UNIVERSIDAD DE CASTILLA LA MANCHA BORRADOR DE MATRICULA (Sin validez oficial)
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CURSO 2015-16 UNIVERSIDAD DE CASTILLA LA MANCHA BORRADOR DE MATRICULA (Sin validez oficial) DATOS DE LOS ESTUDIOS Plan de Estudio: GRADO EN RELACIONES LABORALES Y RECURSOS HUMANOS DE Código: 325 ALBACETE Centro: FACULTAD DE RELACIONES LABORALES DE ALBACETE Plan de Estudios publicado en B.O.E. de: 04/03/2010 Código: 111 Nombre y Apellidos DNI. Teléfono fijo y móvil Email:…. IMPORTANTE: Actualizar el domicilio si es incorrecto o ha cambiado en el último curso C/______________________________________________________Nº______ piso___ letra___ Código postal__________ Población_______________ provincia__________________________ CLASE DE LIQUIDACIÓN (Marcar con x la/s que corresponda/n) Ordinaria Familia Numerosa Categoría General Familia Numerosa Cª General de 3 hijos Familia Numerosa Categoría Especial Huérfanos Func. Civiles y Militares FAS Becarios MECD Personal Funcionario/Laboral UCLM Pago único Es alumno de Programa Simultanea estudios Internacional/ Convenio (indicar estudios (indique cual): universitarios previos) __________________ Matrícula Global Honor COU/LOGSE Discapacidad Alumnos Erasmus Becario Séneca Alumnos otros Programas Internacionales Víctimas del Terrorismo Alumnos de Convenio Cooperación Realiza traslado de expediente (indicar estudios iniciados) Realiza cambio de matrícula por readmisión Es obligatorio anular la matricula Es obligatorio anular la matricula FORMA DE PAGO Pago fraccionado Solicitante de Beca DOMICILIACIÓN DEL PAGO (En el caso de utilizar esta opción, deberá indicar la cuenta bancaria) Entidad Sucursal D.C. Nº cuenta IBAN Imprescindible aportar FIRMADO por el Apellidos y nombre del titular:______________________________________, DNI: ______________________ titular de la cuenta el documento ORDEN DE DOMICILIACION SEPA Firma del titular:_____________________ ** Es obligatorio cumplimentar este impreso y entregarlo en la UGAC, con el sobre de matrícula. 111 FACULTAD DE RELACIONES LABORALES AB CURSO 2015-16 325 GRADO EN RELACIONES LABORALES Y DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS Plan de Estudios publicado en B.O.E. de: 04/03/2010 CARGA LECTIVA GLOBAL: 240 ECTS Curso 1 2 3 4 Formación Básica (FB) 60 0 0 0 60 Obligatorias Optativas (OB) 0 60 60 18 138 (OP) 0 0 0 36 36 Prácticas Externas (PE) Trabajo Fin de Grado (TFG) 0 0 0 6 6 0 0 0 0 0 Señale con una X las asignaturas en las que quiere matricularse: PRIMER CURSO CÓDIGO 43300 43301 43302 43303 43304 43305 43306 43307 43308 43309 DESCRIPCIÓN IDIOMA TÉCNICO: INGLÉS O ITALIANO HISTORIA SOCIAL Y CONTEMPORANEA INTRODUCCIÓN A LA SOCIOLOGÍA INTRODUCCIÓN A LA ECONOMÍA INTRODUCCIÓN AL DERECHO: NORMAS Y EFICACIA CONTRATOS Y RESPONSABILIDAD EN DERECHO PRIVADO EMPRESA Y SOCIEDADES. REGULACIÓN JURÍDICA DE LA EMPRESA LA ACTIVIDAD DE LA ADMINISTRACIÓN Y EL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO FUNDAMENTOS DE DIRECCIÓN DE EMPRESAS SOCIOLOGÍA DEL TRABAJO Créditos ECTS 6 6 6 6 6 6 TIPO Semestre FB FB FB FB FB FB 1S 1S 1S 1S 1S 2S 6 FB 2S 6 FB 2S 6 6 FB FB 2S 2S TIPO Semestre B B B B B B B B B B 1S 1S 1S 1S 1S 2S 2S 2S 2S 2S TIPO Semestre B B B B B B B B B B 1S 1S 1S 1S 1S 2S 2S 2S 2S 2S SEGUNDO CURSO CÓDIGO DESCRIPCIÓN 43310 43311 43312 43313 43314 43315 43316 43317 43318 43319 DISEÑO Y COMPORTAMIENTO ORGANIZATIVO ECONOMÍA INDUSTRIAL Y MERCADO DE TRABAJO DERECHO DEL TRABAJO I DERECHO SINDICAL I PSICOLOGÍA DEL TRABAJO I ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO PSICOLOGÍA DEL TRABAJO II DERECHO DEL TRABAJO II DERECHO SINDICAL II SOCIOLOGÍA DE LAS POLÍTICAS Y SISTEMAS DE RR. LL Créditos ECTS 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 TERCER CURSO CÓDIGO DESCRIPCIÓN 43320 43321 43322 43323 43324 43325 43326 43327 43328 43329 DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN Y SOLUCIÓN DE CONFLICTOS DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL I DERECHO PROCESAL LABORAL I PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS COOPERATIVAS Y SOCIEDADES LABORALES DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL II DERECHO PROCESAL LABORAL II FISCALIDAD DE LA EMPRESA Y DEL TRABAJO Créditos ECTS 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 CUARTO CURSO CÓDIGO DESCRIPCIÓN Créditos TIPO Semestre ECTS 43330 43331 43332 43333 DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS TRABAJO AUTÓNOMO. RÉGIMEN JURÍDICO Y PROTECCIÓN SOCIAL POLÍTICAS PÚBLICAS DE EMPLEO TRABAJO FIN DE GRAGO 6 6 6 6 B B B TFG 1S 1S 2S 2S OPTATIVAS (El alumno tendrá que realizar 36 ECTS)* CÓDIGO DESCRIPCIÓN 43334 43335 43336 43337 43338 43339 43344 43342 43343 43345 43346 43352 MENCION EN DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS (*) CREACIÓN DE EMPRESAS Y AUTOEMPLEO CONTABILIDAD FINANCIERA TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN SOCIAL Y MERCADO DE TRABAJO ESTRATEGIAS DE INTEGRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS DESARROLLO Y PRÁCTICAS DE RECURSOS HUMANOS RESPONSABILIDAD DE LOS ADMINISTRADORES SOCIETARIOS MENCION EN REGULACION LABORAL (*) DERECHO SOCIAL EUROPEO ORDEN DE LA PRODUCCIÓN: MODELOS DE DISCIPLINA FABRIL HISTORIA SOCIAL Y LABORAL DE LA ESPAÑA ACTUAL RELACIONES LABORALES EN EL EMPLEO PÚBLICO INTERNACIONALIZACIÓN DE DERECHOS LABORALES Y GLOBALIZACIÓN ASISTENCIA SOCIAL Y ATENCIÓN A PERSONAS DEPENDIENTES TIPO Créditos Semestre ECTS OP OP OP OP OP OP 4,5 4,5 4,5 4,5 4,5 4,5 1S 1S 1S 2S 2S 2S OP OP OP OP 4,5 4,5 4,5 4,5 2S 1S 1S 1S OP 4,5 2S OP 4,5 2S (*) Todas las asignaturas optativas (4,5 créditos ECTS cada una) están integradas en dos módulos de mención o intensificación. Cada uno de estos módulos propone seis asignaturas optativas específicas (tres ofertadas en el primer cuatrimestre y otras tres en el segundo cuatrimestre). Los estudiantes que estén interesados en obtener alguna de las Menciones, susceptible de ser incluida en el Suplemento Europeo al Título, deberán cursar las 6 optativas específicas que se incluyen en el módulo correspondiente (27 créditos). ** 43354 PRACTICAS EXTERNAS (no pertenece a ninguna mención)*NOTA: HAY QUE TRAER EL CERTIFICADO PARA QUE SE MATRICULE OP 6 (**)Realización de prácticas externas voluntarias (6 créditos), a través de los convenios de colaboración suscritos con diversas entidades públicas y privadas. Para completar el resto de los créditos optativos requeridos en el plan de estudios (hasta 36 créditos), el estudiante podrá elegir libremente dos asignaturas optativas entre las ofertadas en la otra Mención u obtenerlos mediante la realización de alguna de las siguientes actividades. También podrá obtener hasta 4,5 créditos por la participación en alguna/s de las siguientes actividades: a) b) c) d) Actividades de extensión universitaria, culturales o deportivas. Actividades de representación estudiantil Participación en jornadas y seminarios organizados por la Universidad. Actividades solidarias y de cooperación. Por las actividades de las letras a), b) y d), se podrán obtener un máximo de 3 créditos. REQUISITOS PARA LA MATRICULACIÓN DEL TRABAJO FIN DE GRADO (TFG) Para matricular el TFG será necesario tener matriculadas todas las asignaturas requeridas para finalizar el Plan de Estudios (art. 3, Normativa sobre la elaboración y defensa del Trabajo Fin de Grado en la UCLM, aprobada en Consejo de Gobierno de 2 de marzo de 2010). La matrícula dará derecho al estudiante a dos convocatorias oficiales en cada curso académico de acuerdo a lo establecido en el calendario académico aprobado por el Consejo de Gobierno. Los estudiantes que cumplan las condiciones establecidas en el Reglamento de Evaluación del Estudiante podrán hacer uso de la convocatoria especial de finalización de estudios que se celebrará en las fechas dispuestas en dicho calendario. En cualquier caso, la validez de la matrícula del TFG finaliza el último día hábil del mes julio. Aquel alumno que no haya sido evaluado o no haya defendido su trabajo antes de esa fecha deberá volver a matricularse en el siguiente curso académico (art. 3.2 de la Normativa sobre elaboración y defensa del TFG de la UCLM). En este último supuesto, al igual que ocurre con cualquier otra asignatura, se entenderán agotadas las dos convocatorias del curso correspondiente (art. 6 de la Normativa de Permanencia en estudios oficiales de Grado y Máster de la UCLM).
