El único derecho no discutido es el de los padres a estar más presentes en la crianza
Lunes, 12 de Julio de 2010 09:27
Marisol Barría, ex ministra de Salud del gobierno de Bachelet conversa sobre las reflexiones y
debates de la Comisión paralela de expertas y dirigentas que se reúne en la Fundación
Friedrich Ebert.
Por Pilar Pezoa Navarro. Observatorio de Género y Equidad
Fue parte del gobierno de la Presidenta Bachelet como Ministra de Salud. Tuvo que
reaccionar con fuerza cuando se conoció el fallo del Tribunal Constitucional que acogió
el requerimiento para prohibir la entrega de Píldora del día después en los consultorios
del país. Conversamos con Marisol Barría en su calidad de integrante de la Comisión
paralela a la Comisión presidencial Mujer, Trabajo y Maternidad formada por expertas y
dirigentas que se reúne en la FES.
¿Cuáles son los objetivos de esta instancia? ¿Existe consenso entre sus
participantes?
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El único derecho no discutido es el de los padres a estar más presentes en la crianza
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Este “taller” de expertas y dirigentas buscan analizar en profundidad los temas que se afectan
a la mujer y que hoy día están siendo tratados en la Comisión del gobierno; pero también, en el
Parlamento, en los medios, etc. Se trata en realidad de temas sociales, de género, que
quisiéramos fueran tratados no sólo entre
“experto/as”.
El objetivo, además del análisis planteado, es tener un lugar donde establecer puntos
relevantes de acuerdo que sirvan para el trabajo de cada una de las organizaciones y
eventualmente para trabajos conjuntos. Pese a que el objetivo nunca fue establecer
consensos, sí hemos diseñado líneas que son comunes.
¿A qué acuerdos ha llegado este grupo en relación a la extensión del pre y postnatal y
al cuidado infantil?
Hemos podido establecer tres líneas generales que enmarcan la acción. Ellas son: la
importancia de mantener los derechos que las mujeres han obtenido. En segundo lugar, la
necesidad que esos derechos sean efectivos para todas las mujeres trabajadoras y no sólo
para la mitad como es hoy día. Y por último, la necesidad de avanzar en lo que denominamos
corresponsabilidad, es decir, el cuidado de los niños/as atañe a padres y madres, y se debe
avanzar en concretar el derecho de los padres a tener tiempo para ese cuidado. También es
una responsabilidad social y de los empleadores, por lo que la corresponsabilidad además es
para empleadores y el Estado.
Con estas tres líneas de acuerdo, se deducen rápidamente las posibilidades. Frente al
posnatal queremos que llegue efectivamente al 100% de las mujeres trabajadoras y que al
alargarse sea compartido con el padre. No queremos que el “alargue” sea por flexibilidad del
actual derecho.
Respecto a las salas cunas, queremos que todos -hombres y mujeres- tengan derecho a sala
cuna, en algunos casos será el empleador el que se siga haciendo cargo, y en otros debiera
ser el Estado como interés social. No queremos un bono que sólo mantiene las desigualdades
de cuidado entre los niveles socio-económicos de nuestro país.
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¿Cómo conjugan los derechos de las trabajadoras en relación a los derechos de los y
las niñas?
La verdad es que creo que no existe esa colisión de derechos que se pretende. La mujer tiene
derecho al trabajo, el niño tiene derecho a ser criado con amor, a ser alimentado. Quizás el
único derecho que en realidad no se ha discutido bastante es el derecho de los padres a estar
más presentes en la crianza. Y no se lo damos por una representación de género.
¿Cuáles son sus expectativas en relación a la Comisión Mujer, Trabajo y maternidad,
y frente a los parlamentarios de la Concertación?
Supongo que la Comisión del gobierno hará su trabajo, pero en definitiva los cambios deberán
hacerse por Ley. Por lo tanto, el debate social y también con los parlamentarios, no es sólo
pertinente, sino también urgente. 3/3
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