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 CAMBIOS RESOLUCIÓN 1747 Los empleadores que utilizan la planilla tipo S deben tener en cuenta los siguientes cambios: Registro Tipo 01 – Encabezado de la información (información de la empresa) Resolución 634 Resolución 1747 (Antes) (Ahora) Tipo de Aportante 1 Empleador, independiente, agremiaciones o asociaciones 3 Entidades o Universidades Públicas con régimen especial en Salud. 5 Cooperativas y Precooperativas de Trabajo Asociado 6 Misiones diplomáticas, consulares o de organismos multilaterales no sometidos a la legislación colombiana. 7 Organizaciones Administradoras del Programa de Hogares de Bienestar. 1 Empleador. 2 Independiente. 3 Entidades o Universidades Públicas con régimen especial en Salud. 4 Agremiaciones o asociaciones. 5 Cooperativas y Precooperativas de Trabajo Asociado. 6 Misiones diplomáticas, consulares o de organismos multilaterales no sometidos a la legislación colombiana. 7 Organizaciones Administradoras del Programa de Hogares de Bienestar. 8 Pagador de aportes de los concejales municipales o distritales. Cambio a Implementar Hasta el momento el aportante Independiente se clasificaba con el mismo código que un Empleador, la Resolución 1747 crea un nuevo tipo de Aportante (2) Independiente con el cual debe seguir manejando la información en los datos del empleador que va a pagar servicio doméstico, no importa que éste (el empleador) sea a su vez empleado de otra empresa o incluso no trabaje. Si es usuario de planilla en línea o SuAporte Plus debe de actualizar este campo en datos del Aportante tanto en el Software como en la Web en Datos de la empresa. Nuestra línea de Servicio al cliente estará disponible para atenderle, también puede apoyarse en los manuales en línea los cuales puede descargarlos desde nuestra página Web. Recordemos que la implementación de estos cambios no es de manera inmediata y nuestro Operador estará reportando para ejecutar su cambio. Subtipo de Cotizante 1. Dependiente pensionado por vejez activo 2. Independiente pensionado por vejez activo 3 Cotizante Independiente no obligado a cotización a pensiones por edad. 4 Cotizante Independiente con requisitos cumplidos para pensión. 5 Cotizante Independiente a quien se le ha reconocido indemnización sustitutiva o devolución de saldos. 6 Cotizante perteneciente a un régimen exceptuado de pensiones 1 Dependiente pensionado por vejez activo
2 Independiente pensionado por vejez activo 3 Cotizante no obligado a cotización a pensiones por edad. 4 Cotizante con requisitos cumplidos para pensión. 5 Cotizante a quien se le ha reconocido indemnización sustitutiva o devolución de saldos. 6 Cotizante perteneciente a un régimen exceptuado de o a entidades autorizadas para recibir aportes exclusivamente de un grupo de sus propios trabajadores **los subtipos de cotizantes 3,4 y5 eran utilizados para los tipos de cotizantes 3 Independientes únicamente en esta resolución pensiones o a entidades autorizadas para recibir aportes exclusivamente de un grupo de sus propios trabajadores **los subtipos de cotizantes 3,4 y 5 combinan con cualquier tipo de cotizante Cambio a Implementar El subtipo de cotizante aplica para personas que cumplan con los requisitos descritos en cada uno de ellos, si cuenta con una
empleada que por la edad no cotiza al sistema de Pensiones puede seleccionar: Tipo de cotizante Servicio Doméstico – Subtipo de cotizante: Cotizante no obligado a cotización a pensiones por Edad. Si su empleada ya está pensionada puede seleccionar: Tipo de cotizante Servicio Doméstico – Subtipo de cotizante: Dependiente pensionado por vejez activo. **Recuerde que la información suministrada al momento de su pago es validada por el Ministerio de la Protección Social y en caso de presentar inconsistencias en la información será requerido como empleador ante este organismo, ajustándose a las sanciones del caso**. Aportes que está obligado hacer este tipo de cotizante El personal de Servicio Doméstico está obligado a realizar aportes a Pensión, Salud y Riesgos Profesionales. La nueva resolución especifica que el aporte a Parafiscales es voluntario por parte del empleador y al momento de hacerlo solo se realiza el aporte a Caja de Compensación (4%). No se cotiza a Sena e ICBF. Para el personal dependiente relacionado en la planilla tipo S, los aportes son obligatorios a todos los subsistemas (Pensión, Salud y Riesgos Profesionales, Caja de Compensación, Sena, ICBF). Para mayor información o solución de inquietudes por favor comuníquese con nosotros: Líneas de Servicio al Cliente en Barranquilla 361 88 60, Bogotá 343 00 95, Cali 554 05 65, Medellín 514 44 80, y desde otras ciudades al 018000 51 99 77, o escríbanos un correo electrónico a [email protected]