PLAN DE FORMACIÓN DEL PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y

PLAN DE FORMACIÓN DEL
PERSONAL DE
ADMINISTRACIÓN Y
SERVICIOS
2011
ÁREA DE FORMACIÓN
DEL P.A.S.
PLAN DE FORMACIÓN DEL
PERSONAL DE
ADMINISTRACIÓN Y
SERVICIOS
2011
UNIVERSIDAD DE GRANADA
Área de Formación del PAS
Procedimiento para desarrollo del Plan de Formación del
P.A.S. 2011
DESTINATARIOS:
Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Granada:
Tienen tal consideración los funcionarios de la Universidad de Granada y el personal
laboral contemplado en el artículo 3 del Convenio Colectivo del Personal Laboral de las
Universidades Públicas de Andalucía en vigor. Igualmente formará parte el personal de
otras Administraciones Públicas que de acuerdo con la legislación vigente preste servicios
en la misma (artículo 1 del Reglamento del PAS).
ACCIONES FORMATIVAS:
A-
CURSOS DE ADECUACIÓN PROFESIONAL:
Cursos de carácter obligatorio, que tienen como objetivo la adaptación del trabajador a su
puesto de trabajo o a puestos que se han visto afectados por modificaciones de carácter
técnico o funcional. Estos cursos se realizarán preferentemente dentro del horario de
trabajo, por lo que no darán lugar a compensación horaria. En caso de realizarse fuera del
horario laboral, la compensación será total.
A los efectos de poder atender necesidades formativas que se puedan detectar con
posterioridad a la publicación de este catálogo, se podrán programar acciones formativas
adicionales de adecuación profesional a lo largo del año.
Procedimiento para su ejecución:
Se convocará al/la trabajador/a para la realización del curso desde el Área de Formación
del P.A.S.
Los/as responsables de cada unidad y/o las personas interesadas, con una propuesta
motivada e informada por el responsable de personal correspondiente, podrán solicitar la
incorporación a cursos de adecuación profesional por estar relacionados directamente con
el puesto de trabajo del interesado/a, a través del impreso diseñado al efecto (Ficha de
Solicitud de Formación para Adecuación Profesional).
B- FORMACIÓN EXTERNA PARA ADECUACIÓN PROFESIONAL:
Las acciones formativas correspondientes deberán reunir los siguientes requisitos:
a)
b)
c)
Estar relacionadas directamente con el puesto de trabajo ocupado por el
interesado.
Estar informadas por el/la Responsable de la Unidad correspondiente, en relación
con el cumplimiento de lo exigido en el apartado anterior.
La persona interesada deberá garantizar la efectiva diseminación de la formación
adquirida en el seno de la unidad en la que preste sus servicios.
Área de Formación del PAS - Complejo Administrativo Triunfo – Cuesta del Hospicio s/n. 18071 – Granada
Telfs. 958 24 43 42 - 958 24 94 89 -- Fax: 958 24 42 92 – 958 24 43 03
Área de Formación del PAS
La solicitud de ayuda (Ficha de Solicitud de Formación para Adecuación Profesional)
deberá acompañarse de la acreditación documental de la acción formativa y, en su caso,
hacer referencia a otras ayudas que vaya a percibir por dicha acción.
Únicamente se concederán ayudas para el pago de los gastos de matrícula o inscripción,
en la cuantía que se determine por la Comisión de Formación, a la vista de los créditos
disponibles, de las peticiones formuladas y de la cofinanciación propuesta en la solicitud.
El abono de la ayuda se realizará una vez presentada por la persona interesada la
documentación justificativa de la realización de dicha acción, junto con copia del
justificante de pago de la misma.
C- CURSOS DE PERFECCIONAMIENTO Y CURSOS DE FORMACIÓN
GENERAL:
Cursos de Perfeccionamiento.- Cursos específicos organizados con el fin de actualizar
conocimientos, promoviendo el desarrollo personal y profesional. Estos cursos, si se
desarrollan en la modalidad presencial, generarán una compensación horaria igual a la
mitad de las horas de asistencia al curso.
Cursos de Formación General (Formación Científico-Técnica (Áreas) y Formación
Humanística).- Tienen como misión posibilitar que los grupos IV que no posean titulación
académica ni la experiencia profesional, puedan integrarse en los Grupos III mediante el
reconocimiento de la categoría profesional. Aquellos trabajadores que dispongan de
titulación suficiente para poder presentarse a una plaza del Grupo III, podrán realizar el
curso. Este tipo de cursos no conllevan compensación horaria.
Procedimiento para la ejecución de los cursos de Perfeccionamiento y Formación
General:
1.- Solicitudes: Se podrán realizar a través de acceso identificado “Formación del P.A.S.”
o por el impreso normalizado correspondiente (Ficha de Solicitud Programa de
Perfeccionamiento y Formación General) presentado en el registro de la Universidad de
Granada y dirigido a la Dirección del Área de Formación hasta el día 25 de febrero de
2011.
El/la trabajador/a podrá solicitar hasta un máximo de 5 acciones formativas por orden de
preferencia, si bien a cada trabajador podrá asignársele un máximo de 2 cursos con el
límite de 1 uno de ellos de formación general.
Los cursos convocados se celebrarán siempre que los seleccionados cubran al menos el
70% del número de plazas ofertadas, salvo que por causas sobrevenidas resultara
imposible su celebración. En el caso de los grupos resultantes para trabajadores de turno
de tarde el porcentaje mínimo necesario para su celebración será corregido mediante la
correspondiente ponderación.
En aquellos casos en los que la demanda de cursos ponga de manifiesto el alto interés del
colectivo por dichas acciones formativas, desde la Comisión de Formación se valorará la
posibilidad de ampliar el número de grupos.
2.- Adjudicación de plazas para Perfeccionamiento y Formación general: Para la
adjudicación de plazas se establece el siguiente baremo:
Área de Formación del PAS - Complejo Administrativo Triunfo – Cuesta del Hospicio s/n. 18071 – Granada
Telfs. 958 24 43 42 - 958 24 94 89 -- Fax: 958 24 42 92 – 958 24 43 03
Área de Formación del PAS
x
Antigüedad del trabajador en la Universidad de Granada. (10 puntos por año con un
máximo de 100 puntos).
x
Número de horas de formación en cursos de Perfeccionamiento y Formación CientíficoTécnica a través de Formación del P.A.S., tomadas desde el año 2006. Restarán de los
puntos que el trabajador tenga por antigüedad de la siguiente forma:
x Número de horas
de formación.
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de formación.
x Número de horas
de formación.
x Número de horas
de formación.
x Número de horas
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cursadas en el año 2010: se le restará el total de horas
cursadas en el año 2009: se le restará el 75% de horas
cursadas en el año 2008: se le restará el 50% de horas
cursadas en el año 2007: se le restará el 25% de horas
cursadas en el año 2006: se le restará el 10% de horas
A la hora de adjudicar un segundo curso a un trabajador, se restarán igualmente el
100% de las horas adjudicadas en el primer curso.
Cursos de Formación Humanística: Desde el Área de Formación se convocará a los
aspirantes al curso de Formación Humanística para la realización de la prueba de conjunto
al objeto de configurar los grupos con el personal que haya aprobado dicho examen y haya
obtenido plaza en el curso.
3.- Inscripción en los Cursos y listas de espera:
Listas provisionales:
Con fecha 11 de marzo de 2011 se hará pública la lista provisional de adjudicación
de plazas, estableciéndose hasta el 16 de marzo de 2011 el plazo para reclamaciones o
renuncias a los cursos adjudicados. El solicitante podrá, si así lo desea, mantenerse en
lista de espera en algún curso que no se le haya adjudicado. A tal efecto los/as
interesados/as tendrán varias posibilidades:
x
x
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No renunciar a ninguno de los cursos que se le han asignado: En este caso causará
baja en el resto de las solicitudes.
Renunciar a 1 o a los 2 cursos adjudicados: Se mantendrá en lista de espera en el
resto de los solicitados.
Renunciar a todos: En este caso el alumno causará baja en todas las listas.
Listas definitivas:
Con fecha 22 de marzo de 2011 se hará pública la lista definitiva de adjudicación de
plazas a los cursos ofertados en el catálogo.
4.- Notificaciones:
La publicación de las listas definitivas en la página web:
http://gerencia.ugr.es/pages/recursos_humanos/formacion_pas
tendrá carácter de notificación a los interesados. Igualmente, y solamente a efectos
informativos y de publicidad, se remitirá dicha lista a los/as responsables de unidad.
Área de Formación del PAS - Complejo Administrativo Triunfo – Cuesta del Hospicio s/n. 18071 – Granada
Telfs. 958 24 43 42 - 958 24 94 89 -- Fax: 958 24 42 92 – 958 24 43 03
Área de Formación del PAS
Asimismo, una vez concretados los detalles de celebración de cada acción formativa, las
personas admitidas a la misma recibirán en su puesto de trabajo una carta con dicha
información. Estos detalles podrán también ser consultados a través de la página Web de
Formación del PAS (Tablón de Anuncios).
Por otro lado, en el caso de que se produzcan vacantes en una acción formativa, se
ofertarán las mismas directamente al/a la interesado/a que figure en lista de espera a
través de correo electrónico o por teléfono.
5.- Metodología:
Las acciones formativas, atendiendo a sus contenidos y objetivos, podrán realizarse en
modo:
x Presencial en su totalidad.
x Semipresencial: tendrán esta calificación cuando la parte presencial en cómputo
de horas esté comprendida entre el 20% y el 80% del total de horas de la
actividad.
x Teleformación: se realizarán preferentemente a través del Aula Virtual de
Formación del PAS. Tendrán esta calificación cuando la parte presencial en cómputo
de horas sea igual o inferior al 20% del total de horas de la actividad. En esta
modalidad se realizará al menos una sesión en modo presencial.
6.- Certificados de Asistencia y Compensación Horaria:
Para la obtención del correspondiente certificado del curso el/la interesado/a deberá
haber completado una asistencia mínima del 90% de la carga lectiva total del curso.
En la modalidad presencial, el/la trabajador/a tendrá derecho a compensación horaria
equivalente al 50% de las horas de asistencia al curso siempre y cuando se haya
completado una asistencia mínima del 80% de la carga lectiva total del curso. La parte
presencial que contengan, en su caso, las actividades formativas “Semipresenciales” y de
“Teleformación” también originarán compensación horaria.
Los solicitantes que sean seleccionados para un curso y no asistan al mismo, no podrán
participar en ningún otro curso organizado por el Área de Formación del PAS por un
período que comprenderá el año en curso y el siguiente, de modo que se salvaguarden los
derechos de los solicitantes excluidos.
Esta medida no será de aplicación:
a) A aquellas personas que habiendo sido seleccionadas realicen una renuncia por escrito
en el plazo de dos días hábiles antes del inicio del curso.
b) Para aquellos cuya no asistencia sea debidamente justificada.
c) Para quienes asistan a un mínimo del 80% de la carga lectiva del curso.
7.- Desarrollo del plan de formación del PAS.
Con objeto de hacer extensible la formación ofertada al mayor número de interesados, se
establece un nuevo sistema de gestión de vacantes en las acciones de Perfeccionamiento y
Formación general una vez agotadas las listas de espera.
Área de Formación del PAS - Complejo Administrativo Triunfo – Cuesta del Hospicio s/n. 18071 – Granada
Telfs. 958 24 43 42 - 958 24 94 89 -- Fax: 958 24 42 92 – 958 24 43 03
Área de Formación del PAS
Con este fin, en la Web del Área de Formación del PAS se mantendrá actualizado un
listado de las distintas acciones formativas que dispongan de plazas libres. Estas plazas se
cubrirán a solicitud de cualquier interesado que cumpla con los requisitos establecidos en
esta convocatoria.
El criterio de asignación de vacantes será el cronológico de entrada en el Área de
Formación del PAS en la cuenta de correo electrónico [email protected] o por fax
(958244292 – 958244303) de la solicitud de persona interesada.
D.- SUBVENCIONES A LA FORMACIÓN
Se podrá subvencionar el 50% del importe de la matrícula, con un máximo de 2
subvenciones por año natural. El importe de la subvención, por una sola vez o acumulada,
no podrá superar en ningún caso los 185 euros/año. El disfrute de esta ayuda será
incompatible con cualquier otra obtenida para el mismo fin.
Las personas interesadas remitirán al Área de Formación del P.A.S. la siguiente
documentación:
Datos de identificación del/la solicitante.
Denominación, duración, lugar y fecha de celebración de la actividad.
Centro o unidad que la organiza.
Copia justificativa de haber satisfecho el importe de la matrícula.
Si las acciones formativas se realizan en horario de trabajo, requieren el permiso previo de
la Gerencia para asistir a ellas, y por tanto la concesión de la subvención estará
condicionada a la citada autorización.
Área de Formación del PAS - Complejo Administrativo Triunfo – Cuesta del Hospicio s/n. 18071 – Granada
Telfs. 958 24 43 42 - 958 24 94 89 -- Fax: 958 24 42 92 – 958 24 43 03
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APCS1
DENOMINACIÓN:
INICIACIÓN A LA APLICACIÓN INFORMÁTICA DEL C.A.D.
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Conocimiento de reservas de instalaciones deportivas a través de la aplicación
informática del CAD.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Laboral
HORAS LECTIVAS:
6
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APDAG1
DENOMINACIÓN:
LOS ESPACIOS DE LA BIBLIOTECA: PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE
EDIFICIOS
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
DOCUMENTACIÓN, ARCHIVO Y GESTIÓN CULTURAL
OBJETIVOS:
Interpretar la documentación gráfica de los proyectos. Conocer las etapas del proceso
de planificación, diseño, obra y equipamiento.
Interrelacionar las necesidades básicas del programa funcional y las primeras ideas del
proyecto arquitectónico.
Conocer las tendencias actuales en el diseño de nuevos edificios y las problemáticas y
optimización de espacios relacionadas con la rehabilitación de edificios históricos.
Aplicar la normativa sobre seguridad e higiene en el trabajo, signaletica y ergonomía.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Bibliotecas
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APIB1
DENOMINACIÓN:
POLÍTICAS DE IGUALDAD DE GÉNERO EN EL ÁMBITO
UNIVERSITARIO
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
IGUALDAD Y BIENESTAR SOCIAL
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
30
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 1
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
. PRESENTACIÓN DEL CURSO Y DE LA UNIDAD DE IGUALDAD ENTRE MUJERES Y
HOMBRES DE LA UGR.
. CONCEPTOS BÁSICOS, ORIGENES Y SITUACIÓN ACTUAL DE LAS POLITICAS DE
IGUALDAD.
. DESIGUALDADES Y MEDIDAS PARA PROMOVER LA IGUALDAD DE GÉNERO EN EL
ÁMBITO DE LAS UNIVERSIDADES.
. VISIBILIZACIÓN DE LAS APORTACIONES DE LAS MUJERES EN LA UNIVERSIDAD:
. LENGUAJE NO SEXISTA Y DE LA ELIMINACIÓN DE LOS ESTEREOTIPOS SEXISTAS.
. PLANES DE IGUALDAD Y POLITICAS DE CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR,
PERSONAL Y LABORAL EN EL ÁMBITO UNIVERSITARIO.
Programados y financiados por la Unidad de Igualdad de la UGR
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APID1
DENOMINACIÓN:
INGLÉS
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
IDIOMAS
OBJETIVOS:
Adquisición progresiva del conocimiento de lengua inglesa, mediante la inmersión total
de los participantes en este idioma.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
50
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
60
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE:
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Aprendizaje de la lengua inglesa, a través de clases presenciales, en el Centro de
Lenguas Modernas, y ubicación dentro de la escala de niveles en función del resultado
de una prueba al inicio del programa.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APPRL1
DENOMINACIÓN:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA DELEGADOS/AS DE
P.R.L. Y MIEMBROS DE REPRESENTACIÓN
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
Eliminar y minimizar o controlar, cuando la eliminación no es posible, los riesgos
existentes en los procesos y tareas de todos los trabajadores, a través de la formación
e información como herramienta básica preventiva.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE:
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APPRL2
DENOMINACIÓN:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA ENCARGADOS DE
EQUIPO DE CONSERJERÍA
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
Eliminar y minimizar o controlar, cuando la eliminación no es posible, los riesgos
existentes en los procesos y tareas de todos los trabajadores, a través de la formación
e información como herramienta básica preventiva.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE:
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
Página 6
Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APPRL3
DENOMINACIÓN:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA PERSONAL DE
ADMINISTRACIÓN
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
Eliminar y minimizar o controlar, cuando la eliminación no es posible, los riesgos
existentes en los procesos y tareas de todos los trabajadores, a través de la formación
e información como herramienta básica preventiva.
NÚM. DE GRUPOS:
4
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE:
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
Página 7
Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APPRL4
DENOMINACIÓN:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA PERSONAL DE
DEPORTES
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
Eliminar y minimizar o controlar, cuando la eliminación no es posible, los riesgos
existentes en los procesos y tareas de todos los trabajadores, a través de la formación
e información como herramienta básica preventiva.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE:
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
Página 8
Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APPRL5
DENOMINACIÓN:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA PERSONAL DE
HOSTELERÍA
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
Eliminar y minimizar o controlar, cuando la eliminación no es posible, los riesgos
existentes en los procesos y tareas de todos los trabajadores, a través de la formación
e información como herramienta básica preventiva.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE:
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
Página 9
Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APPRL6
DENOMINACIÓN:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA PERSONAL DE
JARDINES
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
Eliminar y minimizar o controlar, cuando la eliminación no es posible, los riesgos
existentes en los procesos y tareas de todos los trabajadores, a través de la formación
e información como herramienta básica preventiva.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE:
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
Página 10
Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APPRL7
DENOMINACIÓN:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA PERSONAL DE
LIMPIEZA
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
Eliminar y minimizar o controlar, cuando la eliminación no es posible, los riesgos
existentes en los procesos y tareas de todos los trabajadores, a través de la formación
e información como herramienta básica preventiva.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE:
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
Página 11
Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APPRL8
DENOMINACIÓN:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES PARA PERSONAL DE
MANTENIMIENTO
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
Eliminar y minimizar o controlar, cuando la eliminación no es posible, los riesgos
existentes en los procesos y tareas de todos los trabajadores, a través de la formación
e información como herramienta básica preventiva.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE:
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APRH1
DENOMINACIÓN:
DESARROLLO E IMPLANTACIÓN DE SISTEMAS DE LA GESTIÓN DE LA
CALIDAD SEGÚN NORMA ISO 9001:2008
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
RECURSOS HUMANOS
OBJETIVOS:
Capacitar para implantar un sistema de gestión de la calidad conforme al estándar de
la Norma ISO 9001
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
25
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- Introducción a sistemas de gestión de calidad y evaluación de la calidad (Gestión
por procesos).
2.- Análisis e interpretación de la Norma ISO 9001:2008.
3.- Requisitos de la Norma ISO 9001:2008.
4.- Documentación e implantación de la Norma ISO 9001:2008.
5.- Auditoría interna.
6.- Procesos de Certificación.
Programados y cofinanciados por el Vicerrectorado para la Garantía de la Calidad
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APRH2
DENOMINACIÓN:
GESTIÓN DE LA CALIDAD DE SERVICIO
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
RECURSOS HUMANOS
OBJETIVOS:
Conocer y comprender los sistemas de gestión de calidad como herramienta de mejora
continua en el ámbito de la administración pública
Capacitar a los participantes en la aplicación de estos sistemas
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
25
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.
2.
3.
4.
5.
Modelos de gestión de la calidad: Importancia y evolución.
Diagnóstico y evaluación de la calidad.
Planificación de la calidad: Indicadores y estándares de Calidad.
Procesos de mejora continua. Trabajo en equipo.
Gestión por procesos.
Programados y cofinanciados por el Vicerrectorado para la Garantía de la Calidad
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APRJ1
DENOMINACIÓN:
NORMATIVA Y PROCESOS EN LA MOVILIDAD INTERNACIONAL DE
ESTUDIANTES DE LA UGR.
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
RÉGIMEN JURÍDICO
OBJETIVOS:
Homogeneización de procesos relacionados con la movilidad de estudiantes en los
distintos centros de la UGR
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS ORIS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Visión general de la estructura y procesos de movilidad de estudiantes
Reglamento de Movilidad Internacional de estudiantes de la UGR de mayo 2009
Movilidad de estudiantes de intercambio OUT
Movilidad de estudiantes de intercambio IN
Libre movilidad
Programas externos de movilidad de estudiantes
Información al estudiante internacional
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APRJ2
DENOMINACIÓN:
NUEVA ORDENACIÓN DE LAS ENSEÑANZAS ADAPTADAS AL EEES
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
RÉGIMEN JURÍDICO
OBJETIVOS:
Proporcionar a los asistentes un conocimiento preciso y claro de la nueva estructura
del sistema educativo universitario adaptada al EEES.
NÚM. DE GRUPOS:
8
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS de Administración
HORAS LECTIVAS:
6
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- La nueva ordenación de las enseñanzas universitarias.
1.1.- Visión general de los antecedentes.
1.2.- La legislación en la materia.
2.- La situación actual del proceso.
2.1.- La estructura de las nuevas enseñanzas.
2.2.- Un foro de deba
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APTIC1
DENOMINACIÓN:
DESARROLLO WEB: CSS, XHTML, ACCESIBILIDAD Y AJAX MEDIANTE
JQUERY
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Crear aplicaciones web accesibles y aumentar la usabilidad mediante el uso de la
tecnología Ajax.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Informática
HORAS LECTIVAS:
40
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
A.- Hojas de estilo
1. Sintaxis
2. Formato de texto
3. Fomato de listas y tablas
4. Posicionamiento
5. Validación CSS
B.- XHTML. Validación
C.- Accesibilidad
1. Niveles de conformidad
2. Normas de Accesibilidad
3. Validación
D.- JQUERY y Ajax
1. ¿Qué es y por qué usar JQUERY y AJAX?
2. Uso de JQUERY
3. Plugins
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APTIC2
DENOMINACIÓN:
LINUX KERNEL
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Proporcionar los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para el desarrollo de
puestos de trabajo relacionados con el Area.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Informática
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
.- Requisitos para la compilación del kernel
.- Herramientas necesarias
.- Fuente del kernel
. Configuración y compilación
. Crear una configuración
. Modificar una configuración
. Compilar con kernel
. Opciones avanzadas
.- Instalación y arranque desde un kernel
. Script automáticos
. Instalación manual
. Bootloader
.- Actualizando kernel
. Aplicar parches
. Reconfigurar kernel
- Personalizando un kernel
- Opciones para configurar un kernel
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Adecuación Profesional
CÓDIGO:
11APTIC3
DENOMINACIÓN:
LINUX PRÁCTICO: USO Y OPTIMIZACIÓN
PROGRAMA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Enseñar al alumno algunas tareas claves a los que se debe enfrentar cualquier usuario
experto en el sistema operativo linux a la hora de montar algún tipo de servidor (web,
ficheros, correo, etc ..). Estas tareas no solo incluyen la instalación del servicio, si no
el análisis y optimización de su rendimiento. A la finalización del curso, el alumno
tendrá un conocimiento más profundo de cómo funciona el sistema operativo, así
como adquirirá destreza usando las distintas herramientas que existen para auditarlo.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.
2.
3.
4.
Configuración inicial.
Seguridad y servicios adicionales.
Rendimiento del sistema (Red, CPU, Disco, memoria)
Optimización (Tunning) del sistema
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Formación Científico-Técnica
CÓDIGO:
11FCTCS1
DENOMINACIÓN:
ÁREA DE BIBLIOTECA
PROGRAMA
FORMACIÓN CIENTÍFICO-TÉCNICA
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Proporcionar los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para el desarrollo de
puestos de trabajo relacionados con el Area.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Laboral
HORAS LECTIVAS:
75
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1. La Biblioteca Universitaria de Granada: Reglamento, normativas, servicios al
usuario.
2. Los catálogos manuales e informatizados en la Biblioteca Universitaria: registros
bibliográficos, puntos de acceso, descripción bibliográfica, búsquedas bibliográficas.
3. Obras de referencia: enciclopedias, diccionarios, bibliografías. Bases de datos en
CD-ROM. Bases de datos en Internet: Revistas electrónicas.
4. Información bibliográfica: servicio de referencia, difusión selectiva de la
información, teledocumentación.
5. Acceso al documento: circulación, préstamo interbibliotecario y fotodocumentación.
Conservación y preservación de fondos bibliográficos y documentales. Encuadernación.
Traslados. Microfilmación y Digitalización.
6. Prevención de riesgos, planes de emergencia.
7. Atención al usuario: técnicas de comunicación y comportamiento interpersonales.
Necesidades de demandas del usuario. La imagen de la biblioteca.
8. Evaluación de los Servicios bibliotecarios.
9. Coordinación de equipos de trabajo: métodos y técnicas de trabajo en equipo.
Análisis de los roles en el equipo de trabajo. Las situaciones de conflicto y manejo de
la hostilidad.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Formación Científico-Técnica
CÓDIGO:
11FCTCS2
DENOMINACIÓN:
ÁREA DE CONTROL DE EDIFICIOS
PROGRAMA
FORMACIÓN CIENTÍFICO-TÉCNICA
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Proporcionar los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para el desarrollo de
puestos de trabajo relacionados con el Area.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Laboral
HORAS LECTIVAS:
75
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2-3
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
·
·
·
·
·
·
·
Marco Jurídico
Seguridad. Teoría y principios
Los medios técnicos de protección
El control de accesos
El plan de emergencia y evacuación. La orden de Servicio. El parte diario de trabajo
Prevención, protección y extinción de incendios
Primeros auxilios
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Formación Científico-Técnica l
CÓDIGO:
11FCTCS3
DENOMINACIÓN:
ÁREA DE EXPERIMENTACIÓN ANIMAL
PROGRAMA
FORMACIÓN CIENTÍFICO-TÉCNICA
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Proporcionar los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para el desarrollo de
puestos de trabajo relacionados con el Area.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Laboral
HORAS LECTIVAS:
75
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Formación Científico-Técnica
CÓDIGO:
11FCTCS4
DENOMINACIÓN:
ÁREA DE HOSTELERÍA
PROGRAMA
FORMACIÓN CIENTÍFICO-TÉCNICA
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Proporcionar los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para el desarrollo de
puestos de trabajo relacionados con el Area.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES POR
GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Laboral
HORAS LECTIVAS:
75
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
a.- SISTEMAS DE GESTIÓN DE CALIDAD
b.- SEGURIDAD ALIMENTARIA Y ERGONOMÍA APLICADA
1. Introducción y marco legal
2. Sistemas de autocontrol
3. Contaminantes químicos, físicos y biológicos de los alimentos.
4. Planes Generales de Higiene: origen y evolución
5. Buenas prácticas de manipulación
c.- HERRAMIENTAS DE CORTE Y UTENSILIOS
d.- CORTES: Tipos de cortes de hortalizas, pescados y carnes.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Formación Científico-Técnica
CÓDIGO:
DENOMINACIÓN:
11FCTCS5
ÁREA DE MANTENIMIENTO
PROGRAMA
FORMACIÓN CIENTÍFICO-TÉCNICA
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Proporcionar los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para el desarrollo de
puestos de trabajo relacionados con el Área.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Laboral
HORAS LECTIVAS:
75
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 3-4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
MODULO ELECTRICIDAD:
· Conocimientos básicos en el funcionamiento de la electricidad en baja tensión
· Pantallas de iluminación
· Luces de emergencia
· Reparaciones básicas
· Símbolos básicos
· Medidas de seguridad
MODULO FONTANERÍA:
· Herramientas y materiales
· Llaves de paso y grifos, llaves desagües, sifones y cisternas, válvulas pulgadores
· Medidas de seguridad
MÓDULO CARPINTERÍA:
· Conocimiento y manejo de herramientas y herrajes más usuales
· Reparación básica de persianas
· Lijado, cepillado, encolado y barnizado
· Medidas de seguridad
Módulo ALBAÑILERÍA:
· Conocimiento y manejo de herramientas y materiales más usuales
· Reparaciones básicas de fijación
· Pequeñas reparaciones
· Pladur y techos desmontables
· Medidas de seguridad
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Formación Científico-Técnica
CÓDIGO:
11FCTCS6
DENOMINACIÓN:
PUESTOS INTERMEDIOS
PROGRAMA
FORMACIÓN CIENTÍFICO-TÉCNICA
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Proporcionar los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para el desarrollo de
puestos de trabajo relacionados con el Área.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Laboral
HORAS LECTIVAS:
75
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 3-4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.-Ley Orgánica de Universidades.
2.-Estatutos de la Universidad de Granada.
3.-Convenio Colectivo de las Universidades Andaluzas.
4.-Equipos de trabajo.
5.-Grupos sociales y su relación con el trabajo.
6.-El puesto de trabajo en la Universidad como grupo social.
7.-Las habilidades sociales en el trabajo en equipo.
8.-La naturaleza de las habilidades sociales y repercusión en la relación inmediata.
9.-La supervisión en los mandos intermedios.
10.-Técnicas prácticas de trabajo en equipo.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Formación Humanística
CÓDIGO:
11FHCS1
DENOMINACIÓN:
FORMACIÓN HUMANÍSTICA
PROGRAMA
FORMACIÓN HUMANÍSTICA
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Posibilitar que el personal laboral del grupo IV puedan presentarse a las pruebas
selectivas del grupo III.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS Laboral
HORAS LECTIVAS:
200
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCL1
DENOMINACIÓN:
ESTILO DEL LENGUAJE ADMINISTRATIVO
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
COMUNICACIÓN Y LENGUAJE
OBJETIVOS:
Conocer la forma de redactar correctamente documentos de tipo administrativo.
Espercial referencias a particularidades y usos comunes UGR.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
12
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
a.- La comunicación en la administración y los documentos administrativos
b.- El lenguaje administrativo: características generales
c.- Errores más frecuentes en el lenguaje administrativo
d.- El proceso de escritura: la hoja en blanco o cómo componer un texto
d.1.- Planificación, escritura y revisión
d.2.- Reglas que rigen la producción del escrito: Coherencia, cohesión, adecuación,
corrección.
e.- Estilo
e.1.- Rasgos propios del discurso administrativo
e.2.- Fórmulas de cortesía y tratamiento
e.3.- Tipología de los documentos
e.4.- Disposión de los textos: encabezamiento, desarrollo y despedida.
f.- Errores frecuentes en el empleo de la lengua: detección y asimilación
f.1.- Aspectos ortográficos
f.2.- Aspectos morfosintácticos: dequeísmo, leísmo, laísmo, loísmo, tiempos
verbales, concordancia, anacolutos, etc.
f.3.- El léxico del lenguaje administrativo.
g.- La modernización del lenguaje administrativo
h.- El uso no sexista de lenguaje administrativo
i.- Instrumentos que auxilian la producción correcta de los textos
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCL2
DENOMINACIÓN:
INTRODUCCIÓN AL PROTOCOLO Y LAS RELACIONES
INSTITUCIONALES
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
COMUNICACIÓN Y LENGUAJE
OBJETIVOS:
Formar con carácter general al personal que ocupen puestos de Apoyo a Cargos en
aquellos conocimientos que precisen sobre temas relacionados con el Protocolo y las
Relaciones Institucionales, la organización de actos en el ámbito Universitario y la
educación social.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
MÓDULO I: INTRODUCCIÓN AL PROTOCOLO Y LAS RELACIONES INSTITUCIONALES.
- Legislación protocolaria.
- El anfitrión. La presidencia. Sistemas de ordenación.
- Las invitaciones. El invitado de honor.
- Tipos de actos. La precedencia de los invitados.
- La ordenación de banderas. Los himnos.
MÓDULO II: PROTOCOLO UNIVERSITARIO.
- Introducción al Ceremonial Universitario.
- Legislación.
- Características y Simbología del traje Académico.
- Precedencias, Tratamientos, Presidencias y tipos de Actos Universitarios.
MÓDULO III: SOCIOLOGÍA DEL COMPORTAMIENTO.
- El "saber estar" en la sociedad del Siglo XXI.
- Imagen personal.
- La comunicación: la voz, su tono y modulación.
- El saludo. Presentaciones y despedidas.
- Recibimientos especiales.
- La comunicación: el lenguaje del cuerpo.
- El vestuario (formal e informal). Reglas de uso de las prendas.
- Los complementos. Trajes de etiqueta.
- Las comidas.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCS1
DENOMINACIÓN:
CLIMATIZACIÓN Y CALEFACCIÓN
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- Generación de calor y frío.
1.1.- Definición de los diferentes tipos de generadores de calor y frío utilizados en
instalaciones térmicas en edificios.
2.- Redes de distribución.
2.1.- Descripción y funcionamiento de los diferentes circuitos de agua y aire utilizados
en la distribución del calor y frío en instalaciones térmicas.
3.- Emisión de calor y frío.
3.1.- Descripción y funcionamiento de equipos de emisión térmica.
4.- Cálculo de instalaciones por ordenador.
4.1.- Cálculos simples de necesidades energéticas de edificaciones por ordenador.
Diseño de circuitos de consumo.
5.- Selección de equipos y elementos de la instalación.
5.1.- Selección de equipos generadores en función de las necesidades y posibilidades
que ofrece la instalación.
6.- Reglamentación y normativa de las instalaciones térmicas en edificios.
6.1.- Nociones sobre el Reglamento de Instalaciones Térmicas en Edificios.
7.- Desmontaje de los componentes de un generador de calor.
8.- Desmontaje de los componentes de una máquina de aire acondicionado.
9.- Averías más frecuentes en equipos de calor y frío.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCS2
DENOMINACIÓN:
COLORACIONES HISTOLÓGICAS EN EL LABORATORIO DE
MICROSCOPÍA
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Material y equipos de laboratorio necesarios en la realización de técnicas de
histológicas - Generalidades de la coloración histológica - Tecnicas de coloración Observación microscópica
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCS3
DENOMINACIÓN:
CURSO DE ESPECIAL DISEÑO EN CEUTA
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 3-4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCS4
DENOMINACIÓN:
CURSO DE ESPECIAL DISEÑO EN MELILLA
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2-3
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
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Área de Formación del P.A.S.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCS5
DENOMINACIÓN:
ENSAYOS DE MATERIALES DE CONSTRUCCIÓN
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Adquirir conocimientos de ensayos de las máquinas y técnicas de materiales de
construcción
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
15
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
25
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 3
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Área del suelo; Hormigones; Aceros.
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Área de Formación del P.A.S.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCS6
DENOMINACIÓN:
INTRODUCCIÓN A LA MICROBIOLOGÍA
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
15
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- Aislamiento e identificación bacteriana. Exámenes tintoriales. Observación
microscópica.
2.- Obtención de cultivos puros y características morfológicas de las bacterias.
3.- Pruebas bioquímicas de identificación bacteriana. Técnica de a
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCS7
DENOMINACIÓN:
MANTENIMIENTO BÁSICO DE PISCINAS
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Conocimiento básico del mantenimiento de piscinas
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCS8
DENOMINACIÓN:
OBSERVACIÓN MICROSCÓPICA
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Conocimientos básicos de histología. El microscopio óptico - El microscopio electrónico
. Observación microscópica e identificación de los principales tejidos.
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Área de Formación del P.A.S.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCS9
DENOMINACIÓN:
RECURSOS ON LINE PARA LA ASISTENCIA Y ORIENTACIÓN AL
USUARIO INTERNACIONAL
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Homogeneización de procesos relacionados con la movilidad de estudiantes en los
distintos centros de la UGR
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Introducción a la internacionalización
Tipología de usuarios y medios de atención
Recursos on line
Web ORI y otras webs de interés
Aplicaciones on line de comunicación con los usuarios
Boletines internacionales de la UGR
Guías y documentos
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFCS10
DENOMINACIÓN:
TRATAMIENTO Y MANTENIMIENTO DE INSTALACIONES DEPORTIVAS
DE CÉSPED ARTIFICIAL
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
CONTENIDO SECTORIAL
OBJETIVOS:
Conocimiento básico del mantenimiento de instalaciones de césped artificial
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
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Área de Formación del P.A.S.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFDAG1
DENOMINACIÓN:
LA BIBLIOTECA UNIVERSITARIA ¿PARA QUÉ?
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
DOCUMENTACIÓN, ARCHIVO Y GESTIÓN CULTURAL
OBJETIVOS:
• Mejorar el conocimiento de la amplia gama de fuentes y recursos disponibles para
encontrar información.
• Capacitar al usuario para realizar de forma autónoma búsquedas de bibliografía
sobre temas, autores y revistas de interés.
• Mejorar la capacidad para la obtención y manejo de bibliografía.
• Reconocer y saber elaborar correctamente citas bibliográficas.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
Presentación. Necesidades de información del Personal de Administración y Servicios.
Plataformas de aprendizaje on line: Moodle.
Módulo 1. Página Web de la Biblioteca. ¿Qué información necesito? Estrategias de
búsqueda. Catálogo de la Biblioteca Universitaria de Granada.
Módulo 2. Búsqueda de recursos en la red y Biblioteca Electrónica.
Módulo 3. Cómo reconocer y elaborar referencias bibliográficas. Web of Knowledge.
Índice de impacto de una revista. Quién cita a quién.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFDAG2
DENOMINACIÓN:
OPEN ACCESS Y SU IMPLICACIÓN EN LA BIBLIOTECA
UNIVERSITARIA
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
DOCUMENTACIÓN, ARCHIVO Y GESTIÓN CULTURAL
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
4
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 1-2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- Concepto de acceso abierto a la literatura científica y académica
2.- Declaraciones sobre Acceso Abierto
3.- Repositorios
3.1. Digibug
3.2. Creative Commons
4.- Revistas científicas de acceso abierto
5.- Proyecto de Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFFF1
DENOMINACIÓN:
PLATAFORMAS DE TELEFORMACIÓN. GESTIÓN DENTRO DE LA
PLATAFORMA MOODLE. (IF1-3)
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
FORMADOR DE FORMADORES
OBJETIVOS:
Curso tecnológico semipresencial de 20 horas de duración sobre aspectos básicos de la
enseñanza virtual
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Plataformas de Teleformación
Introducción a Moodle
Herramientas de Comunicación
Herramientas de Participación
Herramientas de Evaluación
Herramientas de Autor
Programados y cofinanciados con el CEVUG
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFGE1
DENOMINACIÓN:
GESTIÓN DE PROYECTOS Y SUBVENCIONES DE INVESTIGACIÓN
(IF5-2)
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
GESTIÓN ECONÓMICA
OBJETIVOS:
Facilitar al personal la profundización en sus conocimientos como apoyo a los
investigadores de la UGR
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1234-
La Ley de Subvenciones. Obligaciones derivadas de la justificación de subvenciones.
La gestión económica de los proyectos de investigación.
Gastos elegibles.
Otras obligaciones formales.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFGE2
DENOMINACIÓN:
NUEVO PLAN GENERAL DE CONTABILIDAD PÚBLICA
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
GESTIÓN ECONÓMICA
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
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Área de Formación del P.A.S.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFGE3
DENOMINACIÓN:
TALLER PRÁCTICO DE GESTIÓN Y JUSTIFICACIÓN DE PROYECTOS Y
SUBVENCIONES
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
GESTIÓN ECONÓMICA
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
a.- Solicitudes de proyectos del Plan Nacional de I+D+I. Especialidades.
Documentación
b.- Gastos elegibles y no elegibles en las distintas convocatorias.
c.- Aplicaciones informáticas de gestión de proyectos:
i. Asociación de gastos en el módulo de proyectos de Universitas XXI.
ii. La aplicación PROYECTA de la UGR para el control de subvenciones
d.- Tramitación de solicitudes de contratos de personal con cargo a proyectos.
Especialidades de investigadores no comunitarios.
e.- Tramitación de alteraciones: modificaciones del presupuesto, ampliaciones de
plazos, altas y bajas de personal.
f.- Justificaciones anuales de gastos
i. La aplicación de justificación de gastos del MICINN
ii. Modelos de informe.
g.- Supuestos prácticos.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFIB1
DENOMINACIÓN:
ELABORACIÓN DE DOCUMENTACIÓN ADMINISTRATIVA CON
LENGUAJE NO SEXISTA
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
IGUALDAD Y BIENESTAR SOCIAL
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
100
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 1
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
. Introduccion a la igualdad de género: Conceptos básicos.
. Imagen pública y lenguaje no sexista en el ambito administrativo
. Propuestas para la eliminación del lenguaje sexista en el ámbito universitario: La
guia de lenguaje no sexista en la Universidad de Granada.
. Herramientas web con perspectiva de género.
Programados y financiados por la Unidad de Igualdad de la UGR
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFID1
DENOMINACIÓN:
INGLÉS
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
IDIOMAS
OBJETIVOS:
Hacer extensiva la oferta en idiomas a personal interesado que no la reciba como
adecuación profesional.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
232
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
80
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
Información sobre los cursos y sistema:
http://es.tellmemore.com/content/view/full/111
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFMA1
DENOMINACIÓN:
IMPLANTACIÓN Y MANTENIMIENTO DEL SISTEMA DE GESTIÓN
AMBIENTAL DE LA UGR (ISO 14001:2004)
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
MEDIO AMBIENTE
OBJETIVOS:
Proporcionar la formación básica e integral sobre sistemas de gestión ambiental, con
objeto de que el personal pueda ejercer las funciones y responsabilidades que le
atribuye el Sistema de Gestión Ambiental, certificado según la norma ISO 14001:2004
en todos los centros y servicios de la UGR.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Conceptos básicos de medio ambiente y gestión ambiental. Introducción a los
sistemas de gestión ambiental y a la Norma ISO 14001
Requisitos generales de la norma ISO 14001. Política Ambiental
Fase 1. Planificación:
- Aspectos Ambientales. Requisitos Legales. Programa de Gestión Ambiental
Fase 2. Implantación y operación:
- Recursos, funciones, responsabilidad y autoridad. Documentación (elaboración y
control). Comunicación. Formación, preparación y respuestas frente a emergencias.
Control operacional: Gestión de residuos, Gestión Integral del Agua y Gestión de las
Emisiones Atmosféricas. Compras, Evaluación de Proveedores
Fase 3. Verificación:
- Seguimiento y Medición. Evaluación del cumplimiento legal. No conformidades,
acciones correctivas y preventivas. Auditoria interna. Control de registros.
Revisión por la dirección. Mejora continua
La auditoria de certificación y el mantenimiento del sistema
Programado y cofinanciado por Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFMA2
DENOMINACIÓN:
INTRODUCCIÓN A LA EDUCACIÓN MEDIOAMBIENTAL
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
MEDIO AMBIENTE
OBJETIVOS:
Conocer los temas derivados del medio ambiente y sus problemas. Conseguir
sensibilizar sobre el medio ambiente para influir en los hábitos y conducta diaria del
personal de la UGR
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 1
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Ecología y medio ambiente
Los componentes del ecosistema
La contaminación y el medio urbano
Los centros universitarios
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFPRL1
DENOMINACIÓN:
ESTRATEGIAS DE INTERVENCIÓN EN CONFLICTOS
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
Adquirir los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias par desarrollar con
satisfacción el ejercicio profesional, manejando de forma adecuada aquellas
situaciones que puedan provocar estrés, consiguiendo la prestación en el futuro sin
alteraciones de este tipo.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 3-4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.2.3.4.5.6.7.-
Gestión de conflictos interpersonales. Estrategias.
La gestión de conflictos aplicada a centros universitarios.
Comunicación, conflicto y cambio.
Habilidades en la resolución de conflictos.
Técnicas de afrontamiento ante los conflictos.
Técnicas de relajación.
Caso práctico sobre un conflicto.
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFPRL2
DENOMINACIÓN:
EXPOSICIÓN DE LOS TRABAJADORES A LAS RADIACIONES. NORMAS
DE SEGURIDAD.
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
16
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
¿Qué son las radiaciones?
Radiaciones electromagnéticas, su clasificación y acción Biológica
Radiaciones no ionizantes, riesgos y prevención
Radiaciones ionizantes, clasificación y riesgos
Riesgos en laboratorios co fuentes radiactivas.Medidas de protección
Exposición a la radiación externa. Riesgos en instalaciones de rayos X y su prevención
Control dosimétrico de la radiación
Gestión de residuos radiactivos.
Fuentes productoras de radiaciones en la Universidad de Granada
Emergencias y accidentes
Práctica: Visita trabajo en instalaciones de rayos X
Práctica: Visita trabajo en laboratorios radiactivos.
Seminario coloquio.
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFPRL3
DENOMINACIÓN:
GESTIÓN DE RECURSOS, TIEMPOS Y TAREAS
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2-3
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- La gestión de tareas.
2.- La prevención de riesgos laborales asociada a la Gestión de Recursos, tiempos y
tareas. Conceptos.
3.- La organización del trabajo.
4.- La gestión de Recursos.
5.- La gestión del Tiempo en el Trabajo. Principales "ladrones" del tiempo.
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFPRL4
DENOMINACIÓN:
PREVENCIÓN DE LAS DROGODEPENDENCIAS
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
OBJETIVOS:
Estimular e implementar estrategias y acciones preventivas relativas al uso y/o abuso
de drogas y otras adicciones entre los empleados de la UGR. Formar, con carácter
general a los empleados sobre las drogas y adicciones, así como sus efectos sobre la
salud individual y colectiva, el ambiente de trabajo y la calidad del mismo.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
•
y
•
y
•
•
•
Conceptos básicos en drogodependencias, clasificación de drogas (institucionalizadas
no institucionalizadas)
Red de recursos de atención a las drogodependencias y el plan andaluz sobre drogas
adicciones.
Estudio sobre frecuencia y actitudes ante el consumo de drogas.
Factores de riesgo y de protección relacionados con el medio laboral.
Marco legislativo general y específico en la materia.
(Contenido de temario sujeto a modificaciones)
Programados y financiados por el Vicerrectorado de Calidad Ambiental, Bienestar y
Deporte
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRH1
DENOMINACIÓN:
ACTUALIZACIÓN AL MODELO EFQM
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RECURSOS HUMANOS
OBJETIVOS:
Conocer en profundidad el Modelo EFQM 2010.
Actualización de conocimientos del Modelo EFQM de Excelencia 2010
Capacitar a los asistentes para poder evaluar una organización con el Modelo EFQM
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
PAS que realizaron el curso de EFQM en el 2009
HORAS LECTIVAS:
1 DÍA: 8 HORAS
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 3
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Programados y cofinanciados por el Vicerrectorado para la Garantía de la Calidad
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRH2
DENOMINACIÓN:
ANÁLISIS Y TOMA DE DECISIONES
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RECURSOS HUMANOS
OBJETIVOS:
Saber priorizar los problemas y asuntos pendientes en el contexto de una adecuada
gestión del tiempo. Aprender a analizar problemas, a juzgar su naturaleza e
importancia y a diagnosticarlos. Saber utilizar las técnicas cuantitativas y cualitativas
en la toma de decisiones. Aprender a determinar el grado adecuado de participación
en la toma de decisión de los subordinados y colaboradores según las condiciones del
problema a resolver. Conocer las condiciones y técnicas adecuadas para las toma de
decisiones en grupo.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2-3
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1. Análisis de problemas y toma de decisiones.
2. Decisiones y sus tipologías.
3. Etapas en el proceso de toma de decisiones.
4. Gestión del tiempo y jerarquización de los problemas
5. Técnicas de toma de decisiones (teoría de juegos, árboles de decisión y técnicas
multicriterio)
6. Técnicas para la toma de decisiones de grupos.
(Contenido del temario susceptible de modificaciones)
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRH3
DENOMINACIÓN:
DESARROLLO E IMPLANTACIÓN DE SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA
CALIDAD SEGÚN LA NORMA ISO 9001:2008
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RECURSOS HUMANOS
OBJETIVOS:
Visión general de la norma ISO 9001.
Conocer los elementos claves del procedimiento.
Comprender los requisitos de la norma.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
25
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.
2.
3.
4.
5.
Introducción a los sistemas de gestión de calidad y evolución de la calidad.
Los requisitos de la norma ISO:9001
Los requisitos de la gestión de la calidad.
Interpretación de la norma ISO 9001
La gestión por procesos.
Programados y cofinanciados por el Vicerrectorado para la Garantía de la Calidad
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRH4
DENOMINACIÓN:
FORMACIÓN OFICIAL DEL EVALUADOR DEL MODELO EFQM DE
EXCELENCIA NIVEL ACREDITADO 2010
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RECURSOS HUMANOS
OBJETIVOS:
Entender los últimos métodos facilitados por el Modelo EFQM 2010 para mejorar los
resultados de su organización a través de una comprensión profunda, obtener la
capacitación como evaluadores y como licenciatarios para poder impartir formación
oficial.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
HORAS LECTIVAS:
PAS que realizaron el curso de EFQM en el 2009, y realicen la actualización este año.
PAS que realizaron el curso de EFQM en el 2010
PAS que realicen este año el curso MODELO EFQM: RUTA HACIA LA EXCELENCIA
Tres días: 25 horas
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Programados y cofinanciados por el Vicerrectorado para la Garantía de la Calidad
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRH5
DENOMINACIÓN:
MODELO EFQM: RUTA HACIA LA EXCELENCIA
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RECURSOS HUMANOS
OBJETIVOS:
Conocer el modelo EFQM de excelencia en la gestión- Comprender el significado de la
estructura del modelo en criterios y subcriterios.
- Adquirir conocimientos sobre herramientas disponibles para la realización de
autoevaluaciones.
DADOS LOS CONTENIDOS DEL CURSO RESULTA IMPRESCINDIBLE QUE EL ALUMNO
HAYA RECIBIDO CON ANTERIORIDAD FORMACIÓN EN MATERIA DE CALIDAD, EN EL
CASO DE QUE NO SE HAYA REALIZADO A TRAVES DE ESTE AREA DE FORMACIÓN DEL
PAS SE DEBERÁ ACREDITAR DOCUMENTALMENTE DICHA FORMACIÓN
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
25
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1. Introducción al Modelo EFQM
2. Modelo EFQM
3. Autoevaluación
Programados y cofinanciados por el Vicerrectorado para la Garantía de la Calidad
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRH6
DENOMINACIÓN:
TÉCNICAS DE GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RECURSOS HUMANOS
OBJETIVOS:
Realizar una aproximación a las distintas técnicas de gestión del conocimiento.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.2.3.4.-
La espiral del conocimiento.
Cómo convertir el conocimiento tácito en explícito.
Las bases de la gestión del conocimiento.
Técnicas e instrumentos.
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRJ1
DENOMINACIÓN:
EL ACCESO A LAS NUEVAS ENSEÑANZAS UNIVERSITARIAS
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RÉGIMEN JURÍDICO
OBJETIVOS:
Proporcionar a los asistentes un conocimiento preciso y claro de las condiciones de
acceso y los procedimientos de admisión a las nuevas enseñanzas universitarias
oficiales (Grado y Posgrado).
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
5
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- Una aproximación a las nuevas enseñanzas universitarias oficiales.
2.- Las condiciones de acceso y los procedimientos de admisión a las enseñanzas
universitarias oficiales de Grado.
3.- Las condiciones de acceso y los procedimientos de admisión a las enseñanzas
universitarias oficiales de Posgrado.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRJ2
DENOMINACIÓN:
ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RÉGIMEN JURÍDICO
OBJETIVOS:
Ofrecer una visión de conjunto sobre el Estatuto Básico del Empleado Público.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.2.3.4.-
La elaboración del EBEP
Estructura y contenido.
Régimen transitorio.
Principales aportaciones.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRJ3
DENOMINACIÓN:
LA GESTIÓN DEL PROCESO DE TÍTULOS UNIVERSITARIOS, EL
SUPLEMENTO EUROPEO AL TÍTULO Y LA LEGALIZACIÓN DE
DOCUMENTOS ACADÉMICOS
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RÉGIMEN JURÍDICO
OBJETIVOS:
Proporcionar a los asistentes un conocimiento preciso y claro de las distintas fases del
proceso.
Analizar de modo compartido los síntomas que originan problemas en el proceso y sus
causas.
Exponer y debatir las propuestas de mejora que integren la gestión de la calidad del
proceso.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
8
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 3-4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1. El Suplemento en el marco del EEES
2. Aspectos procedimentales
3. Un foro de debate: las propuestas de mejora
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRJ4
DENOMINACIÓN:
PROTECCIÓN DE DATOS DE CARÁCTER PERSONAL EN LA UGR
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RÉGIMEN JURÍDICO
OBJETIVOS:
Conocer la normativa vigente en protección de datos de carácter personal. Conocer el
correcto tratamiento de ficheros de datos.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2-3
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1. Visión general de la legislación reguladora de la protección de datos.
2. Los derechos de los ciudadanos en el ámbito de la protección de datos.
3. La Agencia de Protección de Datos.
4. Análisis de la jurisprudencia relativa al objeto de la protección de datos:
Jurisdicción Social y Tribunal Constitucional.
5. Uso del correo electrónico y acceso a internet. Especial referencia al personal de
las Universidades.
6. La protección de datos y los ficheros de la UGR. Recogida de datos. --- Creación de
un fichero con datos de carácter general personal - Copias de seguridad - Formación y
conciencia de personal implicado -
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRJ5
DENOMINACIÓN:
REFORMA LABORAL DE 2010
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RÉGIMEN JURÍDICO
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
4
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
-
Contratación Temporal (contrato de obra, contrato eventual, etc.).
Contratación Indefinida (contrato de fomento, indemnizaciones por despido, etc.).
Contrato a tiempo parcial.
Incentivos a la Contratación Laboral.
Regulación de la intermediación en el empleoy de los Servicios Públicos de Empleo.
Normativa reguladora de las ETT.
La jornada de trabajo como mecanismo de ajuste temporal de empleo.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFRJ6
DENOMINACIÓN:
TRAMITACIÓN DE PERMISOS DE ESTUDIO O TRABAJO DE
EXTRANJEROS
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
RÉGIMEN JURÍDICO
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
a.- Tramitación de permisos y visados para estudiantes. Normativa, modelos y
supuestos.
B.- Tramitación de permisos y visados para profesores e investigadores. Normativa,
modelos y supuestos.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC1
DENOMINACIÓN:
ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA EN LA UNIVERSIDAD DE GRANADA
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Introducir al personal en la Administración electrónica
Presentar la plataforma de AE de la Universidad de Granada
Aplicar de forma práctica algunas de las herramientas
NÚM. DE GRUPOS:
3
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- Introducción a la AE
2.- Marco normativo de la AE
3.- Registro electrónico y certificado digital
4.-Plataforma de AE en la Universidad de Granada
5.- Procedimiento de firma de documentos electrónicos. Portafirmas.
6.- Compulsa electrónica de documentos
Impresdindible que los usuarios tengan la firma digital para realizar el curso
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC2
DENOMINACIÓN:
EXCEL AVANZADO (IF6-5)
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Conocer y manejar el programa Excel a nivel avanzado.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
30
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 3-4
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- Crear y editar gráficos.
2.- Formatear gráficos.
3.- Funciones avanzadas de gráficos.
4.- Trabajar con estilos y formatos.
5.- Ordenar listas.
6.- Uso de esquemas.
7.- Preparar libros de trabajo para Web.
8.- Usar funciones financieras y lógicas.
9.- Trabajar con Múltiples Hojas de Cálculo y Libros de Trabajo.
10.- Proteger libros de trabajo y Hojas de Cálculo.
11.- Trabajar con macros.
12.- Usar y crear plantillas.
13.- Importar y exportar información.
14.- Usar Excel en un Grupo de Trabajo.
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC3
DENOMINACIÓN:
HABILIDADES EN APLICACIONES INFORMÁTICAS BÁSICAS
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Dar a conocer ciertas aplicaciones informáticas que nos permitan adquirir algunas
habilidades básicas y facilitar nuestra actividad diaria.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1. Mozilla Firefox.
a. Búsquedas rápidas.
b. Complementos.
c. Bookmarklet.
d. Versión Portátil.
e. Navegación Privada.
f. Gestión de marcadores/favoritos.
2. Impresora virtual / Creador de documentos PDF
a. PDF Creator.
b. Cute PDF.
3. Captura de imágenes en pantalla
a. Fast Stone Capture 5.3
4. Copia de grandes cantidades de archivos.
a. TeraCopy
5. Gestión de documentos RSS con Google Reader
a. Google Reader.
6. Subir archivos o páginas web al espacio personal en la UGR
a. FTP.
7. Mantenimiento del PC
a. CCleaner
8. Antivirus para Pendrive.
a. MXOne
9. Lectura de documentos word con distintas versiones de Office.
a. Fileformats converters.
10. Libros electrónicos.
a. Calibre E-book Management.
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC4
DENOMINACIÓN:
INTRODUCCIÓN A DJANGO
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
El objetivo de este curso es dar una introducción a la plataforma de desarrollo basada
en Python, Django
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
30
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.2.3.4.5.6.7.-
Introducción
Instalación de Django
Modelo de desarrollo de aplicaciones
Bases de datos y mapeador de objeto/relacional
Vistas genéricas y plantillas. Formularios
Administración
Caché de contenidos, manejo de sesiones y autentificación
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC5
DENOMINACIÓN:
INTRODUCCIÓN A PROCESO DE IMÁGENES CON GIMP (NIVEL
AVANZADO)
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
El objetivo de este curso es dar formación al PAS en proceso de imágenes usando
software libre. Gimp es un programa multiplataforma (Linux/Windows/MacOS) con
todo tipo de funcionalidad para dibujo, retoque fotográfico, creación de imágenes. Se
requieren conocimientos a nivel de usuario de GIMP
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
30
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2-3
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
Concepto de software libre
Capas y canales
Selecciones
Formas
Ajustes de luz, color y modos gráficos
Filtros y efectos
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC6
DENOMINACIÓN:
INTRODUCCIÓN A PYTHON
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
El objetivo de este curso es dar una introducción al lenguaje de programación Python.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
30
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
1.2.3.4.5.6.7.8.-
Introducción al software libre
Uso del intérprete de Python
Control de Flujo
Estructuras de datos
Módulos
Entrada y Salida
Errores y excepciones
Clases
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC7
DENOMINACIÓN:
JSP AVANZADO Y JSF
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Aproximación a la programación de aplicaciones web utilizando JSF. Adquisición de
conocimientos básicos para el desarrollo de aplicaciones en este entorno.-
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
30
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
Bloque I Introducción JSF
1. ¿Qué es JSF?
2. JSF versus struct.
3. Ciclo de vida y gestión de eventos.
Bloque II Interfaz de usuario
4. Uso de plantillas:
* Uso de tiles (struct) en JSF
* Facelets
5. Formularios
6. Validación en formularios.
Bloque III Componentes IU. Integración con otros entornos y tecnologías.
7. Componentes de Apache MyFaces (Tomahawk)
8. Componentes de otros fabricantes. Componentes personalizados.
9. Integración: ajax, hibernate, ...
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC8
DENOMINACIÓN:
LINUX BÁSICO (NIVEL USUARIO)
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Aprender a manejar el sistema operativo Linux a un nivel de usuario --- Requisitos
previos: Conocimiento de sistemas operativos.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
1. INTRODUCCIÓN A GNU/LINUX:¿Que es un sistema operativo? Historia: Minix y
Unix. El movimiento GNU. ¿Que son las distribuciones?
2. INSTALACION DE LINUX:Obtención de Linux. Requerimientos de hardware y
plataformas soportadas. ¿Que son y como plantear las particiones? Tipos y
restricciones a las particiones. Elección de paquetes: tipos de instalación. Proceso de
instalación. Descripción de los gestores de arranque del sistema. Gestor de arranque
por defecto: GRUB.
3. INTERPRETES DE COMANDOS: Entrada en un terminal con usuario y contraseña.
Tipos de intérpretes de comandos (bash, tsch, ksh). El intérprete de comandos por
defecto (bash).
4. FICHEROS Y DIRECTORIOS: Estructura de ficheros y directorios. Moverse por
ficheros y directorios. Crear, borrar y listar directorios. Copiar y mover un fichero.
Situación de las unidades de disco. Descripción y visualización de permisos, grupos y
usuarios.
5. PROCESOS: Definición y actuación sobre los procesos. Redireccionar la salida de un
programa/proceso. Conexión entre dos procesos (tuberías). Introducción a las
estructuras asociadas a los comandos. Utilización del entrecomillado y empleo de
caracteres especiales.
6. EXPRESIONES REGULARES Y FILTROS: Uso de expresiones regulares. Otros filtros.
7. PROGRAMACION DE SCRIPTS: Descripción de la programación de scripts en Shell.
Programas cuya salida es un texto. Variables y operadores. Ejemplos de sentencia.
Tipos de bucle.
8. ADMINISTRACIÓN DE USUARIOS: Descripción de superusuario (root). La orden "su"
y "sudo". Privilegios y uso del superusuario. Cambio de privilegios de los usuarios.
Descripción de los grupos asociados a un usuario.
9. ADMINISTRACION DE LOS FICHEROS: Como gestionar los sistemas de ficheros.
Montaje y desmontaje de sistemas de ficheros. Logs.
10. ADMINISTRACIÓN DEL SISTEMA: Como arrancar y parar el sistema. Opciones de
arranque y parada en consola. Control de carga del sistema. Automatización de tareas
(Cron).
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Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC9
DENOMINACIÓN:
PHOTOSHOP
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Facilitar el manejo del programa de edición y retoque de imágenes.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
Fundamentos de la Fotografía.
Técnicas básicas. La fotografía digital. Bases y formatos básicos.
Resolución. Uso y aplicaciones de Photoshop.
Teoría. Herramientas básicas. Ajustes de luz, color y modos gráficos.
Edición de formas.
Filtros y efectos.
Trabajos con capas.
Formatos profesionales.
Impresión y exposición de archivos de imagen.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC10
DENOMINACIÓN:
PHP
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Aprender el lenguaje de programación PHP y su uso para el desarrollo de aplicaciones
web.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
A.- Primeros pasos en PHP
. El célebre "Hola mundo"
. Integración HTML y PHP
. Referencia del lenguaje: Sintaxis básica; Tipos; Variables; Constantes; Expresiones;
Operadores; Estructuras de Control; Funciones y Referencias.
B.- El entorno de ejecución PHP y Configuración de la Instalación
. ¿Como hacerse una instalación en Windows?
. Modos de ejecución.
. Cuestiones de seguridad
. El manual interactivo de PHP
C.- Autentificación.
. Autentificación HTTP con PHP.
. Cookies
. Sesiones
D.- Bases de datos
. Funciones específicas
. Funciones PDO
E.- Ejemplos de integración
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC11
DENOMINACIÓN:
POWERPOINT (IF6-6)
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Se pretende que las personas que asumen tareas de incorporar contenidos a las
páginas Web de la Universidad dispongan de unas herramientas comunes y eficaces
para la edición y programación de contenidos.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- Diseño, maquetación y mantenimiento de sitios web: Macromedia Dreamweaver
2.- Definir sitio. Carpeta local/carpeta remota
3.- Mantenimiento FTP: configuración
4.- Crear una página web. Formatos, Espacio de memoria
5.- Tratamiento del texto: Ventana contextual de propiedades
6.- Insertar imágenes: Formatos
7.- Insertar enlaces: tipos
8.- Crear rollover o imágenes de sustitución
9.- El diseño modular en la página web
10.- Aplicaciones multimedia
11.- Aplicaciones de las META TAGS
12.- Creación de formularios
13.- Reemplazar masivos.
14.- Eventos y comportamientos
15.- Comandos
A
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC12
DENOMINACIÓN:
PROCESADOR DE TEXTOS OPEN WRITER
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
El objetivo de este curso es dar formación al PAS sobre un procesador de textos libre,
dentro del plan de alfabetización digital de la Oficina de Software Libre de la UGR
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
1.
2.
3.
4.
5.
Concepto de software libre
Instalación de Open Office
Importación de textos en Open Office
Proceso de textos en Open Office
Automatización de tareas en Open Office
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC13
DENOMINACIÓN:
PROGRAMACIÓN EN ACCESS (IF6-7)
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
Parte I. Automatización de tareas de bases de datos.
- Inicio rápido con asistentes.
- Personalización de una aplicación con visual Basic.
- Localización y filtrado de registros en un formulario.
- Respuesta a los sucesos de introducción de datos.
Parte II. Programación en Visual Basic.
- Escriba sus propias funciones.
- Comprobación y depuración del código.
- Respuesta a errores y condiciones no esperadas.
Parte III. Creación de una aplicación personalizada.
- Reúna información en un cuadro de diálogo.
- Exploración su aplicación.
- Presentación de menús y barras de herramientas personalizadas.
- Cómo dar los toques finales a una aplicación.
Parte IV. Manejo de datos y objetos
- Exploración de objetos y colecciones.
- Personalización de informes con Visual Basic.
- Cómo compartir datos con otras aplicaciones.
- Conexión a la Web.
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Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC14
DENOMINACIÓN:
SEMINARIO SOBRE SERVICIOS DE REDES DE COMUNICACIÓN ONLINE
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Proporcionar los conocimientos teóricos y prácticos básicos que permitan a un alumno,
conocer qué son y en qué consisten, los servicios de comunicación on-line sobre una
red de comunicaciones y sobre Internet. Adicionalmente, través de prácticas guiadas,
la formación se complementará los conocimientos adquiridos.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1-. Definición de redes de comunicación on-line. Recursos informáticos necesarios.
Infraestructuras implicadas.
2-. Servicios on-line universitarios. Ejemplos.
3-. Servicios on-line de administración electrónica. Ejemplos.
4-. Servicios on-line orientados a la enseñanza. Ejemplos.
5-. Acceso a servicios on-line. Uso práctico.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC15
DENOMINACIÓN:
SERVICIOS DE VIDEOCONFERENCIAS
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Proporcionar los conocimientos teóricos y prácticos básicos que permitan a un alumno,
conocer qué son y en qué consisten, los servicios de videoconferencia sobre una red
de comunicaciones y sobre Internet. Adicionalmente, través de prácticas guiadas, la
formación se complementará los conocimientos adquiridos.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
10
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1-.
2-.
3-.
4-.
5-.
Introducción a los aspectos básicos de redes informáticas.
Infraestructuras necesarias para poder realizar videoconferencias.
Medios de RedUGR utilizados en los servicios de videoconferencia.
Servicios de videoconferencia: Definición, protocolos, elementos y herramientas.
Uso de un servicio de videoconferencia.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC16
DENOMINACIÓN:
WORD AVANZADO (IF6-9)
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Conocer y manejar el programa Word a nivel avanzado.
NÚM. DE GRUPOS:
1
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
40
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
20
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 4
METODOLOGÍA:
SEMIPRESENCIAL
PROGRAMA:
1.- Combinar Documentos.
2.- Uso de Marcadores.
3.- Uso de Campos.
4.- Registrar y Ejecutar Macros.
5.- Uso de Plantillas.
6.- Crear Formularios.
7.- Formato avanzado de caracteres y párrafos.
8.- Trabajar con gráficos.
9.- Trabajar con Objetos Insertados.
10.- Usar documentos maestros.
11.- Trabajar con Encabezados y Pies de Página
12.- Notas finales y Referencias Cruzadas.
13.- Trabajar con una Tabla de Contenidos.
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Área de Formación del P.A.S.
Plan de Formación del PAS 2011
Cursos de Perfeccionamiento
CÓDIGO:
11PFTIC17
DENOMINACIÓN:
WORD BÁSICO (IF6-8)
PROGRAMA
PERFECCIONAMIENTO
ÁREA FORMATIVA:
INFORMÁTICA Y TIC
OBJETIVOS:
Conseguir que el alumno se familiarice con las diferentes herramientas disponibles en
la aplicación, desde escribir una simple carta, a generar una página Web.
NÚM. DE GRUPOS:
2
NÚM. DE PARTICIPANTES
POR GRUPO:
20
DESTINATARIOS:
Todo el PAS
HORAS LECTIVAS:
15
CALENDARIO PREVISTO:
TRIMESTRE: 2
METODOLOGÍA:
PRESENCIAL
PROGRAMA:
1.2.3.4.5.6.7.8.-
La interfaz de Word 2003
Edición de documentos
Formas de ver el documento
Insertar elementos
Formato de documentos
Herramientas de Word
Utilización de tablas
Crear una página web con Word 2003
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Área de Formación del P.A.S.
Área de Formación del PAS
PLAN DE FORMACIÓN del PAS 2011
FICHA DE SOLICITUD DE FORMACIÓN PARA
ADECUACIÓN PROFESIONAL
TITULO DE LA ACCIÓN FORMATIVA: ________________________________________________
Formación Interna (Plan de Formación P.A.S. UGR.)
Formación Externa (no prevista en el Plan de Formación P.A.S. UGR)(1)
Coste de la acción formativa: ______________________
Nombre y apellidos:
Puesto
Unidad :
D.N.I.
TURNO EN EL PUESTO DE TRABAJO:
Teléfono:
Correo U.G.R.: ……………….……………………[email protected]
Informe del Responsable de personal de la Unidad: (indicar si se cuenta con financiación
parcial, origen y cuantía en su caso si se trata de formación externa)
D./Dª:
Puesto:
En relación con la solicitud de formación de D.
Informo:
……………………………….., a………… de………………………….… de……………
(1)
Fecha:
Firma:
Adjuntar programa y detalles del curso (formación externa).
Firma del Solicitante:
Complejo Administrativo Triunfo – Cuesta del Hospicio s/n. 18071 – Granada
[email protected] Tlfs. 958 24 43 42 - 958 24 94 89 -- Fax: 958 24 42 92 – 958 24 43 03
Área de Formación del PAS
PLAN DE FORMACIÓN DEL PAS - 2011
FICHA DE SOLICITUD PROGRAMA DE PERFECCIONAMIENTO Y FORMACION GENERAL
Nombre y apellidos:
D.N.I.:
Puesto:
Turno en el puesto de trabajo:
Correo U.G.R: [email protected]
Teléfono:
ACCIONES FORMATIVAS QUE SOLICITA POR ORDEN DE PREFERENCIA:
1
1.2.3.4.5.(1) A cada trabajador se le podrá adjudicar un máximo de 2 cursos.
………………………………………, a ........................ de ................... de …………….
EL/LA INTERESADO/A
Fdo.:
Complejo Administrativo Triunfo – Cuesta del Hospicio s/n. 18071 – Granada
[email protected] Tlfs. 958 24 43 42 - 958 24 94 89 -- Fax: 958 24 42 92 – 958 24 43 03