Subido por Lili Argüello

UNIDAD I PRESENTACIÓN MARKETING III

Anuncio
MARKETING III
UNIDAD 1
• Actitud y garra!!. (Evita
quejas,
desánimos
y
EXCUSAS)
•
SIN
ACTITUD
• Conserva tu ESENCIA
• Evita
enviar
fuera
de
tiempo la actividad asignada,
• No especules, PREGUNTÁ.
• No exijas, lo que no DAS.
• Si detectas algún problema,
trata de hallar también las
OPORTUNIDADES.
Esquema de Evaluación.
•Proceso : 30 Ptos.
 Trabajo Práctico: 6 Ptos.
 Cuestionario-Informe Actividad de Extensión Universitaria: 6 Ptos.
 Examen Parcial: 10 Ptos.
 Análisis de Caso: 8 Ptos.
Obs: Durante el proceso se va estructurar el Expo Ciencias de Investigación.
(*) El puntaje mínimo del proceso, es de 18 puntos, para acceder al examen final.
•Final: 70 Ptos.




Proceso del Trabajo de Expo Ciencias de Investigación: 20 Ptos
Exposición Grupal: 10 Ptos
Examen Final Escrito:40 Ptos
Vestimenta Formal:
COMODÍN: Con posibilidad de acceder a una BONIFICACIÓN de 5 PUNTOS + 5
CONSULTAS.
Estemínimo
puntaje para
de bonificación,
tendrán
los final,
estudiantes
presentado
(*) El puntaje
aprobar el
examen
es deque
42 hayan
puntos.
todas las actividades (En línea y en clase) en tiempo y forma, además de demostrar su
participación activamente durante el proceso de enseñanza aprendizaje.
POLÍTICAS DE PRODUCTOS Y PRECIOS
Calendario de Actividades.
Semana 1:
(Hasta el 16/09/2023)
Semana 2:
(Hasta el 16/09/2023)
•T.P. (6p)
•CUESTIONARIO-INFORME DE EXT. UNIV (6p)
Semana 3:
(El 21/09/2023)
•EXAMEN PARCIAL EN LÍNEA (10p)
Semana 4:
(Hasta el 25/09/2023)
•ESTUDIO DE CASO (8p)
+ COMODÍN
•FINAL
(28/09/2023)
Calendario de Actividades.
Martes
Jueves
5
7
12
14
Exposición
Grupal
21
Examen
Parcial
(Presencial en
Línea)
19
Exposición
Grupal
26
Pre Defensa
de la Expo
Ciencias de
Investigación
28
Examen Final
La Transición del Marketing
POLÍTICAS DE PRODUCTOS Y PRECIOS
1.0
Producto
2.0
Cliente
3.0
El ser humano y sus valores
4.0
La humanización de las marcas
L.A.V
POLÍTICAS DE PRODUCTOS Y PRECIOS
Los Stakeholders
Stakeholder: Es una palabra del inglés, que en el ámbito
empresarial, significa “ PARTE INTERESADA”, y se refiere
a todas aquellas personas u organizaciones afectadas por las
actividades y las decisiones de una empresa.
-
Accionistas/Dueños
Asociaciones empresariales
Clientes
Proveedores
Competidores
Comunidades donde la empresa tiene
operaciones
Cliente interno(Colaboradores)
Gobierno
Inversores
ONGs
Sindicatos
L.A.V
El Neuromarketing en el proceso de la
distribución de mercado y cliente:
“ Fallamos
constantemente…”
“ Vendele a la mente, no a la
gente…”
“Bye bye mente mediocre…”
NEUROMARKETING
“ Cambia a una mentalidad
de abundancia…”
El Neuromarketing en el proceso de la
distribución de mercado y cliente:
Debemos encriptar, comunicar y vender!!!
MARKETING III – UNIDAD 1
9
El Neuromarketing en el proceso de la
distribución de mercado y cliente:
MARKETING III – UNIDAD 1
10
El Neuromarketing en el proceso de la
distribución de mercado y cliente:
- En este sentido, uno de los primeros cambios que necesitamos implementar tiene
que ver con los procesos de investigación, ya que las técnicas tradicionales fallaron
muchas veces al inferir tanto el comportamiento de los clientes como sus respuestas
ante determinados estímulos (como los de la publicidad o el merchandising, por
ejemplo).
- El «Neuromarketing», trae consigo un conjunto de recursos de enorme valor para
investigar el mercado, segmentarlo y desarrollar estrategias exitosas en materia de
productos (diseño, marca, packaging), posicionamiento, precios, comunicaciones y
canales.
- Estos recursos se basan en el conocimiento de los procesos cerebrales vinculados a
la percepción sensorial, el procesamiento de la información, la memoria, la emoción,
la atención, el aprendizaje, la racionalidad, y los mecanismos que interactúan en el
aprendizaje y toma de decisiones del cliente.
MARKETING III – UNIDAD 1
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El Neuromarketing en el proceso de la
distribución de mercado y cliente:
- Desde sus comienzos, la actividad de marketing se sustentó en conocimientos
procedentes de otras disciplinas, como la psicología, la sociología, la economía, las
ciencias exactas y la antropología. Al incorporarse los avances de las neurociencias y
de la neuropsicología, se produjo una evolución de tal magnitud que dio lugar a la
creación de una nueva disciplina, que conocemos con el nombre de
«Neuromarketing».
- Esta evolución comenzó a gestarse durante los años noventa que se conocen como
«década del cerebro» y supuso el desarrollo de un conjunto de metodologías cuya
aplicación arrojó luz sobre temas ante los cuales hemos estado a oscuras durante
años.
- Del mismo modo, permitió confirmar un conjunto de afirmaciones, del marketing
tradicional, como la eficacia de la publicidad emocional en la fidelización de clientes
o la falacia de atribuir al consumidor una conducta racional, por ejemplo.
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El Neuromarketing en el proceso de la
distribución de mercado y cliente:
Es un campo que surge de la aplicación de las nociones básicas
de las neurociencias en el campo del marketing, para de este
modo lograr información y conclusiones determinantes en lo
que respecta a cómo los potenciales consumidores toman sus
decisiones
de
consumo.
“ Consiste en la aplicación de las técnicas de investigación de
las neurociencias a la investigación de marketing tradicional. A través de
técnicas de medición de la actividad cerebral
MARKETING III – UNIDAD 1
”
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El Neuromarketing en el proceso de la
distribución de mercado y cliente:
- El «Neuromarketing» puede definirse como una disciplina avanzada, que investiga y
estudia los procesos cerebrales que explican la conducta y la toma de decisiones de las
personas en los campos de acción del marketing tradicional: inteligencia de mercado,
diseño de productos y servicios, comunicaciones, precios,branding, posicionamiento,
targeting, canales y ventas.).
- El neuromarketing responde con un mayor grado de certeza a muchas
de las preguntas que siempre nos hicimos, por ejemplo:
Qué estímulos debe contener un comercial para lograr un mayor
grado de impacto.
Cuál debe ser el nivel de repetición en cada medio para que una
campaña sea efectiva.
Cuáles son los estímulos sensoriales que debe contener un producto
para lograr la satisfacción del cliente.
Cómo se puede seducir a los clientes para que permanezcan más
tiempo en un punto de venta, aumenten su volumen de compras
y regresen.
MARKETING III – UNIDAD 1
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Cómo funciona el cerebro?:
-
EL 85% del proceso de decisión es
subconsciente...
- EL 95% de las decisiones de compra son
subconscientes....
Cómo funciona el cerebro?:
- Qué es el cerebro triuno ?
Durante el transcurso de millones
de años de evolución, en el cerebro
humano se han superpuesto
progresivamente tres niveles que
funcionan
de
manera
interconectada, cada uno de ellos
con sus características
específicas.
Estos niveles se conocen como sistema reptiliano, sistema límbico y córtex o cerebro
pensante.
- El cerebro reptiliano es la zona más antigua y se localiza en la parte baja y trasera del
cráneo,que regula las conductas instintivas y las emociones primarias, tales como el
hambre, los deseos sexuales y la temperatura corporal. El cerebro reptiliano basa sus
reacciones en lo conocido y no es proclive a ningún tipo de innovación. Abarca un
conjunto de reguladores preprogramados que determinan comportamientos y reacciones.
Cómo funciona el cerebro?:
- Al sistema límbico se lo conoce como el sistema de las emociones. Entre las
principales estructuras que lo integran se ubican el hipocampo (que cumple una función
muy importante en el aprendizaje y la memoria) y la amígdala, que dispara el miedo
ante ciertos estímulos y desempeña un rol activo en nuestra vida emocional.
- El sistema límbico ayuda a regular la expresión de las emociones y tiene un importante
papel en la fijación de la memoria emocional. Esta zona del cerebro tiene una modalidad
de funcionamiento no consciente.
Cómo funciona el cerebro?:
- El córtex o cerebro pensante, denominado también neocórtex, es el resultado más
reciente de la evolución del cerebro. Está dividido en los dos hemisferios cerebrales que,
como veremos, están conectados por una gran estructura de aproximadamente 300
millones de fibras nerviosas, que es el cuerpo calloso. El córtex cerebral es la sede del
pensamiento y de las funciones cognitivas más elevadas, como el razonamiento abstracto
y el lenguaje. Contiene los centros que interpretan y comprenden lo que percibimos a
través de los sentidos.
Como
funciona el
cerebro ?
Cómo funciona el cerebro?:
- El predominio de uno u otro nivel cerebral suele variar entre personas. Por
ejemplo, si un individuo basa gran parte de su vida en el razonamiento lógico
(actúa bajo las directrices de su hemisferio izquierdo), tenderá a mantener
distancia de sus emociones, ejerciendo un excesivo control sobre el sistema
límbico, que no le permitirá desarrollar una vida afectiva plena. - - En
cambio, si el individuo es excepcionalmente emotivo, sus impulsos pueden
ocupar todo el espacio sin que la función evaluadora y analítica del córtex
pueda intervenir.
MARCAS EMOCIONALMENTE
COMPETENTES
MARKETING III – UNIDAD 1
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Cómo funciona el cerebro?:
- Se estima que sólo a través de los 5 sentidos recibimos 11 millones de items de
información por segundo,
pero el neocórtex... Sólo procesa 40 items ,siendo el resto evaluado de forma
inconsciente automáticamente
MARCAS EMOCIONALMENTE
COMPETENTES
MARKETING III – UNIDAD 1
25
1.1- Análisis FODA en una
organización.
El beneficio que se
obtiene con su
aplicación es
conocer la situación
real en que se
encuentra la
empresa, así como el
riesgo y
oportunidades que le
brinda el mercado.
Figura 1: Equipo de análisis FODA [imagen] https://www.freepik.es/freepik
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.1- Análisis FODA en una
organización.
El análisis F.O.D.A es una herramienta que permite conformar un cuadro de la situación actual de
las entidades, permitiendo de esta manera obtener un diagnóstico preciso que permita en función
de ello tomar decisiones acordes con los objetivos y políticas formulados.
El término F.O.D.A es un acrónimo conformada por las primeras letras de las siguientes
palabras:
El beneficio que se
Una sesión FODA es un medio para obtener de los
Fortalezas
obtiene
con su
participantes de un grupo un conjunto de
aplicación es
Oportunidades
observaciones y predicciones muy útiles en
conocer la situación
real Debilidades
en que se
planificación. Se puede utilizar en una conferencia en
encuentra la
la que los participantes vienen de diferentes lugares y
empresa,
así como el
Amenazas
organizaciones.
riesgo y
(*) Se puede usar en una entidad como una empresa
oportunidades que le
privada,
pública,
ONG,
departamento
brinda el mercado.
gubernamental o área privada.
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.1- Análisis FODA en una
organización.
Aspectos conceptuales y componentes de un “Análisis F.O.D.A”.
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.1- Análisis FODA en una
organización.
F.O.D.A Priorizada de un “Análisis F.O.D.A”.
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.2- El cliente.
▪
▪
▪
▪
▪
▪
Cliente fiel.
Cliente de la
competencia.
Cliente
potencial.
Los no
compradores
absolutos.
Los
prescriptores o
indicadores.
Los lideres de
opinión.
Figura 2: Mujer pidiendo comida en un restaurante [imagen] https://www.freepik.es/freepik
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.2- El cliente.
Por grupos sociales
• Cliente fiel: Los compradores o utilizadores de los productos comercializados por
nuestra empresa. Es aquel que tiene una lealtad hacia una marca, producto o servicio en
particular. Este tipo de cliente suele repetir su compra o uso en el tiempo y recomendar el
producto o servicio a otras personas.
• Cliente de la Competencia: Los compradores o utilizadores de los productos
comercializados por las empresas de la competencia.
• Cliente Potencial: Los compradores o utilizadores potenciales que en la actualidad no
consumen nuestros productos ni los de la competencia, cualquiera que sea la razón.
• Los no compradores absolutos: Los no compradores absolutos del producto que, sin
embargo, pueden incidir en un momento determinado positiva o negativamente en su
comercialización. Ejemplo: los ecologistas con respecto a ciertos productos industriales
derivados del petróleo, etc.
• Los prescriptores o indicadores: Son aquellos que conociendo el producto pueden influir
por diferentes motivos en la adquisición o no de un bien determinado. Ejemplo: directores
de bancos con respecto a determinados productos (Seguros, Bolsa, Inmobiliaria, etc.),
profesores de golf con respecto al material utilizado (Palos, pelotas, etc.).
• Los líderes de opción: Los líderes de opinión son las personas que debido principalmente
a su posicionamiento y reconocimiento social pueden incidir fuertemente en la opinión
general del mercado, según sea su inclinación hacia un determinado producto. Este tipo de
personajes suelen ser utilizados en el mundo de la comunicación y la publicidad para
ayudar a sensibilizar a un determinado estrato social frente a una idea
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.2- El cliente: tipos de clientes por
nivel de fidelidad.
❑
❑
❑
❑
El opositor.
El mercenario.
El cautivo.
El prescriptor.
Figura 3: Cliente satisfecho [imagen] https://www.freepik.es/freepik
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.2- El cliente: tipos de clientes por
nivel de fidelidad.
 El Opositor: Busca alternativas a nuestro servicio. Descontento. Generador de
publicidad negativa que puede destruir el mejor marketing.
 El Mercenario: Entra y sale de nuestro negocio, sin ningún compromiso. Al
menos no habla de nosotros.
 El Cautivo: Descontento, atrapado, no puede cambiar o le resulta caro. Es un
vengativo opositor en potencia.
 El Prescriptor: Alto grado de satisfacción. Fiel. Amigo y prescriptor de la
empresa. Un buen complemento de nuestro marketing.
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.2- El cliente: tipos de clientes por
nivel de compras
✔ Low cost.
✔ Cestas pequeñas.
✔ Adictos a las
compras.
✔ Pragmáticos.
✔ Tradicional.
✔ Compra de barrio.
✔ Multiestablecimientos.
✔ Hipercarros.
Figura 4: Mujer con carrito de compras [imagen] https://www.freepik.es/freepik
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.2- El cliente: tipos de clientes por
nivel de compras
 Low cost (Bajo coso): El objetivo del comprador low cost es ahorrar todo lo que
pueda. Se les identifica porque son compradores frecuentes, con cestas pequeñas y
dominan el arte de descubrir los precios más bajos. Su producto preferido, las marcas
del distribuidor.
 Cestas pequeñas: Es un perfil en auge, son compradores que viven solos, en
viviendas de reducidas dimensiones, con pocos armarios y neveras pequeñas. Hacen
pocas compras por obligación, porque no les cabe más en la despensa.
 Adictos a las compras: No pueden evitarlo, comprar es su mayor placer y son los
que más gastan. Son parejas jóvenes con hijos de mediana edad. Viven en las
ciudades de más de 100.000 habitantes y en las grandes áreas metropolitanas. .
 Pragmáticos: Alto grado de satisfacción. Fiel. amigo y prescriptor de la empresa. Un
buen complemento de nuestro marketing.
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.2- El cliente: tipos de clientes por
nivel de compras
 Tradicional: Llama a los tenderos por su nombre de pila. Le gusta hablar con ellos,
pasearse, comentar la jugada y que los tenderos le mimen. Acuden a tiendas
especializadas y realizan compras elevadas. Más que comprar, pasan la tarde.
 Compra de barrio: Sea lo que sea, que quede cerca de casa. Suele ir a las tiendas
muy a menudo, pero realiza compras muy reducidas. No es un gran previsor: cuando
falta algo, sale a comprarlo sin pensar en lo que pueda faltar mañana.
 Multiestablecimientos: No les importa dónde comprar: son infieles por necesidad.
Se consideran innovadores porque les gusta probar marcas nuevas, tiendas nuevas.
No se casan con nadie: son muy sensibles a las promociones de los productos.
 Hipercarros: El objetivo es llenar la despensa. No tienen tiempo y concentran gran
parte de su compra en los fines de semana. Son los que menos veces van a comprar al
año. Pero cuando lo hacen lo más normal es que los carros pasen por caja totalmente
llenos.
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.3- Variables ambientales sobre la
conducta del consumidor.
•
•
•
•
•
La música.
La aglomeración.
El ambiente.
El olor.
El color.
Figura 5: Mujer comprando en una tienda [imagen] https://www.freepik.es/freepik
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.4- CRM / Consulting Resource
Managament.
❑ Base
tecnológica.
❑ Recursos
humanos.
❑ Operatividad
con las
bases de
datos.
Figura 6: Cliente satisfecho en una oficina [imagen] https://www.freepik.es/freepik
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.5- Franquicia.
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Franquicia de
producción.
Franquicia de
distribución.
Franquicia de
servicios.
Franquicia semi
integrada.
Franquicia horizontal.
Franquicia asociada.
Multifranquicia.
Plurifranquicia.
Franquicia corner.
Cobranding.
Figura 6: Diagrama de flujo isométrico de franquicias [imagen] https://www.freepik.es/freepik
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1.5- Franquicia: Como franquiciar una
empresa.
⮚ La cuota de entrada.
⮚ El royalty.
⮚ El canon de
publicidad y
marketing.
Figura 7: Composición isométrica de franquicia [imagen] https://www.freepik.es/freepik
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.5- Franquicia: Obligaciones del
franquiciador.
•
•
•
•
•
Disponer de una marca, producto o
servicio debidamente registrado e
introducido en el mercado con éxito
probado.
Saber transmitir a sus franquiciados el
know how de la franquicia.
Contar con la infraestructura suficiente
para proporcionar el servicio adecuado
a las necesidades.
Presente en internet y redes sociales
de forma activa.
Estar asesorado permanentemente de
los últimos avances.
Figura 8: Desarrollo de franquicia [imagen] https://www.freepik.es/freepik
MARKETING III – UNIDAD 1
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1.5- Franquicia: Obligaciones del
franquiciado.
▪ Disponer de un local
adecuado.
▪ Solvencia económica y
profesional.
▪ Disponer del equipo humano.
▪ Capacidad de entusiasmo.
▪ Respetar las directrices
marcadas.
Figura 9: Expansión de empresa [imagen] https://www.freepik.es/freepik
MARKETING III – UNIDAD 1
42
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