1. Que una vez cumplida la condición de retiro, esta se puede

CAPSULA 15 DE FEBRERO 2016
Ya estamos con usted para ofrecerle interesantes y útiles consejos para administrar
eficientemente su dinero, gracias a Popular Pensiones y a la sección de Educación Financiera.
La semana pasada don Marvin Rodríguez, Gerente General de Popular Pensiones nos comentó
acerca del Fondo de Capitalización laboral (FCL).
Hoy nos indica porqué deberíamos de hacer el esfuerzo de no retirar estos recursos, salvo que sea
estrictamente necesario.
INSERCION:
Nuestra recomendación es que se mantengan el Fondo de Capitalización laboral como un ahorro
a la vista a ser retirado en el momento que lo requieran por una situación de
emergencia considerando los siguientes aspectos:
1. Que una vez cumplida la condición de retiro, esta se puede ejercer en el momento
que el trabajador o trabajadora lo requieran.
2. Que gozan de excelentes rendimientos y están exentos del impuesto sobre la
renta.
3. Son inembargables y
4. Qué Popular Pensiones le deposita estos recursos en 24 horas, cuando es por
ruptura laboral por lo que su disponibilidad es prácticamente inmediata.
Recuerde que lo que no ahorra hoy puede que lo necesite mañana.
Le recordamos la importancia de que mantenga sus datos personales actualizados, es decir, su
teléfono, correo electrónico o dirección física, para que reciba sus estados de cuenta en forma
oportuna y revise los movimientos de su cuenta.
Usted puede actualizarlos de forma ágil en el sitio web de Popular Pensiones
www.popularpensiones.fi.cr o bien llamando al centro de atención telefónica 800-247-0111 o al
2010-0300 de Popular Pensiones.
Además le contamos que puede participar en el chat que tendremos hoy a partir de las 9 de la
mañana en nuestra página web: www.canara.org para que haga sus consultas a Popular
Pensiones.