El Economista miércoles, 06 de enero de 2016 Pág: 11 Ocupación: 11,53% Valor: 968,78 € EmpresasDifusión: & Finanzas 15.710 Tirada: 24.418 El Economista. 06.01.2016 creación de andes auditoras Reduce en un 90% el tiempo de los apagones 2015, un 21,06% más grandes auditoras 2015 Variación 2014-15 (%) R. E. M. MADRID. 21,06 5.116 4.226 6,31 1,75 1.200 1.043 1.025 PMG n 2015 (1.560 en toación con 2014, ha por ciento el númeones. De hecho, al os datos de 2013, la en España por Feraumentado el nútaciones en casi un l talento joven destacar el imporue hacen estas cuaas de servicios proempleo juvenil. En destacable que las aron en total a 3.481 os en 2015. En otras or ciento de los conmaron el pasado año ente que acaba de tudios universitaue más apuesta por entos es la presidio Ruiz. De las cones que Deloitte reaño, el 83 por ciento nciados. No obstanfichado este año a os (en los que se in- PWC Indra implanta un sistema de gestión a la eléctrica de Kenia TOTAL elEconomista cluyen socios y directivos), así como 253 profesionales con experiencia laboral previa. Le sigue KPMG, que el 80 por ciento de sus contrataciones corresponden a recién licenciados (960 jóvenes). El 20 por ciento restante corresponde a profesionales senior y miembros de equipos directivos. PwC, por su parte, contrató el pasado 2015 a 557 recién licenciados, es decir, más de la mitad de sus fichajes correspondieron a jóvenes sin experiencia. Frente a esto, la firma presidida por Gonzalo Sánchez fichó en 2015 a 18 altos cargos. En último lugar respecto al talento joven está EY, que este año ha decidido focalizarse tanto en profesionales con experiencia como aquellos que acaban de incorporarse al mercado laboral. De esta forma, la compañía presidida por José Luis Perelli en España contrató a 664 recién licenciados (51 por ciento), mietras que el porcentaje restante corresponde a profesionales senior y altos cargos. De hecho, EY fichó el pasado año hasta 28 personas para sus equipos directivos. Indra ha firmado un contrato con KPLC (Kenya Power&Lighting Company), para implantar un sistema de gestión integral del negocio comercial. La solución InCMS permite automatizar y optimizar todo el ciclo comercial de las empresas de electricidad, gas y agua (lectura, facturación, cobro y gestión integral del cliente). Facilita, asimismo, la realización de gestiones de contratación y solicitudes de información a través de canales virtuales, agilizando la toma de decisiones y aportando mejoras en la calidad del servicio al cliente con nuevos cana- 50 POR CIENTO Es la reducción de las pérdidas de energía que permite la implantación de este sistema. les de relación y menores tiempos de espera. En estos proyectos de mejora y transformación se han contabilizado importantes eficiencias, como una reducción promedio de un 20 por ciento en costes técnicos y un 25 por ciento en costes comerciales. También se ha logrado disminuir en una media del 90 por ciento el tiempo de interrupción del suministro y en un 50 por ciento las pérdidas de energía. Otros datos muestran una reducción del 80 por ciento del tiempo de ciclo comercial (lectura, facturación y cobro) así como del 60 por ciento en el período entre la solicitud del alta y la entrega del servicio. pital tras adjudicarse Banif