La FUNDACION ESCOLARES es una asociación \(sin fines de lucro

Fundación Escolares
REGLAMENTO INTERNO DE LOS VOLUNTARIOS
FUNDACION ESCOLARES es una entidad civil, sin fines de lucro, creada en
1981 con el propósito de contribuir al desarrollo integral de los alumnos de las
escuelas rurales aisladas del país, y colaborar en la erradicación de la
deserción escolar.
Para el cumplir con su Misión, ESCOLARES, define dos grandes objetivos:
♦ Promover el mejoramiento de la formación de los alumnos y
docentes;
♦ Contribuir al mejoramiento de las condiciones en que se desarrollan
las actividades educativas.
1. Organización de ESCOLARES
ESCOLARES está organizada de la siguiente manera:
El Consejo de Administración está integrado por ocho miembros y tiene la
responsabilidad fijar las políticas y estrategias para cumplir con la misión y
objetivos institucionales.
La Comisión Ejecutiva está integrada por tres miembros —elegidos por el
Consejo de Administración— y tiene la responsabilidad de instrumentar las
políticas y estrategias de la organización.
El Director Ejecutivo es elegido por el Consejo y tiene a su cargo el
gerenciamiento de la institución.
Los voluntarios trabajan en las distintas áreas y talleres de la organización.
Cada sección tiene su responsable, su lugar de trabajo y sus horarios.
La coordinación general de los voluntarios está a cargo del responsable de
Recursos Humanos, quien se ocupa de la búsqueda y admisión de los
voluntarios y colabora con los responsables de las áreas y talleres en su
adaptación e integración al trabajo de la Fundación.
2. Los voluntarios en ESCOLARES
♦ Será voluntario de ESCOLARES toda persona que se incorpore a trabajar
en forma gratuita a cualquier área, taller o tarea que se le asigne, para
contribuir con los objetivos de la institución.
♦ El trabajo de los voluntarios está organizado en áreas y talleres. Cada área
y taller tiene un responsable, al que el voluntario debe reportar. En todo lo
referente a los voluntarios, los responsables de área y talleres reportan al
responsable de RR HH y este, al Director Ejecutivo.
♦ El tiempo mínimo de dedicación semanal que ESCOLARES pide de sus
voluntarios es de 3 horas.
♦ Los voluntarios de ESCOLARES podrán desarrollar sus tareas dentro o
fuera de la sede, reportando al responsable de su área o taller.
♦ Los voluntarios de ESCOLARES podrán desarrollar sus tareas en una o
más áreas o talleres, y asumir una o más responsabilidades.
♦ Las tareas y servicios de los voluntarios son gratuitos en su totalidad y en
todo tiempo. No aceptarán en ningún caso remuneración o compensación
alguna por las tareas que hagan en su condición de voluntarios de la
Fundación.
3. Sistema de selección y admisión de voluntarios
♦ Para ingresar como voluntario en ESCOLARES, toda persona interesada
será entrevistada por el responsable del área de Recursos Humanos y
completará un formulario de solicitud de admisión.
♦ En base a las aptitudes y afinidades del postulante, y a las necesidades de
las distintas áreas o talleres en el momento de la postulación, ESCOLARES
propondrá a los interesados incorporarse a alguna de sus áreas o talleres
de trabajo.
♦ Si el postulante está interesado, deberá mantener una entrevista con el
responsable del área o taller de trabajo elegida.
♦ En función de los resultados de la entrevista con el responsable de área o
taller, el responsable de Recursos Humanos invitará al postulante a
incorporarse como voluntario de la organización.
♦ Es requisito para la admisión la firma de un Acuerdo de Voluntario, en el
que se detallan los compromisos que se asumen y la conformidad del
voluntario con la tarea o responsabilidad que se le asigna.
4. Compromisos de los voluntarios
♦ Aceptar de buen grado lo dispuesto en cada caso por el responsable de su
área o taller y las autoridades de la Fundación, y abstenerse de imponer
aspiraciones o posiciones personales.
♦ Cumplir con el horario y el plan de trabajo asignados por el responsable del
área o taller.
♦ Notificar al responsable de su área o taller, con razonable anticipación, en el
caso de no poder concurrir a trabajar.
♦ Dentro de lo posible, acordar con el responsable de su área o taller el día y
horario en que repondrá el día no trabajado.
♦ Respetar los lugares, días y horarios asignados a su área o taller, no
circulando por otros sectores, ni concurriendo a su trabajo en días y horas
que no sean los asignados.
♦ Informar, con la máxima antelación posible, a los responsables de áreas o
talleres, las fechas de sus vacaciones.
♦ Toda circunstancia no prevista en este reglamento será resuelta por el
consejo de Administración de la fundación ESCOLARES.
5. Desvinculación de los voluntarios
El voluntario de ESCOLARES podrá desvincularse de su compromiso:
♦ Renunciando cuando lo desee, sin necesidad de exponer los motivos. Sólo
se le solicita que de a conocer esta decisión con anticipación razonable.
♦ Por decisión de la Comisión Ejecutiva de ESCOLARES, cuando a entero
juicio de la entidad, la persona no responda a las necesidades de la
institución, sin que por ello deba el voluntario desvinculado, interpretar
ninguna valoración negativa de sus condiciones.
Fundación ESCOLARES, en su nombre y en el de los niños y escuelas a
las que apoya, valora y agradece la abnegada tarea de los voluntarios, sin
los que no podría cumplir con su misión. Los compromete por ello a
perseverar con entusiasmo en una obra de tanto beneficio para nuestros
niños y comunidades más necesitados.