Denuncian tres casos de acoso laboral en el Mercadona de Fraga AraInfo | Achencia de Noticias d´Aragón :: 01/02/2014 CNT Fraga relata los hechos a esta achencia y muestra su apoyo con las tres demandantes. Foto: CNT Elisabet Segura, tras casi 9 años trabajando en la empresa Mercadona, en la sucursal de Fraga, fue despedida “de forma extremadamente irregular estando de baja por depresión. Depresión causada por el acoso y machaque diario de su inmediata superiora (gerente B) V.U., estando la coordinadora N.L. en total conocimiento de estos hechos y reforzándolos. Al poco de coger la baja, los abogados de le empresa se pusieron en contacto con Elisabet con la intención de pactar su despido y resolver la situación por la vía económica, a lo que ella se negó ya que su intención era seguir en la empresa como lo había hecho hasta hace poco más de un año, momento en el que cambió la coordinadora del centro por la actual, N.L., y empezó el infierno que ha sufrido hasta no aguantarlo más”, relata el sindicato CNT de Fraga. “Con el deseo de seguir en la empresa -añade CNT- solo les demandaba que se hiciera justicia con las dos superiores, a lo que Mercadona le respondió que abriría una investigación a su superiora y a su coordinadora, coordinadora con amplio historial de despidos dejados tras de sí en su periplo por la zona de Lleida. Muchas semanas después, sin dar atisbos de movimiento, finalmente, se pusieron en contacto con Elisabet para comunicarle que iniciarían la investigación. Investigación en la que hablaron con un reducido número de trabajadores y con la propia afectada. Pasados varios días de la supuesta investigación interna y tras la falta de respuesta por parte de la empresa, Elisabet se armó de valor y optó por demandar a V.U y a N.L, sus superiores”. Demanda a la cual se sumaron dos antiguas compañeras, Belén Villagrasa y Patricia Margalló, “cada una denunciando a las responsables que les habían perpetrado el acoso”. Según el relato de los hechos de CNT Fraga “inmediatamente después, Elisabet, recibió una irregular carta de despido, “despido procedente” alegado a causas abstractas e invocando hechos acaecidos en años anteriores, hechos que no son ni contrastables, tanto es así que pese a la gravedad que se les achacan, no se explica cómo es que ni siquiera se le hizo una amonestación o reproche escrito en su momento, o si más no, un suspenso en su valoración, valoración que se realiza anualmente a todos los trabajadores de Mercadona”. En este sentido, CNT Fraga ha hecho público un comunicado donde recuerda que desde hace años, la CNT mantiene diferentes conflictos laborales con la empresa Mercadona, “siendo el común denominador el acoso laboral”. “La ‘cadena’ de supermercados que presume de ‘excelencia’ y ‘de confianza’ acumula una interminable lista de demandas por acoso y mobbing en diferentes ciudades y localidades de todo el estado. A esta lista hay que añadir los despidos improcedentes, realizados, incluso, durante bajas por depresión y otros como consecuencia de represión sindical”, añade el comunicado. Desde CNT denuncian que estas “prácticas” son demasiado habituales para ser casuales, “son propias de regímenes esclavistas y parece que responden más bien a una ‘estrategia’ empresarial”. “Si no es así y estamos equivocados -continúa CNT-, lo mejor que podría hacer la dirección de la empresa es reconocer que sus responsables intermedios han desempeñado su trabajo con demasiado celo o se han excedido en el desarrollo de sus funciones”. Ahora estas “prácticas” por lo visto también han llegado al supermercado de Fraga y han salido a la luz pública, “no porque la CNT las haya denunciado esta vez, sino porque una trabajadora que las ha sufrido ha dicho BASTA y se ha decidido a denunciarlo ante la justicia. Además, dos excompañeras de trabajo de la misma tienda se han unido a la demanda”. “Sirva esta lahaine.org :: 1 breve nota para mostrar públicamente todo nuestro apoyo y solidaridad con estas trabajadoras: Elisabeth, Patricia y Belén. Que sirva también para denunciar los abusos laborales cometidos una vez más por el supermercado ‘de confianza’ Mercadona”, concluye el comunicado. “Compartiendo el deseo de Elisabet de que salga a la luz toda la verdad, quedamos a la espera de la resolución del juzgado” finaliza CNT. Este jueves, día 30, a las 13.00 horas Elisabet acudirá a los juzgados de Fraga para ratificar la demanda. Al día siguiente a las 9.40 horas, N.L., coordinadora del Mercadona de Fraga, declarará ante el juez. _______________ http://www.lahaine.org/est_espanol.php/denuncian-tres-casos-de-acoso-laboral-en lahaine.org :: 2