EVALUACIÓN DEL IMPACTO DEL PLAN INSTITUCIONAL DE CAPACITACIÓN NOMBRE DE LA DEPENDENCIA: _________________________________________ FECHA DE EVALUACION: __________________ EVALUACIÓN PRIMER SEMESTRE _____ SEGUNDO SEMESTRE ______ Responda la siguiente evaluación, de acuerdo al diagnóstico elaborado por su dependencia y que fue tenido en cuenta para la elaboración del Plan Institucional de Capacitación -PIC-, evalúe el impacto de este plan en su dependencia, según lo desarrollado en cada semestre. Se anexa el formato TH-F-24 consolidado necesidades de capacitación y seguimiento, el cual le indicará las capacitaciones que ha recibido el personal de esa dependencia, podrá identificar el problema o reto y la capacitación impartida. Califique observando que (3) es el puntaje mas alto y (1) la más baja Escala Concepto 3 Si la capacitación recibida por el funcionario subsanó completamente el problema o reto institucional identificado 2 La capacitación en parte solucionó el problema o reto institucional identificado y necesita reforzarlo 1 La capacitación no corrigió el problema o reto institucional identificado y necesita programarla nuevamente Nº PROBLEMA O RETO INSTITUCIONAL IDENTIFICADO EN SU DEPENDENCIA CAPACITACIÓN PROGRAMADA PARA SUBSANAR EL PROBLEMA O RETO INSTITUCIONAL SEÑALE EL FUNCIONARIO QUE RECIBIÓ LA CAPACITACIÓN O SI FUE A TODO EL PERSONAL DE LA DEPENDENCIA CALIFICA CIÓN 3 2 1 (Agregue las filas que necesite) “Credibilidad en el control fiscal con prevención, Participación y efectividad” TH-F-28/V3/29-04-2012 EVALUACIÓN DEL IMPACTO DEL PLAN INSTITUCIONAL DE CAPACITACIÓN OBSERVACIONES: ________________________________________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________________________________________________________ NOMBRE DEL FUNCIONARIO RESPONSABLE DE LA EVALUACIÓN: ________________________________________________ FIRMA: __________________________________ Para ser diligenciado por el tabulador ------------------------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------------------------EVALUACIÓN Nº ______ Para obtener la calificación por cada evaluación: Sume los puntajes dados en la calificación y divida por el número de capacitaciones evaluadas y señale en la tabla el resultado obtenido: ∑ ________ /______ = _________ CALIFICACIÓN ESCALA SATISFACTORIA 3 MEDIANAMENTE SATISFACTORIA NO SATISFACTORIA 2 - <3 MARQUE X 1 - <2 “Credibilidad en el control fiscal con prevención, Participación y efectividad” TH-F-28/V3/29-04-2012