Padres Representantes guia aptitudes y funciones

CONSEJO DE PADRES
Elección de Padres Representantes
Aptitudes, Responsabilidades, Funciones y Recomendaciones Generales
Ser Padre Representante implica tener tiempo y deseos de acompañar a los niños y niñas de sus cursos representados,
así como servir de enlace entre el colegio y los padres de familia correspondientes; también contribuir con el desarrollo
de los proyectos encaminados a la formación integral de nuestros hijos en los correspondientes cursos.
Aptitudes:
 Dedicación
 Tiempo
 Capacidad para trabajar en equipo y negociación
 Actitud positiva
 Disposición abierta hacia el dialogo
Responsabilidades:
 Conocimiento de las normas del colegio, su misión y filosofía
 Excelentes habilidades en comunicación
 Ser conciliador
 Liderazgo
 Mantener control de las situaciones
 Llevar registros escritos exactos
 Mantenerse informado sobre los proyectos del colegio a través del director de grupo o el informAndino y la
página web del Colegio.
 Conocer a las familias y alumnos representados
Funciones:
1. Apoyar al director (a) de curso en las actividades extracurriculares del salón: reunirse con el director o directora de
curso:
I.
Al inicio del año escolar y establecer una agenda de trabajo.
II.
Para atender situaciones específicas que se estén presentando en el salón
III.
Participar en las conferencias de notas citadas por el colegio.
2. Ser interlocutor diligente, entre los niños y niñas, padres, profesores, director de grupo y colegio.
3. Elaborar con el Director (a) de curso, la cadena telefónica del salón, para asegurar una comunicación rápida y
efectiva en caso de emergencia.
4. Elaborar la base de datos ó directorio telefónico del salón, con los datos requeridos. (Nombre del alumno, fecha de
cumpleaños, nombre y correos electrónicos de los padres, dirección y teléfono de la casa, y celulares de los padres.
Ejemplo adjunto.
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5. Convocar a dos reuniones durante el año ordinarias con los padres de familia del salón para recoger inquietudes y
darles tramite. Si es necesario se convocará a reuniones extraordinarias para tratar asuntos del grupo.
6. Estar atento a las inquietudes de los alumnos, padres y/o profesores para darles el trámite correspondiente. Es muy
importante que estas tres partes: alumnos, padres y profesores trabajen mancomunadamente en todos y cada uno de
los proyectos o actividades.
7. Asesorar a los padres de familia representados en forma acertada encaminada a solucionar inquietudes. El manual
de convivencia debe ser uno de los instrumentos básicos de nuestro trabajo como padres representantes
8. Velar por la integración de las familias y los profesores de su salón representado. Organizar paseos, reuniones o
celebraciones que permitan la unión entre alumnos, profesores y padres de familia.
Es importante que se elija un padre representante de curso y dos suplentes, que cumplan con los requisitos antes
mencionados. TIEMPO, BUENA ACTITUD Y GANAS. De los padres representantes de los cursos de cada nivel, se
elegirán los 2 Líderes de cada Nivel para representarlos en el Consejo de Padres.
RECOMENDACIONES GENERALES:

Mantener los canales de comunicación abiertos entre alumnos, padres y profesores.

Construir las mejores condiciones ambientales, sociales, académicas y psicológicas para cada curso.

Se sugiere que los hijos de los padres representantes a elegir no hayan tenido dificultades académicas, ni
sociales el año escolar anterior.

Los padres representantes deben asistir a la conformación del Consejo de Padres que se realiza en septiembre,
convocada por la Rectoría, así como tomar ese día el entrenamiento que se realiza para los padres
representantes.

Es importante que uno de los 3 padres elegidos no haya sido antes padre representante, para ir aumentando
los conocimientos de los procesos, como también la cantidad de padres que puedan ejercer adecuadamente
estas funciones.
En caso de que el padre representante no cumpla con lo anterior, uno de los suplentes tomará sus funciones previa
reunión con los padres de familia del curso. Así mismo si un padre renuncia deben continuar los otros dos.
Cualquier inquietud adicional, pueden comunicarse con el Consejo de Padres a [email protected]
Bogotá, Septiembre 2015
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