15 C POA 1506 22.11.2013 Plan.Operativo.Anual.2014.Ext.Acuicultura

UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MANABÍ
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
PRESENTACIÓN
En el marco del PEDI 2013 – 2017, la comunidad de la Universidad Técnica de Manabí (UTM) conformada por Autoridades Centrales, de Facultades,
Escuelas, Extensiones Universitarias, Direcciones, Departamentos, y demás Unidades Académicas/administrativas, formularon sus planificaciones
anuales y se elaboró el POA UTM 2014 guiado por los mismos principios del Plan Estratégico de Desarrollo Institucional (PEDI) que son:
•
•
•
•
•
•
•
Contextualizado
La Cabeza Encabeza que para el caso de las universidades sería “Las Autoridades lideran”
Planificar desde los ejecutores
Participativo y Consensuado
Despliegue y alineamiento
Flexibilidad, adaptabilidad y mejoramiento continuo
Rendición de cuentas
El POA UTM 2014 y concomitante a ello los POA´s de la Extensiones Universitarias y demás Unidades Académicas/Administrativas, están referidos a
cada uno de los objetivos estratégicos que tiene el PEDI y son el punto de partida del quinquenio 2013-2017. Los objetivos estratégicos son:
1. Lograr la acreditación institucional de carreras y programas de la Universidad Técnica de Manabí, con una alta calificación.
2. Acceder a la tipología “Universidad de docencia” y crear las condiciones para llegar a ser “Universidad de docencia con investigación”, según la
tipología de la LOES.
3. Aprobar y ejecutar una Reforma Curricular Integral en las carreras que oferta la UTM.
4. Formular y ejecutar el Plan de Formación de magister o máster en ciencias para su aplicación.
5. Formular y Ejecutar el Plan Integral de Capacitación y Perfeccionamiento permanente de profesores e investigadores.
6. Formular y ejecutar el Plan Integral de Investigación (I+D+i).
7. Formular el Plan Integral de Vinculación con la Sociedad para su ejecución.
8. Desarrollar el Sistema de Evaluación Periódica Integral y del Desempeño Académico de los profesores e investigadores.
9. Formular el Plan de uso de las TIC´s para su aplicación en las actividades académicas y de gestión institucional.
10. Alcanzar la más alta “eficiencia administrativa” dentro del Sistema de Educación Superior.
UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MANABÍ
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
11.
12.
13.
14.
Elaborar y ejecutar el Plan de Mejoramiento de la infraestructura física de las diferentes sedes.
Aprobar el Plan de Movilidad Estudiantil Universitaria y ejecutarlo.
Contribuir al cumplimiento del Plan Zonal 4.
Lograr que la Universidad Técnica de Manabí sea líder entre las universidades ecuatorianas.
15. Formular y ejecutar el Plan Integral de capacitación del personal administrativo.
Como la universidad ecuatoriana vive una etapa de cambio, cuyo marco normativo está en la Constitución, LOES, Reglamento General, así como en los
reglamentos y resoluciones del CES y CEAACES, los objetivos estratégicos 2013-2017 y las metas 2014 que constituyen el POA 2014 son concordantes
con estas normativas, están alineados a los objetivos del régimen de desarrollo, estrategia endógena sostenible, Plan Nacional para el Buen Vivir
2013-2017, Agenda Zonal 4, los planes sociales de Manabí; y, responden a la misión, visión y grandes desafíos institucionales.
Todas las metas del POA 2014 tienen un responsable, pues la rendición social de cuentas tendrá como referencia el POA; por ello, el POA será
monitoreado cada tres meses como mecanismo que refuerce el cumplimiento de las metas, que fueron previamente consensuados por el
colectivo y con la aceptación y responsabilidad de cada uno de los ejecutores.
Las máximas autoridades y toda la Alta Dirección no escatimarán recursos, en especial los financieros y académicos, para que las metas programadas
se cumplan.
Con esta planificación consensuada, realista, realizables queremos ser consecuentes con los visionarios que lideraron la creación de la UTM y dar
prueba de que lo que prometimos en el proceso eleccionario lo cumpliremos con el apoyo irrestricto de todos.
OBJETIVO ESTRATEGICO
PROGRAMA
10
ADMINISTRACION CENTRAL
11
“ALCANZAR LA MÁS ALTA “EFICIENCIA
ADMINISTRATIVA”DENTRO DEL SISTEMA DE
EDUCACIÓN SUPERIOR
ELABORAR Y EJECUTAR EL PLAN DE
MEJORAMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA
FÍSICA DE LAS
DIFERENTES SEDES.
RESPONSABLE
ESTRATÉGICO
DIRECCION GENERAL DE GESTION
ADMINISTRATIVA
RECTOR
15
FORMULAR Y EJECUTAR EL PLAN INTEGRAL DE
CAPACITACIÓN DEL PERSONAL
ADMINISTRATIVO
1
“LOGRAR LA ACREDITACIÓN INSTITUCIONAL Y LA
DE LOS PROGRAMAS, CARRERAS Y PROGRAMAS DE
LA UTM, CON LA MÁS ALTA CALIFICACION
VICERRECTORA ACADÉMICA
2
ACCEDER A LA TIPOLOGÍA “UNIVERSIDAD DE
DOCENCIA” Y CREAR LAS CONDICIONES PARA
LLEGAR A SER “UNIVERSIDAD DE DOCENCIA CON
INVESTIGACIÓN”, SEGÚN LA TIPOLOGÍA DE LA LOES.
VICERRECTORA ACADÉMICA
3
"APROBAR Y EJECUTAR UNA REFORMA
CURRICULAR INTEGRAL EN LAS CARRERAS QUE
OFERTA LA
UTM”
DIRECCION GENERAL DE GESTION
ADMINISTRATIVA
VICERRECTORA ACADÉMICA
4
“FORMULAR Y EJECUTAR EL PLAN DE FORMACIÓN
DE MAGISTER EN CIENCIAS Y DOCTORES PARA
SU APLICACIÓN.”
VICERRECTORA ACADÉMICA
5
“FORMULAR Y EJECUTAR EL PLAN INTEGRAL DE
CAPACITACIÓN Y PERFECCIONAMIENTO
PERMANENTE DE PROFESORES E INVESTIGADORES.”
VICERRECTORA ACADÉMICA
8
“DESARROLLAR EL SISTEMA DE EVALUACIÓN
PERIÓDICA INTEGRAL Y DEL DESEMPEÑO
ACADÉMICO DE LOS PROFESORES E
INVESTIGADORES”
9
“FORMULAR EL PLAN DE LAS TIC´S PARA SU
APLICACIÓN EN LAS ACTIVIDADES ACADÉMICAS Y
DE GESTIÓN INSTITUCIONAL”
PROVISION DE LA EDUCACION
SUPERIOR
12
VICERRECTORA ACADÉMICA
6
14
LOGRAR QUE LA UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MANABÍ
SEA LÍDER ENTRE LAS UNIVERSIDADES
ECUATORIANAS.
7
RECTOR
“APROBAR Y EJECUTAR EL PLAN DE MOVILIDAD
ESTUDIANTIL UNIVERSITARIA”
“FORMULAR Y EJECUTAR EL PLAN INTEGRAL DE
INVESTIGACIÓN (I+D+I) PARA SU EJECUCIÓN.”
INVESTIGACIÓN
VICERRECTORA ACADÉMICA
“FORMULAR EL PLAN INTEGRAL DE VINCULACIÓN
CON LA SOCIEDAD PARA SU EJECUCIÓN”
VICERRECTORA ACADÉMICA
VICERRECTORA ACADÉMICA
DIRECTOR GENERAL DE
VINCULACIÓN CON LA SOCIEDAD
EXTENSION UNIVERSITARIA
CONTRIBUIR AL CUMPLIMIENTO DEL PLAN ZONAL 4
13
DIRECTOR GENERAL DE
VINCULACIÓN CON LA SOCIEDAD
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
PROVISION DE LA EDUCACION SUPERIOR
PROGRAMA:
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 1:
“LOGRAR LA ACREDITACIÓN INSTITUCIONAL Y LA DE LOS PROGRAMAS, CARRERAS Y PROGRAMAS DE LA UTM, CON LA MÁS ALTA CALIFICACION
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
11
VICERRECTORA ACADÉMICA
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
Ejecutar el 100% del Plan de Mejoramiento Institucional.
METAS POA 2014
EJECUTAR EL PLAN DE MEJORAMIENTO DE LA CARRERA
DE INGENIERIA EN ACUICULTURA Y PESQUERIAS DE LA
EXTENSION SUCRE
RESPONSABLE
OPERATIVO
Rector, Vicerrectora
Académica , Decanos,
Vicedecanos y Jefes
Departamentales
ACTIVIDADES DE LA META
EJECUTAR EL PLAN DE
MEJORAMIENTO DE LA
CARRERA DE INGENIERIA
EN ACUICULTURA Y
PESQUERIAS DE LA
EXTENSION SUCRE
INDICADOR
PLAN DE MEJORAS
DE EXTENSION
EJECUTADO EN UN
50% HASTA
DICIEMBRE 2014
MEDIOS DE
VERIFICACION
INFORMES
TRIMESTRALES
CEAACES
INVERSION
REQUERIDA
$2.027
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
PROVISION DE LA EDUCACION SUPERIOR
PROGRAMA:
ACCEDER A LA TIPOLOGÍA “UNIVERSIDAD DE DOCENCIA” Y CREAR LAS CONDICIONES PARA
LLEGAR A SER “UNIVERSIDAD DE DOCENCIA CON INVESTIGACIÓN”, SEGÚN LA TIPOLOGÍA DE LA LOES.
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 2:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
1
VICERRECTORA ACADÉMICA
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
El 70% de los profesores titulares trabajarán a tiempo
completo.
METAS POA 2014
Profesores titulares trabajarán a tiempo
completo.
RESPONSABLE OPERATIVO
ACTIVIDADES DE LA META
Rector, Vicerrectora Académica,
Profesores titulares
Decanos, Unidad de
trabajarán a tiempo
Administración del Talento Humano
completo.
y Dirección Financiera
INDICADOR
70% Profesores titulares
trabajan a tiempo completo.
MEDIOS DE
VERIFICACION
NOMINA DE
DOCENTES TIEMPO
COMPLETO
INVERSION REQUERIDA
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
PROVISION DE LA EDUCACION SUPERIOR
PROGRAMA:
ACCEDER A LA TIPOLOGÍA “UNIVERSIDAD DE DOCENCIA” Y CREAR LAS CONDICIONES PARA
LLEGAR A SER “UNIVERSIDAD DE DOCENCIA CON INVESTIGACIÓN”, SEGÚN LA TIPOLOGÍA DE LA LOES.
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 2:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
VICERRECTORA ACADÉMICA
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
METAS POA 2014
RESPONSABLE OPERATIVO
Rector, Vicerrectora Académica,
Decanos, Unidad de
Administración del Talento Humano
y Dirección Financiera
ACTIVIDADES DE LA META
Profesores que incorpora la
UTM tendrá al menos
grado de maestría afín a la
cátedra que impartan.
INDICADOR
MEDIOS DE
VERIFICACION
Dos Profesores incorporados a
la UTM tienen al menos grado Nomina de docente
incorporados
de maestría afín a la cátedra
que impartan.
3
El 100% de los profesores que incorporó la UTM tendrá Profesores que incorpora la UTM tendrá
al menos grado de maestría afín a la cátedra que
al menos grado de maestría afín a la
impartan.
cátedra que impartan.
4
Rector, Vicerrectora Académica,
Incorporar 1 PhD
1 PhD investigador
Incorporar 30 PhD investigadores a través del programa Incorporar 1 PhD investigadores a través Decanos, Unidad de
investigadores a través del incorporado a través del
Administración del Talento Humano
Prometeo.
del programa Prometeo.
programa Prometeo.
programa Prometeo.
y Dirección Financiera
convenio SENESCYTUTM, INFORME DE
INVESTIGACION
INVERSION REQUERIDA
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
PROVISION DE LA EDUCACION SUPERIOR
PROGRAMA:
"APROBAR Y EJECUTAR UNA REFORMA CURRICULAR INTEGRAL EN LAS CARRERAS QUE OFERTA LA
UTM”
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 3:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
VICERRECTORA ACADÉMICA
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
METAS POA 2014
REDIFINICION DE LOS PERFILES PROFESIONALES, MALLAS
CURRICULARES, SYLLABUS, ESTUDIO DE PERTINENCIA EN
CONCORDANCIA CON UN CURRICULUM BASADO EN
COMPETENCIA
1
El 100% de las carreras trabajan bajo el esquema de la
reforma curricular integral.
5
Se actualizará anualmente, a través del Observatorio
Se actualizará anualmente, a través del Observatorio
Económico, el estudio sobre la situación ocupacional de Económico, el estudio sobre la situación ocupacional de los
los graduados.
graduados de la carrera
7
Plan Tutorial ejecutado y evaluado al 100% de los
estudiantes para evitar la repitencia
y deserción.
Plan Tutorial ejecutado y evaluado al 100% de los estudiantes
para evitar la repitencia
y deserción.
RESPONSABLE
OPERATIVO
ACTIVIDADES DE LA META
REDIFINICION DE LOS
PERFILES PROFESIONALES,
MALLAS CURRICULARES,
Vicerrectora
SYLLABUS, ESTUDIO DE
Académica, Decanos y
PERTINENCIA EN
Vicedecanos
CONCORDANCIA CON UN
CURRICULUM BASADO EN
COMPETENCIA
INDICADOR
REDISEÑO DE LOS PERFILES
PROFESIONALES, MALLAS
CURRICULARES, SYLLABUS EN
CONCORDANCIA CON UN
CURRICULUM BASADO EN
COMPETENCIA ELABORADOS Y
APROBADOS HASTA DICIEMBRE 2014
Decanos,
INFORMACION ACTUALIZADA SOBRE
Vicedecanos,Director
CONVOCATORIA, ENCUESTAS, GRADUADOS DE LA CARRERA EN UN
de Seguimiento a
70%
Graduados
Decanos y
Vicedecanos
Plan Tutorial ejecutado y
evaluado al 100% de los
estudiantes para evitar la
repitencia
y deserción.
Plan Tutorial ejecutado y evaluado al
100% de los estudiantes para evitar la
repitencia
y deserción.
MEDIOS DE
VERIFICACION
REDISEÑO DE
CARRERA
APROBADOS POR HCU
ENCUESTAS, FICHAS
INFORMATIVAS,
FOTOGRAFIAS
Nomina de estudiantes
tutorados
INVERSION
REQUERIDA
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
PROVISION DE LA EDUCACION SUPERIOR
PROGRAMA:
“FORMULAR Y EJECUTAR EL PLAN DE FORMACIÓN DE MAGISTER EN CIENCIAS Y DOCTORES PARA
SU APLICACIÓN.”
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 4:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
1
VICERRECTORA ACADÉMICA
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
El 100% de los profesores de la UTM tendrán al menos
una maestría afín a la cátedra que ejercen.
METAS POA 2014
Profesores de la UTM tendrá al menos grado de
maestría afín a la cátedra que impartan.
RESPONSABLE OPERATIVO
Rector,Vicerrectora
Académica, Decanos,
Vicedecanos,
ACTIVIDADES DE LA META
Profesores de la UTM
tendrá al menos grado de
maestría afín a la cátedra
que impartan.
INDICADOR
MEDIOS DE
VERIFICACION
70% de los Profesores de la
UTM tienen al menos grado de
Nomina de docente
maestría afín a la cátedra que
impartan.
INVERSION REQUERIDA
$0
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
PROVISION DE LA EDUCACION SUPERIOR
PROGRAMA:
“FORMULAR Y EJECUTAR EL PLAN INTEGRAL DE CAPACITACIÓN Y PERFECCIONAMIENTO
PERMANENTE DE PROFESORES E INVESTIGADORES.”
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 5:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
VICERRECTORA ACADÉMICA
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
METAS POA 2014
RESPONSABLE OPERATIVO
ACTIVIDADES DE LA META
INDICADOR
MEDIOS DE VERIFICACION
INVERSION REQUERIDA
1
Capacitar a los profesores y profesoras en temas clave Capacitar al menos a 200 profesores y profesoras en
de la docencia como segunda profesión.
temas clave de la docencia como segunda profesión.
Vicerrectora Académica,
Decanos, Vicedecanos .
Capacitar al menos a 200 profesores y profesoras
profesores y profesoras en capacitados en un 50% en
temas clave de la docencia temas clave de la docencia
como segunda profesión. como segunda profesión.
nomina de profesores capacitados,
certificados
$0
3
Capacitar al menos a 200 profesores y profesoras en
manejo de inglés.
Vicerrectora Académica,
Decanos, Vicedecanos.
Capacitar a los profesores 11 profesores y profesoras de la
Nomina de profesores capacitados,
y profesoras de la carrera carrera capacitados en un 25%
certificados
en el manejo de inglés.
en el manejo de inglés.
$0
4
Capacitar al menos a 300 profesores y profesoras en uso
CAPACITAR A LOS DOCENTES EN EL USO DE LAS TIC`S
intensivo de las TIC`s en el aula.
Vicerrectora Académica,
Decanos, Vicedecanos.
CAPACITAR A LOS
DOCENTES EN EL USO DE
LAS TIC`S
Capacitar a los profesores y profesoras de la carrera en
el manejo de inglés.
Informe de Vicedecano.
Nº DOCENTES CAPACITADOS
-Nómina de profesores capacitados.
EN EL USO DE LAS TIC`S HASTA -Certificado del departamento de servicio
y control informático.
DICIEMBRE 2014
$0
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
INVESTIGACIÓN
PROGRAMA:
“FORMULAR Y EJECUTAR EL PLAN INTEGRAL DE INVESTIGACIÓN (I+D+I) PARA SU EJECUCIÓN.”
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 6:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
3
VICERRECTORA ACADÉMICA
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
Lograr al menos 20 proyectos de carácter provincial.
METAS POA 2014
RESPONSABLE OPERATIVO
1. Efectos del enriquecimiento órganico del sedimento y
la adicción de microbios benéficos sobre nemátodos
bioindicadores como estrategia biotecnológica para la
crianza sostenible de juveniles de Litopenaeus
vannamei;
2. Biodiversidad, Ecología y
Calidad Ambiental del Estuario del río Chone
Rector, Vicerrectora
(continuidad);
Academica,IICDTT
3. Proyecto Semilla "Adecuación de un área de cultivo
dulceacuícola con sistema de recirculación en la escuela
de Acuicultura";
4. Proyecto Semilla "Calidad del agua residual de las
lagunas de oxidación de la parroquia Leonidas Plaza,
cantón Sucre, provincia de Manabí"
ACTIVIDADES DE LA META
INDICADOR
1. Efectos del enriquecimiento órganico
del sedimento y la adicción de microbios
benéficos sobre nemátodos
bioindicadores como estrategia
biotecnológica para la crianza sostenible
de juveniles de Litopenaeus vannamei;
2. Biodiversidad, Ecología y Calidad
Ambiental del Estuario del río Chone
PROYECTOS EJECUTADOS EN UN 100% HASTA
(continuidad);
DICIEMBRE 2014
3. Proyecto Semilla "Adecuación de un
área de cultivo dulceacuícola con sistema
de recirculación en la escuela de
Acuicultura";
4. Proyecto Semilla "Calidad del agua
residual de las lagunas de oxidación de la
parroquia Leonidas Plaza, cantón Sucre,
provincia de Manabí"
MEDIOS DE VERIFICACION
PARTIDAS
PRESUPUESTARIAS,
INFORMES ESCRITOS,
FOTGRAFIAS, VIDEOS, ETC.
INVERSION REQUERIDA
$67.000
Artículos en revistas
indexadas
10
Publicar al menos 60 artículos en revistas indexadas.
LA C IAP PUBLICARA 6 ARTICULOS CIENTIFICOS EN LA
REVISTA LA TECNICA
Rector, Vicerrectora
Académica, Decanos, IICDTT,
LA C IAP PUBLICARA 6 ARTICULOS
CIENTIFICOS EN LA REVISTA LA
TECNICA
6 ARTICULOS CIENTIFICOS PUBLICADOS
EN LA REVISTA LA TECNICA EN UN 100%
HASTA DICIEMBRE 2014
2500
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
EXTENSION UNIVERSITARIA
PROGRAMA:
“FORMULAR EL PLAN INTEGRAL DE VINCULACIÓN CON LA SOCIEDAD PARA SU EJECUCIÓN”
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 7:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
DIRECTOR GENERAL DE VINCULACIÓN CON LA SOCIEDAD
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
METAS POA 2014
RESPONSABLE OPERATIVO
ACTIVIDADES DE LA META
INDICADOR
1
PROGRAMA ACUICULTURA: 1. Estudio para la
implementación de cultivo de peces a
Cada carrera ejecutará cada año 16
pequeña escala en la parroquia San Isidro;
proyectos de vinculación con la sociedad, en 2. Asesoría técnica en el proceso de
los que se incluirán los previstos en el Art.
descabezado de camarón en instalaciones
125 de la LOES. Los proyectos se ejecutarán artesanales de las comunidades Puerto
de manera preferencial en las cuencas de los Ébano (Km 16) y San Agustín (km 20)
ríos Portoviejo y Chone.
PROGRAMA EDUCACION AMBIENTAL: 1. Lo
que necesitamos está en el manglar;
2. Colocando la basura en su lugar
DGVS, Centro de Vinculación con
la Sociedad, Decanos,
Vicedecanos
PROGRAMA
ACUICULTURA: 1.
Estudio para la
implementación de
cultivo de peces a
pequeña escala en la
parroquia San Isidro;
2. Asesoría técnica en
el proceso de
descabezado de
camarón en
instalaciones
artesanales de las
comunidades Puerto
Ébano (Km 16) y San
2
Ejecutar al menos 5.000 prácticas preprofesionales.
DGVS, Centro de Vinculación con
la Sociedad, Decanos,
Vicedecanos
Ejecutar al menos 10 10 prácticas preprácticas preprofesionales ejecutadas
profesionales.
en un 100%.
Ejecutar al menos 10 prácticas preprofesionales.
PROYECTOS EJECUTADOS EN UN
100% HASTA DICIEMBRE 2014
MEDIOS DE
VERIFICACION
INVERSION REQUERIDA
INFORMES DEL
COORDINADOR,
FOTOGRAFIAS,
REGISTRO DE
ASISTENCIA ETC.
$5.000
INFORMES DEL
COORDINADOR,
FOTOGRAFIAS,
REGISTRO DE
ASISTENCIA ETC.
$0
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
PROVISION DE LA EDUCACION SUPERIOR
PROGRAMA:
“DESARROLLAR EL SISTEMA DE EVALUACIÓN PERIÓDICA INTEGRAL Y DEL DESEMPEÑO
ACADÉMICO DE LOS PROFESORES E INVESTIGADORES”
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 8:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
VICERRECTORA ACADÉMICA
Nº
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
1
Evaluar todos los años, al 100% de los
profesores en concordancia con el
Reglamento del CES y el Reglamento de la
Universidad.
METAS POA 2014
Evaluar todos los años, al 100% de los
profesores en concordancia con el
Reglamento del CES y el Reglamento de la
Universidad.
RESPONSABLE OPERATIVO
Vicerrectorado Académico,
Decanos, Vicedecanos y Centro
de Evaluación y Aseguramiento
de la Calidad
ACTIVIDADES DE LA META
INDICADOR
MEDIOS DE
VERIFICACION
encuestas virtuales de
estudiantes
100% de los profesores
evaluados en
concordancia con el
Reglamento del CES y el
Reglamento de la
Universidad.
Informe del centro de
evaluacion
INVERSION REQUERIDA
$0
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
PROVISION DE LA EDUCACION SUPERIOR
PROGRAMA:
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 9:
“FORMULAR EL PLAN DE LAS TIC´S PARA SU APLICACIÓN EN LAS ACTIVIDADES ACADÉMICAS Y DE GESTIÓN INSTITUCIONAL”
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
RECTOR
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
METAS POA 2014
RESPONSABLE OPERATIVO
ACTIVIDADES DE LA META
INDICADOR
MEDIOS DE
VERIFICACION
INVERSION REQUERIDA
3
Ampliar el ancho de banda al menos a 160 mb.
Ampliar el ancho de banda al menos a 3 mb.
Rector, Unidad de Servicios
Informáticos
Ampliar el ancho de banda al
menos a 3 mb.
Ancho de banda ampliado a 3 mb.
Contrato
$0
4
Lograr que el 100% de las aulas tengan la infraestructura
tecnológica requerida.
Lograr que el 100% de las aulas tengan la infraestructura
tecnológica requerida.
Rector, Unidad de Servicios
Informáticos, Decanos,
Vicedecanos, Directores de
Institutos
gestion de adquisicion de
implemento
el 100% de las aulas tienen
infraestructura tecnológica
requerida.
fotografias de aulas
implementadas
$0
5
Implementar la red de internet en el 100% de las aulas.
Implementar la red de internet en el 100% de las aulas.
Rector, Unidad de Servicios
Informáticos, Decanos,
Vicedecanos, Directores de
Institutos
Implementar la red de internet el 100% de las aulas
en el 100% de las aulas.
implementadas.
fotografias de aulas
implementadas
$0
6
Lograr que el 100% de los cubículos para profesores a tiempo
completo tengan una computadora.
Lograr que el 100% de los cubículos para profesores a tiempo
completo tengan una computadora.
Rector, Unidad de Servicios
Informáticos, Decanos,
Vicedecanos, Directores de
Institutos, Dirección
Financiera
gestionar entrega de
computadores a la
extension
el 100% de los cubículos para
profesores a tiempo completo
tienen una computadora.
nomina de docente,
acta de entrega recepcion
$0
8
Capacitar a por lo menos 100 profesores en generar cursos
virtuales.
Capacitar a por lo menos 3 profesores en generar cursos
virtuales.
Vicerrectorado
Académico, Unidad de
Servicios Informáticos,
Decanos, Vicedecanos,
Directores de Institutos
registro de inscripcion
3 profesores capacitados en
generar cursos virtuales.
certificados
$0
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
PROVISION DE LA EDUCACION SUPERIOR
PROGRAMA:
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 9:
“FORMULAR EL PLAN DE LAS TIC´S PARA SU APLICACIÓN EN LAS ACTIVIDADES ACADÉMICAS Y DE GESTIÓN INSTITUCIONAL”
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
9
RECTOR
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
METAS POA 2014
RESPONSABLE OPERATIVO
ACTIVIDADES DE LA META
Capacitar al 100% de los empleados sujetos a la LOSEP en el
Capacitar al 2 de los empleados sujetos a la LOSEP en el uso de
DGGA, UATH, Unidad
uso de las TIC´s en concordancia con las funciones que cumple las TIC´s en concordancia con las funciones que cumple y las
registro de inscripcion
de Servicios Informáticos
y las competencias requeridas.
competencias requeridas.
INDICADOR
MEDIOS DE
VERIFICACION
2 de los empleados sujetos a la
LOSEP capacitados en el uso de las
TIC´s en concordancia con las
certificados
funciones que cumple y las
competencias requeridas.
INVERSION REQUERIDA
$0
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
ADMINISTRACION CENTRAL
PROGRAMA:
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 10:
“ALCANZAR LA MÁS ALTA “EFICIENCIA ADMINISTRATIVA”DENTRO DEL SISTEMA DE EDUCACIÓN SUPERIOR
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
DIRECTOR GENERAL DE GESTION ADMINISTRATIVA
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
METAS POA 2014
RESPONSABLE OPERATIVO
ACTIVIDADES DE LA META
INDICADOR
Operatización de los
laboratorios de CIAP EN UN Partidas presupuestarias,
100% HASTA DICIEMBRE Facturas, materiales y equipos
2014
1
Ejecutar el 100% del plan general de adquisiciones.
Operatización de los laboratorios de CIAP
DGGA, Rector,Unidad de Servicios Operatización de los
Informáticos,
laboratorios de CIAP
3
Ejecutar el 100% del plan de mejoramiento físico, incluida
la accesibilidad, de las dependencias administrativas
Mejoramiento a la accesibilidad de las
dependencias administrativas
DGGA, Rector, Dirección de
Infraestructura Física,
Mejoramiento a la
accesibilidad de las
dependencias
administrativas
Capacitar al 100% del personal administrativo en
mejoramiento de la calidad de atención al público.
Capacitaciòn del personal administrativo
DGGA, Rector, Unidad de
Administración del Talento
Humano
Capacitaciòn del
personal administrativo
Nº Personal administrativo
capacitado en un 100% hasta
diciembre 2014
Construcción y equipamiento de un parque recreacional
600m2
Construcción de la cancha de uso multiple e
iluminación en CIAP Bahía
DGGA, Rector, Dirección de
Infraestructura Física,
Construcción de la
cancha de uso multiple e
iluminación en CIAP
Bahía
Cancha de uso multiple e
iluminación en CIAP Bahía
construida en un 100% hasta
diciembre 2014
12
18
19
Construcción y equipamiento de un bar.
Construcción de un bar-comedor y cisterna de agua potable en DGGA, Rector, Dirección de
Infraestructura Física,
CIAP Bahía
Construcción de un barcomedor y cisterna de agua
potable en CIAP Bahía
MEDIOS DE VERIFICACION
Accesibilidad de las
dependencias administrativas
mejoradas en un 100%
Bar-comedor y cisterna de
agua potable construido en un
100% hasta diciembre 2014
Informe del departamento de obras
universitarias
-Fotografias
-Facturas de compras para materiales
-Egreso de la partida correspondiente
Nomina de personal
administrativo, certificado
Informe del departamento de obras
universitarias.
-Planos aprobados.
-Facturas de compras para materiales
-Egreso de la partida correspondiente Portal de compras públicas.
Informe del departamento de obras
universitarias.
-Planos aprobados.
-Facturas de compras para materiales
-Egreso de la partida correspondiente Portal de compras públicas.
INVERSION REQUERIDA
$30.000
$0
$0
87859,912
54038,29
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
ADMINISTRACION CENTRAL
PROGRAMA:
ELABORAR Y EJECUTAR EL PLAN DE MEJORAMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA FÍSICA DE LAS
DIFERENTES SEDES.
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 11:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
RECTOR
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
METAS POA 2014
RESPONSABLE OPERATIVO
1.CERRAMIENTO PREDIOS DE ESCUELA DE
ACUICULTURA
2. CENTRO DE INVESTIGACIONES
BIOACUATICAS (EDIFICIOS DE
LABORATORIOS, BIBLIOTECA, ESPACIO
DOCENTE INVESTIGADOR, SALA
COMPUTO)
1
Rector, Dirección de Infraestructura
Física,
ACTIVIDADES DE LA META
MEDIOS DE VERIFICACION
INVERSION REQUERIDA
ELABORACION DE PLANOS,
CONTRATACION PUBLICA,
EXISTENCIA DEL
CERRAMIENTO PREDIOS DE
ESCUELA DE ACUICULTURA
EN UN 100% HASTA
DICIEMBRE 2014
Informe del departamento de obras
universitarias.
-Planos aprobados.
-Egreso de la partida correspondiente Portal de compras públicas.
137830,03 (SIN IVA)
ELABORACION DE PLANOS,
CONTRATACION PUBLICA,
Existencia de Centro de
Investigación de Bioacuáticas
extensión de Bahía de Caráquez
en un 100% hasta diciembre del
2014
Informe del departamento de obras
universitarias.
-Planos aprobados.
-Egreso de la partida correspondiente Portal de compras públicas.
$453.786,86
EXISTENCIA DEL SISTEMA DE
TELECOMUNICACIONES Y
CLASES VIRTUALES EN
BAHIA CON SU
CORRESPONDIENTE
EQUIPAMIENTO EN UN
100% HASTA DICIEMBRE
2014
Informe del departamento de obras
universitarias.
-Planos aprobados.
-Egreso de la partida correspondiente Portal de compras públicas.
$100.000,00
EXISTENCIA DE CUBICULOS
EN LA SEDE BAHIA CON SU
CORRESPONDIENTE
EQUIPAMIENTO EN UN
100% HASTA DICIEMBRE
2014
Informe del departamento de obras
universitarias.
-Planos aprobados.
-Egreso de la partida correspondiente Portal de compras públicas.
$250.000,00
Ejecutar el 100% de las obras planificadas para el
período 2013-2017
SOLICITUD, COTIZACIONES,
3. SISTEMA DE TELECOMUNICACIONES Y 3. SISTEMA DE
CONTRATACION PUBLICA,
CLASES VIRTUALES EN BAHIA CON SU
TELECOMUNICACIONES Y
CORRESPONDIENTE EQUIPAMIENTO
CLASES VIRTUALES EN BAHIA
CON SU CORRESPONDIENTE
EQUIPAMIENTO
2
INDICADOR
Ejecutar en un 100% el proyecto de cubículos en la CONSTRUIR CUBICULOS EN LA SEDE
sede central, Teodomira, Bahía y Chone con su
BAHIA CON SU CORRESPONDIENTE
correspondiente equipamiento.
EQUIPAMIENTO
Rector, Dirección de Infraestructura
Física, DPI
ELABORACION DE PLANOS,
CONTRATACION PUBLICA,
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
EXTENSION UNIVERSITARIA
PROGRAMA:
CONTRIBUIR AL CUMPLIMIENTO DEL PLAN ZONAL 4
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 13:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
1
19
20
DIRECTOR GENERAL DE VINCULACIÓN CON LA SOCIEDAD
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
METAS POA 2014
RESPONSABLE
OPERATIVO
ACTIVIDADES DE LA META
Centro de Vinculación
con la Sociedad ,Decano
de F.C.H.S Y Vicedecana
de Escuela de
Bibliotecología y Ciencias
de la Información
Capacitar a los funcionarios
públicos que se desempeñan
como bibliotecarios en la
Provincia de Manabí, en
servicios bibliotecarios locales
y provinciales.
Capacitar a los funcionarios públicos que se desempeñan
como bibliotecarios en la Provincia de Manabí, en servicios
bibliotecarios locales y provinciales.
Capacitar a los funcionarios públicos que se desempeñan
como bibliotecarios en la Provincia de Manabí, en servicios
bibliotecarios locales y provinciales.
Fortalecer la gestión en buenas prácticas de manejo al sector
pecuario y acuícola en la provincia de Manabí.
Decanos y Vicedecanos
de las Facultades de
Asesoría técnica en el proceso de descabezado de camarón en
Zootecnia, Agrígola,
instalaciones artesanales de las comunidades Puerto Ébano (Km
Agronomía y Veterinaria,
16) y San Agustín (km 20)
Centro de Vinculación
con la Sociedad
Dar asistencia técnica para el seguimiento de los proyectos de
acuicultura rural.
Estudio para la implementación de cultivo de peces a pequeña
escala en la parroquia San Isidro
Decano de la Facultad de
Veterinaria, Vicedecano
de la Carrera de
Ingeniería en Acuicultura
y Pesquería
INDICADOR
1 funcionario público que se
desempeñan como bibliotecario
en la extension sucre, UTM
certificado
capacitado en servicios
bibliotecarios locales y provinciales.
Asesoría técnica en el proceso
de descabezado de camarón en
instalaciones artesanales de las Proyecto ejecutado hasta diciembre
comunidades Puerto Ébano
2014
(Km 16) y San Agustín (km
20)
Estudio para la
implementación de cultivo de
peces a pequeña escala en la
parroquia San Isidro
MEDIOS DE
VERIFICACION
- Proyecto aprobado
-Nómina de beneficiario y
estudiantes participantes
-Informe del director del
proyecto
-Informe del director del
departamento de vinculación
- Proyecto aprobado
-Nómina de beneficiario y
estudiantes participantes
Proyecto ejecutado hasta diciembre -Informe del director del
proyecto
2014
-Informe del director del
departamento de vinculación
INVERSION
REQUERIDA
$0
1250
1250
UNIVERSIDAD TECNICA DE MANABI
PLAN OPERATIVO ANUAL 2014
EXTENSION UNIVERSITARIA
PROGRAMA:
CONTRIBUIR AL CUMPLIMIENTO DEL PLAN ZONAL 4
OBJETIVO
ESTRATÉGICO 13:
RESPONSABLE ESTRATÉGICO
Nº
25
DIRECTOR GENERAL DE VINCULACIÓN CON LA SOCIEDAD
METAS ACUMULADAS: 2014- 2017
Fortalecer el conocimiento sobre el manglar, calidad de agua,
productividad y biodiversidad en los sistemas estuarinos.
RESPONSABLE
OPERATIVO
METAS POA 2014
1. Lo que necesitamos está en el manglar;
Colocando la basura en su lugar
2.
Decanos y Vicedecanos
de las Facultades de
Agronomía y Agrícola;
Centro de Vinculación
con la Sociedad
ACTIVIDADES DE LA META
INDICADOR
1. Lo que necesitamos está en
el manglar;
2.
Proyectos ejecutados hasta
Colocando la basura en su
diciembre 2014
lugar
MEDIOS DE
VERIFICACION
- Proyectos aprobados
-Nómina de beneficiario y
estudiantes participantes
-Informe del director del
proyecto
-Informe del director del
departamento de vinculación
INVERSION
REQUERIDA
2500