capitulo 6

CAPÍTULO
6 GESTIÓN DE PERSONAL
232
GESTIÓN DE PERSONAL
SERVICIO NAVARRO DE SALUD - OSASUNBIDEA MEMORIA 2003
6.1. PLANTILLA TOTAL DEL SERVICIO NAVARRO DE SALUD-OSASUNBIDEA
La plantilla total (fija y temporal) del Servicio Navarro de Salud Osasunbidea, durante el año 2003 ha sido de 7.991
personas, de las que 21% prestó servicio en el ámbito de Atención Primaria y el 77 % en Asistencia Especializada
Los datos de la plantilla se han normalizado en meses (meses en activo para el personal fijo y meses contratados a
nivel temporal) obteniendo un global de 95.892 meses, que equivalen a 7.991 personas trabajando todo el año.
TABLA 6.1. PLANTILLA TOTAL SNS-O, 2003 (MESES TRADUCIDOS A PERSONAS)
FAC. ESPECIALISTAS
FAC. NO ESPECIALISTAS
SANIT. TITULADOS
SANIT. NO TITULADOS
ADMINISTRATIVOS
SERVICIOS GENERALES
TOTAL
AREA
AREA
DE TUDELA DE ESTELLA
SS.CC. H.N.A. H.V.C. C.U. AMBUL. B. SANG. H.R.S. A.P. H.G.O. A.P A.P. y S.M. I.S.P. TOTAL
6
278
293
40
24
10
101
8
69
2
2
13
847
8
54
60
0
22
0
13
80
8
79
501
76
901
29
648
674 104
312
39
219
79
145
73
423
22
2.767
7
512
594
90
220
7
137
12
100
6
52
11
1.746
97
162
181
41
206
6
76
43
57
29
270
47
1.216
5
273
129
35
31
3
3
0
21
0
2
12
515
152 1.927 1.932 309
815
65
549 222
400 189
1.252
181 7.991
SM: Salud Mental a partir de agosto 2003, pasa a pertenecer a Asistencia Especializada
Por Decreto Foral 276/2003, de 28 de julio, se estableció la estructura orgánica del Servicio Navarro de Salud
Osasunbidea. Cuestión relevante en esta reestructuración es la que afecta al Área de Salud Mental, organizando la
Red de Salud Mental con carácter independiente de la de Atención Primaria, gestionada de forma autónoma en el
ámbito de la Asistencia Especializada.
GESTIÓN DE PERSONAL
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MEMORIA 2003 SERVICIO NAVARRO DE SALUD - OSASUNBIDEA
Por ello y en lo que afecta a los datos de plantilla hay que tener en cuenta que a partir del día 7 de agosto del 2003,
el personal adscrito al Área Salud Mental, que hasta entonces dependía de la Dirección de Atención Primaria y Salud
Mental, se incorporó a la Dirección de Asistencia Especializada.
Por estamentos profesionales el personal Facultativo representa el 22% del total, el Personal Sanitario Titulado el 35%
y los Sanitarios No Titulados, un 22%, mientras que los Administrativos y el Personal de Servicios Generales representan un 15% y un 7% respectivamente, manteniéndose prácticamente en los mismos niveles que el año anterior.
6.2. PERSONAL FIJO
A fecha 31 de diciembre de 2003, el número de trabajadores fijos del Servicio Navarro de Salud Osasunbidea era de
4.539 personas, de las que el 79% (3.593 personas) prestaron servicios en Asistencia Especializada, frente a un 19 %
(854 personas) que lo hicieron en Atención Primaria.
TABLA 6.2. PERSONAL FIJO SNS-O POR RELACIÓN JURIDICO LABORAL Y CENTRO DE ADSCRIPCIÓN 31-XII-2003
FUNCIONARIO
LABORAL
ESTATUTARIO
TOTAL
AREA
AREA
DE TUDELA DE ESTELLA
SS.CC. H.N.A. H.V.C. C.U. AMBUL. B. SANG. H.R.S. A.P. H.G.O. A.P A.P. y S.M.* I.S.P. TOTAL
90
1.088
937 199
469
32
276 116
169
80
528
122 4.105
0
12
1
3
0
1
2
0
2
0
2
0
23
2
34
199
10
23
0
12
7
1
7
115
0
410
91
1.135 1.137 212
492
33
290 122
172
87
645
122 4.539
SM: Salud Mental a partir de agosto 2003, pasa a pertenecer a Asistencia Especializada
234
GESTIÓN DE PERSONAL
SERVICIO NAVARRO DE SALUD - OSASUNBIDEA MEMORIA 2003
Respecto a la relación jurídica del personal, el 90% (4.085 personas) ostenta la condición de funcionarios, mientras
que el 9% (409 personas), es personal estatutario y el 1% restante (45 personas) son laborales.
Por estamentos profesionales, el Personal Facultativo representa el 21% del personal fijo, el Sanitario Titulado el 37%,
los Sanitarios No Titulados el 22%, los Administrativos el 15%, y el Personal de Servicios Generales el 5%.
TABLA 6.3. PERSONAL FIJO SNS-O POR ESTAMENTOS PROFESIONALES Y CENTRO DE ADSCRIPCIÓN A 31-XII-2003
FAC. ESPECIALISTAS
FAC. NO ESPECIALISTAS
SANIT. TITULADOS
SANIT. NO TITULADOS
ADMINISTRATIVOS
SERVICIOS GENERALES
TOTAL
AREA
AREA
DE TUDELA DE ESTELLA
SS.CC. H.N.A. H.V.C. C.U. AMBUL. B. SANG. H.R.S. A.P. H.G.O. A.P A.P. y S.M.*
3
221
200
30
14
4
53
1
24
0
2
6
4
2
0
7
0
0
39
0
31
238
8
421
418
75
213
18
111
53
68
43
238
3
272
358
65
128
4
87
8
48
5
40
67
102
112
27
115
4
36
22
24
8
126
5
115
47
14
15
2
3
0
8
0
1
91
1.135 1.137 212
492
33
290 122
172
87
645
I.S.P.
10
51
11
9
31
11
122
TOTAL
564
377
1.677
1.027
674
221
4.539
SM: Salud Mental a partir de agosto 2003, pasa a pertenecer a Asistencia Especializada
6.3. CONTRATACIÓN TEMPORAL
Para la contabilización del personal temporal, se ha normalizado su número en meses contratados, obteniendo un
global de 41.428, que equivale a 3.452 personas trabajando todo el año (12 meses contratados equivalen a 1 persona), de las que 2.584 han desarrollado su trabajo en Asistencia Especializada y 808 en Atención Primaria.
TABLA 6.4. CONTRATACIÓN TEMPORAL 2003 (MESES)
FAC. ESPECIALISTAS
FAC. NO ESPECIALISTAS
SANIT. TITULADOS
SANIT. NO TITULADOS
ADMINISTRATIVOS
SERVICIOS GENERALES
TOTAL
SS.CC.
39
24
252
50
358
3
725
H.N.A.
681
597
2.727
2.886
716
1.896
9.505
H.V.C.
1.117
701
3.070
2.830
837
986
9.540
C.U. AMBUL.
116
125
0
176
343 1.182
294 1.106
163 1.096
244
192
1.159 3.877
AREA
AREA
DE TUDELA DE ESTELLA
B. SANG. H.R.S. A.P. H.G.O. A.P A.P. y S.M.*
75
570
86
533
24
0
0
152 494
92
582
3.163
259
1.298 315
921
351
2.224
25
598
42
624
9
146
14
480 256
402
257
1.734
18
4
0
155
0
12
390
3.102 1.193 2.728 1.223 7.280
I.S.P.
35
305
137
24
192
13
706
TOTAL
3.401
6.286
13.079
8.635
6.504
3.523
41.428
SM: Salud Mental a partir de agosto 2003, pasa a pertenecer a Asistencia Especializada
GESTIÓN DE PERSONAL
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MEMORIA 2003 SERVICIO NAVARRO DE SALUD - OSASUNBIDEA
6.4. ÍNDICE DE ABSENTISMO
El índice global de absentismo en el Servicio Navarro de Salud Osasunbidea, se ha situado en el año 2003 en un
7,94, de los que el 5,28 (66%) corresponde a Enfermedad, Accidentes de Trabajo y Enfermedad Profesional.
TABLA 6.5. ÍNDICE DE ABSENTISMO POR CAUSAS SNS-O 2003
ENFERMEDAD, A.T. Y E.P.
SINDICAL
MATERNIDAD
FORMACION
HUELGA
ASUNTOS PROPIOS
TOTAL
SS.CC.
2,93
0,00
0,78
0,48
0,00
0,90
5,09
H.N.A.
5,44
0,11
0,61
0,85
0,00
1,31
8,32
H.V.C.
5,53
0,10
0,69
0,71
0,00
0,90
7,93
C.U. AMBUL. B. SANG. A. TUDELA A. ESTELLA A.P.-S.M.* I.S.P.
6,03
7,30
8,11
3,96
4,35
3,94
3,75
0,18
0,25
0,00
0,25
0,12
0,06
0,64
0,43
0,80
1,00
1,12
0,81
0,89
0,82
0,40
0,77
0,45
0,15
0,51
0,53
0,78
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
0,00
1,17
1,37
1,03
1,26
1,19
1,12
1,01
8,21 10,49
10,59
6,74
6,98
6,54
7,00
TOTAL
5,28
0,12
0,75
0,67
0,00
1,12
7,94
* Formula del total de absentismo: Se suman las Horas Perdidas de cada centro por espamentos (cuadro de mandos) entre Horas Totales x Plantilla (cada
estamento) x 100 [Horas Perdidas/ [Horas Totales x Plantilla]] x 100.
** SM: Salud Mental a partir de agosto 2003, pasa a pertenecer a Asistencia Especializada
TABLA 6.6. INDICE DE ABSENTISMO POR ESTAMENTOS Y CENTROS SNS-O 2002
FAC. ESPECIALISTAS
FAC. NO ESPECIALISTAS
SANIT. TITULADOS
SANIT. NO TITULADOS
ADMINISTRATIVOS
SERVICIOS GENERALES
TOTAL
SS.CC.
2,30
9,70
2,45
5,55
6,48
4,23
5,09
H.N.A.
6,21
7,13
7,49
10,14
8,19
10,00
8,32
H.V.C.
5,60
8,26
8,42
9,83
8,31
2,30
7,93
C.U. AMBUL. B. SANG. A. TUDELA
4,39
5,80
7,27
5,60
0,00
5,55
0,00
5,75
10,50 9,80
9,44
7,69
10,75 12,44
16,99
9,39
9,94
9,20
11,52
9,13
6,90 19,42
4,71
2,06
8,21 10,49
10,59
6,74
SM: Salud Mental a partir de agosto 2003, pasa a pertenecer a Asistencia Especializada
236
GESTIÓN DE PERSONAL
A. ESTELLA
7,69
8,37
5,83
7,93
8,05
9,21
6,98
A.P.
5,92
6,73
8,18
8,18
7,70
9,87
6,54
I.S.P.
5,48
5,08
6,12
6,74
9,55
7,71
7,00
TOTAL
5,92
6,77
8,05
10,09
8,34
8,18
7,94
SERVICIO NAVARRO DE SALUD - OSASUNBIDEA MEMORIA 2003
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