Desciende el índice de mujeres desempleadas en la comarca

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TOLOSA - GOIERRI
BERNARDO GOIKOETXEA | GERENTE DE TOLOSALDEA GARATZEN
«Desciende el índice de mujeres
desempleadas en la comarca»
Bernardo Goikoetxea valora positivamente el programa de formación para
desempleados que se ofrece desde Tolosaldea Garatzen
BEATRIZ LIRIO/
TOLOSA. DV. En muchos casos, para poder
acceder a un empleo es necesario adquirir una
destreza y unos conocimientos adecuados a los
puestos de trabajo a los que se quiere acceder
y en este sentido, la agencia comarcal
Tolosaldea Garatzen dirige su actuaci ón a
potenciar la formación a medida de las
necesidades concretas de cada sector. El
objetivo es que los demandantes conozcan los
instrumentos que les posibiliten realizar una
búsqueda de empleo activa. Tras ese proceso
previo de formación, el siguiente paso consiste
en hacer prácticas en las empresas.
Desde Tolosaldea Garatzen se constata que,
después de dichos cursos de prácticas, la
inserci ón que se ha conseguido durante el
ejercicio 2004 ha sido de un 73% de los
participantes. Una cifra nada desdeñable para
Tolosa y su comarca. Bernardo Goikoetxea,
gerente de Tolosaldea Garatzen hace una
Bernardo Goikoetxea, gerente de
valoración muy positiva del programa de
Tolosaldea Garatzen. [KLISK]
formación dirigido a los desempleados y señala
que, de cara al comienzo del año escolar, los
cursos ser án «más cortos en el tiempo y a la medida de las empresas de la
comarca».
-¿Qu é tipo de trabajadores demandan las empresas en nuestra comarca?
-Por un lado, se sigue en la línea de solicitar personas para puestos de trabajo
tradicionales: caldereros, fresadores, soldadores, mec ánicos, técnicos con
conocimiento en programas de control numérico... y por otro, hay una mayor
solicitud para cubrir puestos de comerciales.
-Según dictan las estadísticas, el incremento de mujeres en el sector industrial es
cada vez mayor. ¿Ocurre también en Tolosaldea?
-Ocurrirá con el tiempo. Es cierto que el sector industrial se está abriendo a
mujeres, pero todavía el número de mujeres que accede a estos puestos de trabajo
es menor. De todas formas, conviene señalar la conquista de la sociedad al romper
los prejuicios para que las mujeres accedan también a la industria en igualdad de
condiciones.
-Según el informe presentado por Tolosaldea Garatzen, el índice de desempleo en
la comarca baja considerablemente en el año 2004. Se trata de una buena noticia...
-Así es. Los desempleados registrados a finales de año concretamente han sido
1.314 personas, de las cuales 522 han sido hombres, procedentes de la industria, y
792 mujeres, procedentes del sector servicios. El estudio también refleja un dato
curioso, y es que desde el año 2002 hasta el 2004, hemos comprobado que el
número de mujeres desempleadas en la comarca ha ido a la baja, mientras que
durante ese mismo periodo, el n úmero de hombres parados en Tolosaldea ha ido
en aumento. Si en el a ño 2002 había 478 desempleados registrados, en el 2004 los
datos indican 522 hombres en paro. En las mujeres, por el contrario, los datos
aportan 838 desempleadas en el 2002, frente a las 792 mujeres desempleadas en
el 2004.
-Detectar las necesidades y organizar los cursos para cubrir dichas necesidades es
el objetivo marcado por Tolosaldea Garatzen. Sin embargo, para llevar esto a cabo
se ha de contar con la amplia oferta formativa que ofrece la comarca...
-Cierto. Nosotros nos encargamos de organizar los cursos en las distintas materias
y de la gestión de los mismos se encargan los centros especializados tales como
Fundación Pe ñascal, Instituto de Tolosaldea, Escuela de Papel, colegios... Hay una
razón muy sencilla: ellos cuentan con las herramientas necesarias y con los
profesores especializados.
-¿Hay un aumento de inmigrantes a la hora de acudir a estos cursos para
desempleados?
-El n úmero todavía no es muy significativo, pero se va incrementando. El 20% de
los demandantes que acuden a buscar trabajo son inmigrantes: magrebíes,
subsaharianos y sudamericanos. Tienen dificultad al carecer de una formación
espec ífica y no disponen de información de d ónde dirigirse para buscar un empleo.
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