Subido por ivan toro

TAREA S15 - OPERADOR DE TORRE GRUA

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FORMATO DE PERFIL DE CARGO
EMPRESA:
ETAC PERÚ
1. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO
Código:
1
Denominación:
Operario de torre grúa
Nivel de Cargo:
Operativo
Dependencia:
Operario
Asignación Salarial:
Cargo del Jefe
Residente, supervisor de obra
Inmediato:
2. OBJETO GENERAL DEL CARGO
El trabajador operador de grúas se encargará de controlan la maquinaria de elevación mediante
botones, palancas y pedales. En algunas ocasiones, reparara e instalara equipos.
3. REQUISITOS MÍNIMOS
 Ser mayor de edad (+18 años)
 Pasar la verificación médica, el alcotest y antecedentes.
3.1 FORMACIÓN ACADÉMICA
-Tener un título de técnico profesional de Mecánica o afines
-Contar con curso de operador de torre grúa.
- Conocimientos básicos de Seguridad y Salud en el Trabajo, N.T.E. G.050 y ASME B30.3-2012
3.2 EXPERIENCIA LABORAL
 Experiencia previa como operario de torre grúa o puestos similares.
 Capacidad física para levantar cargas pesadas, trabajar en alturas y en ocasiones, permanecer
largar jornadas de pie.
 Es sumamente importante que sepa seguir instrucciones y tenga buena precisión y atención a
los detalles.
4. DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES
FUNCIONES
PERIODICIDAD TIPO
1. coordinar el movimiento de la torre grúa de manera segura
d
e
2. Registrar las operaciones
d
c
3. Asegurar la carga
d
e
4. Seguir las indicaciones y ordenes de trabajo para determinar las
d
e
operaciones
5. Garantizar el cumplimiento de las normas
d
c
6. Limpieza de su lugar de trabajo (maquinaria y equipo)
d
e
7. Manipulación de materiales en desplazamiento
d
e
8. Comprobar la información específica asignada por el supervisor
d
d
9. Operación de las grúas u otro equipo de elevación o
d
e
desplazamiento
10. Mantener en buenas condiciones su EPP y equipo
d
c
11. Inspeccionar y detectar problemas en el movimiento del
d
a
material
Convenciones Tipo de Función
Ejecución(e) Análisis
Dirección (d)
Control(c)
(a)
Periodicidad
Ocasional(o) Diaria (d) Mensual (m)
Trimestral(t)
5. COMPETENCIAS
NIVEL
5.1 GENERALES
ALTO
MEDIO
BAJO
1
Creatividad
2
Iniciativa
3
Análisis
4
Trabajar bajo presión
5
Resolución de problemas
6
Planificación y organización
5.2 TÉCNICAS
1
Atención al detalle
2
Comunicación oral y escrita
3
Comunicación no verbal
4
Disciplina
6. RESPONSABILIDADES
a. Operar torre grúa
b. Asegurar y transferir la carga que desplaza
c. Coordinar con los operadores e interpretar señales
verbales y manuales
d. Inspección de la maquinaria y equipo
e. Seguir pautas y protocolos de seguridad
7. REQUERIMIENTOS FÍSICOS Y MENTALES
7.1 CARGA FÍSICA
0 - 25%
1
a. Posición sedente
2
h. Levantamiento y manejo
de cargas
3
i. Velocidad de reacción
7.2 CARGA MENTAL
1
a. Recibir información
oral/escrita
2
d. Emitir respuestas rápidas
3
e. Atención
4
f. Concentración
5
h. Monotonía
6
i. Tareas de precisión
visimotora
7.3 SENSOPERCEPCIÓN
1
a. Percepción Visual
2
f. Percepción /
discriminación de detalles
3
h. Diferenciación figura
fondo
4
m. Constancia de la forma
5
o. Planificación motora
8. EXÁMENES OCUPACIONALES
1
Visiomtria
2
Exámenes médicos
3
Audiometría
x
x
x
x
x
ALTO
x
x
MEDIO
BAJO
x
x
ALTO
x
x
x
NIVEL
MEDIO
BAJO
x
x
PORCENTAJE DE LA JORNADA LABORAL
26 - 50%
51 - 75%
76 - 100%
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
x
INGRESO
x
x
x
x
x
PERIODICO
x
x
x
RETIRO
x
x
x
5. COMPETENCIAS
5.1 GENERALES
1
Adaptación
2
Ambición profesional
3
Análisis
4
Aprendizaje
5
Asertividad
6
Autocontrol
7
Autonomía
8
Creatividad
9
Delegación
10
Dinamismo
11
Flexibilidad
12
Independencia
13
Iniciativa
14
Integridad
15
Juicio
16
Liderazgo
17
Negociación y conciliación
18
Orientación al servicio
19
Persuasión
20
Planificación y Organización
21
Resolución de problemas
22
Sensibilidad interpersonal
23
Sociabilidad
24
Toma de decisiones
25
Trabajo bajo presión
26
Trabajo en equipo
5.2 TÉCNICAS
1
Atención al detalle
2
Atención al público
3
Autoorganización
4
Comunicación no verbal
5
Comunicación oral y escrita
6
Disciplina
7
Razonamiento numérico
8
Sentido de Urgencia
7. REQUERIMIENTOS FÍSICOS Y MENTALES
7.1 CARGA FÍSICA
a.
Posición Sedente
b.
Posición Bípeda
c.
Posturas mantenidas
d.
Alternar posiciones
e.
Motricidad Gruesa
f.
Motricidad Fina
g.
Destreza Manual
h.
Levantamiento y Manejo de Cargas
i.
Velocidad de Reacción
7.2 CARGA MENTAL
a.
Recibir información oral/escrita
b.
Producir información oral/escrita
c.
Análisis de información
d.
Emitir respuestas rápidas
e.
Atención
f.
Concentración
g.
Repetitividad
h.
Monotonía
i.
Tareas de precisión visimotora
j.
Habilidad para solucionar problemas
k.
Interpretación de signos y símbolos
l.
Percepción causa - efecto
m.
Valoración de la realidad
7.3 SENSOPERCEPCIÓN
a.
Percepción Visual
b.
Percepción auditiva
c.
Percepción gustativa
d.
Percepción olfatoria
e.
Percepción táctil
f.
Percepción / discriminación de detalles
g.
Integración sensorial requerida
h.
Diferenciación figura fondo
i.
Relaciones espaciales
j.
Kinestesia
k.
Propiocepción
l.
Esterognosia
m.
Constancia de la forma
n.
Percepción del color
o.
Planificación motora
8. EXÁMENES OCUPACIONALES DE INGRESO
TIPO
a.
Examen Médico
b.
Visiometría
c.
Audiometría
d.
Espirometría
e.
Cuadro Hemático
f.
Glicemia
g.
Frotis de Sangre Periférico
h.
Rx de columna
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