ACTA DE ACUERDO PARA LA FORMALIZACIÓN QUE PONE FIN

ACTA DE ACUERDO PARA LA FORMALIZACIÓN QUE PONE FIN AL CONFLICTO
LABORAL DE LOS TRABAJADORES DE SINTRAINAGRO SECCIONAL LA VIRGINA
RISARALDA E INGENIO RISARALDA S.A.
ASISTENTES
1. ORGANIZACIÓNES SINDICALES
CENTRAL UNITARIA DE TRABAJADORES - CUT
DR LUIS ALEJANDRO PEDRAZA – PRESIDENTE NACIONAL
SR WISTON PETRO – FISCAL NACIONAL
SR. JUAN CARLOS CARDONA – PRESIDENTE SUBDIRECTIVA RISARALDA
SR. DIEGO MARIA OSORIO – FISCAL SUBDIRECTIVA RISARALDA
SINTRAINAGRO
SR GUILLERMO RIVERA – PRESIDENTE NACIONAL
DRA. ADRIANA GONZÁLEZ – ABOGADA ASESORA
SR ARLEY BONILLA – PRESIDENTE SUBDIRECTIVA RISARALDA
SR MAURICIO RAMOS GARCÍA – COORDINADOR GENERAL DEPARTAMENTO DE
AZÚCAR RISARALDA
SR ARNOBIO DE JESUS ESTRADA – VICEPRESIDENTE SUBDIRECTIVA RISARALDA
SR ADOLFO LEÓN TIGREROS – SUBDIRECTIVA VALLE
2. INGENIO RISARALDA S.A.
DR. CARLOS HUMBERTO BLANDÓN SALDAÑA – REPRESENTANTE LEGAL
SUPLENTE
3. UNIDADES EXTERNAS DE APOYO
DR. CARLOS ARTURO SERNA URIBE -Representante Legal de la sociedad
SERNALCORTE DE COLOMBIA S.A.S.,
DR. HÉCTOR DE JESÚS LONDOÑO LONDOÑO - Representante Legal de la sociedad
MATECAÑA RISARALDA S.A.S.
DR. EDUARDO CARDONA RUÍZ – ABOGADO ASESOR
4. MINISTERIO DEL TRABAJO
DR. ENRIQUE BORDA – VICEMINISTRO RELACIONES LABORALES
DRA. PATRICIA MARULANDA – DIRECTORA IVC
DR. CARLOS ALBERTO BETANCOURT – DIRECTOR REGIONAL
DR. RICARDO DÍAZ – COORDINADOR ATC
DRA. LINA MARCELA VEGA MONTOYA – COORDINADORA IVC
DR. SILVIO LÓPEZ CAICEDO – INSPECTOR
DR. ALONSO MOLINA – INSPECTOR
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5. SECRETARÍA DE GOBIERNO MUNICIPAL
DR. JOSÉ MANUEL LÓPEZ RIOS -SECRETARIO
6. SECRETARÍA DE GOBIERNO DEPARTAMENTAL
DR. GUSTAVO ELIAS PÉREZ ARANGO – Delegado
7. PERSONERÍA MUNICIPAL DE BALBOA - RISARALDA
DR. VICTOR HUGO LIBREROS - PERSONERO
Luego de debatir las múltiples opciones para llegar a un acuerdo de formalización laboral,
se asumen los siguientes compromisos:
POR PARTE DEL INGENIO RISARALDA:
1. El Ingenio Risaralda S.A. se compromete a formalizar a los trabajadores afiliados
a la organización sindical SINTRAINAGRO SECCIONAL LA VIRGINIA
RISARALDA, Formalización laboral hecha con los parámetros y estándares de
trabajo decente de la OIT, con vocación de permanencia mediante la suscripción de
contratos laborales a término indefinido y sin periodo de prueba.
2. El Ingenio Risaralda S.A., se compromete a cambiar la estructura corporativa y de
organización actual, para contratar directamente a los trabajadores corteros de caña
afiliados a la organización sindical SINTRAINAGRO SECCIONAL LA VIRGINIA
RISARALDA, a través de la creación de una nueva empresa filial, del Ingenio
Risaralda, teniendo en cuenta el modelo bajo el cual se llevó a cabo la formalización
con los ingenios azucareros del Valle del Cauca. Quedando así establecido que la
filial creada es la única que hará la contratación laboral para SINTRAINAGRO
3. El tiempo máximo para tener la empresa filial en funcionamiento será de dos meses
y medio, período que iniciará a partir del día siguiente de la suscripción del presente
acta.
4. Se garantiza que en la distribución del corte entre los trabajadores se aplicarán los
principios de igualdad y no discriminación a los mismos.
5. El Ingenio Risaralda S.A. se compromete a nombrar un interventor técnico y otro
administrativo. El interventor técnico hará la interventoría amplia y detallada de la
asignación de los tajos en debida forma y en equidad en todos los grupos de corte.
El administrativo tendrá la función de velar y revisar los pagos de seguridad social,
así como el pago realizado a los trabajadores durante el tiempo en que se lleve a
cabo la formalización de los contratos con la empresa Filial a constituir. Además, los
interventores recibirán a los representantes de la organización sindical para tramitar
inquietudes de este orden y que se puedan solucionar.
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6. Se aplicará extensivamente la convención colectiva que actualmente rige para los
trabajadores afiliados a SINTRAINAGRO con los contratistas, a la empresa Filial a
constituir.
7. Durante el periodo de transición se garantiza la estabilidad laboral a los
trabajadores, en el sentido de prorrogar los contratos comerciales suscritos con los
contratistas como mínimo por el término pactado para llevar a cabo la formalización
con la empresa filial. A su vez, todos los contratistas se comprometen con el Ingenio
Risaralda a que prorrogarán sus contratos laborales o de cualquier índole hasta
tanto se realice la vinculación de los trabajadores a la nueva empresa.
8. El Ingenio Risaralda desiste de efectuar reclamos sobre daños materiales
ocasionados por el bloqueo y el enfrentamiento con el ESMAD
9. El Ingenio Risaralda desiste de acciones civiles o penales contra el sindicato o
trabajadores que sean del resorte del Ingenio Risaralda o sus contratistas, si los
trabajadores desalojan y se firma ésta como un pacto de no agresión y de buenas y
armoniosas relaciones laborales hacía el futuro. Cláusulas de no represalia.
10. Ingenio Risaralda adelantará las gestiones necesarias a través de su Representante
Legal para procurar un auxilio económico a la familia del trabajador herido
gravemente, sin que ello signifique aceptar responsabilidad alguna en la ocurrencia
de los hechos.
11. El Ingenio se compromete a vincular a dos (2) trabajadores a través de la filial que
constituirá, de la lista que propondrá el sindicato. Los trabajadores propuestos no
podrán haber sido despedidos con justa causa, o haber sido indemnizados.
POR PARTE DEL SINDICATO SINTRAINAGRO SECCIONAL RISARALDA
La organización sindical SINTRAINAGRO SECCIONAL LA VIRGINIA RISARALDA, se
compromete a desalojar de manera inmediata las instalaciones de la planta del Ingenio
Risaralda en el Km 2 Vía La Virginia - Balboa.
POR PARTE DE LOS CONTRATISTAS PRESENTES
1. Los contratistas presentes, SERNALCORTE DE COLOMBIA S.A.S. y MATECAÑA
RISARALDA S.A.S., a través de sus respectivos representantes, se comprometen a que no
habrá represalias contra los trabajadores que adelantaron la protesta. Además el Ingenio
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Risaralda se compromete a que ninguna de las S.A.S. no presentes en este acuerdo
promoverá represalia alguna contra los trabajadores.
2. Se garantiza por parte de los contratistas el no desvincular a los trabajadores
sindicalizados sin justa causa durante el término necesario para llevar a cabo la
formalización laboral por parte del INGENIO RISARALDA.
3. La empresa SERNALCORTE DE COLOMBIA S.A.S. vinculará de manera inmediata a
los tres (3) trabajadores a los cuales se les venció el contrato en el mes de diciembre de
2014.
MÉRITO EJECUTIVO: Los acuerdos asumidos en la presente acta prestan mérito
ejecutivo, pues contiene obligaciones claras, expresas y exigibles, por lo tanto renuncian
las partes a cualquier constitución en mora al respecto.
A efectos de construir y formular el “ACUERDO DEFINITIVO DE FORMALIZACIÓN”, las
partes acuerdan que este se hará con base en los principios y criterios plasmados en este
ACTA, para lo cual se realizara una primera reunión en el despacho del Viceministro de
Relaciones Laborales del Ministerio del Trabajo en la primera semana del mes de abril de
2015.
La presente acta de formalización se perfecciona y acepta por los intervinientes se suscribe
en el Municipio de La Virginia, Risaralda, a los tres (4) días del mes de marzo de 2015.
POR LA CENTRAL UNITARIA DE TRABAJADORES - CUT
LUIS ALEJANDRO PEDRAZA – PRESIDENTE NACIONAL
WISTON PETRO – FISCAL NACIONAL
JUAN CARLOS CARDONA – PRESIDENTE SUBDIRECTIVA RISARALDA
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DIEGO MARIA OSORIO – FISCAL SUBDIRECTIVA RISARALDA
POR SINTRAINAGRO
GUILLERMO RIVERA – PRESIDENTE NACIONAL
ADRIANA GONZÁLEZ – ABOGADA ASESORA
ARLEY BONILLA – PRESIDENTE SUBDIRECTIVA RISARALDA
MAURICIO RAMOS GARCÍA – COORDINADOR GENERAL DEPARTAMENTO DE
AZÚCAR RISARALDA
ARNOBIO DE JESUS ESTRADA – VICEPRESIDENTE SUBDIRECTIVA RISARALDA
ADOLFO LEÓN TIGREROS – SUBDIRECTIVA VALLE
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INGENIO RISARALDA S.A.
CARLOS HUMBERTO BLANDÓN SALDAÑA – REPRESENTANTE LEGAL SUPLENTE
UNIDADES EXTERNAS DE APOYO
CARLOS ARTURO SERNA URIBE
Representante Legal de la sociedad SERNALCORTE DE COLOMBIA S.A.S.,
HÉCTOR DE JESÚS LONDOÑO LONDOÑO
Representante Legal de la sociedad MATECAÑA RISARALDA S.A.S.
EDUARDO CARDONA RUÍZ – ABOGADO ASESOR
ACOMPAÑANTES Y GARANTES - MINISTERIO DEL TRABAJO
ENRIQUE BORDA – VICEMINISTRO RELACIONES LABORALES
PATRICIA MARULANDA – DIRECTORA INSPECCIÓN, VIGILANCIA Y CONTROL
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CARLOS ALBERTO BETANCOURT – DIRECTOR REGIONAL
ACOMPAÑAMIENTO Y GARANTE SECRETARÍA DE GOBIERNO MUNICIPAL
JOSÉ MANUEL LÓPEZ RIOS -SECRETARIO
ACOMPAÑAMIENTO Y GARANTE SECRETARÍA DE GOBIERNO
DEPARTAMENTAL
GUSTAVO ELIAS PÉREZ ARANGO – Delegado
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