2006 "Bicentenario del Natalicio del Lic. Benito Juárez García, Benemérito de las Américas " 2006 "250 Aniversario de la Fundación del Real de San Antonio, Baja California Sur " La Paz, Baja California Sur a 16 de mayo de 2006 INICIATIVA DE ACUERDO ECONÓMICO HONORABLE ASAMBLEA: En uso de la facultad que entraña el contenido del artículo 105 de la Ley Reglamentaria de este Poder Legislativo del Estado de Baja California Sur, el suscrito Diputado Armando Naranjo Rivera, integrante de la Fracción Parlamentaria del Partido de la Revolución Democrática, me permito someter a la consideración de este Honorable Pleno la presente iniciativa, misma que se plantea al tenor de la siguiente: EXPOSICION DE MOTIVOS Como sabemos, compañeras Diputadas y compañeros Diputados, dentro de los derechos públicos subjetivos más importantes, concebidos como garantías, se encuentran el derecho a la igualdad y por lo tanto a la no discriminación, al trabajo digo y remunerado, a la mpb 1 certeza y seguridad jurídicas, así como que se nos ministre justicia pronta, completa e imparcial. En contrapartida, es obligación de nuestras autoridades, en el ámbito de sus respectivas competencias, garantizar el pleno goce y ejercicio de tales derechos, por lo que corresponde al poder legislativo crear o modificar las normas que tiendan a ello; al poder ejecutivo instrumentar las prevenciones necesarias en la esfera administrativa; y al poder judicial dictar el derecho con estricto apego a los principios enunciados. Sin embargo, para la ministración de justicia en materia de derecho del trabajo, los conflictos laborales colectivos e individuales, se ventilan en tribunales administrativos, especializados en el arbitraje de la materia, quienes emiten sus resoluciones a verdad sabida y buena fe guardada, apreciando los hechos en conciencia y expresando los motivos y fundamentos legales en que se apoyan. Tales tribunales, formalmente administrativos pero materialmente jurisdiccionales, no son ajenos a la obligación del Estado de garantizar a los ciudadanos y habitantes sudcalifornianos el disfrute efectivo de la garantía de seguridad jurídica, a través de acciones concretas tendientes a tal fin. mpb 2 Un aspecto importantísimo en esta materia, es la seguridad de que se cumplen con los términos y plazos que la ley señala para el ejercicio de determinados derechos procedimentales, así como para la pérdida de los mismos por prescripción negativa, ya sea que esta opere para la parte trabajadora o para la parte patronal, sin distinción. En este sentido, no se puede tener plena certeza y seguridad jurídicas para las partes que intervienen en un conflicto colectivo o individual de trabajo, cuando no se cuenta con mecanismos o instrumentos técnicamente confiables, que garanticen la certeza de que las promociones escritas se han presentado en tiempo y forma, como lo son la demanda, su contestación, ofrecimiento de pruebas, las pruebas mismas cuando son documentales, alegatos, promoción de diversos incidentes como el de falta de personalidad o nulidad de actuaciones, e incluso la presentación de la demanda de amparo directo ante la misma autoridad laboral. Por ello, considero de suma importancia exhortar al Ejecutivo del Estado para que tome las medidas necesarias con el fin de que en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, en las Juntas Especiales del Estado de Baja California Sur, ubicadas en Ciudad Constitución, Loreto, Santa Rosalía, San José del Cabo, en la Junta Especial para mpb 3 Asuntos Universitarios ubicada en la ciudad de La Paz, así como en el Tribunal de Conciliación y Arbitraje para los Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado y Municipios de Baja California Sur, se implemente el sistema de recepción de promociones escritas a través de aparatos eléctricos registradores que asienten fecha y hora de recepción de manera automatizada, a efecto de que se proceda a su necesaria adquisición, instalación y funcionamiento efectivo de los mismos, con la intención de brindar certeza a todos aquellos que sean parte, o lleguen a serlo, de un conflicto individual o colectivo de trabajo, tal como se implementaron en los Juzgados Civiles del Tribunal Superior de Justicia del Estado en julio de 2002 y poco tiempo después en los Juzgados Penales del mismo Tribunal, o tal como cuentan también los Juzgados de Distritos y el Tribunal Colegiado del Vigésimo Sexto Circuito con residencia en esta ciudad de La Paz, B.C.S. Con lo anterior, no sólo se disipan suspicacias, a veces de los trabajadores o a veces de los patrones, en el sentido de que el personal de las juntas puede ser seducido por el dinero para desplegar conductas ilícitas de cohecho, difícilmente comprobables, en detrimento de la imparcialidad que debe imperar como uno de los principios de la ministración de justicia, ya que es conocido en el medio del litigio, que en las instancias que no cuentan con aparato mpb 4 eléctrico registrador de promociones escritas, es posible que la contraparte ofrezca alguna dádiva para que le reciban una promoción, cuando de hecho ya se les venció el término para ejercitar el derecho respectivo, como lo puede ser la presentación del escrito inicial, la contestación de la demanda, la impugnación de la personalidad con la que se hace comparecer la demandada, la presentación de un incidente de nulidad, presentación de pruebas, alegatos, e incluso, como se dijo anteriormente, la presentación de la demanda de amparo directo que debe remitir la autoridad laboral al Tribunal Colegiado de Circuito. Por todo lo anteriormente expuesto y con fundamento en las disposiciones legales invocadas en el cuerpo de esta iniciativa, me permito someter a consideración del Honorable Pleno el siguiente: ACUERDO ECONÓMICO UNICO.- El Honorable Congreso del Estado de Baja California Sur, solicita atentamente al Ejecutivo del Estado que prevea lo necesario para que en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, en las Juntas Especiales del Estado de Baja California Sur ubicadas en Ciudad Constitución, Loreto, Santa Rosalía, San José del Cabo, en la Junta mpb 5 Especial para Asuntos Universitarios ubicada en la ciudad de La Paz, así como en el Tribunal de Conciliación y Arbitraje para los Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado y Municipios de Baja California Sur, se implemente el sistema de recepción de promociones escritas a través de aparatos eléctricos registradores que asienten fecha y hora de recepción de manera automatizada, a efecto de que se proceda a su necesaria adquisición, instalación y funcionamiento efectivo de los mismos, con la intención de brindar certeza a todos aquellos que sean parte, o lleguen a serlo, de un conflicto individual o colectivo de trabajo. ATENTAMENTE DIP. ARMANDO NARANJO RIVERA INTEGRANTE DE LA FRACCIÓN PARLAMENTARIA DE P.R.D. mpb 6