita desempeñar sus funciones sociales con responsabilidad y competencias; así mismo disfrutar de la vida y el ejercicio activo y ético de la ciudadanía como corresponde a las expectativas de la sociedad del Siglo XXI 2 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO INTRODUCCIÓN LA FORMACIÓN ACADÉMICA DEL ESTUDIANTE INEMITA A LA ALTURA DE LAS TRANSFORMACIONES SOCIALES Y EN EL HORIZONTE DE UN MUNDO GLOBALIZADO. Comprendemos los miembros de la comunidad educativa del INEM “Luis López de Mesa” que educar a nuestros niños y jóvenes es un asunto serio y complejo que implica hacerlos mejores de lo que son, en su ser, hacer y quehacer cotidianos. Ellos por su juventud e inexperiencia carecen de la disciplina y la concentración necesarias para realizar, sin la guía y la supervisión necesaria, un trabajo académico coherente y significativo y que para ello el ingrediente socializador del ambiente escolar es fundamental: convivir con los compañeros de estudio, trabajar juntos, recibir los comentarios y el apoyo de los profesores, todo esto resulta esencial en su formación básica. Por tales razones, lo que debe importarnos prioritariamente como comunidad educativa es la calidad y el sentido profundo de lo que aprendemos y de lo que enseñamos en nuestro instituto y consecuentemente lo que vivimos en el día a día en la institución, para que nuestro trabajo pedagógico no sea vano ni ineficaz. En la medida en que educar a nuestros niños y jóvenes inemitas es un asunto serio y complejo, no lo podemos abandonar a decisiones aleatorias, consideradas individualmente, o al relativismo de las opiniones, siempre cambiantes y subjetivas, sino que necesitamos una visión de conjunto que abarque todo lo que está disperso y le dé coherencia y pertinencia y le permita a todos los miembros de la comunidad educativa delimitar y clarificar cada tema o problema y cada asunto implicado en el enseñar, en el aprender y en el evaluar. 3 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO Pero si carecemos de un paradigma formativo adecuado, resulta difícil precisar los conceptos, técnicas, métodos y nuestra enseñanza y nuestro aprendizaje se tornarán descontextualizados. Precisamos, por ello, aplicar un modelo pedagógico pertinente y significativo para ir eliminando las limitaciones personales de nuestras mentes individuales y de este modo acceder a la comprensión de conceptos y valores esenciales para nuestra contemporaneidad como la solidaridad, la justicia social, la verdad científica, o la reflejada por el arte y la literatura, la prudencia, la tolerancia, la dignidad humana, la libertad, etc., esenciales en la conciencia y en la praxis del hombre y la mujer del tercer milenio. COMO ENTENDEMOS EL DINÁMICA INSTITUCIONAL. “APRENDER”, MOTOR DE LA Para superar un obstáculo tenaz de las viejas y anticuadas, con las cuales hemos roto desde hace muchísimos años, prácticas pedagógicas consistentes en la fragmentación de los saberes y los aprendizajes, se hace necesario a nivel institucional, que los diferentes aprendizajes y competencias que se pongan en escena, estén articulados alrededor de búsquedas concretas y con valor social y académico relevantes, en las cuales debamos interesar a nuestros estudiantes, partiendo o bien de una pregunta que queremos problematizar, o bien de la explicación de un fenómeno, o bien desde la solución de un problema que nos interesa de forma consciente y directa. Por tales razones el aprendizaje debe consistir para nuestros estudiantes y comunidad escolar en general, en un reto para la inteligencia y la capacidad creativa, una aventura apasionada y apasionante por las junglas y estepas de la naturaleza y la sociedad. En este sentido entendemos el “aprender” como un proceso de carácter situado en un contexto concreto. Se aprende algo porque nos interesa vitalmente y porque es importante en el mundo práctico y por tanto tiene un valor social. 4 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO ES NECESARIO QUE CADA DOCENTE DEFINA UNA PERSPECTIVA (UN ENFOQUE) DE TRABAJO EDUCATIVO EN EL MARCO DEL HORIZONTE INSTITUCIONAL. La institución educativa INEM Luis López de Mesa se define como una gran escuela donde los procesos de reflexión y análisis de la tradición cultural y académica busca permanentemente su transformación y consecuentemente la renovación de sus prácticas pedagógicas. Se constituye la educación, entonces, en un proceso que permea permanentemente la enseñanza, el aprendizaje y la evaluación. Por práctica pedagógica entendemos, claro está, la articulación de tres clases de actividad: a) la actividad física (perceptiva, sensorio-motriz), b) la actividad intelectual (relación, asociación y representación); c) la actividad social (la interacción). Esta práctica pedagógica debe enriquecerse y potenciarse permanentemente, bajo los auspicios de la filosofía, la ciencia, la tecnología y la técnica, bajo la modalidad de transformar permanentemente las rutinas, las formas y los formatos en nuevas reconfiguraciones de los saberes, las prácticas y las relaciones sociales y formativas sobre ejes racionales. Solo así nuestra formación académica de la juventud y la niñez en el instituto estará a la altura de las transformaciones sociales y en el horizonte de un mundo en constante transformación. LAS INTERACCIONES DIARIAS CON NUESTROS ESTUDIANTES COBRAN SENTIDO Y PERTINENCIA SI SE DEFINEN DENTRO DE UNA PERSPECTIVA PEDAGÓGICA. En el espacio y tiempo escolar planeados y predeterminados socialmente por la comunidad inemita, las interacciones entre docentes y estudiantes deben priorizar una concepción sobre el sujeto, sobre la cultura, sobre el enseñar y el aprender, sobre la comunicación, sobre la naturaleza y el sentido del conocimiento, valga decir, deben tener un propósito común pedagógico y formativo, y una 5 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO función social, en el marco de las prioridades curriculares, y de las competencias y saberes básicos a desarrollar en el horizonte colectivo del proyecto educativo institucional. LA CONSTRUCCIÓN DE IDENTIDAD: O EL PARADIGMA PEDAGÓGICO COMO TRANSICIÓN DE LA DIMENSIÓN INSTRUCCIONAL A LA DIMENSIÓN FORMATIVA. Comunicamos saberes y valores en el día a día escolar y esa es apenas la fase de instrucción. Pero nuestra responsabilidad social y pedagógica radica, al mismo tiempo, en comunicar la manera de servirnos de esos saberes y de esos valores, ofreciendo una visión del mundo, una visión de los modelos sociales, de los valores y sus fines, conforme a cierta concepción del hombre y a cierto ideal formativo referenciado por el modelo pedagógico, pues la función central de la institución educativa en la que trabajamos es el desarrollo intelectual de los estudiantes y este desarrollo implica la permanente construcción y reconstrucción de los saberes y códigos culturales que le permita al alumno interpretar y actuar de forma coherente y significativa en el mundo y frente a los demás. Nuestra misión o compromiso institucional (búsqueda de propósitos colectivos) es la construcción de identidad y de ciudadanía para lo cual debemos asumir los saberes y prácticas culturales y transformarlos en temas de reflexión y análisis y reconstruirlos de manera consciente, sistemática e intencional. PRAGMATICA. Entendemos que la apropiación de los principios, conceptos y referentes de este paradigma pedagógico no son, ni inmediatos ni automáticos, sino que implicarán un complejo proceso de aprehensión, a menos que cada día lo implementemos y sostengamos en nuestro accionar formativo, que cada día los proclamemos y emblematicemos y sobre todo y particularmente, los practiquemos en el quehacer cotidiano escolar. 6 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO PERFIL DEL ESTUDIANTE DEL COLEGIO INEM La Colombia de hoy es una sociedad compleja, que demanda de sus ciudadanos, en grado cada vez mayor, un trabajo cualificado e inteligente, para acelerar el tiempo de la producción material, cultural y social. En este contexto la formación de nuestros niños y maestros jóvenes, hombres y mujeres, requiere mejores instrumentos intelectuales, culturales y sociales, pues necesitan saberes y valores que les permitan desenvolverse en escenarios múltiples con autonomía e iniciativa personal. En tal sentido, en el INEM “Luis López de Mesa”, somos conscientes que debemos formar un estudiante: 1. Pensante, crítico y con consciencia social. Valga decir, que analice y relacione con autonomía en todas y cada una de las situaciones y problemas el mundo de la vida. El colegio debe formarlo para que por su propia cuenta organice y desarrolle las ideas, forme y equipe su capacidad de pensar. 2. Con espíritu solidario en su interacción social y académica. Que busque materializar, como valor fundamental, el deseo y la voluntad de emular a los demás antes que competir con ellos por un simple rendimiento o resultado. 3. Con iniciativa y creatividad. Para enfrentar con solvencia e imaginación situaciones inesperadas y desconocidas. 4. Con espíritu de superación personal y social. Porque entiende el estudiante que el estudio es uno de los medios fundamentales de movilidad social en nuestro entorno cada vez más competitivo y exigente. 5. Con prudencia y sensibilidad (tolerancia) para escuchar y sopesar los argumentos del otro. Y estar dispuesto a 7 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO comunicarse, a entrar en franco dialogo con sus compañeros y profesores, sobre temas académicos y de actualidad. El ser humano que no sabe escuchar a los demás, más temprano que tarde, se verá enredado en sus propios dogmas y aislado de la realidad. 6. Responsable y atento para trabajar con autonomía los temas, interrogantes, problemas, quías de estudio etc., con espíritu crítico, es decir, que trabaje analizando y cuestionando las circunstancias y el contexto para modificarlas. No debe ser un estudiante que se adapte pasivamente y se margine de la experiencia vivida y crítica. 7. Con criterios propios, lo que significa que l colegio combatirá el conformismo, la sumisión y el servilismo y el estudiante los valorará como taras del individuo, pues impiden desarrollar su independencia personal y su formación integral. PERFIL DEL PROFESOR DEL INEM “LUIS LÓPEZ DE MESA” El profesor del INEM “Luis López de Mesa” debe acreditar en su formación y en su desempeño académico y pedagógico diario, una adecuada capacidad de abstracción que le permita superar lo inmediato y particular de las situaciones, para acceder a la generalidad de la razón, los conceptos y los problemas. Esta es una condición necesaria y sine qua non de la función del educador. Hacer profesión de educador en el INEM implica, en lo fundamental, la responsabilidad de formar la voluntad, el carácter, la personalidad y la conciencia crítica de los estudiantes y cultivar su sensibilidad hacia lo humano y social. En consecuencia, no debe limitar su quehacer docente al simple cultivo de las capacidades, disposiciones y 8 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO competencias intelectuales de los estudiantes en las diferentes áreas y campos de conocimiento del currículum (cultura de la capacidad). El docente del INEM ha de mantener una permanente disposición al diálogo con todos y cada uno de sus estudiantes, (pero igualmente con sus compañeros de trabajo),como paradigma privilegiado del aprender y el enseñar y de construir significados en la cotidianidad. No es posible, pedagógicamente hablando, romper la comunicación, ni sustraerse a la interacción con sus estudiantes y eventualmente con sus compañeros de trabajo, pues es su responsabilidad cotidiana tejer relaciones sociales y culturales, integrar saberes y valores con las demás áreas de conocimiento y construir cultura académica y escolar en la institución. En el trato interpersonal con sus interlocutores, en los diversos procesos y situaciones, el profesor inemita es un profesional prudente que procura un trato ponderado, aunado a la tolerancia y el respeto. La prudencia y la ponderación en el trato interpersonal ayuda a mantener una relativa distancia con nuestros interlocutores (sean estudiantes, padres de familia, etc) y evitar la invasión o violación de la esfera íntima de la persona. Estos valores, consubstanciales a la formación inemita, se deberían traducir en equilibrio y ecuanimidad en el decir y en el actuar cotidianos en las interacciones escolares y en todo caso: --No gritar, bajo ninguna circunstancia, ni agredir verbalmente a los estudiantes en el salón de clase o fuera de él. --No protagonizar situaciones “chocantes” para los estudiantes o que afecten negativamente su sensibilidad o autoimagen, (ridiculizarlos o ironizar su accionar, por ejemplo), mientras estas se puedan evitar . En su visión de la educación, el profesor del INEM debe reconstruir (y recrear) en cada situación y momento el concepto de formación que implica y significa abrirle y ofrecerle (al estudiante) nuevas 9 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO posibilidades vitales, existenciales y culturales, con las cuales él construya autónomamente su identidad en libertad. Hacer profesión de educador en el INEM implica, entonces, tener una identidad con su profesión, en tanto trabajador cualificado de la cultura, una ética profesional, entendida como responsabilidad pública con efectos sociales, una visión del mundo y de la educación que le permita vislumbrar lo que significa educar. ESTRUCTURA DEL MODELO PEDAGÓGICO El Modelo Pedagógico del INEM, constituye el eje y fundamento del proyecto educativo institucional y descansa en tres grandes pilares institucionales: 1. La configuración de su presente formativo. 2. La evaluación de su pasado, o de su patrimonio cultural. 3. La proyección de su devenir pedagógico. En este sentido el Modelo Pedagógico Institucional, columna vertebral del proyecto educativo, constituye la organización estructural de espacios, tiempos, interacciones pedagógicas y escenarios que posibilitan a la comunidad educativa, la generación de acciones educativas y formativas, todo lo cual configura su cultura escolar y orienta su práctica pedagógica. El Modelo Pedagógico Institucional responde a una construcción consciente, intencional, reflexiva y racional, producto de la indagación y el análisis en y con la comunidad inemita, de sus intereses y necesidades sociales y formativas. Por tanto expresa un “ideal” pedagógico y social del hombre y la mujer que queremos educar y que estamos formando en nuestro instituto, y al mismo tiempo responde a 10 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO un devenir, entendido como proceso y como proyecto en marcha, orientado por unos referentes teóricos y unos referentes socioculturales, por una visión y una misión de orden institucional. El Modelo Pedagógico Institucional, entonces, debe ser compartido por la comunidad inemita y movilizado en sus conceptos, referentes, ideales y directrices por la acción educativa cotidiana de profesores y estudiantes, directivos, administrativos y personal de servicios generales, quienes derivaron, derivan y derivarán de este paradigma formativo, toda la inspiración, orientación y energía espiritual, pero sobre todo los conceptos y referentes fundamentales, para guiar la praxis, donde la interacción pedagógica juega el papel central. Es decir, que alrededor del Modelo Pedagógico institucional se configura el presente, se reconstruye el pasado y se proyecta el futuro de la cultura escolar y la práctica pedagógica legítima, que garantizará la formación de las dimensiones deontológicas, epistemológicas, técnicas y científicas, de nuestros estudiantes, como sujetos en formación. Sin embargo, somos conscientes que sólo en la medida que nos apropiemos de los principios estructurales que definen este modelo formativo y a menos que cada día sostengamos argumentativamente sus conceptos y referentes, sin imponerlos por la fuerza, y en la medida en que proclamemos y practiquemos este modelo, será eficaz y tendrá pertinencia y responderá a su propio marco de referencia racional. COMPONENTES DEL MODELO PEDAGÓGICO INSTITUCIONAL El Modelo Pedagógico lo definimos desde la perspectiva estructural de Basil Bernstein y el profesor Mario Díaz. Esta perspectiva teórica define y fundamenta el modelo pedagógico como la interrelación social y formativa de cuatro componentes centrales: 1.Lo Pedagógico. 2. Lo curricular. 3. Lo evaluativo 4.Lo deontológico. 11 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO EL COMPONENTE PEDAGÓGICO. Por pedagógico entendemos lo esencialmente formativo, así como cualquier actividad que tenga como fin la formación de nuestros estudiantes. La formación es el concepto fundamental de nuestro modelo, asociado a los conceptos de enseñanza, aprendizaje, evaluación, educación, cultura escolar y práctica pedagógica. En este sentido, toda actividad, proceso, práctica, enseñanza o aprendizaje que se emprenda o desarrolle de manera formal o informal en el instituto, debe tener una intención y una orientación formativa, conforme a una planeación previa y buscando efectos pedagógicos, no meramente contingentes sino que trasciendan la circunstancia o el momento, conforme a una concepción del mundo, de la ciencia, o el arte. Por tal razón poner en escena el acto pedagógico, implica hacerlo conforme a una racionalidad y dotarlo de pertinencia, tanto desde el punto de vista de la disciplina que se enseña (Español, Matemáticas, Ciencias Naturales, Ciencias Sociales, etc.), pero igual y fundamentalmente desde el punto de vista del contexto histórico-social y cultural local, regional, nacional y latinoamericano. En otras palabras: nuestra enseñanza y nuestros aprendizajes deben obedecer a una práctica pedagógica contextualizada y en tal sentido obedecer a: 1. Una concepción del mundo y del conocimiento, que le ofrezca al estudiante una visión y no una mera información, es decir, que además del contenido, se le enseñe a utilizarlo inteligentemente en diversos contextos. 2. Una concepción democrática de la enseñanza y el aprendizaje, donde los estudiantes identifiquen saberes y valores, y realicen un esfuerzo consciente para apropiarlos en un contexto donde predomine la razón, más que la simple opinión (grado cero del conocimiento), o la autoridad. 3. Una interacción y comunicación pedagógica abierta, donde sean protagonistas, con las mismas posibilidades de iniciativa, tanto el 12 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO estudiante como el profesor, y donde la relación pedagógica profesor-alumno, esté planteada y sostenida con base en razones y argumentos y no meramente impuesta por ninguna clase de autoridad. 4. Es imperativo para el profesor y los estudiantes no romper, bajo ninguna circunstancia, la interacción y comunicación pedagógica, ni con exclusiones o bajo pretextos como la “indisciplina” u otras formalidades escolares. 5. La acción pedagógica del INEM se esforzará por entender y quizás transformar las fronteras entre “el mundo de la escuela” y el “mundo de la vida”, para que los dos mundos se enriquezcan mutuamente y adquieran nuevos sentidos. 6. Lo más importante de las “clases”, en este marco referencial, es la actividad formativa de todos y cada uno de los estudiantes, conforme a un plan o proyecto y a una intencionalidad pedagógica. La “clase” debe entenderse como la relación e interacción dinámica maestro-alumno, que debe posibilitar, entre otros componentes: a) Una comunicación democrática. b) El rol participativo del estudiante. c) La escenificación de las capacidades de formador y orientador, por parte del profesor. De manera general partimos del supuesto o a priori histórico, para movilizar en la cotidianidad nuestro modelo pedagógico, que nuestros jóvenes estudiantes carecen de la madurez biológica y psicológica necesarias para la autoformación, por su natural falta de experiencia, y que por ello se hace necesario el proceso formal y presencial. Como efecto de este factor central, nuestros jóvenes estudiantes carecen de la disciplina y la concentración necesarias para realizar (sin guía y supervisión) un trabajo coherente y significativo. Como efecto de su inmadurez biológica y psicológica tienden, con bastante frecuencia a la dispersión y a la fragmentación de las actividades que la institución les plantea y que es allí donde el docente debe jugarse continua y permanentemente su rol de formador y orientador, y es allí donde 13 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO cobra sentido, en una dimensión mayor, los referentes, el ideal y conceptos del Modelo Pedagógico Institucional. Así mismo, partimos del supuesto o a priori, de que el ingrediente de socialización secundaria (ya que la socialización primaria la debe aportar la convivencia familiar), propiciada por la convivencia en la institución, determina de manera fuerte la tarea formativa. Aquí entendemos por socialización, el convivir con los compañeros de estudio (también con los profesores), e interactuar con ellos, estableciendo relaciones de amistad, de compañerismo y de trabajo escolar. Es en esta socialización donde los estudiantes aprenden y trabajan juntos, y es allí donde los comentarios, orientaciones y apoyo de los profesores, resulta esencial y formativo. Por tales razones la esencia del proceso formativo, en nuestro modelo pedagógico, se sustenta en la fuerte relación social y formativa que se establece entre el docente y el alumno, de la cual se derivan los procesos de reflexión y aprendizaje autónomos. EL COMPONENTE CURRICULAR. El currículum, formalmente constituye el cómo y el porqué se enseña, el cómo y el porqué se aprende, el cómo y el porqué se evalúa. No es simplemente el mecanismo epistemológico que selecciona y organiza los contenidos de la enseñanza, los textos, los sistemas de aprendizaje y las actividades básicas para la formación de un grupo humano. El currículum también y fundamentalmente es un asunto social y político. En el marco de esta línea de pensamiento, el análisis de las líneas curriculares en el colegio INEM, debe ser objeto de la elaboración de diversos proyectos: comunicativo, de pensamiento lógico, de democracia y los proyectos académicos específicos de cada área académica. 14 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO De forma general, para la reelaboración del currículum debe tenerse en cuenta el desarrollo de las competencias básicas: interpretativa, argumentativa y propositiva. Además el currículum debe desarrollar diversas clases de razonamiento: verbal, inferencial, lógico y matemático. Todo lo anterior implica articular curricularmente un variado repertorio de lenguajes y códigos derivados del desarrollo de la ciencia, la tecnología y el mestizaje cultural: textuales, lógicos, icónicos, e informáticos. El lenguaje debe ser un área transversal que cruce todas las áreas. Pero no integramos los conocimientos como un mero ejercicio pedagógico o curricular. Lo hacemos para transformar las relaciones sociales con el saber y las formas de acceso al conocimiento. Los diversos departamentos del INEM podrían estudiar la posibilidad interdisciplinaria de integrar los contenidos curriculares en unos pocos núcleos básicos y estos podrían ser: la comunicación, los valores, el pensamiento y las relaciones del hombre con la naturaleza y la sociedad. Esta perspectiva queda abierta para futuros desarrollos en materia de currículo. COMPONENTE EVALUATIVO Y COMPETENCIAS ¿POR QUÉ EVALUAMOS A LOS ESTUDIANTES? Tomar conciencia de la importancia de la evaluación como una decisiva modalidad de reflexión pedagógica, una de las formas privilegiadas para controlar el proceso de aprendizaje, como una forma concreta de reorientarlo y particularmente saber el progreso que en forma individual y grupal van logrando en el conocimiento los cursantes o estudiantes, es fundamental para todo docente y también para cada estudiante. La razón de ser de la evaluación, quizás la podamos sintetizar en seis criterios: 1. Para descubrir y fomentar el espíritu investigativo de los cursantes. 15 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO 2. Para plantear el estudio como un reto personal y como una disciplina. 3. Para apoyar y valorar esfuerzos personales y colectivos de su formación integral. 4. Para fomentar en los cursantes la disciplina de estudio. 5. Para desarrollar y fomentar las competencias básicas: interpretativa, argumentativa y propositiva. 6. Para reorientar y precisar el proceso y el progreso en el aprendizaje. CRITERIOS DE EVALUACIÓN PLAUSIBLES. En general el docente debe procurar manejar criterios que tiendan a hacer entender al estudiante, tanto las posibilidades como las limitaciones en el proceso por identificar y apropiar valores y saberes, con el objeto de que este adquiera conciencia de la necesidad de aprender y hacerlo adecuadamente. La evaluación debe enfrentar al estudiante a la realidad del conocimiento, concebido este como búsqueda organizada y no como un conjunto de hechos (resultados), es decir, el conocimiento con todas sus imperfecciones, aproximaciones, etc., donde se produzca la aplicación creativa de la teoría para aclarar, relacionar y organizar la multitud de hechos de la realidad. Por tal razón un profesor inteligente prefiere enfrentar al estudiante a una prueba suficientemente orientada y motivada y no improvisar evaluaciones casuales, forzadas, frente a las cuales el estudiante desganado apenas las realiza para superar un obstáculo inevitable, pero realiza la prueba sin un genuino interés. Se evaluarán aspectos que se relacionen con el área objeto de estudio (o la problemática propuesta) como pauta general o marco referencial, es decir, la unidad académica del programa que esté desarrollando el profesor. Así mismo tomará aspectos confiables para la evaluación, 16 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO tales como una actividad, el logro de un objetivo, el desarrollo o fortalecimiento de una competencia, un aprendizaje o un proceso. FINALIDAD Y JUSTIFICACIÓN DE LA EVALUACIÓN. La evaluación se ha diseñado como un mecanismo continuo y sistemático, a través del cual el profesor controla el proceso pedagógico y didáctico del aprendizaje. Los resultados de este mecanismo le sirven al profesor de marco de referencia para corregir o reajustar las posibles dificultades que pudieran presentase en el proceso de adquisición o desarrollo de competencias, y en todo caso, debe ser el instrumento pedagógico que apoye y valore los esfuerzos individuales y colectivos de los estudiantes. El proceso evaluativo debe demostrar el avance que el alumno ha logrado en el nivel de comprensión y construcción de conceptos y categorías, y debe evidenciar su capacidad creativa para aplicar tales conceptos a diferentes situaciones: todo ello le debe acarrear como consecuencia inmediata el reconocimiento de su esfuerzo intelectual. Lo que quiere decir que el profesor debe ser lo suficientemente inteligente para proponer las preguntas más precisas y concretas que a su vez motiven respuestas adecuadas y correctas, tal como lo señalaba acertadamente el filósofo griego Platón en sus diálogos: “Si se interroga a los hombres, haciendo bien las preguntas, éstos descubrirán por si mismos la verdad de las cosas”. LAS COMPETENCIAS Las premisas sobre las cuales se define hoy el sistema educativo, con sus tres componentes, valga decir, la enseñanza, el aprendizaje y la evaluación, están relacionadas con el concepto de competencia básica. El concepto de competencia, grosso modo, tiene tres componentes: el saber (nivel epistemológico), el hacer (nivel pragmático) y el ser (nivel deontológico). Esto quiere decir que hay 17 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO que establecer el saber (comprensión), el hacer (ejecución) y el ser (principios y valores) para desarrollar cualquier actividad en el aula o fuera de ella. Este concepto de competencia se opone a las nociones independientes de “habilidad”, “conocimiento”, “destreza”, pues hoy se plantea que sólo cuando los individuos identifican y apropian un conocimiento o un valor, pueden usarlo para enfrentar los diversos problemas del quehacer cotidiano. Las competencias académicas (básicas) y las laborales deben acreditar la capacidad de plantear problemas, formular estrategias para resolverlos, aplicar herramientas analíticas y encontrar soluciones. COMPONENTE DEONTOLÓGICO (VALORES, ACTITUDES, ETC). En la construcción de comunidad educativa el INEM ejerce el ethos contemporáneo al hacer absolutamente necesario e imperativo del ser y quehacer cotidiano escolar, la valoración del otro como tal y por tanto el reconocimiento de la diversidad y la heterogeneidad, valores que propician el respeto, la tolerancia y la convivencia en el instituto. En la comunicación, la cultura escolar inemita da la posibilidad de autonomía a todos los estudiantes y profesores, lo que implica el mutuo reconocimiento de condiciones comunicativas éticas tales como la sinceridad, rectitud, verdad y comprensibilidad. Al mismo tiempo nos esforzamos cotidianamente profesores y estudiantes, en nuestras interacciones cotidianas, por construir de forma colectiva el concepto y sentido de la justicia, porque al fin y al cabo es ella la que nos hace verdaderos seres humanos. Asumimos la responsabilidad de dotar de sentido y llenar de contenido nociones básicas de la vida escolar tales como aprender, reflexionar, analizar, enseñar, que constituyen componentes fundamentales del proceso formativo. 18 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO Los estudiantes asumen cada día la responsabilidad de cultivar la capacidad de ver hacia delante en el proceso de buscar su propio ritmo de aprendizaje y en la disposición permanente de aprender y hacerlo de forma genuina, asomándose a lo incierto y desconocido con la capacidad de indagación que se tiene ante lo nuevo. CONCEPTOS BÁSICOS AUTENTICIDAD. Se entiende como el ser uno mismo, para que la persona pueda revelarse como es. Auténtico, en su sentido etimológico, es quien obra espontánea e independientemente. La autenticidad, debemos entenderla, entonces, como el ser éticos ante nosotros mismos y ante los demás. La autenticidad es esa cualidad que nos compromete a fondo como una forma de ser, pensar, actuar y comunicarnos. CONVIVENCIA. Cualidad que debe tener el conjunto de relaciones cotidianas que se den entre los miembros de la sociedad o una comunidad educativa, para armonizar los intereses individuales y colectivos y por tanto desenvolver los conflictos de manera más constructiva. ETICA. Concepto que alude a la responsabilidad social por la cual toda persona se hace cargo de lo que dice y de lo que hace y responde ante la colectividad. Del concepto de ética se 19 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO desprenden el de veracidad y el de autenticidad, como supuestos básicos para la convivencia. VISIÓN. Es una manera de tratar los problemas en el campo académico o escolar que surgen de una teoría pedagógica o un paradigma educativo. En consecuencia, la visión de una institución depende íntimamente de la tradición académica institucional y de su nivel de preparación y experiencia. Para construir la visión institucional se debería partir de ideales y principios universales para circunscribirlos a la institución, a la región, al país, a una manera de ser. MISIÓN. Tiene que ver con las responsabilidades, determinaciones y condicionamientos circunstanciales, de orden social y académico, en una institución, es decir, con los imperativos institucionales, locales, regionales o nacionales EL CONCEPTO DE CULTURA ESCOLAR. La cultura escolar puede ser explícita o implícita, pero de todas maneras influye en los procesos formativos que se desarrollan en una institución educativa. Esta tiene una cultura escolar, así carezca de un proyecto educativo expreso. Sin embargo, no significa que todos los miembros de una institución actúan en forma unánime o tienen el mismo pensamiento. El concepto de cultura escolar es importante para una institución, como se ha dicho, pues ella influye y determina qué es lo que se aprende, que es lo que se enseña, qué clase de interacciones pedagógicas se plantean, cómo se evalúa. La cultura escolar es un conjunto orgánico conformado, por lo menos por cinco elementos compartidos por toda la comunidad de una institución: a) Los espacios b)los tiempos c)las interacciones pedagógicas d)los recursos, ayudas y materiales educativos, además de la infraestructura. Las características que adquieren estos elementos, en un centro educativo, configuran la cultura escolar. CURRICULUM. Se debe entender como el conjunto de procesos, saberes, competencias y valores básicos para la formación y 20 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO educación de las personas y los grupos humanos en contexto pedagógicos particulares. Cada institución formadora debe tener un currículum particular que debe estar en consonancia con el currículum común de la nación. El currículum institucional debe comprometer a los miembros de la comunidad educativa a compartir determinados conceptos de la formación y de la educación, de la enseñanza y el aprendizaje, determinadas concepciones acerca del hombre, los fines y objetivos de la educación, las áreas fundamentales obligatorias, sin que todo ello signifique ni idénticas metodologías, ni idénticas estrategias de enseñanza y aprendizaje, pues en la diversidad de estos puede residir la riqueza pedagógica de una institución. MODELO PEDAGOGICO. Es una noción descriptiva y englobante que se podría definir como un conjunto de principios y conceptos alrededor del problema de la formación. El modelo pedagógico estructura y regula las relaciones e interacciones pedagógicas, epistemológicas y de comunicación en una institución educativa. La perspectiva de un modelo pedagógico nos brinda la posibilidad del análisis y la reflexión alrededor de las relaciones entre el currículum, la pedagogía y la evaluación. Así mismo el modelo pedagógico alude a la estructura de los procesos de formación escolar y académica y de reproducción cultural. PEDAGOGÍAS VISIBLES O TRADICIONALES. Las interacciones entre el maestro (agente activo) y los alumnos (agentes pasivos) son bastante simples y mecánicas, marcadas férreamente por el rol de cada uno en la relación pedagógica y por la observancia de las reglas en espacios y tiempos precisos. La comunicación se reduce a cumplir el rol de cada sujeto epistémico. La estructura profunda de la comunicación en estas pedagogías es:”cada cosa en su lugar y un lugar para cada cosa”, donde el sujeto es invitado a separar discursos, saberes y valores. Para efectos de la evaluación hay un patrón general esperado al cual deben aproximarse todos los estudiantes y las diferencias en la aproximación al patrón estándar (por exceso o por defecto) se patentizan en las notas que se le dan a cada estudiante por su “rendimiento académico”.Se podría sintetizar el sentido de estas pedagogías visibles diciendo que 21 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO dependen estrictamente de un preciso orden temporal y espacial con fronteras visibles y espacios especializados y unas reglas infrangibles: a) Separación temporal nítida entre el tiempo del trabajo escolar y el recreo. b) Separación espacial entre el salón de clases y el área de recreación. Cada espacio y cada segmento temporal están asociados a diferentes discursos o áreas de conocimiento y apoyados por reglas en dimensiones estancos sin relación. PEDAGOGÍAS INVISIBLES. Las interacciones entre los individuos son mucho más complejas que en los contextos de las pedagogías visibles. Aquí en las pedagogías invisibles el rol de los sujetos epistémicos implicados en la relación pedagógica es implícito, no es tan marcado (aunque esté siempre presente).Por eso el docente, aparentemente, es un agente pasivo que sólo orienta (literalmente invisible).Las reglas son muy flexibles. Quizás la regla esencial en el proceso de comunicación sea: prohibido romper la comunicación”.La evaluación es concebida como una actividad exploratoria por excelencia (de la mano de la hermenéutica, de la interpretación), suscitada por las actividades, talleres, trabajos y ejercicios de los estudiantes. Moverse en el terreno de las pedagogías invisibles significa en la práctica conectar o entreverar las preocupaciones más cotidianas, más inmediatas, con preocupaciones fundamentales en el marco de la tradición académica. PEDAGOGÍAS INTENSIVAS. En las pedagogías intensivas se emplea a fondo la interacción verbal, pero se pone el acento en el apoyo textual y en general en la escritura. La experiencia de las cosas se enriquece gracias a la multiplicidad de las lecturas, de suerte que se abordan los temas con más variedad y más implicaciones. EL PATHOS DE LA ESCUELA (SU ÍMPETU MORAL). La escuela no es un fin en sí misma. Su carácter cerrado es una necesidad, no una virtud. La escuela tiene una tendencia inmanente a erigirse en esfera con vida y legalidad propias. Sin embargo, una escuela que sin ninguna traba se abriera totalmente hacia fuera, 22 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO probablemente perdería también su carácter acogedor y formativo. No obstante ello hay que combatir la ideología del mundo cerrado de la escuela, teóricamente difícil de aprehender, pero en la praxis escolar, hasta donde se puede observar, persiste obstinadamente. Los aspirantes del profesorado en su período de formación fueron doblegados, nivelados, se los privó del élan, de lo mejor que había en ellos. LA BARBARIE, LA TERRIBLE SOMBRA QUE SE ABATE SOBRE NUESTRA EXISTENCIA. La barbarie es lo contrario de la formación y de la educación. Nuestra generación ha vivido la recaída de la humanidad en la barbarie. La barbarie es el estado en el que todas esas formaciones a las que sirve la escuela aparecen como fracasadas. Sin embargo la clave de un cambio radical reside en la sociedad y en su relación con la escuela. LA FORMACIÓN Hay que verla como aquel proceso por el cual cada uno tiene la oportunidad de trascender de tal manera que pueda alcanzar el ideal de la libertad. EL IDEAL DE LA LIBERTAD EN EDUCACIÓN. Sugiere la necesidad de los saberes y unas prácticas escolares, a través de las cuales se busca preparar a los sujetos para que puedan ser por ellos mismos. A través del ideal de la libertad se busca que los sujetos puedan ser autónomos, expresar sus convicciones de manera libre, sin que ello ponga en peligro a los otros. LA COMPETENCIA. Es la capacidad irreductible del sujeto que le permite exponerse en su originalidad ante los otros y ante el medio. El profesor sabe entender y sabe actuar, recurriendo a la prudencia que lo acompaña y al ejercicio espontáneo del tacto. El registro de lo humano lo sabe entender el profesor, porque se enfrenta a las expresiones más duras de la resistencia del alumno. La competencias nos recuerdan de qué naturaleza está constituido cada sujeto, cuales son sus capacidades y en que medida se deben 23 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO trabajar.¿Hasta dónde, a través de las competencias se pone a prueba el saber del sujeto? EL SABER DEL PROFESOR. El saber del profesor es ya una competencia no reductible a la simple técnica. El maestro sabe más por la actitud y el tacto que por el dominio del saber disciplinar. Este saber no es el resultado de las prácticas de formación, sino el resultado de una experiencia singular entre lo humano y el conocimiento. EL “MEJOR” PROFESOR. Es aquel que sabe decirnos, de una manera original y sin violencia, dónde estamos, en qué nivel nos encontramos y cómo podemos hacer para que nuestras producciones escolares constituyan un momento eficaz que nos permita, luego, actuar de manera autónoma, decidida y eficaz. LA FINALIDAD SUPREMA DE LA EDUCACIÓN A lo largo del ejercicio de reflexión nos encontramos con múltiples conceptos, todos ellos apuntando a cómo hacer mejor el acto de aprender. Tal acto está en el corazón del hecho educativo y aparece vinculado con aquella idea ilustrada de libertad. EL ACTO DE SOPORTAR. Tiene su cuota de conocimiento de lo que uno es, lo que uno ha logrado y lo que uno espera que la existencia pueda ser de otro modo. Ella incuba la necesidad de aprender a vivir juntos, sin necesidad de recurrir a la violencia, a las expresiones más animales de la fuerza. Soportarse es saber lo que podemos y debemos, es aprender a ver, desde nuestro saber como humanos, que sin el otro quedamos desprotegidos y a la intemperie de la naturaleza. LA PEDAGOGÍA. Es una disciplina que articula los diferentes saberes en pro de la formación. En cuanto disciplina es una teoría general sobre las diferentes variables que explican el significado de la formación y de la enseñanza. La pedagogía debe proporcionar la facultad a sus cultores de direccional los diversos componentes de la escuela, como los 24 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO métodos, los contenidos, las relaciones profesor-alumno y la evaluación. La pedagogía debe velar porque todas las acciones promovidas en una institución educativa (el trabajo en el aula, como eje central) vayan encaminadas a la formación, es decir, sean pedagógicas. LA EDUCACIÓN. Es un complejo campo de acción que es esencial a la cultura y que puede abordarse, en primer lugar por las ciencias de la pedagogía, pero además por las ciencias sociales y humanas. La educación, como campo de acción, puede analizarse desde varias perspectivas: a) Como servicio público, que tiene una función social con la que se busca el acceso al conocimiento, a la ciencia y a los demás bienes y valores. b) Como campo de conocimiento, en tanto que representa una significativa fuerza social que genera importantes procesos de desarrollo. c) Como derecho de la persona. Durante muchas décadas se ha sostenido el mito de que la educación y el trabajo duro crearán igualdad de oportunidades. ¿Cuántos años de experiencia nos ha llevado a darnos cuenta a los docentes de que esto no es verdad? LA FORMACIÓN. La formación nos permite comprender mejor nuestra realidad interior y exterior. La formación enriquece nuestro ser, nuestras formas de relación con el conocimiento, nuestras interacciones con los demás y con nuestra propia realidad social. En otras palabras: formar significa enriquecer de sentidos la existencia de nuestros estudiantes de tal forma que se cualifique su comprensión de la realidad. Una adecuada formación permitirá que los estudiantes vean, oigan, perciban e interpreten mejor, mucho más allá de lo que sus fibras sensoriales permiten, pues la percepción y procesamiento de la realidad estará condicionada por su patrimonio cultural, afectivo y epistémico. LA EDUCABILIDAD. Alude al conocimiento pedagógico que los maestros deben tener de los procesos de desarrollo intelectual de los estudiantes, determinados por circunstancias psicológicas y culturales, lo que exige apropiar y 25 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO aplicar conocimientos de pedagogía, antropología, sociología y psicología. LA ENSEÑABILIDAD. La enseñabilidad está directamente relacionada con la reflexión epistemológica requerida para la contextualización de los saberes, desde sus contextos de producción en la investigación general y específica, hasta su reconstrucción en el entorno del aula. Este proceso de recontextualización implica: selección, jerarquización y reorganización pedagógica de los conocimientos para que se tornen pertinentes y por lo tanto significativos. EL SABER PEDAGÓGICO. Es lo propio del docente. Es lo que le permite asumir un enfoque en educación, proponer un ideal pedagógico, asumir actitudes y metodologías en correspondencia con los intereses y necesidades de los estudiantes y del contexto socio-cultural. Es un saber problematizado (de importancia estratégica). No es un saber instrumentalizado, sino problematizado. Este saber lo elabora el maestro en contacto con la cultura y a través de la enseñanza. El saber pedagógico es interdisciplinario en la medida en que está en contacto con otros saberes y con otras prácticas. EL CURRÍCULUM. Constituye la expresión de valores universales y locales, de identidades pluralistas que se establecen como significantes de sus realidades históricas, sociales y culturales. El currículum formalmente constituye el cómo y el porqué se enseña, el cómo y el porqué se aprende, el cómo y el porqué se evalúa. No es simplemente el mecanismo epistemológico que selecciona y organiza los contenidos de la enseñanza, los textos, los sistemas de aprendizaje y las actividades básicas para la formación de un grupo humano. El currículum también y fundamentalmente es un asunto social y político. Aristóteles y Platón incluyeron, por eso, su mejor pensamiento sobre la educación en sus respectivos textos “La Política” y “La República”. En razón de lo anterior, el currículum no está desligado de las relaciones de poder. 26 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO LA ENSEÑANZA. La enseñanza debe entenderse como la elaboración crítica de la ciencia y la cultura desde lo social, no desde el niño o el adolescente. La enseñanza no es sólo algo que se da, sino que es un acontecimiento complejo de saber que implica al lenguaje y al pensamiento. En este concepto la función del maestro es más artística (mostrar) que científica (demostrar), porque de otro modo, mirar las cosas de modo distinto, enseñarle a interrogar adecuadamente. 27 INSTITUCIÓN EDUCATIVA INEM LUIS LOPEZ DE MESA VILLAVICENCIO BIBLIOGRAFÍA --Díaz, Mario (1986).Modelos pedagógicos. En Revista Educación y Cultura de FECODE. Números 7 y 8: Abril del 86 y julio del 86. --Florez, Rafael. Los modelos Pedagógicos. En el libro “Pedagogía y Conocimiento”, capítulo IX Editorial McGraw Hill. --Gadamer, Georg. 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