Dos madres trabajadoras de la Gobernación, fueron notificadas de dejar ... inmediatamente después del término de su fuero maternal, las ...

Miles de despidos: Las mujeres son el blanco favorito de las exoneraciones
Miércoles, 14 de Diciembre de 2011 15:04
Dos madres trabajadoras de la Gobernación, fueron notificadas de dejar sus cargos
inmediatamente después del término de su fuero maternal, las que se suman a 3 madres más
despedidas el año 2010 en similares condiciones
Por Cambio 21
La ola de despidos por parte de la administración Piñera no tiene distinción alguna, así
es como se ha vuelto una práctica por parte del Gobernador de Valparaíso, Pablo
Zúñiga
quien ha despedido a varios funcionarios, pero de 2 nuevos casos han resultado más
que llamativos.
Se trata de dos madres trabajadoras de la Gobernación, las cuales fueron notificadas de dejar
sus cargos inmediatamente después del término de su fuero maternal, las que se suman a 3
1/3
Miles de despidos: Las mujeres son el blanco favorito de las exoneraciones
Miércoles, 14 de Diciembre de 2011 15:04
madres más despedidas el año 2010 en similares condiciones.
Por su parte, la Corte de Apelaciones de Valparaíso, dio la sentencia del Juzgado de Letras
del Trabajo de Valparaíso que acogió la demanda de otra ex funcionaria, María Rosa Gasca,
quien sufrió discriminación política por parte de la misma autoridad, y demandó por Tutela de
Derechos Fundamentales.
Ahora se espera que el Consejo de Defensa del Estado genere una nueva instancia de
anulación del fallo de María Gasca.
Por su parte, las declaraciones de esta semana del Gobernador de Valparaíso Pablo Zúñiga,
dejaron en evidencia la concepción del compromiso laboral que posee esta autoridad, quien
sanciona a las madres que hacen uso de las licencias por enfermedad del hijo menor de un
año, ya que su juicio la utilización de ese derecho constituye una falta de compromiso
que él castiga con despido.
Cabe señalar que estas dos madres no tuvieron postnatal de 6 meses, sino solo de 3, y que
actuales funcionarios afines al gobierno han presentado un número de licencias similares por
motivos personales y no por enfermedad de algún hijo/a. Aún ante estas sorprendentes
declaraciones, las consecuencias políticas para esta autoridad han sido nulas.
Así se puede leer en el final del la sentencia a favor de María Gasca Almendares:
Se declara que la decisión adoptada por Gobernación Provincial Valparaíso en orden a no
prorrogar la contrata de la actora, ha sido con vulneración de la garantía de no discriminación
que asistía a MARIA ROSA GASCA ALMENDARES por lo que la referida repartición deberá
pagar al actor las siguientes indemnizaciones:
- Indemnización sancionatoria especial del artículo 489 del Código del Trabajo, por la suma de
$5.039.188., correspondientes a once meses de remuneración.
2/3
Miles de despidos: Las mujeres son el blanco favorito de las exoneraciones
Miércoles, 14 de Diciembre de 2011 15:04
Las cantidades ordenadas pagar deberán serlo con los reajustes e intereses que se indican en
los artículos 173 del Código del Trabajo.
IV.- Gobernación Provincial Valparaíso, vencido deberá, además, una vez que la presente
sentencia se encuentre ejecutoriada, publicar en un lugar visible a sus funcionarios, ubicado
en sus dependencias, copia de la misma en formato que permita acceder a su lectura y a
conocer el Rit de la causa en que se dictó y el nombre del denunciante.
Otro caso es el de la periodista Sandra González despedida el año 2010, tras 9 años de
desempeño en la Gobernación de Valparaíso como Jefa de Prensa. Al momento de ser
notificada, el Gobernador Zúñiga le señaló que sus tiempos familiares (ya que es madre de 2
niñas) no eran compatibles con las necesidades del nuevo equipo del gobierno que se estaba
instalando, y que por esa razón no le renovaba el contrato.
De esta situación tuvo conocimiento el Subsecretario del Interior, y el Intendente Regional de
Valparaíso, quienes, según manifestó González, no tomaron ninguna acción respecto de este
impresentable argumento de despido.
Por ello, el Colegio de Periodistas de Valparaíso también realizó una presentación formal que
tampoco fue acogida. Frente a esto, la profesional por motivos de proyección profesional,
decidió no insistir.
Al confirmarse los fallos conseguidos por María Gasca, este caso constituiría un referente para
los funcionarios públicos que por estos días siguen siendo hostigados y despedidos sin
fundamentos; y además daría pie a la presentación de un proyecto de ley que proteja a los
funcionarios públicos frente a estos abusos de poder, se los indemnice por años de servicio de
la misma forma que al resto de los chilenos, y a su vez tengan derecho a contar con un seguro
de cesantía.
3/3