CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO INDETERMINADO
El presente Contrato se celebra en la Ciudad de Chihuahua, Chihuahua a los __ días
del mes de __________, entre ________. Por conducto de su representante
Legal el C. _____________________ el cual es mayor de edad de nacionalidad
mexicana, estado civil casado y con domicilio ubicado en___ ___________a quien
se le denominará en lo sucesivo “El Patrón”.
Por la otra parte la
C.
______________ con registro federal de causantes _______________ y CURP.
__________________ con domicilio ubicado en __________________________,
de __ años de edad, de nacionalidad mexicana, sexo _____, estado civil, _______
a quien se le denominará “El Trabajador”, contrato que se celebra de mutuo
consentimiento, por consiguiente y en el que se establecen las condiciones de
trabajo al tenor de las siguientes:
CLAUSULAS
PRIMERA.- Ambas partes se reconocen mutuamente la personalidad y capacidad
legal para celebrar el presente contrato.
SEGUNDA.-El trabajador se obliga a prestar a “El patrón” bajo su dirección,
dependencia y subordinación sus servicios personales como ___________, quien
tendrá la obligación de realizar las siguientes actividades:____________.
TERCERA.- La jornada de trabajo será de las _____ horas a las ______ horas, con
media hora para tomar alimentos dentro o fuera de la fuente de trabajo a su elección
de Lunes a Viernes, jornada pactada de conformidad con lo establecido en el artículo
59 de la Ley Federal del Trabajo, sin perjuicio de que se pueda establecer una
diversa dentro de la duración máxima legal semanal. Dentro de las jornadas antes
mencionadas se considerarán las horas de entrada, salida, tiempo para tomar
alimentos y/o reposo y turnos en que el trabajador deberá realizar sus labores. El
trabajador únicamente laborará tiempo extraordinario, previa autorización que por
escrito le otorgue el patrón en tal sentido. El trabajador otorga su consentimiento
expreso para que el patrón modifique o cambie el horario o turno de labores en
forma temporal o permanente, cuando las necesidades de la empresa lo requieran
durante la duración del presente contrato, previo aviso que por escrito le realice.
CUARTA.- El patrón se obliga a pagar como salario por jornada diaria ordinaria la
cantidad de _______.
El trabajador y patrón podrán convenir a sus respectivos intereses y sobre todo por
comodidad y seguridad, que el pago de sus salarios y/o prestaciones se pueden
realizar a través de cheques, con depósito en Institución bancaria y/o con tarjeta de
débito, obligándose el trabajador a firmar los recibos de pago correspondientes.
Igualmente el trabajador está de acuerdo a cumplir con la normatividad aplicable a
la relación laboral, por lo que solicita y autoriza al patrón para que le retenga y
entere a las dependencias correspondientes, el Impuesto Sobre la Renta, la cuota
obrera del Instituto Mexicano del Seguro Social, aportaciones al INFONAVIT y
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AFORE, así como cualquier impuesto y/o cuotas que le corresponden por sus
ingresos.
QUINTA.-El trabajador se obliga expresamente y otorga su consentimiento para
que el patrón, le cambie su área de trabajo, actividades y así como su jornada de
trabajo, en el tiempo de la duración del presente contrato, de acuerdo a las
necesidades de operación, previo aviso por escrito que le realice el Patrón.
SEXTA.- El trabajador y el patrón están de acuerdo en que el sistema de control
diario de puntualidad y asistencia establecido en la empresa es a través de. (LISTA
DE ASISTENCIA). El trabajador diariamente deberá firmar la hoja de asistencia que
le presente en la empresa, con objeto de marcar hora de entrada y salida del
trabajo, como el tiempo empleado para tomar sus alimentos, independientemente
de que se puedan tomar los alimentos dentro o fuera de la empresa a su elección.
SÉPTIMA.-.- Cuando por circunstancias especiales deba prolongarse la jornada de
trabajo, el trabajador estará obligado a laborar el tiempo extra que se le ordene en
los términos del artículo 66 de la Ley Federal del Trabajo. Solo se considerarán y
pagarán como horas extraordinarias, las que excedan del tiempo semanal
establecido en este contrato, sean debidamente autorizadas por escrito por parte
del Patrón y debidamente registradas por el trabajador.
OCTAVA.- Para los efectos de lo dispuesto por el artículo 73 de la Ley Federal del
trabajo, el trabajador expresa su consentimiento para laborar en el día que se señala
como descanso semanal o descanso obligatorio, si las necesidades de la empresa
así lo exigen, en cuyo caso se le cubrirá el salario con base en el propio artículo 73
de la Ley y lo que señale el artículo 75 de la misma Ley Federal del Trabajo.
NOVENA.- Convienen expresamente el trabajador y el patrón que las faltas de
asistencia al trabajo debido a su enfermedad o accidentes, solamente podrán ser
justificadas por el trabajador con las constancias de incapacidad que legalmente
expida el Instituto Mexicano del Seguro Social, ya que no le serán aceptadas, ni
servirán para justificar ninguna falta de asistencia, otros documentos expedidos por
otros médicos, ni las citas o recetas médicas expedidas por el propio Instituto
Mexicano del Seguro Social.
DECIMA.- Ambas partes convienen en observar y respetar íntegramente las
disposiciones contenidas en el reglamento interior de trabajo, el cual se encuentra
legalmente depositado ante la autoridad laboral correspondiente, recibiendo el
trabajador a la firma del presente contrato su copia correspondiente de este contrato
y del reglamento mencionado.
DECIMA PRIMERA.- Ambas partes convienen en observar y cumplir las
disposiciones que en materia de higiene y seguridad dicten las autoridades
competentes, así como las comisiones mixtas de higiene y seguridad.
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DECIMA SEGUNDA.- El trabajador se obliga a participar en los programas de
capacitación y adiestramiento que la empresa otorgue según las disposiciones en el
artículo 132 fracción XV, de la Ley Federal del Trabajo.
DECIMA TERCERA.- El trabajador se obliga a comunicar cualquier cambio de
domicilio.
DECIMA CUARTA.- El trabajador conviene en someterse a los exámenes médicos
de ingresos y periódicos que señalen las leyes y reglamentos.
DECIMA QUINTA.- EL trabajador manifiesta conocer y aceptar el aviso de
privacidad en relación a la Ley Federal de Protección a los Datos Personales en Posesión
de Particulares, encontrándose dicho en aviso en la página de internet
www.ficosec.org
DECIMA SEXTA- El trabajador se obliga a no divulgar a terceras personas, por medio
de publicaciones, informes, o cualquier otro medio, los datos y resultados que obtenga
objeto de este contrato, ni la información que se le proporcione o a la que tenga acceso
en razón del objeto del presente contrato.
DECIMA SEPTIMA.- La antigüedad del trabajador se computara a partir del día
_________________.
LEIDO QUE FUE POR LOS CELEBRANTES EL PRESENTE CONTRATO Y
ENTERADOS DEL CONTENIDO, DERECHOS, OBLIGACIONES Y ALCANCE
LEGAL QUE POR EL MISMO CONTRAEN, LO FIRMAN DE CONFORMIDAD.
___________________________
EL TRABAJADOR.
C. _________________________
_________________________
EL PATRÓN.
C. ___________________
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