PARA-PSICOLOGO_TRABAJADOR-SOCIAL (1). - UGEL

UGEL AZANGARO
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL UE N° 303
PROCESO CAS N°006-2015-UGEL- AZANGARO
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE
PSICÓLOGO O TRABAJADOR SOCIAL PARA LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS
SECUNDARIAS PÚBLICAS DEL MODELO DE SERVICIO EDUCATIVO “JORNADA
ESCOLAR COMPLETA”DEL ÁMBITO DE LA UGELAZANGARO
I.
GENERALIDADES
1. Objeto de la convocatoria
Contratar los servicios de veintiuno (21) Psicólogos o Trabajadores Sociales para las
instituciones educativas secundarias públicas del Modelo de Servicio Educativo de la
Jornada Escolar Completa, del ámbito de la UGEL –Azángaro.
INSTITUCIÓN EDUCATIVA
DISTRITO
PEDRO VILCAPAZA
YAJCHATA
AGROPECUARIO
SAN MIGUEL
SAN JERONIMO
JOSE ANTONIO ENCINAS
ASILLO
SILLOTA
CAMINACA
125
CHOCCO
JOSE DOMINGO CHOQUEHUANCA
SIMON BOLIVAR
EZEQUIEL URVIOLA Y RIVERO
SAN AGUSTIN
CHUCARIPO
SAN ANTON
CAÑICUTO
SAN JOSE
JOSE CARLOS MARIATEGUI
TUPAC AMARU II
AZANGARO
AZANGARO
AZANGARO
ACHAYA
ASILLO
ASILLO
ASILLO
ASILLO
CAMINACA
CHUPA
CHUPA
JOSE DOMINGO CHOQUEHUANCA
JOSE DOMINGO CHOQUEHUANCA
MUÑANI
SAMAN
SAMAN
SAN ANTON
SAN ANTON
SAN JOSE
SAN JUAN DE SALINAS
TIRAPATA
TOTAL
LUGAR
PEDRO VILCA APAZA
YAJCHATA
MORORCCO
ACHAYA
ASILLO
PROGRESO
ASILLO
SILLOTA
CAMINACA
CHUPA
CHOCCO
VILCA APAZA
PROGRESO
HUASACONA
SAMAN
CHUCARIPO
SAN ANTON
CAÐICUTO
SAN JOSE
SAN JUAN DE SALINAS
TIRAPATA
CANTIDAD
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
21
2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante
Área de Gestión Pedagógica.
3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación.
Unidad de Gestión Educativa Local Azángaro – Comisión CAS.
4. Base legal
a. Reglamento de Decreto Legislativo N° 1057, que regula el Régimen Especial de
Contratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo N° 075-2008-PCM,
modificado por Decreto Supremo N° 065-2011-PCM.
b. Decreto Legislativo N° 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación
Administrativa de Servicios.
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II.
c. Resolución de Secretaria General N° 004 – 2015 MINEDU Normas y criterios para
la contratación de personal bajo el régimen especial de contratación
administrativa de servicios (CAS) en el marco de la implementación del modelo de
servicio educativo: “Jornada Escolar Completa”para las instituciones educativas
públicas del nivel de educación secundaria.
d. Normas para la implementación del modelo de servicio educativo “Jornada
Escolar Completa” para las instituciones educativas públicas del nivel de
educación secundaria.
e. Las demás disposiciones que regulen el Contratación Administrativa de Servicios.
PERFIL DEL PUESTO
CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE
PSICOLOGO O TRABAJADOR SOCIAL
PERFIL DEL PUESTO
REQUISITOS
DETALLE
Experiencia General:
Experiencia
Competencias
- Experiencia laboral general no menor de 3 años en el
sector público o privado.
Experiencia Especifica:
- Experiencia laboral específica de dos (2) años en
instituciones educativas o proyectos educativos.
- Experiencia en conducción de talleres y/o actividades de
capacitación.
- Liderazgo y orientación al logro de objetivos.
- Alto sentido de responsabilidad y proactividad.
- Capacidad para trabajar en equipo interdisciplinario.
- Capacidad analítica e iniciativa.
- Habilidades comunicacionales, asertividad/ empatía.
- Capacidad de manejo de conflictos.
Formación Académica, grado
académico y/o nivel de estudios
Licenciado en Psicología o Trabajo Social
Cursos y/o estudios de
especialización
Curso en psicología educativa o en coaching ontológico o en
orientación vocacional.
- Conocimiento sobre gestión: planificación, organización y
promoción de la convivencia democrática e intercultural en
la IE.
- Conocimiento general de la normatividad, procesos e
instrumentos de gestión escolar.
(Entrevista/ Test Psicológico)
- Manejo de estrategias para dar soporte socioemocional.
- Conocimientos básicos de informática.
CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
Conocimientos para el puesto
y/o cargo: mínimos o
indispensables y deseables
Principales funciones a desarrollar: Brindar soporte socioemocional a los directivos y actores de
la comunidad educativa para la mejora de las prácticas y acciones de convivencia democrática e
intercultural en la IE y de la Atención Tutorial Integral.
a.
Apoyar la formulación de estrategias para la promoción de la Convivencia Democrática e
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Intercultural en la IE.
b.
Acompañar al coordinador de tutoría en el establecimiento y monitoreo de las acciones de
tutoría.
c.
Brindar soporte socioemocional a los directivos, coordinadores y profesores en su ejercicio
profesional para lograr una atención oportuna y pertinente a situaciones y casos que
afecten la convivencia democrática e intercultural en la IE y entre los estudiantes en los
espacios de recreación y ambientes de aprendizajes.
d.
Coordinar con los profesores y profesores tutores para orientar su accionar en la atención
de situaciones de riesgo que puedan afectar a los estudiantes y en los casos de violencia y
acoso entre estudiantes.
e.
Promover la elaboración colectiva y la implementación de normas de convivencia para
mejorar el ambiente educativo y los valores democráticos en la institución educativa.
f.
g.
Coordinar con el equipo directivo la organización de actividades educativas con padres y
madres de familia y relacionados a los intereses y necesidades de los estudiantes para su
formación integral.
Otras actividades inherentes a sus funciones que designe el Órgano Directivo de la
Institución Educativa.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
CONDICIONES
Lugar de prestación del servicio
DETALLE
Institución Educativa JEC del ámbito de la Unidad de Gestión
Educativa Azángaro.
Inicio: 02 de marzo de 2015
Duración del contrato
Término: 31 de mayo de 2015
(Renovable por periodos iguales hasta el 31 de diciembre de
2015).
S/. 2,000.00 (Dos Mil y 00/100 Nuevos Soles) mensuales.
Contraprestación mensual
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda
deducción aplicable al trabajador.
Otras condiciones esenciales del
contrato
Jornada semanal máxima de 45 horas cronológicas.
El trabajador tiene derecho a seguro de salud.
III. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO
ETAPAS DEL PROCESO
Aprobación de la Convocatoria
Publicación del proceso en el Servicio Nacional del
Empleo
CONVOCATORIA
CRONOGRAMA
AREA
RESPONSABLE
12/02/2015
COMISION - CAS
13/02/2015
COMISION - CAS
UGEL AZANGARO
1
2
Publicación de la convocatoria en la Página Web:
http://www.ugelazangaro.gob.pe/, vitrinas u otros
medios de comunicación.
Presentación de la hoja de vida documentada en
sobre cerrado en la siguiente dirección: UGEL
Azángaro, Dirección: Jr. Lima N° 627.
16/02/2015 al
20/02/2015
COMISION - CAS
Del19/02/2015
y 20/02/2015
OFICINA DE TRAMITE
DOCUMENTARIO
Evaluación de la hoja de vida
Publicación de resultados de la evaluación de hoja
de vida en Página Web:
http://www.ugelazangaro.gob.pe/y vitrinas de la
UGEL.
23/02/2015
COMISION - CAS
23/02/2015
COMISION - CAS
Entrevista /Test Psicológico.
LugarUGEL Azángaro, Dirección: Jr. Lima N° 627.
Del 24/02/2015
y 25/02/2015
COMISION - CAS
25/02/2015
COMISION - CAS
SELECCIÓN
3
4
5
6
Publicación de resultado final en la Página Web:
http://www.ugelazangaro.gob.pe/ vitrinas u otros
medios de comunicación.
SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DE CONTRATO
7
Adjudicación y Suscripción del Contrato
26/02/2015
8
Registro del Contrato
27/02/2015
OFICINA DE
ADMINISTRACIÓN
DE PERSONAL
OFICINA DE
ADMINISTRACIÓN
DE PERSONAL
IV. DE LA ETAPA DE EVALUACION
Los factores de evaluación dentro del proceso de selección tendrán un máximo de puntos,
distribuyéndose de esta manera:
EVALUACIONES
PESO
PUNTAJE
MÁXIMO
EVALUACION DE LA HOJA DE VIDA
a. Formación académica.
10%
10
b. Experiencia
25%
25
c. Cursos o estudios de especialización
relacionados al cargo
d. Curso de ofimática relacionado al proceso
educativo
Puntaje Total de la Evaluación de la Hoja de
Vida
ENTREVISTA: Conocimiento para el cargo y
capacidades comunicativas.
PUNTAJE TOTAL
10%
10
05
5%
50%
50
50%
50
100%
100
La adjudicación será en acto público, a elección del postulante en forma personal y en
estricto orden de méritos.
UGEL AZANGARO
V.
DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR
1. De la presentación de la hoja de vida:
La información consignada en la hoja de vida tiene carácter de declaración jurada, por
lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho
documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la
entidad.
2. Documentación adicional:
Fotocopia del DNI vigente.
Declaración Jurada, firmada y huella digital.
VI. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACION DEL PROCESO
1. Declaratoria del proceso como desierto
El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos:
a. Cuando no se presenta postulantes al proceso de selección.
b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos (Licenciado
en Psicología o Trabajo Social, DNI vigente y declaraciones juradas). La ausencia
de cualquiera de los documentos mínimos determinara la calificación de “NO
APTO”.
2. Cancelación del proceso de selección
El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea
responsabilidad de la entidad:
a. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al
inicio del proceso de selección.
b. Por restricciones presupuestales.
c. Otras debidamente justificadas.
Azángaro, 12 de febrero del 2015.
_____________________________________
DIRECTOR DE LA UGEL AZANGARO
UGEL AZANGARO
ANEXO Nº 01
HOJA DE VIDA
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE
PSICÓLOGO O TRABAJADOR SOCIAL PARA INSTITUCIÓN EDUCATIVAS SECUNDARIAS
PÚBLICAS DEL MODELO DE SERVICIO DE LA “JORNADA ESCOLAR COMPLETA”DEL
ÁMBITO DE LA UGELAZANGARO
I. DATOS PERSONALES:
________________________/___________________________/_______________________
Nombres
Apellido Paterno
Apellido Materno
LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO:
_______________________________/________/________
Lugar
día
mes
año
ESTADO CIVIL:
_____________________________________________
NACIONALIDAD:
_____________________________________________
DOCUMENTO DE IDENTIDAD: DNI
Nº _____________________________________
REGISTRO ÚNICO DE CONTRIBUYENTES - RUC Nº __________________________________
DIRECCIÓN DOMICILIARIA:
___________________________________________________________________________
Avenida/Calle/Jirón
Nº
Dpto. / Int.
URBANIZACIÓN:
___________________________________________________
DISTRITO:
___________________________________________________
PROVINCIA:
_________________________________________________________
DEPARTAMENTO:
__________________________________________________
CELULAR:
___________/_________________
UGEL AZANGARO
CORREO ELECTRÓNICO:
______________________@________________________________
PERSONA CON DISCAPACIDAD:
SÍ
NO
Nº ________________
Si la respuesta es afirmativa, indicar el Nº de inscripción en el registro nacional de las personas con
discapacidad.
LICENCIADO DE LAS FUERZAS ARMADAS: SÍ
NO
Si la respuesta es afirmativa, adjuntar fotocopia simple del documento oficial emitido por la
autoridad competente que acredite su condición de licenciado.
II.
ESTUDIOS REALIZADOS
La información a proporcionar en el siguiente cuadro deberá ser precisa, debiéndose
adjuntar los documentos que sustenten lo informado (fotocopia simple).
TÍTULO O
GRADO
CENTRO DE
ESTUDIOS
FECHA DE
EXPEDICIÓN
ESPECIALIDAD DEL TITULO
CIUDAD /
PAÍS
Nº FOLIO
(Mes / Año)
(Puede insertar más filas si así lo requiere).
Estudios complementarios: cursos de especialización, diplomados, seminarios, talleres,
etc.
Nivel (cursos
de
especialización,
diplomados,
seminarios,
talleres, etc.)
Duración
Centro de Estudios
Tema
Inicio
Fin
(Horas)
Tipo de
constancia
UGEL AZANGARO
III.
EXPERIENCIA LABORAL
El POSTULANTE deberá detallar en cada uno de los cuadros siguientes, SOLO LOS DATOS
QUE SON REQUERIDOS EN CADA UNA DE LAS ÁREAS QUE SERÁN CALIFICADAS, en el caso
de haber ocupado varios cargos en una entidad, mencionar cuales y completar los datos
respectivos.
Experiencia General:
- Experiencia laboral general no menor de 3 años en el sector público o privado.(comenzar
por la más reciente).Detallar en el cuadro siguiente los trabajos que califican la experiencia
requerida, con una duración mayor a un mes. (Puede adicionar más bloques si así lo
requiere).
Nº
Nombre de la
Entidad o
Empresa
Cargo
desempeñado
Fecha de
Inicio
(mes/año)
Fecha de
culminación
(mes/año)
Tiempo
en el
cargo
Nº
FOLIO
1
Descripción del trabajo realizado:
2
(Puede insertar más filas si así lo requiere).
Experiencia Específica:
- Experiencia laboral específica de dos (2) años en instituciones educativas o proyectos
educativos.Experiencia en conducción de talleres y/o actividades de capacitación.(comenzar
por la más reciente).Detallar en el cuadro siguiente los trabajos que califican la experiencia
requerida, con una duración mayor a un mes. (Puede adicionar más bloques si así lo
requiere).
Nombre de la
Fecha de
Fecha de
Tiempo
Cargo
Nº
Nº
Entidad o
Inicio
culminación
en el
desempeñado
FOLIO
Empresa
(mes/año)
(mes/año)
cargo
1
Descripción del trabajo realizado:
2
(Puede insertar más filas si así lo requiere).
UGEL AZANGARO
Declaro que la información proporcionada es veraz y exacta, y, en caso necesario, autorizo su
investigación. Me someto a las disposiciones de verificación posterior establecidas por Ley.
Huella Digital
NOMBRE Y APELLIDO:
DNI:
FECHA:
FIRMA:
UGEL AZANGARO
ANEXO Nº 02
DECLARACIÓN JURADA DE NO ESTAR INHABILITADO PARA CONTRATAR
CON EL ESTADO
Señores
UNIDAD DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL AZANGARO
Presente.De mi consideración:
Quien suscribe,………………………………………………………… (*), con Documento
Nacional de Identidad Nº...……………..(*), con RUC Nº……………………., con
domicilio en ………………………………………………………………………………(*), se
presenta para postular en elPROCESO CAS N°006-2015/U.E. 303(*), para la
“CONVOCATORIA DE CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE
PSICOLOGO O TRABAJADOR SOCIAL PARA INSTITUCIONES EDUCATIVAS
SECUNDARIAS PÚBLICAS DEL MODELO DE SERVICIO EDUCATIVO “JORNADA
ESCOLAR COMPLETA” DEL ÁMBITO DE LA UGELAZANGARO”. (*), y declara
bajo juramento que:
1.- No tiene impedimento para participar en el proceso de selección ni para contratar
con el Estado.
2.- Conoce, acepta y se somete a las condiciones y procedimientos del proceso de
selección para la contratación administrativa de servicios, regulados por el Decreto
Legislativo 1057 y su Reglamento, aprobado mediante el Decreto Supremo Nº 0752008-PCM.
3.- Ser responsable de la veracidad de los documentos e información que presenta, a
efectos del presente proceso de selección.
4.- Conoce las sanciones contenidas en la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento
Administrativo General.
Huella Digital(*)
________________________________________
Firma del Postulante (*)
Azángaro,……. de febrero de 2015.
Nota: Los campos con (*) deberán ser llenados obligatoriamente, la omisión de esta
instrucción invalidará el presente documento.
UGEL AZANGARO
ANEXO Nº 03
DECLARACIÓN JURADA
(Antecedentes policiales, penales y de buena salud)
Yo, ………………………………………………………………………………………………,
identificado
(a)
con
DNI
N°
……………….…,domiciliado
en
…………………………………………………………………………………………………,
declaro bajo juramento que:





No registro antecedentes policiales.
No registro antecedentes penales.
No haber sido sancionado, ni estar inmerso en ningún proceso administrativo.
No estar comprendido en los alcances de la Ley N° 29988.
Gozo de buena salud.
Lugar y fecha,.......................
Huella Digital
--------------------------Firma
UGEL AZANGARO
Señores
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL – AZANGARO
Oficina de Personal - Comisión CAS
PROCESO DE CONTRATACIÓN CAS Nº 006-2015
OBJETO DE LACONVOCATORIA:
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DEPSICOLOGO
O TRABAJADOR SOCIAL PARA INSTITUCIONES EDUCATIVAS SECUNDARIAS PÚBLICAS
DELMODELO DE SERVICIO EDUCATIVO “JORNADA ESCOLAR COMPLETA”DEL ÁMBITO DE LA
UGELAZANGARO
NOMBRES Y APELLIDOS:
DNI:
DOMICILIO:
TELÉFONOS:
CORREO ELECTRÓNICO: