Una recompensa a las buenas prácticas

ISAGEN, NUEVAMENTE PRIMERA EN LA MEDICION SOBRE POLITICAS Y
MECANISMOS DE TRANSPARENCIA
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ISAGEN con una calificación de 95 puntos sobre 100, obtuvo el primer lugar en
la medición sobre Políticas y Mecanismos de Transparencia en empresas de
servicios públicos, entre 19 organizaciones que participaron de la segunda
medición liderada por Transparencia Colombia.
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La metodología definida para la medición consta de cuatro elementos de la
transparencia empresarial: Apertura, dialogo, reglas claras y control, y que
son considerados elementos claves
para garantizar la transparencia
empresarial.
Con estos resultados se hace reconocimiento de las buenas
prácticas que tiene ISAGEN en cuanto a la Ética Empresarial, Gobierno
Corporativo y Responsabilidad Empresarial.
Una recompensa a las buenas prácticas:
ISAGEN se destaca dentro del grupo de las 19 empresas de servicios públicos
que participaron voluntariamente en la medición. Con una calificación de 95
puntos sobre 100, la generadora y comercializadora demuestra que su Modelo
de Gestión, incorpora políticas y prácticas que pueden identificarse en todas
las acciones que realiza la Compañía.
En la entrega de resultados, se exaltó la labor que ISAGEN viene desarrollando
para informar de manera oportuna, y completa a sus públicos de interés, en
este aspecto denominado APERTURA, se basó en el análisis de disponibilidad
de información oportuna y completa a los grupos de interés.
El DIALOGO, fue otro de los elementos evidenciando el compromiso y la
eficacia en ISAGEN en la atención de oportuna de sus necesidades y
expectativas de sus grupos de interés,.
La evaluación del cumplimiento de normas, principios y valores, los cuales
están inmersos en la cultura organizacional, permitió determinar que ISAGEN
cuenta con REGLAS CLARAS, y evidencia un verdadero compromiso por
garantizar una ética empresarial, en sintonía con los grupos de interés.
En la etapa de la evaluación referente al CONTROL, los resultados exaltan su
compromiso por establecer procedimientos, métodos y mecanismos de
verificación, que le permiten hacer un seguimiento continuo y efectivo del
cumplimiento de sus objetivos y metas en la gestión empresarial.
Transparencia por Colombia
Transparencia por Colombia es una organización sin ánimo de lucro creada en
1998, cuya misión es “liderar, desde la sociedad civil, esfuerzos sistemáticos de
lucha contra la corrupción centrados en transformar nuestras instituciones
públicas y privadas para que en Colombia podamos contar con
organizaciones efectivas y confiables; con ciudadanos y empresas íntegros, y
con servidores públicos probos que antepongan siempre el interés colectivo y
rindan cuentas de sus actos”.
Esta es la segunda oportunidad en la cual la Corporación Transparencia por
Colombia realiza una medición sobre políticas y mecanismos de transparencia
en empresas de servicios públicos colombianas. Los resultados obtenidos
destacan las buenas prácticas empresariales y hacen algunas
recomendaciones sobre las políticas y estándares que promueve
Transparencia Internacional y su capítulo colombiano, insistiendo que la
transparencia es un imperativo y u compromiso inaplazable de los empresarios
para contribuir en la generación de valor transparente y sostenible.
La transparencia, una responsabilidad compartida.
Más que un reconocimiento a su labor, los resultados obtenidos,
comprometen a ISAGEN, con la labor de continuar liderando estrategias de
fortalecimiento sobre Ética Empresarial.
Luis Fernando Rico Pinzón, Gerente General de ISAGEN ratificó lo manifestado
el año anterior cuando también obtuvieron los primeros puestos en esta
encuesta, “esta iniciativa y la decisión de participar en este ejercicio se
enmarca dentro de nuestra concepción de lo que debe ser una empresa.
Para ISAGEN, una empresa debe ir más allá de la rentabilidad y de la creación
de riqueza y sólo será exitosa cuando produzca bienestar en los grupos
humanos que tienen que ver con su gestión o se benefician de ella. Esta
concepción de empresa es lo que entendemos por Responsabilidad
Empresarial, cuya motivación fundamental es Ética Empresarial”
Por tanto, la participación en un ejercicio cuyo propósito esencial sea la
medición externa y objetiva de las prácticas que evidencien la transparencia
y ética se convierte para ISAGEN en un imperativo para evaluar su gestión.
Los resultados obtenidos representan para la Generadora un balance muy
positivo que se resume en los siguientes puntos: i) Posibilidad de compararse y
aprender de otras empresas y prácticas; ii) Confirmación de las bondades del
camino emprendido; iii) Fortalecimiento de las relaciones de confianza con sus
grupos de interés en especial, manteniendo información disponible, clara,
transparente y equitativa para ellos; iv) Confirmación que la ética y la
transparencia deben ser el corazón de su Modelo de Gestión, convirtiéndose
en un medio para mejorar la competitividad y sostenibilidad empresarial”.