Preguntas que pueden plantearse durante la entrevista Haga aquellas preguntas que influyan decisivamente en su toma de decisión o sobre aspectos del puesto que no le hayan quedado claros. Haga aquellas que sirvan para demostrar su interés por el puesto de trabajo. Haga preguntas sobre lo que pueda exponer en sus logros. Hágalas de forma que pueda demostrar sus conocimientos del sector y de la empresa donde pretende trabajar. SOBRE LA EMPRESA - Situación del sector donde se desarrolla su actividad. - Previsiones de desarrollo - Previsiones de organización SOBRE EL PUESTO A CUBRIR - Motivo por el cual hay un puesto.¿ Es nuevo?¿Reemplaza a otro? - Dependencia jerárquica inmediata y superior. - Margen de iniciativa. - Situación actual del proceso de selección. - Aclaraciones sobre la remuneración. Si el entrevistador ha mencionado el tema. - Fechas de incorporación al puesto. COMPORTAMIENTO EN EL TRABAJO - Lugar - Horario - Uniforme, ropa recomendada - Transporte. Movilidad geográfica. SOBRE POLÍTICA DE PERSONAL - Posibilidad de promoción - Posibilidad de formación inicial y posterior.