ensayo 2
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Determinación de los criterios de selección Para los criterios de selección hay 3 grupos que son: *Selección de personal *Clasificación de la selección de personal *Selección de datos. Selección de personal: La selección es la elección de una persona indicada para ejercer un cargo adecuado, escogiendo entre candidatos A la persona mas adecuada para que ejerza los campos existentes en la empresa, teniendo en cuenta que cada persona tiene un comportamiento, actitud, eficacia diferente que logran mayor o menor éxito en el desempeño de sus funciones en la organización. La selección de personal es para definir cuantas personas vamos a entrevistar. La Siguiente lista Contiene algunas de las opciones para la selección del personal: -Numero de personal -Periodo de selección personal -determinación de periodo/área nomina Clasificación del personal Las personas seleccionadas se procesan en orden según el numero de personal, también los personas se pueden clasificar por el criterio de nombre o asignación organizacional Selección de datos Periodo de selección de datos En el campo de selección de datos, se puede definir para el cual han de evaluarse los datos de
