Salón de la fama México 2013 Patrocinador Diamond Emprendedores que traducen su visión en realidad Sin importar cuántas veces tenga que cambiar la estrategia, la claridad de su misión lo impulsa a seguir. La tenacidad es tan solo uno de los valores que le permiten a un emprendedor superar cada obstáculo para llegar al éxito y consolidar su proyecto en un mundo tan desafiante. El EY Entrepreneur Of The Year™ 2013 México reúne a 47 empresarios que han cristalizado sus sueños a través de organizaciones sólidas. Personalidades e historias únicas que merecen un reconocimiento por su esfuerzo y constancia. A través de consejos de negocio, fragmentos de su historia y anécdotas, los finalistas evidencian la importancia de fomentar la cultura emprendedora en nuestra economía y explican que la creación de una empresa es una cuestión de visión, orden, paciencia y pasión. Uno de ellos será nuestro representante en el World Entrepreneur Of The Year 2014, pero todos formarán parte de una generación ampliamente reconocida por sus logros en el Salón de la Fama del Entrepreneur Of The Year, en donde los futuros emprendedores encontrarán un ejemplo a seguir. Lo más importante que podemos lograr es formar, escuchar y dar las condiciones propicias para que la gente proponga y dé soluciones que lleven a las compañías a mantener su dinamismo. Salvador Abascal Álvarez Alta Produce Generación 2013 Emprender es una gran oportunidad de conectarte con tu propósito, porque la pasión que se genera puede transformar para bien la realidad. Luis López Panadero Alta Produce Siempre veo más allá de los retos, he aprendido de los fracasos; gracias a eso uno puede cambiar y ser exitoso. Rodolfo Acosta González Centro Médico Puerta de Hierro Generación 2013 A los nuevos emprendedores les diría que es bueno saber dónde se quiere estar en 10 años y recordar que esa es la razón por la que tomamos ciertas decisiones. Gary David Alazraki Yeroham Alazraki Films En México, la cultura del vino, es algo nuevo pero el mercado va a crecer y esta cultura creará muchas oportunidades en el país. Hans Paul Backhoff Escudero Monte Xanic Generación 2013 La cultura empresarial se crea alrededor de un propósito, saber difundirlo a todos los niveles nos permite tener una marca que motiva a nuestra gente a dar lo mejor de sí. Mark Albert Hojel Schumacher Monte Xanic Los emprendedores se establecen objetivos desafiantes y los logran. Traducen sus acciones en un beneficio a la sociedad, a través de la creación de empleos y el impulso a la economía. Benjamín Barona Coghlan Control Generación 2013 Cuando en una empresa el equipo entiende la dirección hacia la cual se camina, las personas se motivan y eso es esencial para mantenerse a la cabeza de la competencia. Luis Eduardo Barrios Sánchez Hoteles City México cuenta con muchas riquezas sin explorar y la cultura emprendedora se está fomentando cada vez más. Adriana Camacho Mundo Genius Generación 2013 Siempre habrá personas que te dirán que tu idea es imposible. Solo escucha a quienes crean en tu proyecto. Carlos Arturo Camacho Vivar Ecoshell Los líderes mundiales deben estar conscientes de que se necesitan más emprendedores. Hay que generar posibilidades, incentivos y demás vínculos entre empresarios y gobierno. Gabriel Carrillo Cattori Detecno Generación 2013 Personas apasionadas, auténticas y honestas conforman la mayor riqueza de nuestra organización. Nuestro principal interés es encontrar talento de calidad que pueda guiar a nuestra empresa hacia el futuro. José de Jesús Castañeda Bañuelos Trucka Un emprendedor debe disfrutar lo que hace. El impulso para perseguir nuestros sueños es la pasión; si algo te gusta, te satisface y no te deja dormir, estás haciendo lo correcto. Joaquín Castelló Pérez Castel Plast Generación 2013 La nueva generación de emprendedores debe atreverse, sin miedo a fallar. En el error está el aprendizaje. Luis Ignacio Castillo Álvarez Lica Safety Depot He tomado gusto por cultivarme, vivir apasionadamente y hacer cosas que hagan felices a los demás. He aprendido que tener energía positiva favorece la acción de todo lo que nos rodea. Aprendí a aprender. Simón Cohen Shamosh Henco Generación 2013 La educación para un emprendedor debe enfocarse en sus carencias de manera que pueda ser un mejor líder. Carlos Alfredo Cook Martínez CYMISA El reto de emprender consiste en darle bases institucionales al proyecto, sin olvidar ser versátil. Emprender es pasar una estafeta ganadora con base en las raíces generadas que permita hacer crecer el negocio con solidez. Hugo D’Acosta López Grupo Casa de Piedra Generación 2013 No es necesario tener una compañía de gran tamaño para decirse exitoso, nosotros seguimos creciendo y desarrollándonos bajo un ideal de excelencia. Andre El-Mann Fibra Uno Los emprendedores se convierten en héroes, pues llega a ser desafiante en nuestro entorno crear una empresa y hacer que esta empiece a crecer. Jorge Iván Espadas Espinosa Blue Ocean Generación 2013 A los futuros emprendedores les diría que no tomen a nadie de modelo. Todos tenemos luces y sombras. Deben enfocarse en su luz y no en imitar. Elías Fasja Cohén Tycoon El éxito en el emprendimiento no es cuestión de azar ni de casualidad, es el resultado del trabajo, de la dedicación, del esfuerzo, de la tenacidad y de la determinación por lograr algo. José María Fernández de Castro Zaldívar Fruver Generación 2013 Emprender va más allá de ser o crear la empresa, se trata de revolucionar todo el ecosistema. Edna Lizette Fong Payán Jaztea Pienso que los emprendedores del futuro además de luchar por sus sueños, deben ante todo recordar sus raíces y el valor de México en el mundo. Norma Edda Gaya Goldaracena Gaya Import’s Generación 2013 Hemos demostrado que los proyectos sociales ligados a la innovación pueden generar al mismo tiempo riqueza y bienestar. Daniel Gómez Iñiguez SOLBEN La tecnología ha puesto al alcance de personas de todo el mundo conocimiento de alto nivel, esto las conecta de forma global y fomenta la creación de ideas de gran impacto. Antonio López Navarro SOLBEN Generación 2013 Además del apoyo financiero, el emprendimiento requiere de un equilibrio vital en el que los líderes combinen su pasión junto con el trabajo constante. Mauricio Pareja Ballivián SOLBEN Los emprendedores necesitan fortalecer su conocimiento en temas financieros y administración del personal. Eso ayudará a que el modelo de negocio madure con mayor rapidez. Guillermo Colunga Mata SOLBEN Generación 2013 Un emprendedor debe pensar en grande. No deben limitarlo los recursos que tiene a la mano. Debe ir por más. José Ignacio Irigoyen Palacios Cinemagic Los emprendedores deben buscar asesoría para crear estructuras como los gobiernos corporativos, que los ayudarán a crecer y encontrar mayores fuentes de inversión. Roberto Carlos Quintero Vega Cinemagic Generación 2013 Debemos permanecer al corriente de las tendencias nacionales e internacionales, así estaremos siempre adelante de las necesidades del cliente. Jesús Manuel Jiménez García Mister Tennis Un líder no solo debe transmitir sus ideas y su pasión, debe hacerse de gente autónoma y con espíritu emprendedor capaz de tomar la iniciativa y adueñarse de esa pasión. Daniel Alberto Marcos Hadjopulos Inflección y Asesoría Generación 2013 Resulta valioso que como país veamos y analicemos los cambios y sobre ellos tratemos de obtener las ventajas para sobresalir en el mercado. Víctor Manuel Moreno Chain Consorcio San Pablo El emprendedor es alguien que cierra los ojos y sueña con los colores, las formas y el olor de las cosas que va a hacer. Es alguien que se atreve, se enfoca y es constante en su objetivo. Angélica María Moreno Rodríguez Talavera de la Reyna Generación 2013 Muchas veces estuve a punto de rendirme, sin embargo, seguí mi instinto y aprendí a perseguir mis metas hasta el final. Creí en mí. Jaime Muñoz Castillo Los Danzantes El valor más importante dentro de una empresa es enseñar con el ejemplo. Tanya Moss Baran Tanya Moss Generación 2013 Los directores deben concentrarse en el futuro de la empresa, son los guías; mientras que los ejecutivos deben centrarse en las operaciones actuales del negocio, el presente de la compañía. Adrián Gilef Cervantes Covarrubias Medicus Para que una empresa se mantenga a la vanguardia, su líder debe saber ser flexible sin dejar de lado su papel como guía y emprendedor. Octavio Oropeza Alquicira Medicus Generación 2013 Al desarrollar programas de bienestar en la organización, logramos que los colaboradores contribuyan a su entorno, cuiden su alimentación, hagan ejercicio y transmitan estos hábitos a su familia. Alejandro Pérez Luna Vitasanitas La próxima generación de emprendedores debe estudiar, ser honesta y disciplinada. Con esto obtendrá todo el empuje para hacer las cosas. Carmen “Titita” Ramírez Degollado El Bajío Generación 2013 No solo se trata de alcanzar la cima de la montaña, sino de hacer las cosas bien a lo largo del camino, esta es la responsabilidad que tenemos en nombre de quienes no tuvieron la misma oportunidad. Hormes Saúl Rojo Valenzuela Computadoras y Tecnologías (CT) “¿Por qué quieres hacerlo?” debe ser la pregunta fundamental para un emprendedor. Así podrá visualizar mejor su objetivo y desarrollar líneas de acción que le permitan alcanzarlo. Fernando Javier Rovzar Diez Barroso Lemon Films Generación 2013 Hace unos años la búsqueda de recursos era difícil para el emprendedor, pero la estrategia de difusión ha mejorado y quienes inician pueden tener acceso a diversos apoyos que impulsen a sus empresas. Gerardo Ruiz de Teresa Mariscal Iluméxico México es un país de jóvenes y tiene gran potencial para convertirse en una de las naciones más productivas del futuro. Martin Sebastian García Iluméxico Generación 2013 El sector del turismo fomenta las ideas y la creatividad, es factor clave al ser uno de los principales generadores del PIB en México. Nuestra nación tiene grandes destinos para que el mundo los visite; debemos desarrollarla y promocionarla. Enrique Salcido Cota Groups2Go Hay que encontrar el equilibrio entre el rol que se desempeña en la empresa con el que se tiene en la familia para mantenernos felices en nuestras actividades. Ernesto Jesús Sánchez Arribas Grupo Sánchez Generación 2013 Emprender es algo que se aprende a través de modelos de inspiración y de la educación. Si las personas se sienten en un ambiente emprendedor el ejemplo de otros líderes sirve de motivación y difunde la mentalidad emprendedora. Luis Carlos Villarreal Sáenz Clean Service México es un país con muchas necesidades y que ofrece una amplia gama de oportunidades. Los jóvenes emprendedores no deben tener miedo de comenzar, se empieza a crecer gradualmente a través del esfuerzo constante. Adam Wiaktor Rynkiewicz Liquid Capital ¿Quién será el siguiente? La inspiración surge de los lugares más inesperados: de un niño genio en su cuarto o de un líder mundial con visión. Por eso, cuando nos damos a la búsqueda de la siguiente gran idea, lo hacemos en todas partes. Después, la llevamos a Mónaco. Acompáñanos del 4 al 8 de junio de 2014 en el EY World Entrepreneur Of The Year™ y sé testigo de cómo la inspiración no tiene límites ni fronteras. ey.com/weoy 51 EY Auditoría | Asesoría de Negocios | Fiscal-Legal | Fusiones y Adquisiciones Acerca de EY EY es líder global en servicios de aseguramiento, asesoría, impuestos y transacciones. Las perspectivas y los servicios de calidad que entregamos ayudan a generar confianza y seguridad en los mercados de capital y en las economías de todo el mundo. Desarrollamos líderes extraordinarios que se unen para cumplir nuestras promesas a todas las partes interesadas. Al hacerlo, jugamos un papel fundamental en construir un mejor entorno de negocios para nuestra gente, clientes y comunidades. Acerca del EY Entrepreneur Of The Year™ El programa EY Entrepreneur Of The Year™ es el primer y único reconocimiento de mayor distinción para emprendedores verdaderamente global. Por medio de este, fomentamos el emprendimiento entre aquellos que tienen potencial y honramos la contribución de líderes emprendedores destacados que inspiran a otros con su visión, liderazgo y logros, quienes trabajan para mejorar la calidad de vida en sus comunidades, países y el mundo. Nuestro programa inició en 1986 en los Estados Unidos, actualmente se realiza en más de 140 ciudades de 50 países. Para mayor información visite www.ey.com/mx/eoy © 2013 Mancera, S.C. Integrante de Ernst & Young Global Derechos reservados EY se refiere a la organización global de firmas miembro conocida como Ernst & Young Global Limited, en la que cada una de ellas actúa como una entidad legal separada. Ernst & Young Global Limited no provee servicios a clientes.