Términos y Condiciones

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Términos y Condiciones
Para crear su perfil de usuario y completar el proceso de la aplicación, tenemos que preguntarle que por favor revise y
acepte los términos y condiciones siguientes.
Yo doy permiso a Community Action Project de Tulsa County (“CAP Tulsa”) y sus asociadas organizaciones comunitarias
(“Partnering CBO’s”) para compartir y hacer uso de la siguiente información sobre mí, con empleados, afiliados,
subcontratistas y socios para que me ayude a determinar mi elegibilidad para los beneficios ofrecidos por los gobiernos
locales de Oklahoma, estado de Oklahoma, el gobierno federal y organizaciones sin fines de lucro y otros beneficios
relacionados.
Dicha información incluye, pero no es limitada, a lo siguiente:
1. Mi nombre, número de seguro social, dirección e información personal relacionada;
2. El nombre y número de seguro social e información personal de mi dependiente(s) u otro miembro(s) del hogar;
3. Sea o no yo, o cualquier de mi dependiente(s) u otro miembro(s) del hogar que reciban cualquier tipo de beneficios
públicos;
4. Si es así, cuanto yo, mi dependiente(s), u otro miembro(s) del hogar reciben beneficios y cuando empezaron;
5. Si yo, mi dependiente(s), u otro miembro(s) del hogar aplican y no son aprobados para recibir los beneficios y la
razón por la negación o una explicación de por qué ninguna acción fue tomada;
6. Si yo, mi dependiente(s), u otro miembro(s) del hogar dejo de recibir beneficios, cuando los beneficios fueron
detenidos, y porque; y
7. Cualquier información necesaria para completar la aplicación de manera precisa de beneficios para mí o mi
dependiente(s), u otro miembro(s) del hogar aplican
Doy permiso para que CAP Tulsa y su asociado CBO y sus empleados, afiliados, subcontratistas, y socios puedan
preseleccionar mi dependiente(s), u otro miembro(s) del hogar, para asistir a obtener servicios públicos.
Entiendo que CAP Tulsa y su asociado CBO y sus empleados, afiliados, subcontratistas, y socios deberán mantener
la información confidencial y no revelar ninguna información sin mi permiso. También entiendo que CAP Tulsa y sus
subcontratistas harán esfuerzos razonables para asegurar que sus otros socios en el programa de beneficio mantengan
toda información confidencial y no revelar ninguna información si mi permiso.
Entiendo y acepto que CAP Tulsa y sus afiliados puedan usar esta información para fines de investigación y para
reportajes. Sin embargo, mi información personal no será revelada al menos que sea requerida por orden legal o como un
requisito de una agencia gubernamental o corte de jurisdicción competente o de otra manera requerida por la ley.
Al marcar la caja de abajo, yo por medio de la presente, eximo y renuncio a cualquier y toda demanda que pueda tener en
contra CAP Tulsa. Entiendo que los daños y perjuicios en conexión con los servicios que son proveídos por CAP Tulsa están
limitados por el monto pagado por estos servicios.
Certifico que la información proporcionada en esta aplicación es verdadera y correcta a lo mejor de mi conocimiento.
Entiendo que la información proporcionada puede ser revisada por representantes del Estado de Oklahoma, el Gobierno
CAP Tulsa
4606 S. Garnett, Suite 100
Tulsa, OK 74146
(918)-382-3200
www.captulsa.org
Federal, auditores independientes, u otros que sean necesarios para la administración de programas y servicios de
CAP Tulsa. Entiendo que proveer información falsa, inexacta o incompleta puede resultar en ser retirado de servicios o
terminación de cualquier o todos servicios que se prestan a través de CAP Tulsa.
Al marcar la caja de abajo, certifico que he leído este consentimiento o alguien me lo ha leído. Este consentimiento será
efectivo a menos que yo lo revoque por escrito y firmado por mí.
¨ Yo acepto estos Términos y Condiciones
Debe aceptar los términos y condiciones para completar el proceso de la aplicación. Si usted decide no aceptar los Términos y
Condiciones, por favor haga clic en el enlace.
CAP Tulsa Póliza de No-Discriminación
Nuestra misión es ayudar a familias con necesidades a lograr autosuficiencia económica. Creemos que la mejor manera
de cumplir esta misión es aceptando la diversidad como un valor fundamental y como una práctica integrada. Para lograr
diversidad se requiere de una dedicación de largo plazo a la inclusión la cual debe saturar nuestra cultura organizacional,
valores, normas y comportamientos. A través de nuestro trabajo con clientes, voluntarios, proveedores, socios y
empleados, apoyamos la diversidad en todas sus formas, abarcando pero no limitado a la raza, genero, estado civil, color,
religión, origen nacional, circunstancia económica, origen étnico, orientación sexual o discapacidad.
Estamos comprometidos con la promoción de un clima organizacional el cual acoge y es respetuoso de todas las personas
y celebra la diversidad de pensamientos y ambiente lo cual nos hace más fuertes. Si por alguna razón usted se siente que
ha sido maltratado o le negaron servicios injustamente, usted tiene el derecho de apelar. Por favor pregúntele a un Cliente
de Asociados de CAP Tulsa para discutir el procedimiento de apelación.
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