Requisitos de Ingreso - Jefatura de Policía de Rivera

JEFATURA DE POLICÍA DE RIVERA
ESCUELA DE POLICÍA DEPARTAMENTAL
“Coronel José Nemensio Escobar”
Bases del concurso para ocupar cargos vacantes de Agente de
2da. Clase Sub Escalafón Ejecutivo
La Jefatura de Policía de Rivera llama a interesados a Concurso Abierto de Oposición y
Méritos para el llenado de vacantes en la Jerarquía de Agente de 2da. Clase del Sub
Escalafón Ejecutivo en el ámbito de esta Unidad Ejecutora.
REQUISITOS EXCLUYENTES:
 Tener entre 18 y 35 años de edad. Hasta los 39 años habilitados por el Ministerio del
Interior.
 Tercer año de Ciclo Básico APROBADO sin materias previas, o su equivalente en U.T.U.
 Estatura mínima:

Masculinos: 1.68 m

Femeninos: 1.60 m
En todos los casos, a solicitud del interesado, el Ministerio del Interior podrá disponer
por resolución fundada habilitaciones que no excedan el límite de estatura en más de
4 cm.


Peso: No se tiene en cuenta en forma aislada, es parte de la
ecuación que define el índice de Masa Corporal

Índice de Masa Corporal: Para Ejecutivos: Normalidad y hasta el
50% del sobrepeso
Carecer de Antecedentes Penales
DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR POR EL POSTULANTE:
 Cédula de Identidad y 2 (dos) fotocopias de la misma.
 Credencial Cívica y 2 (dos) fotocopias de la misma, acompañadas por copias de las
constancias de voto.
 Certificado de Antecedentes Policiales
 Certificado de Escolaridad o aprobación de Ciclo Básico o Bachillerato.
 3 (tres) fotos carné color
 Carné de salud y 2 (dos) fotocopias de la misma.
 Certificado de Talla y peso.
 Jura de Fidelidad a la Bandera

Constancia de domicilio de la Seccional donde reside, debe justificar la radicación en la
zona desde más de un año a la fecha de inscripción.
APLICACIÓN Y DESARROLLO DEL CONCURSO
Etapa inicial:
A)- Entrega de números para la posterior atención individualizada y recepción de carpetas, de
lunes a viernes, desde el día 11 al 22 de noviembre, en el horario de 8 a 14 horas, en el Local
de la Escuela de Policía Departamental, sito en Manuel Oribe Nº 603 (al lado de Seccional
Novena)
B)-Inscripciones y recepción de documentación. Desde el día 25 de noviembre al 30 de
Diciembre, de acuerdo al número y fecha asignado.
C)-Las bases del Concurso están disponibles en la página WEB www.policiaderivera.com
Etapa de Desarrollo:
PRUEBA DE APTITUD FÍSICA:
Decreto Nro. 445/12 del 7/03/2012 del Ministerio del
interior.
Para realizar dichas pruebas, el postulante deberá presentar un certificado de aptitud física,
firmado por médico.
A) Fuerza flexora de miembro superiores (flexiones en barra fija)
B) Fuerza extensora de miembros superiores (lagartija con extensión de brazos)
C) Resistencia muscular abdominal (abdominales en 1 minuto)
D) Agilidad y velocidad (circuito)
E) Resistencia (Test de Cooper 12 minutos)
OBSERVACIONES: En el anexo se explica cada prueba de aptitud física y su correspondiente
puntaje.
Para aprobar la prueba física se debe obtener un PROMEDIO: “4”(cuatro) en las primeras
cuatro pruebas , y calificación “4” (cuatro) en la carrera de resistencia de 12 minutos - Test de
Cooper.
Las pruebas físicas se tomarán en los locales de la Plaza de Deporte y Pista de Atletismo.
Posteriormente se notificarán de las fechas.
EXÁMENES MÉDICOS: (Eliminatorios)
A) El postulante que haya aprobado la prueba física será sometido a un examen médico
de carácter eliminatorio. El aspirante deberá presentar una agudeza visual sin
corrección o sea normal.
B) Para las femeninas se exigirá: PAP y examen de mamas vigente.
OBSERVACIONES: Se realizará en la Policlínica Policial, las fechas y horario se confirmarán
posteriormente bajo notificación.
EXÁMENES PSICOLÓGICO: (Eliminatorios)
A) El postulante será sometido a una evaluación psicológica de cuyas conclusiones el
técnico actuante elevará a la Junta de Selección (informe describiendo el perfil de cada
aspirante y sugerencia con relación al ingreso)
OBSERVACIONES: Se realizará en el Local de la Escuela de Policía, las fechas y horario se
confirmarán posteriormente bajo notificación.
TRIBUNAL DE CONCURSO:
A) Organización del concurso de oposición y méritos de acuerdo a las pruebas
establecidas
B) Evaluación de los méritos de los postulantes:
a. El postulante que tiene tercer año de Secundaria se le adjudica siguiente
puntaje: resultado del promedio de las notas obtenidas en esos tres años.
b. Puntaje adicional: a ese promedio resultante se le sumará 2 (dos) puntos por
cada año de escolaridad aprobado SIN MATERIAS PREVIAS (4° año aprobado: 2
puntos, 5° año aprobado: 4puntos, 6° año aprobado: 6 puntos y los que tengan
primero o más años de nivel Universitario. 8 puntos)
c. Puntos adicionales, se otorgarán hasta un máximo de 8 puntos a quienes
presenten: licencia de conducir (todas las categorías), diplomas o certificados
ejemplos: Idiomas, Computación, Relaciones Públicas, Administración, etc.
Presentar originales acompañados por una fotocopia.
OBSERVACIÓN: Las constancias de haber realizado cursos de Informática serán tenidas en
cuenta únicamente las que no superen los cinco años de antigüedad.
TRIBUNAL DE ENTREVISTA:
Evaluación: Mediante la entrevista el tribunal evaluará al aspirante (conocimientos generales,
expresión oral, motivos de su ingreso, conocimientos de la función Policial, etc) y otorgará un
puntaje máximo de 20 puntos.
JUNTA DE SELECCIÓN:
Realizará una evaluación de los resultados finales obtenidos por los postulantes en las distintas
pruebas, considerará la Evaluación Psicológica, Antecedentes Policiales y/o Penales que pueda
registrar a fin de determinar si el aspirante reúne las condiciones para el ingreso.
OBSERVACIÓN: Ambos se llevarán a cabo en los locales de Jefatura de Policía de Rivera.
DERECHOS QUE OTORGA EL CONCURSO:
A) El postulante estará ubicado en una lista de precedencia de acuerdo al puntaje
obtenido, la que tendrá validez por un año, vencido dicho plazo caducarán el derecho
obtenido
B) De acuerdo al orden de prelación final, ocuparán las vacantes dispuestas en el presente
llamado a concurso.
El Jefe de Policía de Rivera
Insp. Gral. ® Lic.
Heriberto FAGUNDEZ CABRERA