Genaro David Trías Figueroa Consultor y capacitador de procesos de negocios. SUMARIO DE CUALIFICACIONES Más de 20 años de experiencia como consultor para empresas públicas y privadas. Consultor para el desarrollo de habilidades para ventas y desarrollo de la competitividad. Empresario. Diseño, incubación y desarrollo de empresas. Autor de manuales, libros, cuadernos de trabajo y procesos de capacitación. EXPERIENCIA PROFESIONAL Facilitador de Procesos, Coach y Conferencista Internacional con experiencia en la Consultoría, el Desarrollo Organizacional y la Capacitación de personal. Empresario y socio de tres organizaciones con más de diez años de operación en el ámbito editorial y publicitario. Formador y coach para personal de varias organizaciones como: Loreal, Mc Graw Hill Interamericana, Pearson Educación, Moore de México, Farmacéuticos Lakeside, Boehringer Ingelheim México, Abbott Laboratories México, Liferpal MD, Mavi Farmacéutica, Sika Mexicana, Michelin BF Goodrich, Continental, Nextel, Seguros Monterrey, Grupo Nacional Provincial y Grupo Monex, entre otros. El trabajo con modelos de capacitación de los Estados Unidos y Europa, lo llevaron a desarrollar en conjunto con American Express México, una serie de módulos para formar líderes con altos niveles de impacto y efectividad. Formador y “coach” para vendedores y gerentes de ventas en: Instituto Tecnológico de Monterrey Moore de México Loreal México Pearson Educación Mc Graw Hill Interamericana Casa del Libro Oxford University Press Asociación Nacional de Desarrolladores Turísticos Mayan Palace Grupo Costamex Royal Holiday Club Club Regina RCI de México Cementos Portland Moctezuma Sika IMSA Michelin BFGoodrich Alcatel Nextel BBVA Bancomer Seguros Monterrey Grupo Nacional Provincial Monex Consultoría Internacional Productos Roche Farmacéuticos Lakeside Socio en: Asesoría Mercadológica S.A. de C.V. Genmar Publicidad S.A. de C.V. Editores Industriales S.A. de C.V. Colaboración como instructor, facilitador de procesos, “coach” y consultor para: Asesoría en Calidad y Competitividad Díaz Ibañez y Asociados Jusidman y Asociados CEDECAN Capinte Fischer y Asociados Great Place to Work Institute GCEL CORPORATIVO, S.A. DE C.V. EDUCACIÓN Psicólogo, “Coach” y Consultor en Desarrollo Humano, cuenta con certificaciones y seminarios de actualización en los siguientes temas: Sistema Ventas Orientadas al Cliente VOC Sistema Pro Payback Selling para las ventas consultivas Sistema para el desarrollo del impacto y la influencia personal Gestión de Recursos Humanos Fundamentos del concepto de liderazgo Gestión de equipos de trabajo Mapa de Habilidades Personales Sistema para el desarrollo de la creatividad e innovación en equipo CARE Publicaciones Ventas Orientadas al cliente versión reducida Ventas Orientadas al Cliente de Vital Learning Ventas con Valor para el Cliente Técnicas efectivas para delegar