DIA DECRETO HOY LO SIGUIENTE

DIA DECRETO HOY LO SIGUIENTE:
\ MAR. 2013
MAT . : APRUEBA CONTRATO
DE TRABAJO .
)ME
Estos antecedentes: La Resolución N° 520 de 1996 de Coiitral o r í a General de la República; el D.F.L, N° 1 de 1994, del Ministerio aci Trabajo y Previsión
Social, Texto Refundido, Coordinado y
Si stema ti 7.ado del Código del Trabajo; y las facultades que me otorga
la Ley N c 18.69S, Orgánica Constitucional de Municipalidades, cuyo
texto Refundido, Coordinado, Sistematizado y Actualizado mediante
Decreto cor: Fuerza de Ley N Q 1 de fecha 9 de Mayo de 2006.diante el
Decreto con Fuerza de Ley N° 1 de fecha 09 de Mavo de 2006.
Apruébase Contrato de Trabajo de fecha 1.1 de marzo de 2013,
entre
la
Ilustre Municipalidad de
Tomé
y doña
CLAUDIA
ANGUEOLINA RIVERO CAMPOS, RUT:
t, quien se desempeña
cerno ASISTENTE DE LA EDUCACIÓN en la función de Técnico en Educación Diferencial en la Escuela E-421 "Ignacio Serrano Montaner", con 38 hrs . cronológicas semanales y un Sueldo Imponible
Mensual de $229.862.- (Doscientos veintinueve mil ochocientos
sesenta y dos pesos), establecimiento dependiente de la
Dirección de Educación Municipal de Tomé, de conformidad con
minuta que se adjunta y que pasa a formar parte integrante del
presente
Decreto Alcaldicio.
impútese este gasto con cargo al Subtítulo 21, Castos en
Personal,
ítem
03
"Otras Remuneraciones", Asignación
004
Reguladas por el Código del Trabajo"
del
Dirección de Educación
Municipal
t, -I^IPEJE,
COMUNIQÚESE
Y
ARCHÍVESE .(EDO.) GLORIA
^ ~I1_ ^LOJ_DE -EDUARDO HENRIQUEZ SALINAS , ABOGADO,
MUNICIPAL.
ALINAS
ADO
MUNICIPAL
de la República
o
!, MUNICIPALIDAD DL TOML
ALCALDÍA
CONTRATO DE TRABAJO
En
Tomé,
a .11 de marzo de
2013, entre
la Ilustre Municipalidad de
Tomé,
representada por su Alcaldesa doña GLORIA IVONNE RIVAS ORTIZ, RUN.:~
-2, con domicilio en Calle Mariano Egaña
N° 1115, en adelante el "EMPLEADOR"
por una parte y por otra don (a) , CLAUDIA
ANGUEOLINA
RIVERO CAMPOS, RUT:
- Nacionalidad: Chilena, domiciliada en r~
Estado Civil: Casada, en adelante el "TRABAJADOR",
se ha
convenido el
si-
quientc CONTRATO DE TRABAJO a PLAZO FIJO.
La Municipalidad de Tomé
contrata
a don(a)
CLAUDIA
ANGUEOLINA
RIVERO CAMPOS, para que se desempeñe' como ASISTENTE DE LA EDUCACIÓN, en la
función
de Técnico en Educación Diferencial en
Serrano Mcntaner", establecimiento
la
Escuela E-421
"Ignacio
dependiente de la Dirección de Educación
Municipal de Tomé.
El Trabajador se obliga a realizar en dicho establecimiento las labores
SEGUNDO: El Trabajador se obliga además, a cumplir las instrucciones que le
sean impartidas por su Jefe Inmediato y velar por el mantenimiento y cuidado
de los bienes inventariados del servicio, puesto bajo
su responsabilidad,
para evitar cargos por pérdidas y/o deterioro.
TERCERO: La jornada de trabajo será con 38 hrs. Cronológicas a la semana en
la Escuela E-421 "Ignacio Serrano Montaner", distribuidas de lunes a
vier-
nes de acuerdo a los requerimientos del servicio.
CUARTO:
El empleador se compromete a remunerar al Trabajador con un Sueldo
Imponible Mensual
total de $229.862.-
tos sesenta y dos pesos)
(Doscientos veintinueve mil ochocien-
sin perjuicio de las demás remuneraciones que lega-
jes y contractualmente le correspondan.
Las remuneraciones
se pagarán mensualmente por períodos vencidos,
en
dinero efectivo, moneda nacional, y del monto de ellas, el Empleador hará las
deducciones que establecen las leyes vigentes.
QUINTO:
El tiempo extraordinario se pagará con el recargo legal establecido
conjuntamente
con las remuneraciones
mensuales;
tiempo que
tendrá
validez
solo cuando se haga a petición escrita al Empleador.
SEXTO:
El Empleador
educacionales
que
por
necesidades de
administra,
podrá
funcionamiento
destinar
al
de
los servicios
Trabajador
a
otro
establecimiento educacional de la Comuna, sin que ello implique menoscabo.
SÉPTIMO: El presente
Contrato,
tendrá
la calidad
de
Contrato
de
Trabajo
a Plazo Fijo, a contar del 12 de marzo de 2013 hasta el 28 de febrero de 2014
v
podrá
ponérsele
término
cuando
concurra
para
ello
causales,
que
en
conformidad a las disposiciones legales vigentes, puedan producir término o
OCTAVO:
dejan
Las
partes
existir
o
se
convienen
expresamente
reduzcan, las
labores,
que
en
el
el
Contrato
terminará
Establecimiento
en
si
que
prestará sus servicios de Trabajador; no pudiendo exigir éste por su parte,
la asignación de otras funciones o el traslado a otros Establecimientos.
--v-p-T-
El Trabajador podrá pedir permiso para ausentarse de sus labores,
nativos
particulares
con
Goce
de
Remuneraciones,
hasta
por
06 días
Lábiles en el año calendario. Estos permisos podrán fraccionarse por días o
medias dias y serán concedidos o denegados por su Jefe Directo.
DÉCIMO:
El
Trabajador
DÉCIMO PRIMERO:
podrá
pactar,
de mutuo
El presente Contrato,
acuerdo
se regirá
con
para
su
todos
Empleador,
los
legales por el D.F.L. N° 1 de 1994, del Ministerio del Trabajo y
efectos
Previsión
Social, texto refundido, coordinado y sistematizado del Código del Trabajo, y
el
Reglamento
Interno
de
Orden,
Higiene y
Seguridad
de
la Dirección
Educación Municipal de Tomé del 14.06.83, actualmente vigentes, que
de
regulan
la relación contractual entre el Empleador y Trabajador y que el Trabajador
en este acto,, declara conocer; entendiéndose
disposiciones
legales
que
se
dicten con
incorporadas a éstas, todas las
posterioridad
a
la
fecha
de
la
suscripción de este Contrato de Trabajo y que tengan relación con él.
DÉCIMO SEGUNDO:
Para todos los efectos de este Contrato, las partes fijan
su Domicilio en Torné, y se someten a la competencia de sus Tribunales.
El presente
contrato,
se firma en. ocho
ejemplares;
uno
declara el Trabajador recibir en este Acto a su entera satisfacción y que es
fiel
reflejo
de
la relación
laboral
suscrita
entre
las partes;
tres
se
enviarán a Contraloría Regional, quedando un ejemplar en la Unidad Educativa,
dos en la Dirección de Educación Municipal cíe Tomé y otro^ejn la
Muñícipa 1,
RUT. :
Secretaria