UGT EN EL BANCO POPULAR LICENCIAS TIPO DE HORARIO CONTINUADO (Acuerdo libranza CON CARÁCTER GENERAL 4 días licencia sábados) *8 a 15:30 h – Lunes a Jueves todo el año. *8 a 15 h – Todos los Viernes del año y -Del 22 de Junio al 7 de Septiembre, ambos inclusive y -Del 22 de Diciembre al 7 de Enero, ambos inclusive y - Último día laborable previo al 1er. Festivo de Semana Santa, según casos. (Artº. 27.8 C.C.) PARTIDO (Acuerdo libranza sábados) * 4 días licencia *8:30 / 9 h - De Lunes a Jueves con entrada flexible y salida flexible a partir de las 18 horas con un mínimo de 1 hora para comer y completando 8 horas de trabajo efectivo. *8 a 15 h –Del 22 de Junio al 7 de Septiembre, ambos inclusive y -Del 22 de Diciembre al 7 de Enero, ambos inclusive y - Último día laborable previo al 1er. Festivo de Semana Santa, según casos y - Todos los viernes del año. PARTIDO (8-17 h, Viernes hasta 15 h y Sábados libres) (Artº. 25.3 C.C.) (Artº 25.4 C.C.) *15 minutos diarios de pausa o descanso computados como de trabajo efectivo. + 1 día licencia (Acuerdo Homologación B. Pastor) (Artº. 27.8 C.C.) + 1 día licencia * 6 tardes libres al año. * 15 minutos diarios de pausa o descanso computados como de trabajo efectivo. (Acuerdo Homologación B. Pastor) * 4 días licencia (Artº. 27.8 C.C.) * 1 Día Licencia adicional y * 1 Tarde de cualquier día + 1 día licencia (Acuerdo Homologación B. Pastor) DIFERENTES (Servicios Centrales) ESPECÍFICO DEL HORARIO * 4 días licencia Artº. 27.8 C.C.) + 1 día licencia (Acuerdo Homologación B. Pastor) (Acuerdo Exteriorización Compromiso Pensiones) * 1 Día Licencia adicional y * 1 Tarde de cualquier día (Acuerdo Exteriorización Compromisos Pensiones) *Opción de llevar a cabo horario continuado los viernes (7 horas efectivas de trabajo). (Acuerdo libranza sábados). VACACIONES CON CARÁCTER GENERAL * 23 DÍAS LABORABLES * 1 DÍA ADICIONAL si se disfrutan 5 días ininterrumpidamente entre el 1 de Noviembre y el 31 de Marzo - Fraccionable en dos periodos a elección del trabajador y en más por acuerdo con la empresa. ESPECÍFICO DE ZONA El personal que preste servicio en las Islas Canarias y que disfrute sus vacaciones en la Península, tendrá una ampliación de cinco días naturales en su periodo de vacaciones. (Artº. 26.I C.C.) PREMIO VINCULACION CON EL GRUPO BANCO POPULAR AL CUMPLIR 10 años 15 años 20 años 25, 30, 35, 40, 45 y 50 años Nº DE DIAS 2 días 3 días 4 días 5 días Se tendrá derecho a los días al cumplir los correspondientes aniversarios (10, 15, 20, 25, 30, 35, 40, 45 y 50 años). Se considerará el último periodo trabajado de forma continuada y sin interrupciones en el Grupo. En el cómputo de los periodos citados se incluirán las excedencias Concilia, así como todas las que contemplen el cómputo de antigüedad durante su vigencia. Deberá solicitarse a partir de la fecha en que se cumple el aniversario y disfrutarse, como máximo, dentro de los 12 meses siguientes a la fecha de cumplimiento. Los días se tomarán de forma ininterrumpida. Los empleados con, al menos, 25 años de antigüedad en el Grupo y cuya edad sea igual o mayor a los 60 años o alcancen esa edad sin haber disfrutado de la medida con anterioridad podrán tomar 5 días de libranza por una sola vez, en el año de su elección. La medida se podrá solicitar on line en la sección Concilia, dentro del Portal del Empleado. SECCION SINDICAL ESTATAL DEL BANCO POPULAR Afíliate DATOS PERSONALES NOMBRE:. . . . . . . . . . . . . . . . . . . .. . . . . . . . . . APELLIDOS:. . . .. . . . .. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . D.N.I.: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . DOMICILIO PARTICULAR:. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . POBLACIÓN:. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . C.P:. . . . . . . . . . . . TELÉFONO:. . . . . . . . . . . . . . . . MÓVIL:. . . . . . . . . . . . . . . . . . E-MAIL:. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .@ . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . DATOS PROFESIONALES CATEGORÍA:. . . . . . . . . . . . . . . ANTIGÜEDAD EN LA EMPRESA:. . . . . . . . . . . . . . .ENTIDAD:. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . CENTRO DE TRABAJO:. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . DOMICILIO:. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Nº. OFICINA:. . . . . . . . . . . . . FECHA NACIMIENTO:. . . . . .. . . . . . . . . . . . . . . DOMICILIACIÓN BANCARIA ENTIDAD:. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Nº. OFICINA: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . DOMICILIO: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . NUMERO DE CUENTA: Los datos cumplimentados serán tratados en un fichero responsabilidad de la Unión General de Trabajadores de España (en adela nte UGT) con domicilio social en Madrid (Calle Hortaleza, nº 88 y código postal 28004), para las siguientes finalidades: Emisión de carnés de afiliación. Emisión de recibos de la cuota sindical, así como la gestión del cobro de ésta. Envío de información y publicaciones sobre cuestiones que afecten a la vida interna de UGT y su actividad externa. Elaboración de estadísticas. Prestación de servicios. Envío de ofertas de bienes y servicios, de acuerdo con la reglamentación interna del Sindicato. Además, si desempeña labores de representación colectiva, sus datos serán tratados por UGT para la realización y seguimiento de las actividades sindicales amparadas en la legislación vigente. Asimismo, mediante la firma de la presente solicitud, Vd. También otorga su consentimiento expreso y escrito para que UGT lle ve a cabo la cesión de sus datos a la empresa a la que presta sus servicios, para proceder al cobro de la cuota sindical (sólo para descuento en nómina). Por último, le informamos que Vd. Puede ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición de sus datos , solicitándolo por escrito a UGT en la dirección arriba indicada. Fecha…………………………….. Firma de conformidad............................................... Entrega o envía esta hoja de adhesión, debidamente cumplimentada a cualquier delegado de UGT en tu banco. O si lo prefieres, remítela a: Sección Sindical de UGT en Banco Popular. Avda. Moratalaz, 137 - 28030 MADRID. (ANEXO AG. 22 MADRID – B.P.E.) UGT en el GRUPO BANCO POPULAR Avda. Moratalaz, 137 – 28030 Madrid Tfno: 91 439 47 28 Fax: 91 328 26 74 http://ugtbancopopular.fesugt.es/ [email protected]