PLANEACIÓN Y GERENCIA ESTRATEGICA Código: 1D-PGE- P016 Versión: 2 Procedimiento de Formación y Toma de Conciencia VERSION 1 1 2 Vigencia desde: 29 de mayo de 2015 CONTROL DE CAMBIOS FECHA DESCRIPCION DE LA MODIFICACION Primera versión del documento que establece los lineamientos para llevar a cabo las actividades de formación y toma de 14 de marzo de 2014 conciencia de los funcionarios y contratistas de la Secretaría Distrital de Gobierno, en las temáticas del Subsistema de Gestión Ambiental. Cambio de nombre, objetivo, políticas de operación; así mismo se incluyen las actividades 5, 6 y 7 correspondientes al proceso 29 de mayo de 2015 de evaluación de la jornada de formación y toma de conciencia, además de la tabulación de los resultados de las mismas. Si este documento se encuentra impreso se considera “Copia no Controlada”. La versión vigente se encuentra publicada en la intranet de la Secretaría Distrital de Gobierno. 1 Página 1 de 6 PLANEACIÓN Y GERENCIA ESTRATEGICA Código: 1D-PGE- P016 Versión: 2 Procedimiento de Formación y Toma de Conciencia Vigencia desde: 29 de mayo de 2015 1. INFORMACIÓN GENERAL Objetivo del Procedimiento Identificar las necesidades de formación y toma de conciencia de las personas que realizan actividades en la Secretaría Distrital de Gobierno que pueden causar uno o varios impactos ambientales, de tal manera que se brinde la capacitación periódica. Alcance Aplica a todas las instalaciones o sedes de la Secretaría Distrital de Gobierno. Inicia con la identificación de necesidades de formación y termina con la implementación de las jornadas de formación y toma de conciencia. Políticas de Operación 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. Las jornadas de formación y toma de conciencia deben contar con registros que soporten su realización, además del acta de capacitación/entrenamiento, se recomienda guardar registros fotográficos, presentaciones, documentos y demás material empleado. Las jornadas de formación y toma de conciencia pueden realizarse de manera presencial o virtual, siempre y cuándo se cuente con el registro del personal capacitado. El contenido de las jornadas de formación y toma de conciencia debe realizarse de acuerdo a lo establecido en el plan de formación y toma de conciencia, elaborado por el equipo SIG/SGA para el Nivel Central y los referentes SIG ambientales en el Nivel Local. Las jornadas de formación y toma de conciencia van dirigidas a todos los funcionarios, contratistas y proveedores de bienes y servicios relacionados con los aspectos e impactos ambientales significativos de la Secretaría Distrital de Gobierno. En las Alcaldías Locales el control de la ejecución del plan de formación y toma de conciencia está a cargo del /la Alcalde/sa Local y en el Nivel Central del/la Gestor/a Ambiental Institucional. Las formas de evaluación que permitan determinar la efectividad de la jornada de capacitación y toma de conciencia pueden ser; actividades didácticas, (juegos, simulacros), cuestionarios electrónicos, ó evaluaciones escritas entre otros. En caso de realizarse cuestionarios electrónicos ó evaluaciones, estos deben ser aplicados al 100% de los asistentes a la jornada de capacitación y toma de conciencia. Cuando se obtienen los resultados de las evaluaciones y no se logra la eficacia esperada, se enviará un cuestionario electrónico, si este tampoco es aprobado se convocará nuevamente a proceso de capacitación y evaluación al funcionario, contratista y proveedor de bienes y servicios. Con el propósito de verificar la implementación de las buenas practicas ambientales que han sido socializadas en las jornadas de toma de conciencia, se desarrollarán inspecciones ambientales según lo establecido en el procedimiento 1D-PGE-P017 “Procedimiento para el desarrollo de inspecciones ambientales” y de encontrase incumplimiento se levantará un comparendo ambiental institucional como medida de sanción. Glosario ACTIVIDADES DIDÁCTICAS: Acciones diseñadas de manera lúdica, que se emplean como herramientas en las jornadas de capacitación y toma de conciencia. ASPECTO AMBIENTAL 2 : Elemento de las actividades, productos o servicios que puede interactuar con el medio ambiente. 2 (NTC – ISO 14001/2004) Nota: Si este documento se encuentra impreso se considera “Copia no Controlada”. La versión vigente se encuentra publicada en la intranet de la Secretaría Distrital de Gobierno. Página 2 de 6 PLANEACIÓN Y GERENCIA ESTRATEGICA Código: 1D-PGE- P016 Versión: 2 Procedimiento de Formación y Toma de Conciencia Vigencia desde: 29 de mayo de 2015 EVALUACIÓN ELECTRÓNICA: Conjunto de preguntas y/o actividades enviadas mediante correo electrónico, publicadas en la intranet o en cualquier otra herramienta tecnológica, empleadas para valorar la efectividad de las jornadas de capacitación y toma de conciencia. EVALUACIÓN ESCRITA: Conjunto de preguntas y/o actividades desarrolladas de manera escrita para valorar la efectividad de las jornadas de capacitación y toma de conciencia, una vez finalizada la jornada FORMACIÓN: Instrucción de conocimientos referentes al desarrollo de una actividad o labor. TOMA DE CONCIENCIA: es el cambio de percepción de la manera de actuar y pensar frente a un determinado tema, analizando cómo lo estoy haciendo y cuál es la forma correcta de realizarlo para lograr un bien común. EQUIPO SIG/SGA: Personas encargadas de la implementación del Sistema Integrado de Gestión de la Entidad, en el subsistema de Gestión Ambiental. IMPACTO AMBIENTAL 3 : cualquier cambio en el medio ambiente, ya sea adverso o beneficioso, como resultado total o parcial de los aspectos ambientales de una organización. REFERENTES SIG AMBIENTALES: Personas encargadas de la implementación del subsistema de Gestión Ambiental en las Alcaldías Locales, Cárcel Distrital de Varones y Anexo de Mujeres y Consejo de Justicia. Siglas 1. SIG: Sistema Integrado de Gestión. 2. SGA: Subsistema de Gestión Ambiental. Salidas generadas del procedimiento. SALIDAS Plan de formación y toma de conciencia Jornadas de formación y toma de conciencia 3 DESCRIPCIÓN CLIENTE INTERNO Esta salida tiene como fin establecer el contenido del programa de formación general en el tema ambiental para prevenir la generación de impactos ambientales en la entidad, para una vigencia Estas jornadas permiten la formación y toma de conciencia de los funcionarios, contratistas y proveedores, para que lleven a cabo prácticas ambientales que contribuyan al mejoramiento del desempeño ambiental de la entidad. Todas las personas de la Secretaría Distrital de Gobierno que desarrollan actividades que pueden generar impactos ambientales. Todas las personas de la Secretaría Distrital de Gobierno que desarrollan actividades que pueden generar impactos ambientales Ibid. Nota: Si este documento se encuentra impreso se considera “Copia no Controlada”. La versión vigente se encuentra publicada en la intranet de la Secretaría Distrital de Gobierno. Página 3 de 6 PLANEACIÓN Y GERENCIA ESTRATEGICA Código: 1D-PGE- P016 Versión: 2 Procedimiento de Formación y Toma de Conciencia Vigencia desde: 29 de mayo de 2015 2. DESCRIPCIÓN ACTIVIDADES DEL PROCEDIMIENTO ACTIVIDAD RESPONSABLE 2 REALIZAR Y APROBAR EL PLAN DE FORMACIÓN Y TOMA DE CONCIENCIA REGISTRO Inicio del procedimiento INICIO 1 IDENTIFICAR LAS NECESIDADES DE FORMACIÓN DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD Equipo SIG/SGA Referentes SIG Ambientales Equipo SIG/SGA Referentes SIG Ambientales Gestor Ambiental Establecer las necesidades de formación, de acuerdo a la Matriz de identificación de aspectos e impactos ambientales; de tal manera que con esta información se identifique el personal que necesita participar en las jornadas de formación. Realizar el plan de formación y toma de conciencia anualmente, que contenga como mínimo los siguientes aspectos: contenido temático de la jornada de formación, materiales, instructores, grupo objetivo, forma de evaluación y duración. MATRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE ASPECTOS Y EVALUACIÓN DE IMPACTOS AMBIENTALES DE LA SDA PLAN DE CAPACITACIÓN Y TOMA DE CONCIENCIA Esta información se consigna en el formato Plan de formación y toma de conciencia. Nota: La aprobación del plan de capacitación para en Nivel Central estará a cargo del/la Gestor/a Ambiental y en las Alcaldías Locales del/la respectivo/a Gestor Ambiental. 3 REALIZAR LA CONVOCATORIA PARA LA JORNADA DE FORMACIÓN Y TOMA DE CONCIENCIA Equipo SIG/SGA Referentes SIG Ambientales De acuerdo al plan de formación y toma de conciencia, se lleva a cabo la convocatoria al grupo objetivo de la jornada de formación y toma de conciencia, realizando la invitación por medio de memorando y/o correo electrónico, indicando la temática, la fecha, lugar y hora. CORREOS ELECTRÓNICOS MEMORANDOS A Nota: Si este documento se encuentra impreso se considera “Copia no Controlada”. La versión vigente se encuentra publicada en la intranet de la Secretaría Distrital de Gobierno. Página 4 de 6 PLANEACIÓN Y GERENCIA ESTRATEGICA Código: 1D-PGE- P016 Versión: 2 Procedimiento de Formación y Toma de Conciencia ACTIVIDAD RESPONSABLE Vigencia desde: 29 de mayo de 2015 DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD REGISTRO Realizar las jornadas de formación, de acuerdo a lo establecido en el plan de formación y toma de conciencia, teniendo en cuenta el grupo objetivo al cual va dirigida. MATERIALES DE PRESENTACIÓN A 4 IMPLEMENTAR LA JORNADA DE FORMACIÓN Y TOMA DE CONCIENCIA 5 ¿SE REALIZA EVALUACIÓN? Equipo SIG/SGA Referentes SIG Ambientales Equipo SIG/SGA Referentes SIG Ambientales No Cuando en la jornada de formación y toma de conciencia se aplique un proceso de evaluación al asistente o a los asistentes, se realiza lo establecido en la actividad seis (6) de este procedimiento. N/A Si la jornada de formación no requiere un proceso de evaluación se realiza lo establecido en la actividad ocho (8). 8 Si 6 REALIZAR LA EVALUACIÓN 7 TABULAR Y PRESENTAR LOS RESULTADOS Equipo SIG/SGA Referentes SIG Ambientales Equipo SIG/SGA Referentes SIG Ambientales 8 REGISTRAR LA JORNADA DE FORMACIÓN Y TOMA DE CONCIENCIA 9 FIN Equipo SIG/SGA Referentes SIG Ambientales Aplicar la evaluación a los asistentes a la jornada de formación y toma de conciencia. EVALUACIÓN Tabular los resultados provenientes del proceso de evaluación y publicarlos. PUBLICACIÓN Efectuar el registro de las personas que reciben la jornada de formación y toma de conciencia, empleando el formato registro de capacitación / entrenamiento. REGISTRO DE CAPACITACIÓN/ ENTRENAMIENTO Fin del procedimiento Nota: Si este documento se encuentra impreso se considera “Copia no Controlada”. La versión vigente se encuentra publicada en la intranet de la Secretaría Distrital de Gobierno. Página 5 de 6 PLANEACIÓN Y GERENCIA ESTRATEGICA Código: 1D-PGE- P016 Versión: 2 Procedimiento de formación y toma de conciencia Vigencia desde: de marzo de 2014 3. DOCUMENTOS RELACIONADOS 3.1 Documentos controlados desde el SIG CÓDIGO SIG NOMBRE DOCUMENTO 1D-PGE-F039 Plan de formación y toma de conciencia 1D-PGE-F015 Formato registro capacitación / entrenamiento 1D-PGE-G003 Plan Institucional de Gestión Ambiental 3.2 Normatividad vigente NORMA AÑO EPÍGRAFE ARTÍCULO(S) N/A 3.3. Documentos externos NOMBRE FECHA DE PUBLICACIÓN O ENTIDAD QUE LO EMITE VERSIÓN ISO 14001 Sistemas de Gestión Ambiental. Requisitos con orientación para su uso. Numeral 4.4.2. 2004 Norma técnica distrital del sistema integrado de gestión NTD-SIG 001 2011 MEDIO DE CONSULTA Norma que reposa en el archivo de la Dirección de Planeación y ICONTEC Sistemas de Información – Grupo SIG Norma que reposa en el archivo Secretaría General de la Alcaldía de la Dirección de Planeación y Mayor Sistemas de Información – Grupo SIG Nota: “Si este documento se encuentra impreso no se garantiza su vigencia, por lo tanto se considera “Copia no Controlada. La versión vigente se encuentra publicada en la intranet de la Secretaría Distrital de Gobierno” Página 6 de 6