reglamento administrativo

UNIDAD EDUCATIVA
SAGRADO CORAZÓN DE JESÚS
LUNES 02
REGLAMENTO INTERNO PARA DOCENTES Y ADMINISTRATIVOS
DIRECCIÓN
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Viabilizar y apoyar en las diferentes actividades realizadas por la unidad educativa.
Promover un ambiente de cordialidad y de comunicación en la comunidad educativa.
Promover talleres de formación y capacitación para los docentes.
Informe de las circulares a tiempo.
Otorgar certificados de reconocimiento por el buen desempeño de sus funciones a los
docentes por la dirección y otras instituciones.
PROPUESTA
 Control de los uniformes a los docentes y estudiantes
◦ Lunes: Traje negro y camisa blanca.( obs. Sanción )
◦ Martes – jueves: Traje casual con guardapolvo en primaria y secundaria traje formal.
Viernes: Deportivo de “Sagrado corazón de Jesús”.
Sábado: Casual.
 Elaboración de los horarios de entrevistas para los padres con los docentes una vez a la
semana.
 Exigir la respectiva identificación en los uniformes personales de los estudiantes.
 Coordinar elaboración de un compromiso para los deberes del estudiante y los PP.MM.FF.
PROPUESTA
 Sancionar a los docentes y administrativos por las faltas y atrasos a reuniones, programadas
por la dirección, de acuerdo a la normativa vigente.
 Sancionar a los docentes y administrativos que incumplan sus funciones o deberes.
 Sancionar a los docentes y administrativos que no asistan a desfiles o convocatorias de la
Dirección Distrital. (firmar la planilla a inicio y salida).
 Amonestación escrita en presencia de los padres de familia a aquellos estudiantes que
reincidan en sus faltas como ser:
- Agresiones físicas.
- Agresiones verbales.
- Apropiaciones de objetos ajenos.
- Incumplimiento de deberes: presentación de tareas, trabajos, etc.
 Acordar funciones con los representantes del consejo de padres de familia.
DOCENTES
 Asistir puntualmente a todas las reuniones y consejos programados tanto semanales como
de emergencia.
 Asistir a clases de manera disciplinada y puntual con la tolerancia de cinco minutos, en
máximo de 3 ocasiones del bimestre.
 En caso de paros o bloqueos existirá una tolerancia de acuerdo a disposiciones o instructivos
de autoridades superiores de educación.
 Participar activamente en las actividades que se desarrollen de manera curricular y
extracurricular.
 No reunirse en horas de clase.
 El docente que no asista a clases deberá llamar anticipadamente a la secretaria y mandar su
remplazo.
UNIDAD EDUCATIVA
SAGRADO CORAZÓN DE JESÚS
 Portar el uniforme correspondiente dando cumplimiento a los acuerdos establecidos en
reunión de profesores.
o Lunes: Traje Oscuro y camisa blanca
o Martes – jueves: Traje casual con guardapolvo en primaria y secundaria traje formal.
Viernes: Deportivo de “Sagrado Corazón de Jesús”
o Sábado: Casual
 Firmar planillas de asistencia en cada una de las actividades curriculares y extracurriculares
(entrada y salida).
 Presentar periódicamente su planificación de acuerdo a la nueva propuesta educativa en los
niveles inicial, primaria y secundaria.
 Portar sus instrumentos de evaluación y seguimiento a los estudiantes.
 Poner en práctica los pilares fundamentales del Sistema Preventivo.(Razón religión,
amor)
 Elaboración de reglamento interno de aula con los estudiantes y evaluarlos cada bimestre.
 Los docentes al finalizar su clase hacer recoger la basura.
 Terminada la jornada dejar limpia el aula al toque de la música.
 Los docentes antes del consejo deberán reunirse por lo menos 48 horas con anterioridad.
o Las asignaturas de física, química y biología.
 Los docentes deberán entregar 24 horas antes los centralizadores a la dirección.
 Los docentes tienen el deber de revisar con los tutores sus centralizadores para validarlos
conjuntamente a la dirección.
SANCIONES
 El atraso a todas las reuniones semanales después del 2°min será sancionada con la suma de
cinco bolivianos, y la inasistencia diez bolivianos para todos los profesores que tengan clases el
día indicado.
 En caso de no asistir nos someteremos a las siguientes sanciones.
Atrasos a diferentes actividades curriculares
Falta a clases (suplencia forzosa) /3
Falta a desfiles
Falta a consejos de grado.
5 Bs. (a partir de 6 - 15min por retrasos)
20 Bs (a partir del min 16 a 30)
50 Bs.
150 Bs.
Según normativa, con descuento de tres días
de haber.
Nota: Las sanciones establecidas por el consejo del 02 de diciembre del 2013, se aplicará a todo
el plantel docente y administrativo sean pagados por el estado o por los padres de familia.
SECRETARIA
Abrir Secretaría con 05 – 10 min. de anticipación.
Entrega de boletas de pago hasta el 12 de cada mes.
Proporcionar información a los docentes con anticipación.
Proporcionar cualquier llenado de documentación con anticipación.
Debe exigir el reporte sobre la ausencia del estudiante y hacer llegar a tiempo al profesor
que corresponda.
 Informar a la dirección por retrasos, ausencias o suplencias del plantel docente y
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SAGRADO CORAZÓN DE JESÚS
administrativo.
 Ser puntual en los toques de timbre (entradas, cambios de hora, recreos y salida).
ASISTENTE ADMINISTRATIVO
 Colaborar en los toques de timbre en ausencia de la secretaria.
 Control de los uniformes, disciplina y el aseo personal diario a los estudiantes.
 Control y retención de objetos como ser: (celulares, joyas, reproductores, objetos corto
punzantes, explosivos, etc.).
PORTERO
 Abrir los ambientes 5 min. antes de la entrada a clases.
 Suspender la venta de productos durante el periodo de clases.
 Vender variedad de productos
 Limpiar los escritorios, mesas, y pupitres de los docentes y estudiantes.
 Abrir las ventanas de las aulas.
 Mantener limpio todos los ambientes y el patio.
 Permanecer en la puerta de ingreso.
PROPUESTA
-Implementar la venta de alimentos naturales y nutritivos como ser:
-Frutas de acuerdo a la temporada.
-Jugos de frutas.
-Refrescos hervidos (orejón, wilcaparu, cebada y otros).
-variedad masitas