Resolución de la Dirección General de Relaciones con la

RESOLUCION DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE RELACIONES CON LA ADMINISTRACIÓN DE
JUSTICIA POR LA QUE SE CONVOCA CURSO DE FORMACIÓN INICIAL PARA INGRESO
DEFINITIVO EN LA LISTA DE RESERVA DEL PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO DEL CUERPO
DE AUXILIO JUDICIAL AL SERVICIO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA EN CANARIAS.
La Orden de la Consejería de Presidencia, Justicia y Seguridad de 20 de mayo de 2009, por la que se
regula la selección, el nombramiento y cese de los funcionarios interinos de los Cuerpos de Médicos
Forenses, de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial
de la Administración de Justicia en Canarias (BOC nº 100 de 27.05.09), dispone en su artículo 19.1 lo
siguiente:
“La Resolución de la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia por la que se
apruebe la convocatoria, regulará las condiciones y requisitos del curso de iniciación para funcionarios
interinos de la Administración de Justicia y curso de formación teórico-práctico que habrán de superar los
integrantes de las listas de reservas de los respectivos Cuerpos Generales al servicio de la
Administración de Justicia que no hayan prestado servicios o lo hayan hecho con un plazo inferior a seis
meses en los últimos cinco años en la Administración de Justicia, para su integración definitiva en las
mismas. Asimismo, regulará lo concerniente a las tutorías de las prácticas, y en ambos casos, previo
estudio y propuesta de la Comisión Técnica de Formación de funcionarios interinos al servicio de la
Administración de Justicia”.
En ejecución de dicha previsión, se dictó Resolución de la Dirección General de Relaciones con la
Administración de Justicia la Resolución de 28 de julio de 2009, por la que se convoca proceso selectivo
para la constitución de listas de reserva de los Cuerpos de Médicos Forenses, Gestión Procesal y
Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia
en Canarias (BOC nº 147 de 30.07.09) estableciendo en la Base Duodécima y siguientes las condiciones
y requisitos del Curso de Iniciación y formación teórico-práctica.
La continua evolución de las materias que han de conformar tales cursos, así como el hecho de que su
contenido varíe en función del Cuerpo Administrativo al que va dirigido, aconseja su constante
actualización y diferenciación con respecto a los ya impartidos con anterioridad, posibilidad recogida en
la Base Duodécima de la ya citada Resolución de 28 de julio de 2009, donde en en punto 4. establece
expresamente:
4. Se convocarán cuantas ediciones del curso teórico-práctico sean precisas para garantizar el buen
funcionamiento de las listas de reserva y la adecuada atención de las necesidades de los órganos
En la dirección https://sede.gobcan.es/sede/verifica_doc puede ser comprobada la
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judiciales, al mismo tiempo que quede garantizada una cobertura satisfactoria de las necesidades de
formación de aquellos aspirantes que han trabajado menos de 6 meses en la Administración de Justicia
de la Comunidad Autónoma de Canarias.
Por otra parte en el punto 5. de dicha Base, se determina:
El contenido del curso será el acordado en la Comisión Técnica de Formación de la Administración de
Justicia de la Comunidad Autónoma de Canarias. En todo caso, la parte teórica deberá incorporar
aquellos contenidos que garanticen el aprendizaje de las nociones básicas (organizativas, procesales y
de funcionamiento) necesarias para desempeñar puestos de trabajo en las oficinas judiciales.
La Comisión Técnica para el nombramiento de personal interino de la Administración de Justicia derivada
de la Mesa Sectorial de Justicia de la Comunidad Autónoma de Canarias, en su reunión de fecha 1 de
agosto de 2016 acordó suscribir el Acuerdo alcanzado el 9 de mayo por la Comisión Técnica de
Formación acerca de los contenidos de los cursos iniciales de formación.
En su virtud, esta Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia, en el ejercicio de
las competencias que le atribuye el artículo 90 del Decreto 382/2015, de 28 de diciembre, por el que se
aprueba el Reglamento Orgánico de la Consejería de Presidencia, Justicia e Igualdad,
RESUELVE
Primero.- Convocar un Curso de Formación Inicial para el ingreso definitivo en la lista de reserva de
personal interino del Cuerpo de Auxilio Judicial al servicio de la Administración de Justicia en Canarias,
conforme al Plan de Estudios que se recoge como anexo I.
Segundo.- Los aspirantes emplazados a la realización del curso, deberán personarse a las 7:45 horas
del día 6 de septiembre en el aula de formación ubicada en la 4ª planta del Edf. “El Cabo” sito en la calle
Leoncio Rodríguez nº 3 de Santa Cruz de Tenerife.
Tercero.- El curso se desarrollará entre el 6 y el 9 de septiembre de 2016, conforme al cronograma que
se incorpora a la presente Resolución como anexo II.
Cuarto.- En todo lo no previsto en la presente se estará a lo establecido en la Resolución de este centro
directivo de 28 de julio de 2009 (BOC nº 147 de 30.07.09).
María Lourdes Quesada Díaz
DIRECTORA GENERAL DE RELACIONES
CON LA ADMINISTRACION DE JUSTICIA
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ANEXO I
PLAN DE ESTUDIOS DEL CURSO DE FORMACIÓN INICIAL PARA INGRESO DEFINITIVO EN LA
LISTA DE RESERVA DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO DEL CUERPO DE AUXILIO
JUDICIAL DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA EN CANARIAS
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CARACTERÍSTICAS
I
CARÁCTER OBLIGATORIO DEL CURSO DE INICIACIÓN TEÓRICO-PRÁCTICO.
La superación del curso de iniciación teórico práctico tiene carácter obligatorio para los aspirantes que,
con carácter provisional, integran la lista de reserva a la que va dirigido el referido curso cuando éstos no
hayan prestado nunca servicios o no hayan completado al menos seis meses de servicio como
funcionarios de la Administración de Justicia de la Comunidad Autónoma de Canarias dentro de los
últimos cinco años, y constituye requisito indispensable para integrar de forma definitiva dicha lista.
II
FUNCIONES DEL CUERPO DE AUXILIO JUDICIAL.
La Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, modificada por la Ley Orgánica 19/2003, de 23 de
diciembre, reguladora del Poder Judicial, prevé en su artículo 478, las funciones del Cuerpo de Auxilio
Judicial de la Administración de Justicia.
El citado artículo dispone que “corresponde al Cuerpo de Auxilio Judicial con carácter general,
bajo el principio de jerarquía y de acuerdo con lo establecido en las relaciones de puestos de trabajo, la
realización de cuantas tareas tengan carácter de auxilio a la actividad de los órganos judiciales.
Asimismo, y entre otras funciones, le corresponderá:
a. La práctica de los actos de comunicación que consistan en notificaciones, citaciones,
emplazamientos y requerimientos, en la forma prevista en las leyes procesales, a cuyo
efecto ostentará capacidad de certificación y dispondrá de las credenciales
necesarias.
b. Como agente de la autoridad, proceder a la ejecución de embargos, lanzamientos y
demás actos cuya naturaleza lo requiera, con el carácter y representación que le
atribuyan las leyes.
c.
Actuar como Policía Judicial con el carácter de agente de la autoridad, sin perjuicio de
las funciones que, en la averiguación de los delitos y en el descubrimiento y
aseguramiento de los delincuentes, competen a los miembros de las Fuerzas y
Cuerpos de Seguridad.
d. Realizar funciones de archivo de autos y expedientes judiciales, bajo la supervisión
del secretario judicial.
e. Velar por las condiciones de utilización de las salas de vistas y mantener el orden en
las mismas.
f.
Comprobar que los medios técnicos necesarios para el proceso judicial se encuentren
en condiciones de utilización, requiriendo, en su caso, la presencia de los servicios
técnicos que correspondan, para permitir el adecuado funcionamiento de dichos
dispositivos, poniendo en conocimiento del secretario judicial las anomalías
detectadas que pudieran impedir la celebración de actos procesales.
g. El desempeño de aquellas jefaturas que en las relaciones de puestos de trabajo de la
Oficina judicial estén asignadas a este cuerpo, en la forma y condiciones que en las
mismas se establezcan.
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h. La posibilidad de ocupar puestos de las unidades administrativas, siempre que se
reúnan los requisitos y conocimientos exigidos para su desempeño en las relaciones
de puestos de trabajo en las mismas.
i.
III
La realización de todas aquellas funciones que legal o reglamentariamente se
establezcan y de cualesquiera otras funciones de naturaleza análoga a todas las
anteriores que, inherentes al puesto de trabajo que se desempeñe, sean
encomendadas por los superiores jerárquicos, orgánicos o funcionales, en el ejercicio
de sus competencias.
ÁMBITO Y DURACIÓN DEL CURSO
El curso selectivo se realizará en el aula de formación existente la Sede de la Dirección General de
Relaciones con la Administración de Justicia, sita en la cuarta planta del Edf. “El Cabo” en la calle
Leoncio Rodríguez de Santa Cruz de Tenerife conforme al programa incorporado como Anexo I al
presente Plan de Formación.
La duración total del curso selectivo será de cuatro días lectivos, con un total de 22 horas lectivas,
fijando su fecha de comienzo el día 6 de septiembre de 2016.
IV
ESTRUCTURA DEL CURSO DE FORMACIÓN.
Durante el curso selectivo, que se ha dividido en dos módulos, los aspirantes recibirán formación
específica acerca de los procedimientos judiciales, además de aquella otra, también específica, que les
permita adquirir los conocimientos y habilidades necesarios para el manejo de las herramientas y
aplicaciones informáticas, así como los medios técnicos en uso en la Administración de Justicia en
Canarias.
MÓDULO I: HERRAMIENTAS Y APLICACIONES INFORMÁTICAS
Este módulo, de 2 jornadas de duración (11:00 horas), tiene como objetivo la formación de los
aspirantes en lo relativo a la aplicación informática Atlante II, aportándoles los conocimientos básicos del
programa de gestión procesal Atlante II, encaminados a dotarlos de la formación requerida para el
manejo de dicha aplicación, imprescindible para el desempeño profesional de su puesto de trabajo, así
como la introducción a las aplicaciones telemáticas.
En cuanto al ámbito de la asistencia a salas de vistas y sistemas de grabación, dicha formación se
realizará en una Sala de Vistas, mediante el empleo de aparatos mecánicos y electrónicos de grabación
de juicios y videoconferencias.
.
Por tanto, el contenido de este módulo se estructura de la siguiente forma:
1ª PARTE.- Programa ATLANTE II. Aplicación informática genérica. Procesos de digitalización
(9.00 horas);
2ª PARTE.- Asistencia a salas de vistas y sistemas de grabación (2:00 horas).
Conocimiento del manejo de la aplicación informática Atlante, generación de listados para la
realización de sus actividades.
ƒ Preparación del manejo de las herramientas precisas,
específicamente en cuanto al uso de los medios audiovisuales,
para el desempeño de su actividad en los órganos judiciales.
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Conceptos de evaluación:
ƒ
ƒ
Manejo de la herramienta informática (Atlante II)
Manejo de dispositivos técnicos en Salas de vistas.
El profesorado responsable de la impartición de este módulo, consistente en el sistema
de gestión procesal Atlante, serán los propios formadores de la aplicación de gestión procesal Atlante. La
parte relativa a dispositivos técnicos se realizará por un empleado público a propuesta de la Dirección
General de Relaciones con la Administración de Justicia,
MÓDULO II: ASPECTOS PRÁCTICOS EN EL DESEMPEÑO DENTRO DEL SERVICIO DE
GUARDIA Y SERVICIOS COMUNES. GESTIÓN DEL CORREO ON LINE. GESTIÓN ARCHIVÍSTICA
EN EL ÁMBITO
1ª PARTE.- HABILIDADES PROFESIONALES: Análisis y desarrollo práctico de la actividad de los
funcionarios de Auxilio Judicial en la incorporación a los servicios de Guardia, así como las pautas para
el desempeño eficaz de los actos de comunicación desde los Servicios Comunes. Gestión de Correos on
line.
DURACIÓN:
Esta parte del segundo módulo de formación tendrá una duración total de 5:30 horas, de acuerdo
con el Anexo I al presente Plan de Formación.
OBJETIVOS Y EVALUACIÓN:
Objetivos pedagógicos:
ƒ
ƒ
ƒ
Facilitar herramientas que puedan aplicar en la relación con los
ciudadanos a la hora de facilitar información o ejercer sus
funciones, así como en la interrelación profesional dentro de sus
centros de destino.
Conocer el funcionamiento de los servicios de Guardia y los
Servicios Comunes, así como los aspectos prácticos para la
correcta realización de los actos de comunicación.
Dominio de los procesos de gestión del correo.
2ª PARTE.- ARCHIVO JUDICIAL: La organización y gestión interna del archivo judicial del órgano.
DURACIÓN:
Este segundo módulo de formación tendrá una duración total de 5.30 horas lectivas, de acuerdo
con el Anexo I al presente Plan de Formación.
OBJETIVOS Y EVALUACIÓN:
Objetivos pedagógicos:
ƒ
Conocer y emplear las herramientas necesarias para la correcta
organización, gestión y control del archivo judicial.
ƒ
Archivo Judicial.
Conceptos de evaluación:
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ANEXO II
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Este documento ha sido firmado electrónicamente por:
MARIA LOURDES QUESADA DIAZ - DTOR. GRAL. RELACIONES ADMIN. JUSTICIA
Este documento ha sido registrado electrónicamente:
RESOLUCION - Nº: 942 / 2016 - Tomo: 2 - Fecha: 26/08/2016 10:50:18
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0-AKQuxs3EaVhGkaU3jGgwXnfVnc087US
El presente documento ha sido descargado el 26/08/2016 - 10:50:35
Fecha: 25/08/2016 - 13:26:33
Fecha: 26/08/2016 - 10:50:18